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21年卒
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インターンシップ
早稲田大学 | 文系
インターンシップ
実施日程 8月下旬
実施場所 都内オフィス
インターンの形式 課題解決型グループワーク
インターン期間 1日間
参加社員数 5人
参加学生数 50人
参加学生の属性 女性は4割ほど。大学は多様。

インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容

社会課題解決編ということで社会課題に関わるトピックの解決であった。また、課題に関しては企業が挙げる多くの選択肢の中から、一つを選びそれをもとにチームを作った。RPA、AI、地方創生、人口減少などがあった。

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ワークの具体的な手順

グループワークを行い最後にプレゼン。

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インターンの感想・注意した点

まず、自分の興味のある社会課題を学生たちの前で発表し、チームを組みたい人の目星をつけたうえで、自分たちでチームを組んだ。そのため、できるだけ優秀そうな人とチームを組むことを心がけた。しかし、学生の属性の幅が広く、質にばらつきがあった。

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インターン中の参加者や社員との関わり

全体の学生数に対して、社員数が少ないと感じた。そのため、あまり関わることはできなかった。ただ、1dayなので仕方がないかもしれない。学生同士はお昼ご飯も一緒に食べるため、ある程度深く関わることができる。

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インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ

堅いイメージ。金貸し。

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インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ

お金を貸すだけでなく、様々なことを行っている。

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21年卒
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もっとONE CAREERを使いこなそう
ONE CAREERでは、三井住友銀行の2021年卒のインターンシップ本番の体験談として、開催時期や場所のほか、インターン参加人数や大学などの属性まで公開しています。また三井住友銀行のインターンで実際に取り組んだ業務内容やワークの手順、本選考への影響（選考免除、早期内定ルートへの招待など）も事前に予習することができます。さらに、三井住友銀行のインターンでより高い評価を受けるために、「選考ステップ」に書かれているインターン中の注意点や評価基準も確認しましょう。「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントは、金融業界の分析や三井住友銀行の企業研究にも役立ちます。
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