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職種別の選考対策
年次：

金融 野村證券
22年卒 総合職：オープンコース※24卒のみ募集中
総合職：オープンコース※24卒のみ募集中
No.141894 本選考 / 形式上の部長面談の体験談

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22年卒
形式上の部長面談
>
本選考
大学非公開 | 文理非公開
2021年12月上旬
形式上の部長面談
2021年12月上旬
会場 企業オフィス（東京）
試験時間 30分
社員の人数 1
学生の人数 1人
結果通知時期 当日中
結果通知方法 メールで

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

本部長

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会場到着から選考終了までの流れ

受付→本社

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質問内容

好きな飲み物は？
それを営業してみて
好きな女性のタイプは？なぜ？
これまで何人と付き合ったことがある？
なぜ別れたの？相手とどういうところがあわなかった？
今後はどういう人と結婚したい？
将来の収入はどれくらいほしい？何に使う？

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雰囲気

和やか

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注意した点・感想

なし
逆質問メイン
就活状況をのべる
そのなかでなぜ野村かを言えばよい
基本的には誰でも通過するため準備はいらない。
強いて言えばスーツを着て、ニコニコしゃべり、タメ口をつかわないこと。
ジェルなどもあればつかうとより野村らしいかもしれない。

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インターンシップ選考
11月中旬
1分間の録画面接
11月中旬
グループディスカッション（GD）
11月中旬
集団面接
インターンシップ
インターンシップ
本選考
2020年12月上旬
リクルーター面談
2020年12月上旬
リクルーター面談
OB訪問
OB訪問
2020年12月上旬
リクルーター面談
エントリーシート
2021年12月上旬
リクルーター面談
2021年12月上旬
形式上の部長面談
2020年12月下旬
リクルーター面談
2021年12月下旬
形式上の総務面談
2021年12月下旬
コンプライアンス面談
内定
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内定
22年卒
リクルーター面談
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【経緯】リクルーターからの斡旋で現場社員と4.5回面談を行う。　【会場到着から選考終了までの流れ】特になし　【質問内容】基本的には30分、社員によっては1時間 の時間でひたすら逆質問をする形式。時折、雑談の中で学生時代どんなことしてたの？程度の質問が飛んでくることはあるがこの現場社員面談自体にはおそらくそこまでの選考要素...
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内定
22年卒
最終面接
/
本選考
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】1人目　人事部　7年目 2人目　人事部部長 3人目　営業部部長　【会場到着から選考終了までの流れ】QRコードで入館 上の階まで案内され、部屋に案内 20分の手書きの論文の指示 1人目の面接 2人目の面接 3人目の面接 終了　【質問内容】1人目 マイページ上の情...
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22年卒
営業部門　夏インターンシップ
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22年卒
WEBテスト
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【試験科目】言語 非言語（表の読み取り）　【各科目の問題数と制限時間】時間は通常の玉手箱の半分くらいだった 非言語は最後数問未回答だったが受かったので奇跡に近い　【対策方法】参考書など
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内定
22年卒
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内定
22年卒
二次面接
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】不明　【会場到着から選考終了までの流れ】マイページ上で完結　【質問内容】就職のアドバイスを受けたことがあれば今までどういったことを指摘されたか、就活の軸、見ている業界、その中でなぜ証券に興味を持ったのか、M&Aに興味のあるきっかけ、日常で意識的に情報収集しているか、あるならその...
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内定
22年卒
最終面接
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】女性が二人と男性一人、役職などは不明　【会場到着から選考終了までの流れ】休憩挟みつつ、3人と面接を行った　【質問内容】1回目 →自己紹介、簡単な計算問題、大学の成績、ストレス耐性あるか、他社選考状況、志望順位、野村を志望する理由（證券を志望する理由）、アルバイト経験、簡単なF...
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22年卒
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【承諾/辞退理由の詳細】業界の中でもトップの企業で、なおかつ女性でも活躍していると感じたから。　【内定後の課題の有無】外務員の資格取得のための勉強　【内定後の拘束】特になし　【内定後の研修など】まだわからない　【採用人数・倍率】300人程度　【内定者の採用大学・学歴】幅広い色々な大学の人がいる　【自分以外の内定者の属性（体...
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22年卒
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大学非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】どんな企業でも必要な営業力を高められるため。　【内定後の課題の有無】外務員一種　【内定後の拘束】6/1に本社に呼ばれる　【内定後の研修など】なし　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明
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内定
22年卒
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121人の方が「参考になった」と言っています。
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もっとONE CAREERを使いこなそう
ONE CAREERでは、野村證券の2022年卒の本選考で実際に行われた面接/面談での質問内容や回答例を掲載しています。また、面接で話した志望動機や面接の雰囲気、面接官の特徴、結果通知のタイミングなど具体的な体験談も見られます。さらに、野村證券の面接/リクルーター面談の通過率を上げるために、「選考ステップ」に書かれている面接における採用側の評価基準も確認しましょう。野村證券の面接本番前や自己紹介・自己PR・志望動機を作る時に、高倍率な選考でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントは金融業界の分析や野村證券の企業研究にも役立ちます。
  • 27年卒
    • 総合職：インベストメント・バンキングコース
    • 総合職：グローバル・マーケッツコース
    • 総合職：リサーチコース
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    • 総合職：オープンコース※24卒のみ募集中
    • 総合職：エリアコース※24卒のみ募集中
    • 総合職：グローバル・インフォメーション・テクノロジー　※現在募集なし
    • FA社員 ※現在募集なし
  • 26年卒
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  • 25年卒
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  • 24年卒
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  • 23年卒
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  • 21年卒
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  • 20年卒
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  • 19年卒
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  • 18年卒
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  • 17年卒
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  • 15年卒
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  • 14年卒
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