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東芝インフラシステムズの面接体験談一覧(一次面接から最終面接の質問と回答)
東芝インフラシステムズの面接/面談の体験談一覧です。東芝インフラシステムズの本選考とインターンシップの面接やリクルーター面談等で面接通過者が実際に聞かれた質問と回答例、雰囲気、結果の通知時期・方法、聞いた逆質問などを1次面接・2次面接から役員・社長などとの最終面接まで掲載。面接対策として、志望動機や学生時代に頑張ったこと・自己PRの回答のほか、自分の長所・短所、過去の失敗経験の答え方など就活の面接でよく聞かれる質問とその受け答えから、東芝インフラシステムズの選考に通過する秘訣をぜひ学んでください。
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26年卒
技術系
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26年卒
WEB面接
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インターンシップ選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】男性、人事部社員 【会場到着から選考終了までの流れ】面接開始5分前に入室→面接開始→20分程度で終了→退室 【質問内容】自己PR 機械系学科に進んだ理由 研究内容の深堀り 1. 苦労している事 2. 研究が社会に与える影響 3. 最終目標 ...
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25年卒
事務系
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25年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】おそらく二人とも人事で管理職クラス。 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインだった 【質問内容】・学生時代に力を入れたこと ・大学のゼミの内容について ・成績について ・志望事業や製品 ・他社選考状況 ・東芝グループの他社と比べた際の志望度 ・逆質問...
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25年卒
事務系
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25年卒
一次面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅社員2名 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインだった 【質問内容】自己紹介 志望動機は? なぜその職種なのか 学生時代に力を入れた経験は? その中で大変だったことは? 就活の軸は? 必ずしも海外勤務できるわけではないけど大丈夫か? 他に受けている業界や...
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25年卒
技術系
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25年卒
WEB面接
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の方でした。緊張していたのですが、緊張しなくて大丈夫と声をかけてくださりました。落ち着いて面接できるような雰囲気でした。 【会場到着から選考終了までの流れ】ズームでこちらが先に入室します。その後、面接官が入室します。 【質問内容】学生時代に力を入れたこと、志望動機(なぜその...
2
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24年卒
事務系
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内定
24年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】おそらく二人とも人事で管理職クラス。 【会場到着から選考終了までの流れ】teamsにアクセスしてスタート 【質問内容】・学生時代に力を入れたこと ・なぜその取り組みを始めたのか ・取り組みの中で工夫した点 ・大学の研究内容について ・志望事業や製品 ・他社選考状況 ...
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24年卒
事務系
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内定
24年卒
部門面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事・営業(おそらく課長クラス) 【会場到着から選考終了までの流れ】teamsにアクセスしてスタート 【質問内容】・自己紹介と志望理由 ・学生時代に力を入れたこと ・海外に興味があるようだが、海外営業に就けなくても問題ないか ・全国転勤できるか ・営業で大切なマインドと...
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24年卒
事務系
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内定
24年卒
一次面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事と営業が一名ずつ。中堅ぐらい。 【会場到着から選考終了までの流れ】teamsに接続してスタート 【質問内容】・学生時代に力を入れたこと 取り組みをはじめたきっかけ・当時の役割・活動の中で大変だったこと・反対意見が出ることはあったか・取り組みを通じて得た学びなどを聞かれた。...
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24年卒
事務系
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24年卒
オンライン面接
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】女性、若手社員ではない 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで待機 【質問内容】・自己紹介 ー簡単に30秒程度で自分を紹介する時間があった ・学生時代頑張った事について ー主に研究活動やが企業で学んだことについて聞かれた ・ESの深掘り質問 ー研究の詳細や研究...
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23年卒
事務系
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内定
23年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】30代の方と40代の方が1名づつ 【会場到着から選考終了までの流れ】web会議室に入室して開始 【質問内容】自己紹介 学生時代に力を入れたこと →活動内容についての深堀り 強みとその強みが生かされたエピソード 弱みと克服するために取り組んで切ること 志望動機 キャリ...
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23年卒
事務系
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内定
23年卒
部門面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】30代の方と40代の方が1人ずつ 【会場到着から選考終了までの流れ】web会議室に入室して開始 【質問内容】自己紹介 志望動機 →業界の志望理由 →弊社のどこに最も惹かれたか キャリアプラン →どのような仕事をしたいか 学生時代に力を入れたこと →最も困難だったこ...
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23年卒
事務系
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内定
23年卒
リクルーター面談
/
本選考
大学非公開 | 文系
【経緯】ES提出後に連絡がきた。 【会場到着から選考終了までの流れ】web会議室に入室して開始 【質問内容】現在の就活の状況 リーダーシップを発揮したエピソード →リーダーは他薦か自薦か →なぜそのような施策を採ったのか →施策を行う上で反発が起きた際の対処法 志望動機 →工場でどのような仕事をしたいか →興...
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23年卒
技術系
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23年卒
面接選考
/
インターンシップ選考
京都工芸繊維大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中年ぐらいの人事の方 インターンシップで人事部の上の方だと知った。 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインだったのでまずは雑談(面接は受けたことがあるかなど)から始まった。質問時間は10分程度でどちらかというと最終確認のようなイメージだった。 残り10分ぐらいは逆質問...
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23年卒
技術系
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内定
23年卒
最終面談
/
本選考
京都工芸繊維大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事・技術から各1人ずつで配属予約面談よりは若い 【会場到着から選考終了までの流れ】自己紹介 その後いろいろと質問がある 最後に逆質問あり 【質問内容】・なぜその研究を行おうと思ったか ・研究のオリジナル性・工夫した点、目標 ・学生時代に一番力を入れたこととその理由 ...
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23年卒
技術系
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内定
23年卒
配属予約面談
/
本選考
京都工芸繊維大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】志望部門の長の方 【会場到着から選考終了までの流れ】WEBのため接続確認とスライドの共有の確認をはじめに行います。そのため、開始の10分前には事前に送られた接続先(Teams)に接続します。 内容は、 (1)自己紹介・志望動機 (2)研究内容の説明(5分程度) (3)質...
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23年卒
技術系
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内定
23年卒
部門面談
/
本選考
京都工芸繊維大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】自分の志望する部門の技術系の方、年齢は高め 【会場到着から選考終了までの流れ】WEBのため接続確認とスライドの共有の確認をはじめに行います。そのため、開始の10分前には事前に送られた接続先(Teams)に接続します。 内容は、 (1)自己紹介・志望動機 (2)研究内容の説...
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22年卒
事務系
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内定
22年卒
最終面接
/
本選考
関西学院大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】40代くらいの方。部長クラスの社員の人だった。 【会場到着から選考終了までの流れ】時間になるとマイページからログイン 【質問内容】・パーソナル系について どんな時に嬉しいと感じるか、またそのエピソードについて。 強みと弱み ・志望動機について なぜ東芝なのか、他と比べて...
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22年卒
事務系
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内定
22年卒
二次面接
/
本選考
関西学院大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】30-40代くらいの男性。どちらも一次面接の時と役職、肩書きは変わっていない様子だった。 【会場到着から選考終了までの流れ】時間になるとURLからログインする。 【質問内容】・自己紹介 ・志望理由について(なぜ東芝グループの中でもインフラシステムズなのか、他社の選考状況など)...
1
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22年卒
事務系
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内定
22年卒
一次面接
/
本選考
関西学院大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】どちらも30-40代の男性だった。人事部の方で細かい経歴は把握していない。 【会場到着から選考終了までの流れ】時間になるとURLからログインする。 【質問内容】・自己紹介 ・学生時代に力を入れたことについて(これが8割を占めていた)具体的には、なぜそのスポーツを始めたか、なぜ...
1
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21年卒
技術系
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内定
21年卒
最終面談
/
本選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の中年の方が2人. 【会場到着から選考終了までの流れ】担当者の説明を受けてから面接を受けた. 【質問内容】自己PRと長所の根拠となる経験 自分の研究の大変なことおもしろいこと 高校時代の部活選び、大学選び、サークル選びに関して 同業他社と比較してこの企業を選んだ理由を...
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21年卒
技術系
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内定
21年卒
配属予約面談
/
本選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】会社の技術部門のトップの方たち. 【会場到着から選考終了までの流れ】担当者から説明を受けた後に面接を受けた. 【質問内容】研究内容プレゼン(5分から10分) 研究内容に対して質疑応答 研究テーマ決定の経緯 サークルでの仕事と役割 組織でサポートに回った経験 既存のもの...
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21年卒
技術系
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内定
21年卒
部門面談
/
本選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】希望部門の技術職の長の方と希望職種の長の方 【会場到着から選考終了までの流れ】部門の担当者から説明を受けた後に面談が始まった. 【質問内容】研究発表を5〜10分くらいで行った その後に研究発表に対しての質疑応答 研究は希望する仕事にどのように生かせるか 大学時代に興味を持...
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21年卒
技術系
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内定
21年卒
一次面談
/
本選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中年のおそらく技術職の方. 【会場到着から選考終了までの流れ】事前に送付されたURLより面接会場に入った. 【質問内容】自己PR 志望動機 研究概要 ・実験と解析どちらがメインか ・1人でやっている研究か ・結果の妥当性の証明は 研究は志望する部門でそう生かせるか ...
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19年卒
技術系
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内定
19年卒
人事面接
/
本選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】総務部の社員の方が面接官です。一次、二次と比較して朗らかでした。人事面接は、リクルーターは同伴しません。 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、採用担当者の方から説明があります。複数人を同時に選考します。誰かが面接をやっている間に、5年後どういう働き方をしたいかについて...
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19年卒
技術系
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内定
19年卒
ジョブマッチング(二次)
/
本選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】技師長が面接官で、一次と同様にリクルーターが進行役です。 【会場到着から選考終了までの流れ】一次と流れは同じでした。会場到着後リクルータから当日の流れの説明があり、その後面接です。 【質問内容】一次と流れは変わりません。志望動機と自己紹介→研究内容説明(5分)→研究についての質...
1
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19年卒
技術系
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内定
19年卒
ジョブマッチング(一次)
/
本選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】2人が面接官でもう1人はリクルータ。リクルーターは進行役なので質問はされません。面接官は確か課長級でした。 【会場到着から選考終了までの流れ】開始30分前までに会場に到着。その後リクルーターが来て当日の流れを説明されます。 【質問内容】まず志望動機と自己紹介をするように言われ、...
2
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【一次面接】特徴やよく聞かれる質問、対策とポイントを解説
こんにちは、ワンキャリ編集部です。 就活における一次面接は、書類選考を通過した後の重要な選考です。しかし、初めて訪れる面接を前に「一次面接ではどのようなことを聞かれるの?」「二次・最終の面接と...
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ワンキャリ編集部
【二次面接】聞かれることは何?質問と解答例5選・対策方法も解説
「二次面接では、どのような質問をされるの?」「面接対策はどうすればいいの?」と疑問や不安を感じる人も多いでしょう。そこでこちらの記事では二次面接の特徴や、二次面接でありがちな質問と回答例をご紹介...
2024/04/30
ワンキャリ編集部
最終面接(役員面接)でよく聞かれる質問と回答例・必要な準備を解説
「最終面接は他の面接とどう違うの?」「何を聞かれてどう答えれば良いの?」いくつかの面接を受けて最終面接にたどり着いたものの、不安やプレッシャーを感じてしまう就活生は少なくありません。就職活動の最...
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