職種別の選考対策
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23年卒 技術系総合職 ※現在募集なし
技術系総合職 ※現在募集なし
No.217853 インターン / インターンシップの体験談
23年卒 技術系総合職 ※現在募集なし
技術系総合職 ※現在募集なし
23年卒
インターンシップ
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インターンシップ
大学非公開 | 理系
インターンシップ
実施日程 | 2022年1月下旬 |
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実施場所 | オンライン |
インターンの形式 | 新規事業立案型グループワーク |
インターン期間 | 4日間 |
参加社員数 | 1チーム当たり1人のメンターと、人事、スタッフ |
参加学生数 | 30人程 |
参加学生の属性 | 早慶、旧帝、地方国立大、MARCH |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
ドコモのやる新規ビジネス創造ワークを1チーム4,5人で取り組んだ。テーマはなく、ドコモがやる意義があれば何でもよかった。ドコモは様々な事業を展開しているので自由度が高く、テーマを決めるのが一番大変だった。
ワークの具体的な手順
初日にテーマを班員と話し合って決め、ビジネスのターゲットやサービス内容などを社員からのフィードバックをもらいながら決定していった。
インターンの感想・注意した点
最終日にパワーポイントで全員の前で発表を行う必要があり、資料作りが大変だった。ほとんどの班が発表前日は徹夜で資料作りをしていたので体調を整えておく必要がある。他にもグループワークは常に社員に評価されていると思って参加するよう注意した。
懇親会の有無と選考への影響
早期選考を受けられる。
インターン中の参加者や社員との関わり
インターン中はほとんどグループワークなので、常にZoomでやり取りをしていた。また、メンターとして社員さんが各班に1人ついてくれ、その人も常にZoomにいて作業を手伝ってくれたり、アドバイスをくれる。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
様々な事業を行っている魅力的なホワイト企業
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
様々な事業を行っている魅力的なホワイト企業、また社員がとても優秀
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