職種別の選考対策
年次:

20年卒 総合職
総合職
No.56244 本選考 / グループディスカッション(GD)の体験談
20年卒 総合職
総合職
20年卒
グループディスカッション(GD)
>
本選考
東京大学 | 理系
5月上旬
グループディスカッション(GD)
5月上旬
会場 | 企業オフィス(東京) |
---|---|
試験時間 | 1 |
社員の人数 | 1 |
学生の人数 | 5 |
結果通知時期 | 当日中 |
結果通知方法 | メールで |
会場到着から選考終了までの流れ
20分前集合。もし、席にこだわりがあるならば、少し余裕をもってくるとよい。
GDのテーマ・お題
「NTT都市開発がさらに成長するために、何が必要か?」
GDの手順
受付で席を案内され、時間まで雑談する。アイスブレイクは無いが、自己紹介の時間を設けられる。3分間の個人ワークの後、25分間のグループワーク。個人ワークでは、ワークシートを作成し、全ワーク終了の後、回収される。発表はなし。その後、解散。
雰囲気
和やか。意見を聞こうとしてくれる人が多く、円滑に議論が進んだ。
注意した点・感想
周りが優秀だったお陰で、テンポ感のあるディスカッションになった。そのため、役職にこだわらず、その時その時でチームに必要なものを提供した。成長を話している時に、そもそも何をもって成長かを定義するなど、抜け落ちている部分を丁寧に拾い上げることを心掛けた。その点が、評価されたと感じる。
この体験談は参考になりましたか?
基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。
ONE CAREERへの新規登録/ログインが必要です。
他の先輩のES・体験談
その他企業の選考対策
-
不動産・建設東京建物総合職
-
不動産・建設清水建設グローバル職
-
不動産・建設JFEエンジニアリング技術系
-
不動産・建設オープンハウス総合職Sales(営業職)