職種別の選考対策
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25年卒 総合職
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No.366755 本選考 / 人事面談の体験談
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25年卒
人事面談
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本選考
非公開 | 非公開
2024年2月末
人事面談
2024年2月末
会場 | 貸会議室(東京) |
---|---|
試験時間 | 1時間半 |
社員の人数 | 2人 |
学生の人数 | 1人 |
結果通知時期 | 当日中 |
結果通知方法 | その場で |
面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)
人事部長
会場到着から選考終了までの流れ
受付をしたら部屋に通され、面談をしたら終了。
質問内容
人事部長→人事の方の順に面談を行う。
人事部長には基本的に逆質問をする場
下記が質問した内容
・協賛する企業の決め方
・六本木は協力しているのか
・小さい土地を集める以外に用地取得する方法はあるのか(土地が減っていき陣取り合戦になっていくが)
・交渉する際に意識すること
・開発ど...
雰囲気
終始なごやか
注意した点・感想
ここでも基本的に逆質問であるため、1回目の座談会でしていない質問をするように準備していった。一対一なので、会話形式で話の内容を膨らませるよう意識した。人事の社員の方との話は、他の選考状況的な話を聞かれるため、ある程度正直に話した。
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基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。
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