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職種別の選考対策
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金融 三井住友銀行
20年卒 総合職（グループリテールコース）
総合職（グループリテールコース）
No.56978 本選考 / リクルーター面談の体験談

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20年卒
リクルーター面談
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本選考
大学非公開 | 文理非公開
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リクルーター面談
5月中旬
会場 企業オフィス（東京）
社員の人数 1
学生の人数 1
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結果通知方法 電話で

経緯

プライベートセッション

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会場到着から選考終了までの流れ

1時間程度

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質問内容

逆質問と模擬面接といった感じでした。なんで金融なの？なんで三井住友なの？何がしたいの？といったオーソドックスな感じです。足りないところはきちんと指摘してくれました。待合室の人数が半分以下になっている印象でした。

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雰囲気

和やか

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注意した点・感想

待合室の人数が半分以下になっているみたいなので気を引き締めて臨みました。印象に残った行員の名前とかエピソードとかきちんと話せるようにして熱意を伝えるようにしました。本番の面接だと思って臨むくらいでいいと思います。

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内定
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内定
20年卒
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20年卒
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20年卒
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もっとONE CAREERを使いこなそう
ONE CAREERでは、三井住友銀行の2020年卒の本選考で実際に行われた面接/面談での質問内容や回答例を掲載しています。また、面接で話した志望動機や面接の雰囲気、面接官の特徴、結果通知のタイミングなど具体的な体験談も見られます。さらに、三井住友銀行の面接/リクルーター面談の通過率を上げるために、「選考ステップ」に書かれている面接における採用側の評価基準も確認しましょう。三井住友銀行の面接本番前や自己紹介・自己PR・志望動機を作る時に、高倍率な選考でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントは金融業界の分析や三井住友銀行の企業研究にも役立ちます。
  • 27年卒
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