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No.21729 インターン / グループディスカッション（GD）の体験談

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19年卒
グループディスカッション（GD）
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インターンシップ選考
非公開 | 文系
2017年7月
グループディスカッション（GD）
2017年7月
会場 企業オフィス（東京）
試験時間 1時間
社員の人数 1人
学生の人数 6人
結果通知時期 2〜3日以内
結果通知方法 メールで

会場到着から選考終了までの流れ

待合室にて待機後、各会場でGD

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GDのテーマ・お題

自分のサークルの後輩（候補者）を、サークル連合の代表者に推薦する。

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GDの手順

初めに一人1分ずつぐらいで簡単な自己紹介を行う
→10分程度で候補者の経歴、性格などがまとめられた資料を読み込む
→その後30分程度でディスカッション
→最後に簡単に議論の流れ等を試験管に説明する

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GDが始まる前のアイスブレイクの有無

簡単な自己紹介など

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プレゼン時間の有無

議論の流れ等を簡単に説明する。

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選考官からの質疑応答の有無

各学生に対して今回のディスカッションがどうだったかを聞いていた。

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雰囲気

自分の担当の学生を推薦する、という形でのディスカッションなので、どうしても競争心むき出しのディスカッションになっていた。

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注意した点・感想

自分の意見を通そうとするあまり、それほど論理的な発言をできていない人もいた。それを放置していると議論の方向性が定まらなくなってしまうので、今話し合うべきことは何なのか、ということを定期的に全員で共有していく必要がある。

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基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

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19年卒
グループディスカッション（GD）
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早稲田大学 | 文系
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1人の方が「参考になった」と言っています。
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19年卒
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京都大学 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】ご入行から10年ほどの人事部の行員の方　【会場到着から選考終了までの流れ】控室で企業紹介のビデオを見て待機したあと、行員の方に１人ずつ名前を呼ばれて個別ブースへ移動　【質問内容】エントリーシートで書いたゼミのことについては一通り話した。しかしエントリーシートには書いていない、ス...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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19年卒
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【試験科目】言語、非言語　【各科目の問題数と制限時間】50問程度。 制限時間は25分程度。　【対策方法】対策本を一周した。
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19年卒
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神戸大学 | 文系
【試験科目】言語 非言語 性格　【各科目の問題数と制限時間】各20〜30分　【対策方法】練習をする
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もっとONE CAREERを使いこなそう
ONE CAREERでは、三井住友銀行の2019年卒のインターンシップ選考で出題されたグループディスカッション（GD）のテーマや手順、プレゼン時間の有無、結果通知のタイミングなどを掲載しています。さらに、三井住友銀行のGDの通過率を上げるために、「選考ステップ」では内定者と編集からのアドバイスとして、選考での注意点や担当した役割、採用側の評価基準も確認しておきましょう。三井住友銀行のGD選考前やインターン本番前に、高倍率な場合でも通過するようお役立てください。
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