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No.15029 インターン / グループディスカッション（GD）の体験談

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19年卒
グループディスカッション（GD）
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インターンシップ選考
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6月中旬
グループディスカッション（GD）
6月中旬
会場 企業オフィス（東京）
試験時間 40分
社員の人数 1人
学生の人数 6人
結果通知時期 2〜3日以内
結果通知方法 メールで

会場到着から選考終了までの流れ

社員に呼ばれるまで学生が集まって座って待っているといった感じ

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GDのテーマ・お題

サークルの代表者を誰にするか

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GDの手順

配られた資料を各自5分程度読み込んで、それをもとに議論を進めていくという形式。自分の後輩を代表者に推すということが求められており、交渉力を強くみられていると感じた。一般的なグループディスカッションとは違ったように思う。

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GDが始まる前のアイスブレイクの有無

自己紹介等

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選考官からの質疑応答の有無

ディスカッション中の発言について軽く質疑応答があった。

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雰囲気

和やかであった。

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注意した点・感想

グループディスカッションとして、結論が出ないまま終わることは許されないと考えていたので、時間内に結論を出すことを意識した。しかし、実際に終わった後のフィードバックからするに、結論を出すというよりは、与えられた情報をもとに、どう交渉するのか、を見られていたようだ。

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19年卒
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1人の方が「参考になった」と言っています。
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19年卒
個人面接
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2人の方が「参考になった」と言っています。
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19年卒
グループディスカッション（GD）
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19年卒
グループディスカッション（GD）
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早稲田大学 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】待機場所に案内され、20分ほど企業説明を受ける。その後グループごとに部屋に案内される。1時間ほどGDをして退出の流れです。　【GDのテーマ・お題】自分たちをある学生団体のメンバーだと仮定し、各自の後輩から新しいメンバーを1人選ぶというテーマ　【GDの手順】はじめに自己紹介でアイスブレイクを...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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19年卒
WEBテスト
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インターンシップ選考
神戸大学 | 文系
【試験科目】言語 非言語 性格　【各科目の問題数と制限時間】各20〜30分　【対策方法】練習をする
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もっとONE CAREERを使いこなそう
ONE CAREERでは、三井住友銀行の2019年卒のインターンシップ選考で出題されたグループディスカッション（GD）のテーマや手順、プレゼン時間の有無、結果通知のタイミングなどを掲載しています。さらに、三井住友銀行のGDの通過率を上げるために、「選考ステップ」では内定者と編集からのアドバイスとして、選考での注意点や担当した役割、採用側の評価基準も確認しておきましょう。三井住友銀行のGD選考前やインターン本番前に、高倍率な場合でも通過するようお役立てください。
  • 26年卒
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