職種別の選考対策
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25年卒 総合職(全国型/首都圏型)
総合職(全国型/首都圏型)
No.357565 インターン / エントリーシートの体験談
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インターンシップ選考
非公開 | 非公開
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提出期日 | 7月上旬 |
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提出方法 | マイページ上で |
結果通知時期 | 1ヶ月以内に |
結果通知方法 | メールで |
自己PR動画(1分程度)
私の強みは「挑戦すること」だ。
この強みを活かし、◯◯部で◯◯に挑戦しチームの勝利に貢献した。まず新チーム発足時、◯◯視点から選手を動かし勝利に貢献することに興味を持ち、誰も経験のない◯◯に挑戦した。しかし最初は強豪私立大学に全敗した。そこで◯◯不足を課題と捉え「◯◯と◯◯の両立」に挑戦した...
目標を達成するために、集団で取り組んだ経験を教えてください。(300文字程度)
私は◯◯部の◯◯として、最後の春リーグで強豪私立大学に勝利することに貢献した。
初のリーグでは私立大学に0勝◯◯敗だった。
そこで私は課題を情報の共有不足と戦略幅の狭さと捉え、対策として「Excelを活用した情報のデジタル化」および「戦略立案の主導」を実施した。
まず、情報の共有を円滑化...
最も難易度の高かった取り組みについて教えてください。(300文字程度)
◯◯部の◯◯と◯◯の両立だ。
当初は◯◯としてのチーム状況の把握と◯◯としての練習の両立ができず、結果的にチームは試合に勝てず私自身も選手としてチームに貢献できなかった。
そこで私は「部員間の連携」および「頭の切り替え」を徹底した。
まず一人ではチーム全体を見通すことは不可能だと考え、部...
社会人として働く上で、ご自身が大切にしたい軸や考え方を教えてください。(300字程度)
周囲と意思疎通を図ることだ。なぜなら多くの人が携わることでどんな事業も推進するからだ。
私は◯◯部で◯◯を務めてきた。その際、多様な文化を持つ部員の意見が集約されることで、一人では出せなかった戦略を導き出すことができた。また、戦略立案やチーム状況の把握など一人ではできないことを仲間との意見...
各質問項目で注意した点
結論ファーストで文章を構成することで、この文章を読んでくださる社員さんに一回で伝わるように心がけました。
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