職種別の選考対策
年次:
![](https://assets.onecareer.jp/assets/v2/sort-down-dc2e7b487767665f16ec53da71439331ae5e45718e092b9e6bfb115096defc1a.png)
22年卒 総合職(事務系)
総合職(事務系)
No.145089 インターン / グループディスカッション(GD)の体験談
22年卒 総合職(事務系)
総合職(事務系)
22年卒
グループディスカッション(GD)
>
インターンシップ選考
非公開 | 非公開
2020年8月
グループディスカッション(GD)
2020年8月
会場 | オンライン |
---|---|
試験時間 | 3時間 |
社員の人数 | 30人ほど |
学生の人数 | 200人ほど |
結果通知時期 | 1ヶ月以内に |
結果通知方法 | メールで |
会場到着から選考終了までの流れ
オンライン
GDのテーマ・お題
ボードゲームを通して、会社の利益を最大にせよ
GDの手順
まずはチームでアイスブレイクをする。簡単なワークを一つした後に本題のワークに入る。とてもマニアックなワークなので詳しい点は覚えていないが、会社の利益を最大にするためのボードゲームみたいなものだった。発表が最後にあり、解散。
雰囲気
フランク
注意した点・感想
GDというよりはワーク選考に近かった。その中でもチームとしての結果などが重視されているのではなく、その中での個人の振る舞いなどの面が重視されていると思う。ボードゲームを通しての選考なので気軽に参加するといいだろう。
この体験談は参考になりましたか?
基本的にONE CAREER事務局にてファクトチェックまで行いES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。
ONE CAREERへの新規登録/ログインが必要です。