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金融 みずほ証券
18年卒 M職（GIBコース）※キャリア特定型へ統合
M職（GIBコース）※キャリア特定型へ統合
No.9792 インターン / 一次面接の体験談

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18年卒
一次面接
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インターンシップ選考
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8月上旬
一次面接
8月上旬
会場 企業オフィス（東京）
試験時間 30分
社員の人数 1人
学生の人数 1人
結果通知時期 2〜3日以内
結果通知方法 電話で

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

若手人事

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会場到着から選考終了までの流れ

待合室→個別ブースに案内され面接30分→終了

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質問内容

自己紹介、大学でどんな勉強をしているのか、なぜこのインターンに応募したのか、なぜ金融に興味があるのか、なぜマーケットに興味があるのか、逆質問。特に変わった質問はなかった。そこまで深堀されることもなく、淡々と進んだ。

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雰囲気

穏やか

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注意した点・感想

論理的に話すこと、長く話しすぎないこと、堂々とすること。この面接では、マーケットで使える人材であるかどうかというよりは、受け答えや態度に問題がないか確認しているような気がした。また、夏の段階ではまだ完璧な志望動機や業務理解ができていなかったので、これから学びたいという姿勢を見せるようにした。

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【試験科目】国語・算数・英語・性格診断　【対策方法】英語の対策を行った。TOEICの対策で足りると考える。
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一次面接
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18年卒
個人面接
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】昔投資銀行部門で働いていた人事部　【会場到着から選考終了までの流れ】到着後に会場に通され面接。終わったらそのまま帰宅　【質問内容】自己紹介 ・志望動機や学生時代頑張ったこと ・他に受けているインターンや本選考の有無と具体的企業名 ・投資銀行部門で活かせる自分の強み ・最...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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18年卒
二次面接
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部の30代くらいの方。　【会場到着から選考終了までの流れ】オフィスに到着した後、面接室に連れていかれ面接となる。終了次第解散。　【質問内容】・自己紹介 ・インターンの日程は空いているか ・一次面接の感想 ・大学では何を勉強しているのか ほとんど雑談であった。この...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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18年卒
一次面接（グループ面接）
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】現場社員（若手）　【会場到着から選考終了までの流れ】会場に着くと、4人グループに分けられ、部屋に移動する。その後軽いアイスブレイクがあり、面接官からの質問。逆質問をする時間はなかった。　【質問内容】学生時代に頑張ったこと 自己PR 数字に抵抗はないか 大学では何を勉強して...
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18年卒
二次面接（個人面接）
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事（中堅）　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、パーテーションで区切られたスペースに移動し、すぐに人事と1対1の面接が開始する。25分ほど質問された後に、5分ほど逆質問の時間がある。　【質問内容】志望動機 学生時代に頑張ったこと。それに対する深掘り 自己PR ...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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18年卒
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慶應義塾大学 | 文系
【試験科目】言語非言語性格適性　【各科目の問題数と制限時間】覚えていません　【対策方法】特になし
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18年卒
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【試験科目】言語、非言語、英語、性格　【各科目の問題数と制限時間】性格な問題数は不明だがいずれもそこまで多くはない。　【対策方法】市販の書籍で十分　【参考にした書籍・WEBサイト】ノートの会の玉手箱の本等
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ONE CAREERでは、みずほ証券の2018年卒のインターンシップ選考で実際に行われた面接/面談での質問内容や回答例を掲載しています。また、面接で話した志望動機や面接の雰囲気、面接官の特徴、結果通知のタイミングなど具体的な体験談も見られます。さらに、みずほ証券の面接/リクルーター面談の通過率を上げるために、「選考ステップ」に書かれている面接における採用側の評価基準も確認しましょう。みずほ証券の面接本番前や自己紹介・自己PR・志望動機を作る時に、高倍率な選考でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントは金融業界の分析やみずほ証券の企業研究にも役立ちます。
  • 26年卒
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