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内定
17年卒
内定
/
本選考
立教大学 | 文系
【採用人数・倍率】600　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明
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内定
17年卒
二次面接
/
本選考
立教大学 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】ベテラン社員　【会場到着から選考終了までの流れ】学生が集まる部屋に通されて、時間が来たら名前を呼ばれる　【質問内容】・みずほ証券の志望度 ・志望している理由 ・他社の選考状況（ここかなり詳しく聞かれます） あとは逆質問の時間でした。 また、私の面接官の経歴を自慢げに...
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内定
17年卒
一次面接
/
本選考
立教大学 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】6～7年目の社員 穏やかで話しやすかった印象　【会場到着から選考終了までの流れ】学生が何人もいる部屋に通され、質問したいことを紙に書いて待っている。 その後社員に名前を呼ばれ始まります。　【質問内容】・みずほ証券に決めた理由 ・働いてからわかる他社との違い ・どんな時に...
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内定
17年卒
WEBテスト
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本選考
立教大学 | 文系
【試験科目】言語・非言語　【対策方法】特になし
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内定
17年卒
OB訪問
/
本選考
立教大学 | 文系
【質問内容】・みずほ証券に決めた理由 ・働いてからわかる他社にない強み ・仕事で1番楽しかったこと、つらかったこと ・今後のみずほ証券の展望 ・何にやりがいを感じるのか ・結果が出ないときの対策法 ・自己成長を感じる瞬間　【注意した点・感想】支店でOB訪問をした際は支店長が出てこられて、新卒採用への本気度を感じ...
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内定
17年卒
セミナー
/
本選考
立教大学 | 文系
【内容】証券業務を理解するワーク　【注意した点・感想】証券業務の概要を理解できました。 学生50名近くで社員3名ほどだったので、個人個人見られていることはないと思います。 グループで行うので、今後のためにも一緒になった人と仲良くするといいかもしれません。
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内定
17年卒
エントリーシート
/
本選考
立教大学 | 文系
【志望理由（300文字以下）】【圧倒的基盤で成長】 自分の力で勝負できることに魅力を感じます。形のない商品を扱うため自分自身が商品となります。その中でお客様から選ばれる存在になるためには成長が不可欠であり、かつ成長した結果が正当に評価される環境が貴社に整っています。 また、銀行系証券であり確固とした顧客基盤と資本を有し...
3人の方が「参考になった」と言っています。
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17年卒
エントリーシート（ES）
/
本選考
非公開 | 非公開
【仕事選びに際して重視していることを選択してください。 最も重視する3つをお選びください。3つ以下】1. 金融業務である 2. 専門性が高い仕事である 3. 人と接する仕事である　【当社を志望する理由を入力してください。 300文字以下】私は「自分らしさを活かしながら金融業界で成長したい」という想いがあります。金融の...
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17年卒
エントリーシート（ES）
/
本選考
非公開 | 非公開
【当社を志望する理由を入力してください。】直接金融の面から、様々な企業の成長に寄与することができるから。 私は大学で企業経営について学び、日本経済の地位低下に危機感を持つようになった。それ以来、日本の経済力向上に貢献する仕事がしたいと考えている。 国の経済力を向上させるためには企業の成長が必要であり、企業の成長と資...
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17年卒
エントリーシート（ES）
/
本選考
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【当社を志望する理由を入力してください。（300文字以下）】私の夢は「自分自身で勝負して、その結果により多くの人に信頼される」事である。お客様にリスクの高い商品を提案する以上高い専門性が求められ人間力で勝負する事ができ、また信頼関係が最も重要であると考え証券業界を志望している。その中で貴社を志望する理由は、みずほFGの一員...
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17年卒
エントリーシート（ES）
/
本選考
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【当社を志望する理由を入力してください。 （300文字以下）】「日本で最も信頼される金融機関に」という想いの下、銀信証一体ビジネスが社員一人ひとりの意識にまで浸透しており、お客様のため自社商品にこだわらない幅広い提案を行う貴社に魅力を感じたためです。また銀行内に店舗を構え、気軽に投資相談ができるプラネットブースなど、新しい...
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17年卒
エントリーシート（ES）
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インターンシップ選考
非公開 | 非公開
【みずほ証券 Internshipへの応募動機をお答えください。】より実践に近い形で営業の体験することで、実際の業務に関して詳しく学びたいと思ったからだ。 大学の授業で経済学を始め証券に関する多くの基礎を学んだ。それと同時に、プロジェクトなどでアウトプットすることで、より座学で学んだことの理解がより深まると実感した。なの...
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17年卒
エントリーシート（ES）
/
インターンシップ選考
非公開 | 非公開
【みずほ証券 Internshipへの応募動機をお答えください。（200文字以下）】私は将来、金融業界で働きたいと考えているからです。なぜなら、授業で銀行員の方から、金融会社の特徴は「お客様と”本気”で向き合うこと」、「お客様と”強い一体感”を持って取り組むこと」の2つであると学び、魅力を感じたからです。そのような金融業界...
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内定
17年卒
二次面接
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本選考
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員？ 男性50～60代 口調は淡々としていた　【会場到着から選考終了までの流れ】一次面接と同様　【質問内容】あらためて志望理由と自己アピールを詳しく聞かれた。 学生時代頑張ったことについて。 学生時代頑張ったことに対する細かな質問（どのような事を意識していたか、大変だ...
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内定
17年卒
一次面接（個人面接）
/
本選考
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】50～60代男性 口調は柔らかくリクルート時とそこまで差はないイメージ　【会場到着から選考終了までの流れ】一回で受け付け番号を伝えカードを貰い、カードに書かれている番号毎に違う階の控え室に集まる。 その後リクルーター面談と同様に名前が呼ばれるまで待機。 呼ばれたらその社員...
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内定
17年卒
WEBテスト
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本選考
非公開 | 非公開
【試験科目】言語、非言語、性格診断　【対策方法】特にないです。
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内定
17年卒
エントリーシート
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本選考
非公開 | 非公開
【質問項目】当社を志望する理由を入力してください 希望コース選択の理由を入力してください　【各質問項目で注意した点】みずほ証券の特徴への理解
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内定
17年卒
リクルーター面談
/
準備
非公開 | 非公開
【感想】oneみずほ等の固有なものを挙げて会社の成長可能性についてとても熱く語ってくれた。 しかし銀行系証券会社ゆえのフットワークの重さについて質問したところ人によって大きく意見が違いあまり実情が分からなかった。
1人の方が「参考になった」と言っています。
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内定
17年卒
内定
/
内定
非公開 | 非公開
【内定者の数】詳しくはわからないが例年通りだと思われる。　【内定後の拘束】他の就活の終了 内定先の辞退　【自分以外の内定者の所属大学】早稲田大学 立教大学 青山大学　【内定後の課題有無】なし
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内定
17年卒
面接
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本選考
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】バブル世代の役員の方　【会場到着から選考終了までの流れ】到着後、参加票を提出し名簿に名前が確認されれば控室で待ち、名前が呼ばれれば面接官と一対一で面接。　【質問内容】自己紹介後にその内容について深く質問される。 その後証券業務に魅力を感じている点について述べ、それについても同...
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内定
17年卒
リクルーター三次面談
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本選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員クラス　【会場到着から選考終了までの流れ】通常のリクルーター面談と同様、オフィスに入室し名前を呼ばれれば個別のブースへ　【質問内容】事前に指定された自己PRシートにそって面接官から様々な質問がなされる。自己PRシートは白紙の中で自分を自由に表現してくださいとうないようで、表...
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内定
17年卒
WEBテスト
/
本選考
非公開 | 非公開
【試験科目】言語、非言語、性格　【対策方法】問題集をやればとける
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内定
17年卒
エントリーシート
/
本選考
非公開 | 非公開
【質問項目】1. 当社を志望する理由を入力してください。（300文字以下） 2. 希望コース選択の理由を入力してください。（150文字以下） 3. 興味のある業務を選択し、それぞれ理由を入力してください。（最大3つ）　【各質問項目で注意した点】1、2では具体的に他社との違いや証券業務に魅力を感じた点を論理的に記入すれ...
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内定
17年卒
イベント
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準備
非公開 | 非公開
【内容】おおきなホールで最初は人事の方が登壇し業界理解や具体的な業務についての説明を受けます。その後隣接する会場でリテールやホールセールを担当する社員の方々のお話を聞きます。　【感想】大きな会場で様々な方のご意見が聞け、さらに同じ説明会に来ていた学生の皆さんと交流する機会も与えていただき非常に有意義な時間でした。
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内定
17年卒
リクルーター面談
/
準備
非公開 | 非公開
【感想】厳しい雰囲気だったが自身の欠点や抜けていた観点が得られよかった
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もっとONE CAREERを使いこなそう
ONE CAREERでは、みずほ証券の2017年卒の本選考で実際に通過したエントリーシート（ES）の例文集や志望動機の回答例のほか、過去に出題されたWEBテスト/筆記試験の形式、グループディスカッション（GD）の問題、面接でよく聞かれる質問とその受け答えなどを掲載しています。みずほ証券の採用担当者と会う前や書類提出前、選考突破に向けた対策にお役立てください。またOB訪問/リクルーター面談での体験談や先輩が過去にお話された感想なども、金融業界の分析やみずほ証券の企業研究をする際に役立ちます。
  • 26年卒
    • オープン型
    • キャリア特定型
    • オーダーメイド型
    • M職（GIBコース）※キャリア特定型へ統合
    • M職（リサーチコース）※キャリア特定型へ統合
    • A職※オーダーメイド型へ統合
  • 25年卒
    • オープン型
    • キャリア特定型
    • オーダーメイド型
    • M職（GIBコース）※キャリア特定型へ統合
    • M職（リサーチコース）※キャリア特定型へ統合
    • A職※オーダーメイド型へ統合
  • 24年卒
    • オープン型
    • キャリア特定型
    • オーダーメイド型
    • M職（GIBコース）※キャリア特定型へ統合
    • M職（リサーチコース）※キャリア特定型へ統合
    • A職※オーダーメイド型へ統合
  • 23年卒
    • オープン型
    • キャリア特定型
    • オーダーメイド型
    • M職（GIBコース）※キャリア特定型へ統合
    • M職（リサーチコース）※キャリア特定型へ統合
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  • 22年卒
    • オープン型
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  • 21年卒
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