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21年卒 M職(GIBコース)※キャリア特定型へ統合のES・体験談一覧
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21年卒 M職(GIBコース)※キャリア特定型へ統合のES・体験談一覧
M職(GIBコース)※キャリア特定型へ統合
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内定
21年卒
エントリーシート(ES)
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本選考
非公開 | 文系
【IBD Coverageを選択した理由を説明してください。(400字以内)】「想いを持って挑戦する人や企業を後押しして目標達成に貢献すること」を投資銀行部門であれば最大限実現できると考えている。学生時代、◯◯のアルバイトや◯◯の経験を通して、様々な人の挑戦を後押しすることに大きな喜びとやりがいを感じてきた。この経験から、...
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21年卒
エントリーシート(ES)
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本選考
非公開 | 理系
【志望理由】貴社を志望する理由は、「One MIZUHO」によるグループ一体となった総合的な金融コンサルティングにより、お客様に最適な提案が実現できると考えたからです。個別指導塾のアルバイトを通じて、自身が培った知識やノウハウを用いて生徒にとって最適な勉強方法を提案し、生徒の志望校合格に携われたことに大きな喜びとやりがいを...
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21年卒
エントリーシート(ES)
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本選考
非公開 | 文系
【当社を志望する理由を入力してください。】私が貴社を志望する理由は、投資銀行部門で金融の専門知識を身に付け、日本企業のクロスボーダーM&Aに携わりたいからです。幼少期の海外在住経験で日本の産業や技術を外から、客観的に見る機会が多かった私は、日本企業の高い技術力、そして企業に根付いた日本らしさに関心を抱きました。現在日本では...
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内定
21年卒
エントリーシート(ES)
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本選考
青山学院大学 | 文系
【学生時代に頑張ったことを2つ 400字以内】体育会サッカー部の副主将として約130名の組織をまとめた事である。前年度のリーグ戦◯位から優勝を目指して取り組んだ。目標を達成する為に、チームの一体感を作り、全員の方向性を揃える事が必要だと考えた。前年度から部員たちの意思がバラバラであることに問題意識を持っていた事に起因して...
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21年卒
エントリーシート(ES)
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本選考
非公開 | 非公開
【学生時代に力を入れたこと(1つ目)】体育会の主将として新たに個人面談を実施し、「◯◯◯◯」という目標を達成しました。主将就任当時、チームは◯◯人と少人数でしたが、4ヶ月後のリーグ戦で上記のような高い目標を掲げました。その達成のためには短期間でチームを急成長させる必要があり、私は日々の練習効率こそが本質的課題であると考え、...
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21年卒
二次面接
/
インターンシップ選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 【会場到着から選考終了までの流れ】ブース的なところに案内され30分程度面接。 【質問内容】・自己紹介 ・志望理由 ・学生時代頑張ったこと など、基本的にオーソドックスな質問が多い。また雑談・会話ベースの面接で、その流れで質問などが飛んでくる。印象に残った質問は、...
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21年卒
一次面接
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インターンシップ選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】アソシエイトレベル 【会場到着から選考終了までの流れ】最初に説明会的なものがあり、みずほについて説明された後、グループ面接となる。 【質問内容】・軽い自己紹介 ・志望理由 ・学生時代頑張ったこと ・最近気になったM&A など それぞれ、挙手性ではなく、端から言ってい...
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21年卒
WEBテスト
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インターンシップ選考
非公開 | 文系
【試験科目】言語、計数、英語、性格 【対策方法】特になし。英語は結構タイトなので、苦手な人は対策した方が良い。
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インターン選考通過
21年卒
エントリーシート
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インターンシップ選考
非公開 | 文系
【学生時代に力を入れたことについて、その成果もわかるように300字以内で記載してください。】私は、◯◯という団体で、◯◯として活動しており、活動としては、◯◯というものです。最初は人見知りもあり、活動を楽しいと思えず、やめたいと思った時期もありましたが、私自身が幼少期にお世話になっていたこともあり、自分がもらってきたものを...
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21年卒
インターンシップ
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インターンシップ
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】ある企業へのM&Aの提案。お題の企業があり、そこにM&Aの提案をするのだが、買収先企業は4社に絞られており、そこから班で相談して選ぶスタイル。決まったら、バリュエーションや資金調達まで。最終日に発表し、優勝だけ発表される。 【ワークの具体的な手順】基本的にずっとグループワー...
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21年卒
本部長面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】MA部の本部長。 【会場到着から選考終了までの流れ】受付で少し待ってから、案内され、ノックして部屋に入る。 【質問内容】・志望動機 ・学生時代に力を入れたこと ・勉強したこと など聞かれたが、決まった質問をされるというよりは、志望動機から、会話の流れでどんどん質問され...
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21年卒
MD面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】MAとキャピマのMDから2人 【会場到着から選考終了までの流れ】待機部屋に通されて、そこから案内されてノックして入る。 【質問内容】・志望動機 ・学生時代に力を入れたこと などオーソドックスな質問はされるが、ほぼ会話みたいなもの。聞かれた流れでどんどん話が展開していく。...
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21年卒
人事面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 【会場到着から選考終了までの流れ】部屋に通されて1人目、部屋を変えて2人目 【質問内容】志望動機や、強み弱み、学生時代頑張ったこと、第一志望はどこか、他社の選考状況など。基本的に、みずほはオーソドックスな質問しかしてこない印象。人事といえど、深掘りもされるので、しっかり準...
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21年卒
WEBテスト
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本選考
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【試験科目】性格 言語や計数などはサマーインターンから引き継ぎ 【各科目の問題数と制限時間】性格は15~30分ほど 【対策方法】特になし
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21年卒
エントリーシート
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本選考
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【志望理由(300字)】私はM&Aをしたいという思いから投資銀行部門を志望しています。インターンなどで買収提案をするグループワークを体験した際に、チームプレイや人との関わりの楽しさ、M&Aの奥深さ、学ぶことが楽しいという気持ちを感じ、一生学び続けられる環境があることに惹かれました。また、様々な会社・業界を広く見ることができ...
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内定
21年卒
内定
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本選考
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【承諾/辞退理由の詳細】他業界に就職するため。 【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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内定
21年卒
最終面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】本部長、人事 【会場到着から選考終了までの流れ】厳かな部屋に案内されて、本部長との最終面接 通過した場合は人事との面談がある。 【質問内容】本部長 ・投資銀行の志望動機 ・みずほ証券の志望動機 ・入社後に関わりたい業務 ・他社選考状況 ・大学時代に力を入れていたこと...
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内定
21年卒
三次面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】MD 【会場到着から選考終了までの流れ】前回と同様 【質問内容】・投資銀行部門の志望動機 ・みずほ証券の志望動機 ・投資銀行に入ったらやりたい仕事とその理由 ・大学の間に頑張っていたこと ・他社と比べた志望度 ・自分の強み弱み、それを裏付けられるような経験 【雰囲気】...
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内定
21年卒
二次面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室に案内され、その後面接部屋に案内される。 【質問内容】・投資銀行部門の志望動機 ・みずほ証券の志望動機 ・投資銀行に入ったらやりたい仕事 ・大学の間に頑張っていたこと ・経済はなぜ今停滞しているのか ・自分の強み弱み、それ...
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内定
21年卒
一次面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】アナリスト、アソシエイト 【会場到着から選考終了までの流れ】ウェブ面接のため、先方とウェブをつなぎ、終了後は接続を切って終わる。 【質問内容】・投資銀行部門の志望動機 ・みずほ証券の志望動機 ・投資銀行に入ったらやりたい仕事 ・大学の間に頑張っていたこと ・なぜ留学した...
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内定
21年卒
WEBテスト
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本選考
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【試験科目】言語、非言語、性格 【各科目の問題数と制限時間】合計で1時間ほど 【対策方法】他社のテストを大量に受けた。
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内定
21年卒
エントリーシート
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本選考
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【学生時代に力を入れたこと一つ目】20◯◯年◯月から20◯◯年◯月までの「株式会社◯◯」での長期インターンシップの経験が挙げられます。この会社は◯◯会社にシステムを提供している会社で、私は新規事業を推進する部署に所属しておりました。私の入社前、事業の立ち上げ直後で、肝心の営業を思い通りにできずに売上がほとんど上がっておりま...
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21年卒
エントリーシート(ES)
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本選考
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【当社を志望する理由を入力してください。 】専門性の高い業務であり、社会的に影響力の大きいビジネスに関われる業務であるという点から投資銀行部門を志望します。特に、投資銀行業務の中でも資金調達業務に興味があります。理由は2つあり、1つ目は資金調達の方法は多様でありお客様にとって最適な方法を提案するためには高い専門性が求めら...
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21年卒
インターンシップ
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インターンシップ
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】関東私鉄大手に対するM&Aの提案。買収候補はあらかじめ4択に絞られており、その選択肢は提案対象企業の4事業分野それぞれに対応したものだった。グループワークは2日目の午後スタートで、4日目にプレゼンリハがある。 【ワークの具体的な手順】業界分析、企業選定、ストーリー立案、バリ...
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21年卒
二次面接
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】NY勤務のアドバイザリーの方 【会場到着から選考終了までの流れ】ブースでの面接 【質問内容】・IBへの志望動機 ・みずほへの印象 ・学生時代に力を入れたこと ・強み弱みとそれがどうIB業務へ影響を与えるか ・気になるM&A、ファイナンスの案件について説明 ・他に参加し...
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A職※オーダーメイド型へ統合
14年卒
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M職(GIBコース)※キャリア特定型へ統合
M職(リサーチコース)※キャリア特定型へ統合
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