ファーストリテイリングのES（エントリーシート）・体験談一覧

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813件 のES・体験談

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ファーストリテイリング

25年卒

グローバルリーダー

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25年卒

WEBテスト

/

インターンシップ選考

大学非公開 | 文系

【試験科目】言語非言語　【各科目の問題数と制限時間】1時間程度　【対策方法】特になし

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ファーストリテイリング

25年卒

グローバルリーダー

---

インターン選考通過

25年卒

エントリーシート

/

インターンシップ選考

大学非公開 | 文系

【挑戦したこと（動画面接）】2〜3分で話した　【各質問項目で注意した点】表情

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ファーストリテイリング

25年卒

グローバルリーダー

---

25年卒

インターンシップ

/

インターンシップ

大学非公開 | 文系

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】座談会を3回ほど開かれた。社長が登壇されることもあった。 グループワークは抽象的なお題であり、正解はなく「自由に」考えるよう人事から指示された。FRグループで働いる人は企業理解が深まっているため、進めやすそうだった。　【ワークの具体的な手順】お題公開→グループワーク→発表...

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ファーストリテイリング

25年卒

グローバルリーダー

---

25年卒

インターンシップ

/

インターンシップ

大学非公開 | 文系

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】今後、社会を良くするためにファーストリテイリングが提供するべきサービスを考えてください。接客・商品などの切り口は自由で考えてください。なぜそれをファーストリテイリングがやらなければいけないかを重要視して考えてください。　【ワークの具体的な手順】アイスブレイクをしてから議論を...

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ファーストリテイリング

25年卒

グローバルリーダー

---

25年卒

WEBテスト

/

インターンシップ選考

大学非公開 | 文系

【試験科目】計数、言語　【各科目の問題数と制限時間】普通のSPIと同じ　【対策方法】他の企業のWebテストを受ける

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ファーストリテイリング

25年卒

グローバルリーダー

---

25年卒

一次面接

/

インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】・自己紹介 ・自己紹介に関する様々な深堀質問 ・部活動について ・学生時代に力を入れたこと ・アルバイトについて ・インターンでどんなことに取り組みたいか ・志望動機 ・キャリアプラン ・他に受けて...

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ファーストリテイリング

25年卒

グローバルリーダー

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25年卒

グループディスカッション（GD）

/

インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開

【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【GDのテーマ・お題】10年後のアパレル業界について　【GDの手順】制限時間が少なかったため、早く方向性を決める必要があった。 抽象的なお題のため、軸の認識合わせを意識した。 実際にユニクロやGUでアルバイトしている方が多い印象を受けた。 発表者が速めに決まったこともあり...

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ファーストリテイリング

25年卒

グローバルリーダー

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インターン選考通過

25年卒

エントリーシート

/

インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開

【チームで一番大きな目標を掲げて取り組んだ経験について動画で答える】ゼミ活動で企業のマーケティング施策に取り組んだ経験についてお話ししました。　【各質問項目で注意した点】動画の撮影時間が長いため、ダラダラ話さないように意識した。

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ファーストリテイリング

25年卒

グローバルリーダー

---

25年卒

WEBテスト

/

インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開

【試験科目】言語、非言語　【対策方法】形式をWEB上で確認しておく

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ファーストリテイリング

25年卒

グローバルリーダー

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25年卒

インターンシップ

/

インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】6人くらいのチームに分かれて、グループワークに取り組んだ。 説明→議論→発表の流れで行われた。 様々な社員からキャリアパス、ファーストリテイリングの歴史や今後の方向性についてお話を聞けたため、かなり有益だった。　【ワークの具体的な手順】説明→議論→発表　【インターンの感...

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ファーストリテイリング

25年卒

グローバルリーダー

---

25年卒

個人面接

/

インターンシップ選考

明治大学 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部の女性　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン（Google Meet）で実施　【質問内容】・自己紹介 ・今回のインターンを志望する理由 ・ファーストリテイリングを志望する理由 ・自分はどんな人だと思っているか？ ・周囲からどんな人だと思われていると思うか、...

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25年卒

グローバルリーダー

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25年卒

グループディスカッション（GD）

/

インターンシップ選考

明治大学 | 文系

【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで実施　【GDのテーマ・お題】2040年に求められる服の価値とは　【GDの手順】面接官である人事の方からテーマが発表される→テーマについて、各個人で考える（5min）→グループで話し合い、テーマに対する答えをまとめる（25min）→代表者1人を決めてチームとしての発表を行う（5m...

2人の方が「参考になった」と言っています。

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ファーストリテイリング

25年卒

グローバルリーダー

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25年卒

WEBテスト

/

インターンシップ選考

明治大学 | 文系

【試験科目】言語・非言語・性格検査　【対策方法】特になし

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ファーストリテイリング

25年卒

グローバルリーダー

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インターン選考通過

25年卒

エントリーシート

/

インターンシップ選考

明治大学 | 文系

【チームで一番大きな目標を掲げて取り組んだ経験を教えてください。あなたはチームの中でどんな役割で、どんな貢献をされ、最終的な結果を具体的に教えてください。】企画局長として、周囲と協力し総勢◯名の◯◯サークルにおける新入生歓迎会を1から作り上げました。新入生歓迎会はサークルの印象を左右する重要なイベントでしたが、私達が新入生...

8人の方が「参考になった」と言っています。

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25年卒

グローバルリーダー

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25年卒

インターンシップ

/

インターンシップ

明治大学 | 文系

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1日目 アイスブレイク後、ファーストリテイリングおよびGUについて理解を深める講義を受けたのちに、2つのグループワークを行う。 2日目 前日のグループワークの内容をグループごとに発表する。その後、GUの社長の講義を聞いたのちに、自己分析ワークを行う。　【ワークの具体的...

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ファーストリテイリング

25年卒

グローバルリーダー

---

内定

25年卒

内定

/

本選考

関西学院大学 | 文系

【承諾/辞退理由の詳細】まだ迷っている業界があるのでそこを受けたいと面談の時に話したら、内定出す日にちを快く伸ばしてくれた。　【内定後の課題の有無】なし　【内定後の拘束】なし　【内定後の研修など】なし　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】上智、慶應　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インタ...

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ファーストリテイリング

25年卒

グローバルリーダー

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内定

25年卒

最終面接

/

本選考

関西学院大学 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員面接 中途入社 マーケティング職 海外赴任多数経験者　【会場到着から選考終了までの流れ】Googleミートでしたので特になし　【質問内容】なぜファーストリテーリングなのか 学生時代に頑張ったこと 最近の気になることに対してどう思うのか 就活や学校生活のほかに趣味...

3人の方が「参考になった」と言っています。

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25年卒

グローバルリーダー

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内定

25年卒

リクルーター面談

/

本選考

関西学院大学 | 文系

【経緯】ブランド選択してから最終面接だったのでそれを決める段階の面談でした。　【会場到着から選考終了までの流れ】なし　【質問内容】自己紹介 軽く雑談をしました ブランド選択なにするか なんで興味持ったか なんで迷っているか 逆質問 雑談で終わってしまってブランド選択迷ってできず、2回目の会を開いてもらいました。...

2人の方が「参考になった」と言っています。

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25年卒

グローバルリーダー

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内定

25年卒

グループディスカッション（GD）

/

本選考

関西学院大学 | 文系

【会場到着から選考終了までの流れ】入るとみんなが待っていて雑談とかする時間はなかったです。すぐ始まったイメージ　【GDのテーマ・お題】ファーストリテーリングのこれからの課題は？　【GDの手順】説明 ↓ 問題提示 ↓ 各チームで考えるっていう感じでした。 15分時間があって話し合ってそのあと5分で発表者が発表する感...

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ファーストリテイリング

25年卒

グローバルリーダー

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内定

25年卒

一次面接

/

本選考

関西学院大学 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中途入社　【会場到着から選考終了までの流れ】Googleミートなので特になし　【質問内容】自己紹介と学生時代に頑張ったことの深掘りがメインでした。 それに至った理由や、なんでそういうことをしたのか、そのことで挫折経験があったか、こう言う傾向にあるけどそう言うのは大丈夫だったか...

4人の方が「参考になった」と言っています。

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25年卒

グローバルリーダー

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内定

25年卒

説明会

/

本選考

関西学院大学 | 文系

【内容】基本的な会社説明会　【注意した点・感想】慎重に聞く、結構面白そうな話し方で、ファーストリテーリングはこんなことしてるんだ！だとか、こんなブランドはこんな意味が込められてるんだ！とか、わからないこと全部知れた感覚でした。その後にブランド選択があるから選択をする段階で注意深くきいておく。

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25年卒

グローバルリーダー

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内定

25年卒

WEBテスト

/

本選考

関西学院大学 | 文系

【試験科目】数学、国語、性格診断　【各科目の問題数と制限時間】大体のSPIと同じ　【対策方法】特にない

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ファーストリテイリング

25年卒

グローバルリーダー

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25年卒

最終面接

/

本選考

大学非公開 | 文理非公開

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】20年以上勤務・人事部　【会場到着から選考終了までの流れ】記載されたURLに飛び、待機　【質問内容】対話形式 現在大学でどのようなことをしているか 学生時代頑張ったこととその深堀り どうしてこの業界を志望したか 他に志望している業界 就活の軸 最初は店舗勤務であるが...

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25年卒

グローバルリーダー

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25年卒

リクルーター面談

/

本選考

大学非公開 | 文理非公開

【経緯】前回の面談で他のブランドにも興味があると伝えたため。　【会場到着から選考終了までの流れ】記載されたURLに飛び、待機　【質問内容】どうしてそのブランドに興味を持ったか どう言ったキャリアプランを思い描いているか そのほかのブランドとの違いはどういうところだと考えているか これまでどう言った経験があるか →こ...

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25年卒

グローバルリーダー

---

25年卒

リクルーター面談

/

本選考

大学非公開 | 文理非公開

【経緯】必ず1回は行われる。以降は社員の方からの推薦で各ブランドの方のお話を聞く事ができる。　【会場到着から選考終了までの流れ】記載されたURLに飛び、待機　【質問内容】自分自身の小さい頃の話から価値観や、どういうことをしたいか、どうしてそう思ったかなどを聞かれる。まず始めに選考とは関係ないことが伝えられ、最終面接に向けて...

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ファーストリテイリング

25年卒

グローバルリーダー

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25年卒

グループディスカッション（GD）

/

本選考

大学非公開 | 文理非公開

【会場到着から選考終了までの流れ】記載されたURLに飛び、待機　【GDのテーマ・お題】2040年の服の価値とは？　【GDの手順】最初に社員の方の自己紹介とグループディスカッションに対する説明。 次に30分間学生によるディスカッション。この時間で役割分担や問題提起、具体例、解答、発表資料を作る必要がある。適宜画面共有が可能...

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ファーストリテイリング

25年卒

グローバルリーダー

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25年卒

キャリアセッション

/

本選考

大学非公開 | 文理非公開

【内容】各ブランドに対しての説明　【注意した点・感想】先に行われた合同説明会よりも深いブランドとキャリアの説明が行われる。ブランドに対してそれぞれキャッチーなフレーズを用いてイメージが説明されるため、志望動機や志望ブランドの決定基準に盛り込むと良いのではないかと感じた。

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ファーストリテイリング

25年卒

グローバルリーダー

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25年卒

個人面接

/

本選考

大学非公開 | 文理非公開

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中途入社・本社勤務　【会場到着から選考終了までの流れ】記載されたURLに飛び、待機　【質問内容】お互いの簡単な自己紹介から始まり、学生時代頑張ったこととその深堀り、逆質問。面接官の方が分からなかったところの質問、特にどう言ったところを重視したか、どういうことを目標何を工夫したか...

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ファーストリテイリング

25年卒

グローバルリーダー

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25年卒

WEBテスト

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本選考

大学非公開 | 文理非公開

【試験科目】性格　【対策方法】特になし

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25年卒

グローバルリーダー

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25年卒

WEBテスト

/

本選考

大学非公開 | 文理非公開

【試験科目】言語、非言語　【対策方法】特になし

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ファーストリテイリング

25年卒

グローバルリーダー

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25年卒

FR会社説明会

/

本選考

大学非公開 | 文理非公開

【内容】会社全体に関する説明会　【注意した点・感想】カメラオフで参加出来るため、特になし。会社自体の説明がされるため、会社の理念や志望動機に繋がる部分をメモしておくのがおすすめ。共通の説明会であるためグローバルリーダーと地域正社員それぞれの説明がされる。

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ファーストリテイリング

25年卒

グローバルリーダー

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内定

25年卒

2dayインターン

/

本選考

大学非公開 | 理系

【会場到着から選考終了までの流れ】有明本社にて開催　【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】・社員座談会 ・今後GUが世界展開するために改善すべき課題、その対処方法についての考察 ・社内見学 ・社長への質問会 ・MDへの質問会 ・今後自分のキャリアプランについての考察 ・各班ごとのプレゼンテーション　【ワ...

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25年卒

グローバルリーダー

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内定

25年卒

内定

/

本選考

大学非公開 | 理系

【承諾/辞退理由の詳細】他の業界で挑戦したいことがあるため。　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

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ファーストリテイリング

25年卒

グローバルリーダー

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内定

25年卒

最終面接

/

本選考

大学非公開 | 理系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部部長　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため無し　【質問内容】・自己紹介 ・店舗の改善点、勤務年数、グレードについて（◯◯◯◯として◯◯◯◯で働いているため） ・大学での部活で学んだこと ・ブランド選定理由 ・大学を選んだ理由 ・英語力について ・...

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25年卒

グローバルリーダー

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内定

25年卒

リクルーター面談

/

本選考

大学非公開 | 理系

【経緯】11月上旬のインターン参加後、ブランド説明会を受けたのち予約可能になる。　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため無し。　【質問内容】・ブランド選定理由 ・志望理由 ・就活軸 ・志望企業全てから内定をもらったらどのように入社企業を選ぶか ・「就活生に対して」社員の目線からどのブランドが適しているか...

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25年卒

グローバルリーダー

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内定

25年卒

内定

/

本選考

東京大学 | 文系

【承諾/辞退理由の詳細】やりたいことが他の企業でより可能であったため。　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

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25年卒

グローバルリーダー

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内定

25年卒

最終面接

/

本選考

東京大学 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】社員の方から紹介はなかったので不明　【会場到着から選考終了までの流れ】指定urlで参加。　【質問内容】・自己紹介 ・志望動機 ・学生時代に頑張ったこと →詳細説明（どれだけの価値があったのかなど） →強みと弱みは？ →弱みを指摘された具体的場面 ・あなたを採用すると...

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25年卒

グローバルリーダー

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内定

25年卒

リクルーター面談

/

本選考

東京大学 | 文系

【経緯】最終面接前の最終確認の位置づけ。　【会場到着から選考終了までの流れ】指定urlで参加。　【質問内容】・志望動機 ・リーダー経験 →困難だったことは？ →決断や行動で後悔していることはあるか？ ・就活の軸 →その軸にするにいたった背景は？ ・その高校、大学を選択した理由 →その選択に後悔はないか？ ・...

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25年卒

グローバルリーダー

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内定

25年卒

グループディスカッション（GD）

/

本選考

東京大学 | 文系

【会場到着から選考終了までの流れ】指定urlで参加。　【GDのテーマ・お題】2040年における服の価値とは？　【GDの手順】テーマ発表後、30分でディスカッションし、結論を出す。時間終了後、プレゼンを3分程度おこなう。その後面接官から簡単なフィードバックをもらう。その後、今後の説明を面接官から簡単に受けて、解散して面接は終...

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25年卒

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内定

25年卒

企業説明会

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本選考

東京大学 | 文系

【内容】ファーストリテイリングのブランド説明会　【注意した点・感想】ファーストリテイリングの持つ4ブランドについての特色、理念や相違点などを中心に説明がなされる。ブランドごとのイメージをつかむため、メモを取るなど工夫した。説明会後志望ブランドのアンケートを回答し、次回選考の予約可能。

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25年卒

グローバルリーダー

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内定

25年卒

一次面接

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本選考

東京大学 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】入社15年ほどの営業社員とのこと　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため指定urlにアクセス　【質問内容】・自己紹介 →部活を始めた動機は？ ・リーダー経験をしたことは？ →高校の主将で意識したことは？ →理想のリーダー像は？ →同期はどうあなたを評価して...

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25年卒

グローバルリーダー

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内定

25年卒

WEBテスト

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本選考

東京大学 | 文系

【試験科目】言語、計数　【各科目の問題数と制限時間】全体で30分ほど　【対策方法】通常のwebテストと変わらない。現行の対策本で対処可能。

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25年卒

グローバルリーダー

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内定

25年卒

企業説明会

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本選考

東京大学 | 文系

【内容】ファーストリテイリング全体についての企業説明会。質問機会も設けられた。　【注意した点・感想】人事の採用担当の方から企業説明が行われる。今後のフローが紹介されるとともに、アンケート回答で適性検査が受検可能になるので早く回答することが望ましい。質問も機会を撮ってくださるので、気になることがあれば聞くことができる。

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25年卒

グローバルリーダー

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25年卒

個人面接

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インターンシップ選考

大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】40代前後の男性 今は人事をされている方。　【会場到着から選考終了までの流れ】ズームに入室　【質問内容】オーソドックスな面接 ・学生時代に力を入れたこととその深堀り ・今までの人生について ・将来やりたいこと などである。 突拍子のない質問をされて記憶はないので、何...

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25年卒

グローバルリーダー

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25年卒

グループディスカッション（GD）

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インターンシップ選考

大学非公開 | 文系

【会場到着から選考終了までの流れ】ズームに入室　【GDのテーマ・お題】2040年に求められる服とは？？　【GDの手順】オーソドックスな流れ。 アイスブレイク→個人の思考時間→各自発表→議論→発表→面接官からのフィードバック サステナビリティやジェンダーといった最近のトピックをメインに議論を進めていき、最終的な答えを出し...

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25年卒

グローバルリーダー

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25年卒

WEBテスト

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インターンシップ選考

大学非公開 | 文系

【試験科目】英語数学　【各科目の問題数と制限時間】普通のウェブテスト　【対策方法】特になし

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25年卒

グローバルリーダー

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インターン選考通過

25年卒

エントリーシート

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インターンシップ選考

大学非公開 | 文系

【チームで目標を掲げて取り組んだ経験を教えてください。あなたはチームの中でどんな役割で、どんな貢献をされ、最終的な結果を具体的に教えてください。】◯◯サークルでのイベント運営のリーダー経験が挙げられ、コロナ禍で分断された上と下の世代を繋げ、サークル存続の危機を回避する目的で行った。 実行の際には特にチーム5人の全体最適を...

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ファーストリテイリング

25年卒

グローバルリーダー

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25年卒

インターンシップ

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インターンシップ

大学非公開 | 文系

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】冊子が配られ、そこに書いてあるワークを進めつつ、現場の社員さんのお話を聞き、自分とは何かを理解するというのが概要。 最後には少しグループワークがあったが、基本的には講義を聞いてファーストリテイリングの理解を深める時間が大半であった。　【ワークの具体的な手順】先述の通り。　...

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ファーストリテイリング

25年卒

グローバルリーダー

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内定

25年卒

内定

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本選考

大学非公開 | 文系

【承諾/辞退理由の詳細】入社意思がもともと高かったため。　【内定後の課題の有無】今のところ特に提示されていない。　【内定後の拘束】今のところ特に提示されていない。　【内定後の研修など】人事面談を実施していただける。　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明だが関関同立、MARCH以上が多いと考える。　【自分以...

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ファーストリテイリング

25年卒

グローバルリーダー

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内定

25年卒

最終面接

/

本選考

大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事ベテラン社員　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため、スムーズに始まる。　【質問内容】・学生時代に力を入れたことについて ・学生時代に力を入れたことの深掘り ・就活の軸はなにか ・他に受けている企業はあるか ・受けている企業はどの部分で就活の軸とマッチし...

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25年卒

グローバルリーダー

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内定

25年卒

リクルーター面談

/

本選考

大学非公開 | 文系

【経緯】インターンシップ参加を通して、インターンシップの感想と早期選考の案内。また、志望ブランドのヒアリングと逆質問　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため特になし。　【質問内容】・インターンシップを通してどんなことを感じたか ・自身の就活の軸とファーストリテイリングでマッチする部分はあったか ・早期選考の...

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25年卒

グローバルリーダー

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25年卒

個人面接

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インターンシップ選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】新卒採用担当人事、中堅くらいの方だと感じる。　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】ほとんどESの深堀と、軽くその他の就活についてや自分史について。面接官にマニュアルがある感じはなく、こちらの人間性を見るために話したことについて気になったことをとにかく深掘り...

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25年卒

グループディスカッション（GD）

/

インターンシップ選考

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【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【GDのテーマ・お題】10年後のアパレル業界について　【GDの手順】制限時間が少なかった。抽象度が高かったため、最初の定義決めやどういった方向を目指すのかに重点をおいて話した。アイスブレイクの時間はなかったため、とにかくテキパキと話すことが求められた。最後の方にまとめを行い、発...

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25年卒

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25年卒

WEBテスト

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インターンシップ選考

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【試験科目】国語、算数　【対策方法】特になし。

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25年卒

グローバルリーダー

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インターン選考通過

25年卒

エントリーシート

/

インターンシップ選考

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【チームで1番大きな目標を掲げて取り組んだ経験は何か。チームでどんな役割で、どんな貢献をされ、最終的な結果を具体的に教えてください。】私がチームで1番大きな目標を掲げて取り組んだ経験は、中学生時代に陸上部の部長として、地区大会の5連覇を目指した経験です。 所属した陸上部は部員が多く、上の代が全国大会に何名も出る強豪校でし...

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25年卒

インターンシップ

/

インターンシップ

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】課題は、「GUがグローバル進出するためにうつ革新的なプロモーションは」といったものであった。業務に関しては、新卒入社後研修を行い、最低2から3年は店舗運営を行うという説明がされた。ほかにもMDやエリアマネージャーの業務内容など詳細も多かった。　【ワークの具体的な手順】一日目...

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25年卒

グローバルリーダー

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25年卒

インターンシップ

/

インターンシップ

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1時間程度でファーストリテイリングのこれからの東南アジアで進出するにはどこの国がいいのかという議題について議論を行う。実際の講義で来ていただいた社員の方に合わせた議題だったため、開催回によって議題は大きく変わると考える。　【ワークの具体的な手順】前提確認→リサーチ→発散→収...

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25年卒

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25年卒

個人面接

/

インターンシップ選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手社員2名。2名とも英語を話せる。1名は日本人、1名は外国人。　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため、スムーズに始まる。　【質問内容】英語での面接はなぜ、現在の大学、学部を選択したかを聞かれた。私の英語が繋いことがわかると、英語面接は途中で切り上げられ、日本語面...

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25年卒

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25年卒

グループディスカッション（GD）

/

インターンシップ選考

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【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため、待ち時間はなし。　【GDのテーマ・お題】2040年に求められる洋服はどんなものか　【GDの手順】自己紹介→現状分析→10年後の分析→服の持つ役割の中で10年後に何をカバーできるか→意見だし→評価→発表の手順で進めた。 特に現状分析と10年後の分析の部分に多く時間を使いつ...

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25年卒

WEBテスト

/

インターンシップ選考

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【試験科目】英語、数学　【各科目の問題数と制限時間】他の企業と変わらない。　【対策方法】特になし

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25年卒

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インターン選考通過

25年卒

エントリーシート

/

インターンシップ選考

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【3分程度の自己PR動画の提出。】私の強みは◯◯です。 この強みは高校生のときに◯◯部の部長を務めていた際に身につきました。 私の所属していた部活には◯◯という課題が存在していました。そこで私は◯◯だと考え、◯◯という取り組みをおこないました。 結果、◯◯という課題は解決され、◯◯することができました。 この強みは...

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内定

25年卒

WEBテスト

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本選考

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【試験科目】一般的なSPI+企業独自の問題が課された 企業独自の問題は、行動や考え方を問うもので、特にリーダーシップなど、集団行動の際の人間性を見られている印象だった。　【各科目の問題数と制限時間】SPI40分（一般的なSPI） 企業独自の問題（45分）　【対策方法】SPIは市販の参考書など 企業独自の問題は対策不可...

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内定

25年卒

説明会+特別座談会

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本選考

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【内容】ファーストリテイリンググループの説明の後、社員が三名登壇しパネルディスカッション形式の座談会が開かれた　【注意した点・感想】志望動機に役立てられるよう、登壇した社員の方の名前と仕事内容を控えるようにした。 また、視聴後に3分程度の簡単なアンケートがあるが、ESがない分志望動機をアピールできる点がここしかないので力...

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25年卒

グローバルリーダー

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内定

25年卒

内定

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本選考

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【承諾/辞退理由の詳細】元々は1年で店長を任されることが一般的だったが、近年徐々に伸びている傾向があると聞き、上が詰まりつつあると感じたため。　【採用人数・倍率】正確な数は不明だが2,300人程度　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

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内定

25年卒

最終面接

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本選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員の方　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためリンクに入室 入室直後は人事の方がまず応対してくださり、基本的な説明を受けた後、面接官と交代する方式。　【質問内容】・学生時代に力を入れたこと ・志望動機 ・就活の軸 ・一番失敗したなと思った経験（人をまとめる...

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内定

25年卒

個人面接

/

本選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方。 一次面接よりも年次が上の方だった。　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためリンクに入室する形式　【質問内容】一般的な学生時代に力を入れたことに加えて、なぜそのブランドを志望したかを重点的に聞かれた。 また、志望動機に絡め、経営者になりたいと考えた背景...

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内定

25年卒

キャリアセッション

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本選考

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【内容】オンラインの企業紹介を視聴　【注意した点・感想】選考に進むためにはブランド選択が必要であるため、ユニクロ、GU、PLSTなど、それぞれのブランドの違いの説明を伺った。 今後の選考では、なぜそのブランドにしたのかを求められるため、自身の経験と紐づけてブランドを選択するよう意識した。

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25年卒

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内定

25年卒

個人面接

/

本選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事（中途入社）　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン。事前に送られたリンクに入室する形式。　【質問内容】一般的な学生時代に力を入れたことと志望動機が中心。 奇をてらった質問はなく、学生時代に力を入れたことに取り組んだ背景や、他の志望業界など、深掘りが中心。 アパレ...

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25年卒

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25年卒

個人面接

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インターンシップ選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若い人事部の女性　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインだったため待ちもなくスムーズだった。　【質問内容】学生時代に力を入れたことや、それについての深堀りがメイン。面接官と会話していくような形で進んでいったのが印象的。個人の性格や考え方を見られていると感じた。また、志望理...

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25年卒

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25年卒

WEBテスト

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インターンシップ選考

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【試験科目】英語・数学　【各科目の問題数と制限時間】他の企業と同じような、普通のwebテスト　【対策方法】特になし

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25年卒

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25年卒

グループディスカッション（GD）

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インターンシップ選考

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【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため待ち時間はなし。　【GDのテーマ・お題】2040年に求められる洋服について、どのようなものがあげられるか。　【GDの手順】自己紹介の後で、2040年がどのような時代になっているかを考え、意見交換。それをもとに、求められそうな服（私たちの班はサステナビリティについて）を具体的...

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25年卒

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インターン選考通過

25年卒

エントリーシート

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インターンシップ選考

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【チームで一番大きな目標を掲げて取り組んだ経験を教えてください。あなたはチームの中でどんな役割で、どんな貢献をされ、最終的な結果を具体的に教えてください。（動画ES・3分以内）】バイト先ののリーダーのうちの一人として、当時◯◯%あった退会率を下げるために、月一回の◯◯と◯◯作成や◯◯のための◯◯作成でサービスを充実させ、結...

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25年卒

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25年卒

インターンシップ

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インターンシップ

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】用意された冊子をもとに、自分を一言で表して他の人に共有、説明するような自己分析、他己分析ワークや、ファーストリテイリングについて歴史から戦略まで幅広く学び、質問ができるようなセッションがありました。行なったワークに対してチームで感想を言い合って学びを深めるやり方がメインでし...

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25年卒

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25年卒

インターンシップ

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インターンシップ

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1日目 1.ファーストリテイリングの歴史について学ぶ →過去・現在・未来の3つの軸 2.自己分析 →同様に過去・現在・未来の3つの軸 2日目 1.店長経験について 2.グループワーク テーマ：インドにファーストリテイリングが進出するには　【ワークの具体的...

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25年卒

グローバルリーダー

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25年卒

個人面接

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インターンシップ選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部・30代・女性　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン選考　【質問内容】・学生時代に力を入れたことはなんですか？→深掘り ・なんでファーストリテイリングのインターンに参加しようと思いましたか？→深掘り ・なんでこのコースを選んだのですか？（Thinkers' T...

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25年卒

グローバルリーダー

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25年卒

グループディスカッション（GD）

/

インターンシップ選考

大学非公開 | 文系

【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン選考　【GDのテーマ・お題】2040年に求められる服の価値とは？　【GDの手順】全員入室。オンライン（Google Meet）→5分程度面接官が入室するまでのアイスブレイク→お題発表「2040年に求められる服の価値とは？」→議論開始（30分程度）→代表一人が発表（3分程度）　　　...

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25年卒

グローバルリーダー

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25年卒

WEBテスト

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インターンシップ選考

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【試験科目】性格問題と能力問題　【各科目の問題数と制限時間】それぞれ50問程度。制限時間は覚えていないが、カツカツではなかった。　【対策方法】独特すぎて対策の仕様がないと思うが、チームワークを重視した性格の回答をすれば良いと思う。

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25年卒

グローバルリーダー

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インターン選考通過

25年卒

エントリーシート

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インターンシップ選考

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【動画設問（取り直し可能）チームで一番大きな目標を掲げて取り組んだ経験を教えてください。あなたはチームの中でどんな役割で、どんな貢献をされ、最終的な結果を具体的に教えてください。（3分以内）】◯◯アルバイトで、残業時間を◯◯分削減した経験だ。私の店舗は◯◯のため、明瞭なマニュアルがない状態での閉店作業により、従業員の残業時...

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24年卒

グローバルリーダー

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24年卒

面接

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インターンシップ選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅人事　【会場到着から選考終了までの流れ】なし　【質問内容】インターンシップにおける人物面接選考では以下のような事柄を面接官から聞かれた。 ・簡単な自己紹介（出身・ゼミで学んでいる事柄・趣味） ・なぜこの業界を志望しているのか ・なぜこの業界の中で特にこの企業を志望...

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24年卒

グローバルリーダー

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24年卒

WEBテスト

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インターンシップ選考

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【試験科目】言語・非言語　【各科目の問題数と制限時間】一般的　【対策方法】なし

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24年卒

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インターン選考通過

24年卒

エントリーシート

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インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開

【「世間では何となく受け入れられているが、本来あるべき姿ではない」とあなたが考えることがら1つについて、あなたの主張を聞かせてください。（600字以内）】現代のフィンテック業界において、AIやブロックチェーン技術を駆使して効率化や便益向上を追求する姿勢が一般的ですが、その中で個人情報の適切な管理とプライバシー保護が軽視され...

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24年卒

グローバルリーダー

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24年卒

インターンシップ

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インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】基本的に講義形式で進んでいく。変化や文化差の大きいファッションをいかに地球上全ての人に提供していくのか、経営者とともに議論する経験を積むことができる。そして、グローバルに通用するマストレンドの経営戦略を学ぶことができる。　【ワークの具体的な手順】講義形式　【インターンの感想...

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24年卒

地域正社員

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24年卒

最終面接

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本選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事（上の方） 中途で入社された方　【会場到着から選考終了までの流れ】一次面接と同様、マイページにTeamsのリンクが貼られているので、コピペして入室。　【質問内容】自己紹介 高い目標を掲げて行ったこと 始めたきっかけ 大変だったこと チーム内で高い目標を掲げて行った...

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24年卒

地域正社員

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24年卒

個人面接

/

本選考

大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　【会場到着から選考終了までの流れ】マイページにTeamsのリンクが送られているので、それをコピペして入室。　【質問内容】学生時代に頑張ったことを自己紹介と併せて。 学生時代に力を入れたことの深掘り 　・始めたきっかけ 　・工夫したこと 　・学んだこと チームで行...

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24年卒

地域正社員

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24年卒

動画面接

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本選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】動画面接（HARUTAKA）　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】学生時代に頑張った経験（60秒〜90秒） 就職活動を行う上で大切にしたいことや、企業先に求める条件、いわゆる就活の軸（60秒〜90秒） 動画面接の案内の時点でこの2つの質問が聞かれる...

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24年卒

地域正社員

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24年卒

WEBテスト

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本選考

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【試験科目】性格診断　【各科目の問題数と制限時間】企業独自？のような性格診断だった。他では見たことがなかった。　【対策方法】特になし。（対策できない）

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24年卒

地域正社員

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24年卒

WEBテスト

/

本選考

大学非公開 | 文系

【試験科目】言語、非言語、性格　【各科目の問題数と制限時間】合計約1時間　【対策方法】書店で売られている対策本

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24年卒

グローバルリーダー

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24年卒

エントリーシート（ES）

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本選考

大学非公開 | 文系

【本日のキャリアセッションで印象に残ったことや気になったことを具体的に教えてください。 】ブランドについて ユニクロ・GUは馴染みのあるブランドのため、配属を希望しようと思っていましたが、Theory・PLSTという中/高価格帯のブランドも、低価格ブランドとは接客方法やブランディング方法が異なり、魅力的だと感じました。ま...

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24年卒

グローバルリーダー

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24年卒

キャリア面談

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インターンシップ選考

青山学院大学 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部、若手　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで接続し、少し雑談をしてから、ありきたりの質問をされた。　【質問内容】・学生時代に最も力を入れて取り組んだこと →これについて深掘り ・自分の長所 →学生時代に力を入れたことで役立ったことは ・自分の短所 →学...

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24年卒

グローバルリーダー

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24年卒

WEBテスト

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インターンシップ選考

青山学院大学 | 文系

【試験科目】言語、非言語　【対策方法】SPIの本をひたすら解いた

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24年卒

グローバルリーダー

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インターン選考通過

24年卒

エントリーシート

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インターンシップ選考

青山学院大学 | 文系

【学生時代に最も力を入れて取り組んだことを教えてください。（200文字程度）】◯◯部でチームキャプテンを務め、大学生◯◯部門で◯◯をしたことだ。私がキャプテンとして大切にしていたことは、頻繁に話し合いの場を設け、全員の意見を反映させたチームを作ることだ。多種多様なバックグラウンドを持つ仲間と共に、問題の大小にかかわらず全員...

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24年卒

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24年卒

インターンシップ

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インターンシップ

青山学院大学 | 文系

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】GUもっと愛されるブランドになるためにはということについて各班で話し合った。大きなイメージから細かい事業まで全て話し合い、チームの中で考えをまとめた。課題解決以外にも、本社の案内や会社概要の説明などの時間もいただけた。　【ワークの具体的な手順】班ごとに話し合い、部屋ごとの中...

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24年卒

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24年卒

一次面接

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インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部社員　【会場到着から選考終了までの流れ】リンクから接続→面接開始　【質問内容】・自己紹介 ・学生時代に頑張ったこと ・自分の強み ・自分の弱み、なぜそのような性格が弱みなのか？治すためにしていることは？ ・インターンシップの志望理由、インターンシップを通じて成し遂...

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24年卒

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24年卒

WEBテスト

/

インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開

【試験科目】言語・非言語　【各科目の問題数と制限時間】問題数は覚えていないが、各科目30分ほどずつ与えられていた。　【対策方法】SPIの参考書を解くこと。

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24年卒

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インターン選考通過

24年卒

エントリーシート

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インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開

【直近5年間で、あなたを最も象徴する「周囲に影響を与えた」経験について教えてください。（200words）】◯◯での長期インターンシップで、インスタグラムのフォロワー数を3ヶ月で◯◯倍に増加させることに貢献したことだ。日本が◯◯受け入れに消極的である現状を少しでも変えたい。その一歩目として◯◯について知っている人を増やした...

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24年卒

グローバルリーダー

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24年卒

インターンシップ

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インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】国内・海外経営者との対話を通じ、グローバル経営戦略や、その方々のキャリアについてなど幅広く学ぶ。また、経営者の方々からいただいた話を踏まえ、自分は将来何がしたいのかを繰り返し考えながら、グループのメンバーや社員様と意見をぶつけ合いながら、ブラッシュアップしていく。　【ワーク...

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24年卒

グローバルリーダー

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24年卒

グループディスカッション（GD）

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インターンシップ選考

慶應義塾大学 | 文系

【会場到着から選考終了までの流れ】マイページの予約表からリンクに入る。リンクはメール等では送られてこないので、直前に慌てないように注意 　【GDのテーマ・お題】2030年の服の価値は？　【GDの手順】説明・テーマ発表→個人ワーク5分→GD25分→発表5分。GDのなかでは、前提確認→個人ワーク→個人の考えを発表→現状の課題...

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24年卒

グローバルリーダー

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24年卒

個人面接

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インターンシップ選考

慶應義塾大学 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若い女性の人事　【会場到着から選考終了までの流れ】マイページに予約表から、Google Meetにアクセス。リンク等はメールには送信されないので直前で慌てないように。　【質問内容】・自己紹介 ・学生時代に力を入れたことと、その深掘り ・このインターンを志望した理由 ・（服...

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24年卒

グローバルリーダー

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24年卒

WEBテスト

/

インターンシップ選考

慶應義塾大学 | 文系

【試験科目】言語・非言語・性格　【各科目の問題数と制限時間】通常のSPIと同じで、各科目30分程度　【対策方法】青本での対策を行ない、場数を踏んでなれる

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24年卒

グローバルリーダー

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インターン選考通過

24年卒

エントリーシート

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インターンシップ選考

慶應義塾大学 | 文系

【あなたがゼミ・研究室等で取り組んでいる、あるいは取り組みを予定している研究テーマについて、決まっている範囲で簡単に教えてください。（50字以内）】◯◯研究所で広告やジャーナリズムなどを学ぶ。◯◯のビジコンで◯◯。　【直近5年間で、あなたを最も象徴する「周囲に影響を与えた」経験について教えてください。（200字以内）】◯◯...

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