ファーストリテイリングの面接体験談一覧（一次面接から最終面接の質問と回答）

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345件 のES・体験談

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ファーストリテイリング

26年卒

地域正社員

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内定

26年卒

最終面接

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本選考

大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部　新卒採用担当トップ　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】■質問 自己紹介 ■回答 自身の大学での学びと、経験からの強みについて回答した ■質問 就活の軸は何か ■回答 ・自分自身が成長できる環境 ・多くの顧客の幸せを直に感じるこ...

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ファーストリテイリング

26年卒

地域正社員

---

内定

26年卒

リクルーター面談

/

本選考

大学非公開 | 文系

【経緯】キャリア面談　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】30分程度の時間が設けられ、入社後の自身のキャリアについての事が聞かれた。 ■質問 なぜ地域正社員職なのか ■回答 自分の生まれ育った地域で働くことが可能である点と、より地域社会とお客様個々のニーズに寄り添うことができるのではないか ...

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ファーストリテイリング

26年卒

地域正社員

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内定

26年卒

個人面接

/

本選考

大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】■質問 自己紹介 ■回答 大学で学んでいることと自信の強みを話した。そして部活動やアルバイトに励んできたと簡潔に伝えた。 ■質問 志望動機 ■回答 私は自分自身の就活の軸に適していることと、自...

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ファーストリテイリング

26年卒

グローバルリーダー

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26年卒

最終面接

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本選考

大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】マネージャー以上　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】自己紹介→アイスブレイク→学生時代に力を入れたことを教えてください→リーダーとして何を意識したの？→就職活動の軸は？→なぜ小売業界？→その中でもなぜファーストリテイリングを第一に志望しているの？→逆質問...

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ファーストリテイリング

26年卒

地域正社員

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26年卒

一次面接

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本選考

岐阜大学 | 理系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　【会場到着から選考終了までの流れ】自己紹介の後すぐ面接　【質問内容】志望理由、インターンで学びたいこと、がくちかを質問された。 基本的な質問が多く短時間な面接の為、端的に分かりやすくかつ情報を盛り込むことが難しい。質問の深堀が深く鋭いものが多く、しっかり対策の必要がある...

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ファーストリテイリング

26年卒

地域正社員

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26年卒

最終面接

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本選考

岐阜大学 | 理系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】GU本部長　【会場到着から選考終了までの流れ】質問、逆質問　【質問内容】志望理由やインターンシップの前と後で変わったファーストリテイリングに対する印象、GUの印象を聞かれた。また、将来ファーストリテイリングで成し遂げたいこととGUで成し遂げたいことを聞かれた。またどのような社会...

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ファーストリテイリング

26年卒

地域正社員

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26年卒

人事面談

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本選考

岐阜大学 | 理系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　【会場到着から選考終了までの流れ】インターンの感想、志望企業の説明、最終面接の案内　【質問内容】質問はなかった。雑談形式でインターンシップの印象やファーストリテイリングの印象が変わったのか、どのブランドが好きになったのか、など、ざっくばらんに話をした。最後にブランドを決定...

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ファーストリテイリング

26年卒

地域正社員

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26年卒

Guインターンシップ

/

本選考

岐阜大学 | 理系

【会場到着から選考終了までの流れ】企業説明、座談会、課題解決ジョブ　【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】ファーストリテイリング内の成長の歴史を教えてくれる。その後ファーストリテイリング内の多数のユニクロGUなどの部長っクラスの方がお話を聞かせてくださる。その合間合間に今後の発展に必要な課題解決インターンを行う。　...

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26年卒

地域正社員

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26年卒

録画面接

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本選考

岐阜大学 | 理系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】なし　【会場到着から選考終了までの流れ】なし　【質問内容】企業から案内されるサイトにて録画面接を行う。メールアドレスを登録し、そこから録画を開始し提出。録画は撮り直しが可能であり、何度の出来たので一番いいものをとれるまでやり直し納得できるものを提出できる。がくちか、強みなど一般...

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ファーストリテイリング

26年卒

グローバルリーダー

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26年卒

１次面接

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インターンシップ選考

岐阜大学 | 理系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　【会場到着から選考終了までの流れ】質問、逆質問　【質問内容】志望理由、インターンで学びたいこと、がくちかを質問された。 基本的な質問が多く短時間な面接の為、端的に分かりやすくかつ情報を盛り込むことが難しい。質問の深堀が深く鋭いものが多く、しっかり対策の必要がある。　【雰...

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26年卒

グローバルリーダー

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26年卒

録画面接

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インターンシップ選考

岐阜大学 | 理系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】なし　【会場到着から選考終了までの流れ】なし　【質問内容】企業から案内されるサイトにて録画面接を行う。メールアドレスを登録し、そこから録画を開始し提出。録画は撮り直しが可能であり、何度の出来たので一番いいものをとれるまでやり直し納得できるものを提出できる。がくちか、強みなど一般...

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ファーストリテイリング

26年卒

グローバルリーダー

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26年卒

一次面接

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インターンシップ選考

大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅社員　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためなし　【質問内容】自己紹介 学生時代に力を入れたこと→深堀り リーダーシップを発揮した経験→深掘り 就職活動の軸→今どんな業界のどんな会社をみているか→その会社の中でファーストリテイリングは第何志望か 周りの地...

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26年卒

グローバルリーダー

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内定

26年卒

Thinker’s Tour

/

本選考

大学非公開 | 文系

【会場到着から選考終了までの流れ】グループの6人とワークを行い、2日目に発表した。1グループに1人のメンターがついていた。実際に現場の社員のお話を聞く機会もあった。　【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】一日目は企業理念の理解し、実際の社員さんのお話を聞いたのち、タイでユニクロの売り上げを増やすにはというお題にグル...

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ファーストリテイリング

26年卒

グローバルリーダー

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内定

26年卒

個人面接

/

本選考

大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】グローバル人事の部長　【会場到着から選考終了までの流れ】面接官の案内通り　【質問内容】大学で学んでいることや、なぜその学部を志望したのか、その経験からなぜファーストリテイリングを選んだのか。留学経験や中高時代の部活についても聞かれ、人間性を見られていると感じた。ESや過去の面談...

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ファーストリテイリング

26年卒

グローバルリーダー

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内定

26年卒

キャリア面談

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本選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事社員　【会場到着から選考終了までの流れ】前回の同様に面談を行い、その後最終面接の案内。　【質問内容】前回うまく答えることができなかったなぜファーストリテイリングなのか、ユニクロなのか、という部分を重点的に質問された。また、ファーストリテイリングの特徴や、行なっている事業につ...

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ファーストリテイリング

26年卒

グローバルリーダー

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内定

26年卒

キャリア面談

/

本選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事社員　【会場到着から選考終了までの流れ】キャリアプランや就職活動の軸などをざっと振り返り、終了後その後の案内が行われる。　【質問内容】自己紹介。インターンシップの感想や印象に残ったこと。就職活動の軸と、なぜそれがファーストリテイリングにつながるのか。ファーストリテイリングの...

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ファーストリテイリング

26年卒

グローバルリーダー

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26年卒

最終面接

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本選考

大学非公開 | 文理非公開

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】男性役員　【会場到着から選考終了までの流れ】グーグルミート　【質問内容】自己紹介 アルバイト経験 ・どんなことがあった、それにどう対応した、結果どうなった、何を学んだ 学生時代に頑張ったこと 就活の軸 どうしてこの業界 なぜユニクロ 志望理由 入社後にしたいこと...

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ファーストリテイリング

26年卒

グローバルリーダー

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26年卒

二次面接

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本選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手の女性人事、美人　【会場到着から選考終了までの流れ】グーグルミート　【質問内容】自己紹介 趣味や特技は何か アルバイト経験 ・どんなことがあった、それにどう対応した、結果どうなった、何を学んだ 学生時代に頑張ったこと 周りからどういわれるか、自分ではどう思うか ...

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ファーストリテイリング

26年卒

グローバルリーダー

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26年卒

一次面接

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本選考

大学非公開 | 文理非公開

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手の男性社員　【会場到着から選考終了までの流れ】グーグルミートを使用　【質問内容】自己紹介 アルバイト経験 ・どんなことがあった、それにどう対応した、結果どうなった、何を学んだ 学生時代に頑張ったこと 就活の軸 どうしてこの業界 志望理由 強みや長所、他の強み ...

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ファーストリテイリング

26年卒

グローバルリーダー

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内定

26年卒

最終面接

/

本選考

大学非公開 | 文理非公開

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員クラスの男性　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインだったため、5分前にはURLに入って待機していた。　【質問内容】・自己紹介 ・学生時代に力を入れたこと ・なぜ始めようと思ったのか(きっかけ) ・大変だったこと ・そうやって乗り越えたか ・なぜファーストリ...

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ファーストリテイリング

26年卒

グローバルリーダー

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内定

26年卒

二次面接

/

本選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部の男性　【会場到着から選考終了までの流れ】5分ほど前からURLにアクセスして待機していました。　【質問内容】・自己紹介 ・学生時代に力を入れたこと(一次面接とは出来れば違うことを求められました) ・その深掘り ・その時の立場(役職) ・その立場をやっていて大変だっ...

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26年卒

グローバルリーダー

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内定

26年卒

一次面接

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本選考

大学非公開 | 文理非公開

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中途入社の社員の方　【会場到着から選考終了までの流れ】5分前にマイページに届いていたURLから入室　【質問内容】・自己紹介 ・なぜその大学に入学することを選んだのか ・ガクチカ ・ガクチカの深掘り ・なぜそれをしようと思ったのか ・それをする中で苦戦したことは？ ・...

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ファーストリテイリング

26年卒

グローバルリーダー

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内定

26年卒

最終面接

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本選考

大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】部長クラスの社員の方　【会場到着から選考終了までの流れ】指定されたURLから入室　【質問内容】・自己紹介 ・ファーストリテイリングを志望する理由 ・志望ブランドとその理由 ・学生時代に頑張ったこと ・その深掘り 大変だったことはなにか ・周りの人に聞いたら言われると...

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26年卒

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内定

26年卒

二次面接

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本選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】入社4年目の人事の方　【会場到着から選考終了までの流れ】指定されたURLから入室　【質問内容】・自己紹介 ・学生時代に頑張ったこと ・ガクチカの深掘り どうしてその活動を始めようと思ったのか 課題解決にむけて困難だったことは？ どうやって乗り越えたのか どのような事...

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26年卒

グローバルリーダー

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内定

26年卒

一次面接

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本選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】ECサイトの管理などをしている中堅社員の方　【会場到着から選考終了までの流れ】指定されたURLから入室　【質問内容】・自己紹介 ・ゼミについて（自己紹介で触れたため） ・学生時代に頑張ったこと ↓その深掘り ・他に同じような経験はあるか？ ・苦労したこと ・就活軸 ...

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26年卒

地域正社員

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26年卒

最終面接

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本選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅社員 人事　【会場到着から選考終了までの流れ】エレベーターで上がると最終面接会場と書かれた紙が、開いているドア付近に貼ってあり、その場に面接官の方が立っておられた。小さな会議室のような場所に案内され、少し待っていたら、初めに会った面接官の方がこられて面接が始まった。　【質問...

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26年卒

地域正社員

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26年卒

リクルーター面談

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本選考

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【経緯】キャリア面談　【会場到着から選考終了までの流れ】指定されたURLにはいるのみ　【質問内容】二次面接と同様の質問をされた。 二次のときより学生時代に力を入れたことを深掘りされて、そのに時間を使いすぎてキャリアの話する前に時間がきてしまった。キャリアに関する内容はほとんどできていない。逆質問も時間の関係上2個のみであ...

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26年卒

地域正社員

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26年卒

二次面接

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本選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中途の人事の方　【会場到着から選考終了までの流れ】指定されたURLに入るのみ　【質問内容】大学について、学生時代に力を入れたこと、就活軸 なぜその大学に入ったのか、何を学んだのかなどかなり深掘りされた 学生時代に力を入れたことではバイトについて話したため、大学のことと絡めな...

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26年卒

グローバルリーダー

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内定

26年卒

Thinker's Tour

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本選考

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【会場到着から選考終了までの流れ】2日間、同じグループでワークを行いました。2班に1人のメンターが付いてくださります。　【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】企業説明やゲストセッション、ワーク、オフィス見学が主な内容でした。個人ワークでは自分の価値観とユニクロの価値観について考え、グループワークでは「ユニクロがオー...

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26年卒

グローバルリーダー

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内定

26年卒

個人面接

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本選考

大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】管理職。私の場合は営業部のトップの方でした。　【会場到着から選考終了までの流れ】面接官の案内　【質問内容】質問内容は学生時代に力を入れたことよりも志望理由と入社後にやりたいことが中心だった。特に、入社後のやりたいことはかなり具体的に聞かれた。私が感じている店舗についての課題意識...

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ファーストリテイリング

26年卒

グローバルリーダー

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内定

26年卒

キャリア面談

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本選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事社員　【会場到着から選考終了までの流れ】面談終了後、最終面接の案内が口頭で伝えられました。　【質問内容】大まかな自己紹介。自分の人柄について。インターンシップで学んだことや感想。ファーストリテイリングに関わらず、どのような職場環境で働いていきたいか。志望度はどのくらいか。入...

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ファーストリテイリング

26年卒

グローバルリーダー

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内定

26年卒

最終面接

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本選考

大学非公開 | 文理非公開

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】部長クラスの社員の方　【会場到着から選考終了までの流れ】指定されたURLから入室　【質問内容】軽い自己紹介とファーストリテイリングへの志望動機 自己紹介の中で話した事業立ち上げに関する質問 どうして始めようと思ったのか なぜ事業をやめて就職活動をしているのか 自身の強み...

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ファーストリテイリング

26年卒

グローバルリーダー

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内定

26年卒

二次面接

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本選考

大学非公開 | 文理非公開

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の中堅女性社員　【会場到着から選考終了までの流れ】指定されたURLから入室　【質問内容】自己紹介 ガクチカについて どうして代表に選ばれたのか どうしてその課題を解決しようと思ったのか 工夫したことは 苦労したことは 志望理由 どうしてユニクロ？ 他に受けて...

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26年卒

グローバルリーダー

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内定

26年卒

一次面接

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本選考

大学非公開 | 文理非公開

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中途入社の中堅社員の方　【会場到着から選考終了までの流れ】指定されたURLから入室　【質問内容】自己紹介 ガクチカについて どうして代表に選ばれたのか どうしてその課題を解決しようと思ったのか 工夫したことは 苦労したことは 志望理由 どうしてユニクロ？ 他に受...

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26年卒

最終面接

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本選考

上智大学 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】自己紹介なし。 優しそうな50代前後の男性でした。　【会場到着から選考終了までの流れ】URL　【質問内容】研究内容 →・具体的にどのようなことを研究しているのか 　・そのテーマをえらんだ理由 　・今後どのような方向性で研究を進めていくのか 今後のキャリアプラン 他に...

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26年卒

二次面接

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本選考

上智大学 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】熟練の人事女性社員。日本の人事だけでなく、グローバル人事部にも所属されている方　【会場到着から選考終了までの流れ】URL　【質問内容】・学生時代に力を入れたこと（一次面接とは異なることを話した） →その深堀り。様々な角度から聞かれた。質問事項が決まっているというよりは、面接官...

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26年卒

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26年卒

一次面接

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本選考

上智大学 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中途採用でIT系部署に所属する女性　【会場到着から選考終了までの流れ】URL　【質問内容】学生時代に力を入れたこと 学生時代に力を入れたことの深堀り →・もっと工夫すればよかった点 　・それが今後どのような影響を与えたか 　・具体的な数値はどれぐらいであったか チーム...

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内定

26年卒

最終面接

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本選考

大学非公開 | 文理非公開

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで面接時間に接続　【質問内容】・自己紹介 ・ユニクロの志望理由 ・店舗は配属、転勤は大丈夫か ・学校では何を学んだか ・キャリプラン、何を実現したいか ・英語力について ・他社の選考状況 ・高齢の女性が困っていたら...

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内定

26年卒

2次面接

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本選考

大学非公開 | 文理非公開

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部の中堅女性。　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで面接時間に接続　【質問内容】・自己紹介 ・就活の軸 →その深堀り ・なぜファーストリテイリングなのか →Lifeウェアとはどのようなことか実体験を絡めて ・強みと弱み →それぞれの深掘り →その強み...

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内定

26年卒

一次面接

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本選考

大学非公開 | 文理非公開

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅の現場社員。　　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで面接時間に入室　【質問内容】・自己紹介 ・海外の話 →自己紹介で海外について触れたため。 ・志望理由 →深堀り ・好きな商品 ・バイトの話 →大変だったこと、働くうえで意識したこと ・サークルの話...

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地域正社員

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26年卒

個人面接

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インターンシップ選考

富山大学大学院 | 理系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】30代くらいの人事部　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため無し　【質問内容】・志望動機 →人の自己肯定感を向上させることに貢献したい ・なぜこの会社なのか →大企業としての規模感を知りたい、企業理念 ・本インターンシップに興味を持った詳しい経緯は何か →...

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内定

25年卒

最終面接

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本選考

大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅の人事　【会場到着から選考終了までの流れ】指定URL　【質問内容】・自己紹介 ・学生時代に力を入れたこと ・志望理由 ・興味をもったきっかけ ・留学先の話 面接官から2つお題 ①自分が店長になった際に、お年寄りのお客様が来たとする。その方は耳が遠く話があまり伝わ...

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内定

25年卒

二次面接

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本選考

大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】女性で数年前に人事部に異動された方。　【会場到着から選考終了までの流れ】指定URL　【質問内容】・自己紹介 ・学生時代に力を入れたこと ・学生時代に力を入れたこと深堀（大学時代の部活） ・留学の深堀（決めて、学んだことなど） ・志望理由 ・ユニクロが好きな理由 ・店...

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25年卒

グローバルリーダー

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内定

25年卒

一次面接

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本選考

大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】入社して2年で店長を経験した後、本部の人事部へ移動した女性。　【会場到着から選考終了までの流れ】指定URL　【質問内容】・自己紹介 ・学生時代に力を入れたこと ・学生時代に力を入れたことの深堀 ・なぜその役職を務めたか ・施策内容を具体的に ・団体の規模感は？ ・部...

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個人面接

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インターンシップ選考

大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】（1）リーダーシップを発揮した経験→学生時代に力を入れたことを話した。 （2）周囲の人からどんな人だと言われるか→①で話した学生時代に力を入れたことに一致する特徴を話した。 （3）逆質問→自身の参考にするため、...

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グローバルリーダー

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26年卒

個人面接

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インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部の若めの女性の方　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで接続後、そのまま面接開始。　【質問内容】・学生時代に力を入れたこと ・他人から見てどんな人と言われるか（長所、短所ともに） ・なぜファーストリテイリングのインターンに応募したかを自分のやりたいことと関連づ...

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25年卒

地域正社員

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25年卒

最終面接

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本選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】ベテラン人事　【会場到着から選考終了までの流れ】指定されたリンクに接続→面接→退室　【質問内容】・大学、学部を選んだ理由 ・学生時代に最も注力したこと ・30歳の時にどのような人でいたいか →そうなるためにはどの業界で働く必要があると思うか ・なぜ地域正社員を志望してい...

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25年卒

個人面接

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本選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手人事　【会場到着から選考終了までの流れ】指定されたリンクに接続→面接→退室　【質問内容】・学生時代に力を入れた取り組み →取り組んだ背景、特に困難だったことなどの深堀質問 ・チームをまとめる上で意識すること ・意見がぶつかった時はどうするか ・志望動機（なぜFRなの...

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地域正社員

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内定

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最終面接

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本選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅社員　【会場到着から選考終了までの流れ】留学中だったのでオンライン面接を希望し、マイページの予約票から入室しました。　【質問内容】・自己紹介とアピールポイント ・アルバイトのこと（自分ならではの行動はなにかなど） ・人生で自分で選択したこと ・留学のこと（留学の目的な...

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25年卒

地域正社員

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内定

25年卒

リクルーター面談

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本選考

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【経緯】最終面接前の人事との面談　【会場到着から選考終了までの流れ】マイページの予約票から入室。　【質問内容】・自己紹介 ・留学について（なぜその国に留学しているのか、なぜその勉強をしているのかなど） ・就活軸（なぜその就活軸なのかなど） ・Theoryについて ・接客経験について（何を意識して接客していたのか、そ...

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25年卒

地域正社員

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内定

25年卒

一次面接

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本選考

大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅社員　【会場到着から選考終了までの流れ】マイページの予約票から入室。　【質問内容】・学生時代に力を入れたこと ・アルバイトのこと（バイト先にどんな影響を与えたか、目に見える変化はあったかなど） ・留学のこと（今の目標、帰国後のことなど） ・留学以外で頑張ったこと（高校...

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内定

25年卒

面接（人事面談）

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本選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅人事　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン入室後開始　【質問内容】まず、これまでの選考フィードバックをいただいた。 加えて、ファーストリテイリングでどんなキャリアを歩みたいかについて質問され、部署などを明確にしながら答えると良いというアドバイスをいただいた。 残...

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内定

25年卒

最終面接

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本選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインにて入室後開始　【質問内容】なぜファーストリテイリングを志望するのか 自分の強みはどのように発揮できるのか ファーストリテイリングの課題は何だと考えるか 学生時代に力を入れたこと、その背景 最後に一言あればアピールタイム...

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地域正社員

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内定

25年卒

二次面接

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本選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインにて入室後すぐに開始　【質問内容】とにかく深掘り質問が多かった。またこれまでにないハイペースで質問が飛んできて、考える時間があまりなく、少し焦ってしまった。 自己紹介からの深掘り 学生時代に力を入れたことの深掘り 今までに...

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一次面接

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本選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインにて入室後すぐに開始　【質問内容】自己紹介 学生時代に最も力を入れたことと深掘り。 ファーストリテイリング志望理由とそれを裏付ける自分の体験談 ブランド志望理由 自分が考えるファーストリテイリングの課題とその理由 逆質...

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最終面接

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本選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで20分ほど　【質問内容】最終選考では何故ファーストリテイリングなのか。何故ファーストリテイリングの中でも志望ブランドを選択したのかということの深堀りをされた。また、何故入学した高校に入ったのか、何故入学した大学に入ったのか...

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内定

25年卒

一次面接

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本選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役職はあまり記憶が無いが人事の社員ではなかった。　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで15分ほどで終わった。　【質問内容】主に学生時代に力を入れたことの深堀りであった。そして、学生時代に力を入れたことから学んだことを活かして学生時代に何をしたかということを聞かれた。こ...

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最終面接

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本選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】30歳ぐらい？の男の社員の方 UNIQLO所属と言っていた。　【会場到着から選考終了までの流れ】定時になったらURLから入室　【質問内容】・学生時代に力を入れたこと、深堀 ・UNIQLOアルバイト歴 ・アルバイトでどんなことを意識しているか ・自分が今働いてる店舗の店長...

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25年卒

リクルーター面談

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本選考

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【経緯】選考フローとして、GD合格後はリクルーター面談と決まっていた。　【会場到着から選考終了までの流れ】定時になったらURLから入室　【質問内容】・志望理由の再確認 ・希望ブランドの再確認 ・どこのUNIQLOでアルバイトをしているのか？（店長の名前も聞かれた） ・UNIQLOアルバイト歴 ・入社後、どんな社員に...

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一次面接（個人）

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本選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】入社10年目ほどのGU所属の人事部の女性の方　【会場到着から選考終了までの流れ】定刻になったらURあるから入室　【質問内容】・アルバイトをしているので、そこでの役職、なんでアルバイトではなく正社員として応募しようと思ったかなど、アルバイト絡みの質問が多かった。 ・学生時代に力...

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グローバルリーダー

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最終面接

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本選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】部長クラス　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】アルバイトについて深く質問 ・どんなアルバイトをしていたか ・アルバイトでどんな経験をしたか ・アルバイトで何か問題にぶつかった時どういうふうに対応したか 自分の強み、弱みを箇条書きの様に列挙 ...

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キャリア面接

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本選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若い女性　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】主に就職後のブランド選択についての話し合い。それぞれの特色ややりたい仕事を照らし合わせてどのブランドがベストかを面接官とともに話し合う。この面接では合否が分かれる面接ではないため気楽に話し合う雰囲気。　【雰囲気...

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二次面接

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本選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若い女性　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】ファーストリテイリングになぜ入社したいか、入社後どんなことをしたいか 留学中に頑張ったこと、意識したこと なぜ留学をしようとしたか 学生期間中に頑張ったこと 店舗経営をする上で大切だと思うこと 自分の...

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一次面接

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本選考

大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】キャリア採用でファーストリテイリングに入社　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】ゼミの内容 何を研究しているか。何を学んだか。研究したことで面白いなと思ったこと。なぜそのテーマを選んだのか。 アルバイト経験 どんなアルバイトをしたか。そこで学んだこと...

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個人面接

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インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】詳細不明、30代程度の女性だった。　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためなし　【質問内容】・自己紹介をしてください ・学生時代に力を入れたことを1分程度で説明してください。 ・その深掘り ・なぜファーストリテイリングのアルバイトをしようと考えましたか ・そ...

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最終面接

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本選考

大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中途入社で人事部に異動された方。　【会場到着から選考終了までの流れ】指定URL　【質問内容】・自己紹介 ・学生時代に力を入れたこと ・志望理由 ・志望ブランド理由 ・地域正社員志望理由 ・アルバイトについて ・キャリアプランについて →各質問についての深掘りが2～...

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内定

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リクルーター面談

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本選考

大学非公開 | 文系

【経緯】必ず1回は受けることになっている。　【会場到着から選考終了までの流れ】指定URL　【質問内容】・自己紹介 ・志望動機 ・志望ブランド動機 ・アルバイトについて ・キャリアプランについて →一次面接とは別の角度からの深掘り （一次面接で上手く答えられなかった質問を敢えて聞いてきた印象） ・逆質問　【雰囲...

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一次面接（個人）

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本選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】入社後数年の店舗勤務を経て、人事部に異動された方。　【会場到着から選考終了までの流れ】指定URL　【質問内容】・自己紹介 ・学生時代に力を入れたこと ・大学で学んでいること ・就活の軸 ・キャリアプラン ・大切にしている価値観とその理由 ・チームで成し遂げたこと ...

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25年卒

最終面接

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本選考

早稲田大学大学院 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】女性・営業部長・入社年次は失念　【会場到着から選考終了までの流れ】Googlemeetsで入室　【質問内容】・志望動機（かなり深掘り） →なぜ海外で働きたいのか？なぜその希望ブランドなのか？ ・困難を乗り越えた経験（かなり深掘り） →その乗り越えた自分を作り上げた経験はな...

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内定

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リクルーター面談

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本選考

早稲田大学大学院 | 文系

【経緯】グループディスカッション通過者に案内される面談。ブランド選考の最後のすり合わせや、志望動機の再確認などが行われる。　【会場到着から選考終了までの流れ】Googlemeetsで入室　【質問内容】・志望動機 →最初の個人面接との再確認のような感じ ・困難を乗り越えた経験1つ →さらに深掘り ・選択したブランドを...

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個人面接

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本選考

早稲田大学大学院 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】女性・年次は失念・ユニクロで店長経験があり東南アジアでの活躍の経験もある。　【会場到着から選考終了までの流れ】Googlemeetsで入室。　【質問内容】・志望動機 →さらにその内容を「なぜそう思う？」というような質問もかなりされる ・これまでの困難とそれを乗り越えた経験3...

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一次面接

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インターンシップ選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】一人はビデオオン 一人はビデオオフだった　【会場到着から選考終了までの流れ】指定されたURLから入室　【質問内容】学生時代に力を入れたこと 学生時代に力を入れたことの深掘り なぜ始めたのか 困難は 困難に対してどう対応したか その結果どうなったか どのような思いで...

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インターンシップ選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】・自己紹介 ・自己紹介に関する様々な深堀質問 ・部活動について ・学生時代に力を入れたこと ・アルバイトについて ・インターンでどんなことに取り組みたいか ・志望動機 ・キャリアプラン ・他に受けて...

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インターンシップ選考

明治大学 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部の女性　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン（Google Meet）で実施　【質問内容】・自己紹介 ・今回のインターンを志望する理由 ・ファーストリテイリングを志望する理由 ・自分はどんな人だと思っているか？ ・周囲からどんな人だと思われていると思うか、...

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最終面接

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本選考

関西学院大学 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員面接 中途入社 マーケティング職 海外赴任多数経験者　【会場到着から選考終了までの流れ】Googleミートでしたので特になし　【質問内容】なぜファーストリテーリングなのか 学生時代に頑張ったこと 最近の気になることに対してどう思うのか 就活や学校生活のほかに趣味...

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リクルーター面談

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本選考

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【経緯】ブランド選択してから最終面接だったのでそれを決める段階の面談でした。　【会場到着から選考終了までの流れ】なし　【質問内容】自己紹介 軽く雑談をしました ブランド選択なにするか なんで興味持ったか なんで迷っているか 逆質問 雑談で終わってしまってブランド選択迷ってできず、2回目の会を開いてもらいました。...

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内定

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一次面接

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本選考

関西学院大学 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中途入社　【会場到着から選考終了までの流れ】Googleミートなので特になし　【質問内容】自己紹介と学生時代に頑張ったことの深掘りがメインでした。 それに至った理由や、なんでそういうことをしたのか、そのことで挫折経験があったか、こう言う傾向にあるけどそう言うのは大丈夫だったか...

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最終面接

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大学非公開 | 文理非公開

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】20年以上勤務・人事部　【会場到着から選考終了までの流れ】記載されたURLに飛び、待機　【質問内容】対話形式 現在大学でどのようなことをしているか 学生時代頑張ったこととその深堀り どうしてこの業界を志望したか 他に志望している業界 就活の軸 最初は店舗勤務であるが...

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リクルーター面談

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本選考

大学非公開 | 文理非公開

【経緯】前回の面談で他のブランドにも興味があると伝えたため。　【会場到着から選考終了までの流れ】記載されたURLに飛び、待機　【質問内容】どうしてそのブランドに興味を持ったか どう言ったキャリアプランを思い描いているか そのほかのブランドとの違いはどういうところだと考えているか これまでどう言った経験があるか →こ...

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リクルーター面談

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本選考

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【経緯】必ず1回は行われる。以降は社員の方からの推薦で各ブランドの方のお話を聞く事ができる。　【会場到着から選考終了までの流れ】記載されたURLに飛び、待機　【質問内容】自分自身の小さい頃の話から価値観や、どういうことをしたいか、どうしてそう思ったかなどを聞かれる。まず始めに選考とは関係ないことが伝えられ、最終面接に向けて...

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個人面接

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本選考

大学非公開 | 文理非公開

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中途入社・本社勤務　【会場到着から選考終了までの流れ】記載されたURLに飛び、待機　【質問内容】お互いの簡単な自己紹介から始まり、学生時代頑張ったこととその深堀り、逆質問。面接官の方が分からなかったところの質問、特にどう言ったところを重視したか、どういうことを目標何を工夫したか...

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内定

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2dayインターン

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本選考

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【会場到着から選考終了までの流れ】有明本社にて開催　【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】・社員座談会 ・今後GUが世界展開するために改善すべき課題、その対処方法についての考察 ・社内見学 ・社長への質問会 ・MDへの質問会 ・今後自分のキャリアプランについての考察 ・各班ごとのプレゼンテーション　【ワ...

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最終面接

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本選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部部長　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため無し　【質問内容】・自己紹介 ・店舗の改善点、勤務年数、グレードについて（◯◯◯◯として◯◯◯◯で働いているため） ・大学での部活で学んだこと ・ブランド選定理由 ・大学を選んだ理由 ・英語力について ・...

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リクルーター面談

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【経緯】11月上旬のインターン参加後、ブランド説明会を受けたのち予約可能になる。　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため無し。　【質問内容】・ブランド選定理由 ・志望理由 ・就活軸 ・志望企業全てから内定をもらったらどのように入社企業を選ぶか ・「就活生に対して」社員の目線からどのブランドが適しているか...

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最終面接

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本選考

東京大学 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】社員の方から紹介はなかったので不明　【会場到着から選考終了までの流れ】指定urlで参加。　【質問内容】・自己紹介 ・志望動機 ・学生時代に頑張ったこと →詳細説明（どれだけの価値があったのかなど） →強みと弱みは？ →弱みを指摘された具体的場面 ・あなたを採用すると...

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リクルーター面談

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東京大学 | 文系

【経緯】最終面接前の最終確認の位置づけ。　【会場到着から選考終了までの流れ】指定urlで参加。　【質問内容】・志望動機 ・リーダー経験 →困難だったことは？ →決断や行動で後悔していることはあるか？ ・就活の軸 →その軸にするにいたった背景は？ ・その高校、大学を選択した理由 →その選択に後悔はないか？ ・...

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本選考

東京大学 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】入社15年ほどの営業社員とのこと　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため指定urlにアクセス　【質問内容】・自己紹介 →部活を始めた動機は？ ・リーダー経験をしたことは？ →高校の主将で意識したことは？ →理想のリーダー像は？ →同期はどうあなたを評価して...

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インターンシップ選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】40代前後の男性 今は人事をされている方。　【会場到着から選考終了までの流れ】ズームに入室　【質問内容】オーソドックスな面接 ・学生時代に力を入れたこととその深堀り ・今までの人生について ・将来やりたいこと などである。 突拍子のない質問をされて記憶はないので、何...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事ベテラン社員　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため、スムーズに始まる。　【質問内容】・学生時代に力を入れたことについて ・学生時代に力を入れたことの深掘り ・就活の軸はなにか ・他に受けている企業はあるか ・受けている企業はどの部分で就活の軸とマッチし...

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【経緯】インターンシップ参加を通して、インターンシップの感想と早期選考の案内。また、志望ブランドのヒアリングと逆質問　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため特になし。　【質問内容】・インターンシップを通してどんなことを感じたか ・自身の就活の軸とファーストリテイリングでマッチする部分はあったか ・早期選考の...

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インターンシップ選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】新卒採用担当人事、中堅くらいの方だと感じる。　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】ほとんどESの深堀と、軽くその他の就活についてや自分史について。面接官にマニュアルがある感じはなく、こちらの人間性を見るために話したことについて気になったことをとにかく深掘り...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手社員2名。2名とも英語を話せる。1名は日本人、1名は外国人。　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため、スムーズに始まる。　【質問内容】英語での面接はなぜ、現在の大学、学部を選択したかを聞かれた。私の英語が繋いことがわかると、英語面接は途中で切り上げられ、日本語面...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員の方　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためリンクに入室 入室直後は人事の方がまず応対してくださり、基本的な説明を受けた後、面接官と交代する方式。　【質問内容】・学生時代に力を入れたこと ・志望動機 ・就活の軸 ・一番失敗したなと思った経験（人をまとめる...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方。 一次面接よりも年次が上の方だった。　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためリンクに入室する形式　【質問内容】一般的な学生時代に力を入れたことに加えて、なぜそのブランドを志望したかを重点的に聞かれた。 また、志望動機に絡め、経営者になりたいと考えた背景...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事（中途入社）　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン。事前に送られたリンクに入室する形式。　【質問内容】一般的な学生時代に力を入れたことと志望動機が中心。 奇をてらった質問はなく、学生時代に力を入れたことに取り組んだ背景や、他の志望業界など、深掘りが中心。 アパレ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若い人事部の女性　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインだったため待ちもなくスムーズだった。　【質問内容】学生時代に力を入れたことや、それについての深堀りがメイン。面接官と会話していくような形で進んでいったのが印象的。個人の性格や考え方を見られていると感じた。また、志望理...

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インターンシップ選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部・30代・女性　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン選考　【質問内容】・学生時代に力を入れたことはなんですか？→深掘り ・なんでファーストリテイリングのインターンに参加しようと思いましたか？→深掘り ・なんでこのコースを選んだのですか？（Thinkers' T...

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面接

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅人事　【会場到着から選考終了までの流れ】なし　【質問内容】インターンシップにおける人物面接選考では以下のような事柄を面接官から聞かれた。 ・簡単な自己紹介（出身・ゼミで学んでいる事柄・趣味） ・なぜこの業界を志望しているのか ・なぜこの業界の中で特にこの企業を志望...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事（上の方） 中途で入社された方　【会場到着から選考終了までの流れ】一次面接と同様、マイページにTeamsのリンクが貼られているので、コピペして入室。　【質問内容】自己紹介 高い目標を掲げて行ったこと 始めたきっかけ 大変だったこと チーム内で高い目標を掲げて行った...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　【会場到着から選考終了までの流れ】マイページにTeamsのリンクが送られているので、それをコピペして入室。　【質問内容】学生時代に頑張ったことを自己紹介と併せて。 学生時代に力を入れたことの深掘り 　・始めたきっかけ 　・工夫したこと 　・学んだこと チームで行...

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