大阪府のインターンシップ一覧
大阪府のインターンシップ情報に関して、募集中の企業一覧や過去に開催されたインターンシップの一覧、クチコミ、選考対策について掲載しています。募集情報は1dayインターンや、2日〜5日間の短期インターン、数ヶ月間に及ぶ長期インターンまで、大阪府の各企業が公開している最新のインターン開催日程・場所を新着順、開催日順、締切日順で見ることができます。また、卒業年度や業界、開催場所で絞り込んで探すことも可能です。各インターンのスケジュール詳細やクチコミを見れば、募集対象・学年や報酬・交通費支給の有無、選考フロー、応募の流れ、その他インターン参加者の特典などを確認することができます。 大阪府のインターンに関するクチコミでは、実際に参加した先輩による大阪府のインターンシップの内容や評価を見ることができます。また選考対策では選考フローだけなく、大阪府の内定者やインターン／本選考通過者のエントリーシート（ES）例文集、面接でよく聞かれる質問、志望動機の回答例、過去に出題されたWEBテストの形式、グループディスカッション（GD）の問題などを見ることができるため、通過率を上げるための準備にも役立ちます。
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大阪府のインターンシップのクチコミ
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大阪府のインターンシップのES(エントリーシート)対策、通過例
27年卒 | 総合職（オープンコース / ビジネス領域）
NTT西日本
エントリーシート（ES） インターンシップ選考
非公開・理系
- 誰にも負けないあなただけの強みを教えてください。
- 私の強みは、課題に対して周囲を巻き込みながら前向きに挑戦する行動力です。大学祭実行委員会内で運動会を主催し、コロナ禍後に薄れた委員同士の結束力を高め、組織の活性化に貢献しました。困難な状況でも現状を受け入れず、仲間と協力してより良い形を模索し、組織に前向きな変化を生み出します。
- 「ビジネス共創インターンシップに応募した動機と意気込み」を教えてください。
- 貴社の課題解決プロセスを実際に体感し、地域に貢献するための業務理解を深めたいと考えます。多様な技術を組み合わせて暮らしの豊かさを届ける貴社の姿勢に共感しています。IOMN構想、ICT技術など貴社ならではのITを活用した実践的な課題解決力を身につけ、地域課題の解決に貢献したいです。
- あなたが現在持っているテクニカルスキルや専門性の中で、社会人になっても活用できそうなものがあれば教えてください。
- 大学院で、人工衛星の画像データをPythonで解析し、開発中のモデルに入力して◯◯の要因を評価する研究を行っています。人工衛星データの前処理や可視化、モデル構築などを通じて培ったプログラミング力と分析力を活かせると考えます。
27年卒 | 総合キャリア職（リテールマネジメントコース）
住友生命保険
エントリーシート（ES） インターンシップ選考
明治大学・非公開
- 大学時代に一番力を入れて取り組んだこと、およびそのことから学んだこと、感じたことを教えてください。（400字以下）
- 私が人生で力を入れて取り組んだことは高校生時代から継続して挑戦し続けている◯◯だ。競技を始めた初は同時期に始めた選手とのサイズ差や自身の成長速度に悩む時期もあった。しかし諦めずにどうすればより成長できるのかを常に考えトレーニングし、トレーニング以外にも栄養学の学習やフォーム改善等の工夫、努力を惜しまなかった。その結果全国高校◯◯選手権◯◯位、東京都ジュニア◯◯選手権◯◯位という成果を残せた。この経験から逆境にあっても諦めずに努力しやり抜くということの重要性を学んだ。またこの努力を続けられた背景には友人や家族からの応援や励ましがあったことが大きく、常に周りへの感謝を忘れないという価値観の形成にもつながった。この経験を貴社の一員としても活かし、常に周りへの感謝を忘れずひたむきに働き続ける営業として活躍していきたいと考えている。
- 他人に負けない自分の強みを教えてください。（150字以下）
- 私の強みは目標達成に向けて課題を分析し、必要な努力を継続できる点だ。私は◯◯において食事、トレーニング、休養を徹底管理し、理想の身体のために改善を重ねてきた。この強みを貴社の業務でも活かし、現場の課題に粘り強く向き合い、組織全体の目標達成に貢献していきたい。
- 当社の総合キャリア職リテールマネジメントコースを志望する理由を教えてください。また、本コースのどのような点に魅力を感じたかも併せて記入ください。（250文字以下）
- 若手から支部長として支部をまとめ、個人で成果を上げるだけでなく、組織全体の成果最大化を担える点に惹かれ、貴社の本コースを志望する。私は準体育会◯◯部にて、レギュラーとして出場しながら後輩一人ひとりの課題を分析、指導を重ねることでチーム力を底上げし、◯◯年ぶりの決勝リーグ進出に貢献した。この経験から成果を出す個人であると同時に、人を育て、組織を率いる立場で価値を発揮したいと考えるようになった。この経験を活かし将来は営業職員の成長を支え、支部を牽引する支部長として価値を発揮したい。
27年卒 | 技術系総合職
不二製油
エントリーシート（ES） インターンシップ選考
非公開・理系
- 食べ物に関して、最近あなたが発見したことを教えて下さい。またその発見がどのようにあなたの生活に影響を与えましたか。 （200字以内）
- 冷凍野菜の方が、生の状態よりも味が染み込みやすく、時短でおいしく仕上がることを発見した。凍結によって細胞壁が壊れるという性質を逆手に取ることで、煮込み料理などの深みが格段に増すことに驚いた。 この発見により、食材を計画的に保存して賢く使い切る習慣がついた。研究で忙しい日々でも、工夫一つで自炊の質を上げられると実感し、限られた時間の中で最大限の成果を出す楽しさを料理を通じて学んでいる。
- 当オープンカンパニーを志望した理由を教えてください。（200字以内）
- 植物性油脂という独自の切り口から、食の歓びと健康、持続可能性を同時に追求する貴社の事業領域に強い関心がある。私は◯◯を専攻し、分子レベルの挙動が個体に与える影響を研究してきた。複雑な油脂の物性を高度に制御し、代替肉やチョコレートの口溶けを自在に操る貴社の技術職の現場を見てみたい。私の専門性や探究心が、次世代の食を支えるプロセス開発においてどう貢献できるか、実習を通じて挑戦したい。
27年卒 | 技術系総合職
東洋紡
エントリーシート（ES） インターンシップ選考
非公開・理系
- 研究目的、概要（540字）
- 私の研究では、◯◯を目的に、◯◯に着目しています。現在、◯◯には主に◯◯が用いられていますが、◯◯は培養コストが低く、◯◯が可能であることから、新たな生産系として注目されています。一方で、長期間の培養により生産性が低下するという課題があり、◯◯する技術の確立が求められています。近年、◯◯が報告されており、◯◯にも応用できるのではないかと考えました。そこで、◯◯に対し、◯◯を添加し、◯◯の変化を調べました。その結果、◯◯が確認されました。本研究は、◯◯を示した新規性と、これまで応用例のない物質で効果を得られた点に独自性があります。将来的には、医薬・農業・食品など多様な分野での応用が期待されると考えています。
- インターンに興味を持った理由（350字）
- 私は大学で遺伝子組み換え工学を専門としており、◯◯に取り組んでいます。その研究を進める中で、優れた技術や得られた知見を実験室内に留めるのではなく、実際の製品やサービスとして社会実装することの重要性を実感しました。研究と社会実装を結び付けるには、研究から得られる知見だけでなく、ニーズの把握や技術の応用といった視点が欠かせないと考えています。そこでタンパク質生産技術を含む多くの分野で研究から事業化、製品化を一貫して行える体制を構築しており、様々な分野にまたがる応用力に強みを持つ貴社のインターンに興味を持ちました。現場で働く社員の方々の経験や考えを聞くことで、社会実装の流れや課題を学ぶことができ、自身の研究の価値をより明確にできると考え、志望しました。
- インターンを通じて学びたいこと（350字）
- 私がインターンシップを通じて学びたいことは二つあります。一つは企業における研究開発です。大学での研究は学術的な側面が大きい一方、企業では社会実装を見据えた研究が求められる中で、貴社は顧客のニーズに応える材料開発へ研究を展開しており、社会課題の解決に大きく貢献されています。貴社の下で企業における研究開発にどのような姿勢や能力が求められているのかについて理解したいと考えています。もう一つは貴社の社風や実際の現場を体感することで自身が働く姿を具体的にイメージすることです。実際に事業に携わる社員の方々との交流を通じて、研究開発の面白さや現場の雰囲気、働き方を学ぶことのできる貴重な機会であり、自身の将来像をより明確に持つことができるようにしたいです。
2 人の方が「参考になった」と言っています。
27年卒 | 研究コース（商品技術開発研究）
江崎グリコ
エントリーシート（ES） インターンシップ選考
非公開・理系
- 学業・ゼミ・研究室で興味を持って学んでいる （1）内容（2）興味をもった背景・きっかけ（3）今後の目標と現時点での進捗について詳しく教えてください。（400文字以内）
- 1、◯◯養殖に用いられる◯◯と海洋◯◯の関連性について研究しています。◯◯の成育に適した◯◯環境の特徴を明らかにし、持続可能かつ効率的な養殖の実現に貢献することを目指しています。 2、◯◯は、経済的・文化的に極めて重要な水産資源ですが、近年では海洋環境の変動による生育不良が深刻化しており、その要因解明が急務となっています。私は養殖業者の方々からそうした現状を伺い、専門とするゲノムの知見を活かして原因解明に貢献したいと考えるようになりました。 3、養殖場から採取した◯◯と◯◯からDNAを抽出し、◯◯解析を実施しました。現在は、得られた配列データに対して◯◯解析を行っています。本研究を通じて、◯◯の生育に適する微生物環境を解明し、持続可能かつ効率的な養殖の実現に貢献することを目指しています。
- あなたにとって最も高い目標に向かってチャレンジした経験について、次の（1）（2）（3）に沿って、あなたならではの考えや行動が分かるように教えてください。（1）その時の目標とチャレンジの内容、それをするに至った背景や目的を教えてください。（200文字以内）
- 私は大学でサークルの代表として、「地域と協働し、◯◯を再生する」ことを目標に取り組みました。この目標を掲げたのは、少子高齢化や担い手不足の深刻化によって地域とのつながりが失われ、◯◯が衰退していく現状を目の当たりにし、強い危機感を抱いたからです。◯◯の再生を通じて、地域とのつながりや食の循環を再構築したいと考えました。
- （2）チャレンジにおいて直面した課題と、それを乗り越えるためにあなた自身が行った工夫や努力を教えてください。（200文字以内）
- 活動初期はコロナ禍の影響で地域との接点が乏しく、協力を得ることが困難でした。そこで私は、まず信頼関係の構築を最優先に、毎週の寄合に参加して住民の声に丁寧に耳を傾け、活動の目的や意義を伝え続けました。学生という立場を超えて地域社会に踏み込んだ結果、次第に理解と協力を得られるようになり、住民から技術を学びつつ、学生は行動力を活かして作業を支えることで、互いの強みを生かした協働関係へと発展しました。
1 人の方が「参考になった」と言っています。
27年卒 | 事務系コース
ダイキン
エントリーシート（ES） インターンシップ選考
非公開・文系
- ご参加を希望される職種をお選びください。
- 第1希望 生産管理・企画 第2希望 事業・技術企画 第3希望 コンタクトセンター企画運営 上記職種を選択した理由を教えてください。（300字以内） 世界中に生産拠点を持つ貴社で、生産管理・企画の業務を通じて、現場力と経営視点の両方を実践的に学び、将来のキャリア形成や自身の適性を見極めたいと考え志望しました。空調業界でグローバルに展開する貴社では、各拠点特有の課題に対応しながら全体最適を図る高度なマネジメント力が求められる点に魅力を感じています。中でも、生産企画やコスト管理などの業務は、収益構造の中核を担う重要な役割であり、現場と経営をつなぐ視点を養えると考えました。貴社であれば、世界と戦えるモノづくりにチームの一員として貢献できると感じ、インターンシップを強く志望します。
- 学生時代の活動内容を箇条書きで教えてください。（各50字以内。1つは必須、最大5つまで）
- 1体育会◯◯部での活動 2アルバイト経験（コーチ、飲食店のホールスタッフ） 3ゼミ活動（語学）
- その中から一つを選び、あなたならではの強みや個性を発揮し、何かを達成した経験を教えてください。（300字以内）
- 体育会◯◯部での活動を選びます。私は唯一の公立高校として体育会◯◯部に入部し、1年次は主にチームのサポートに尽力しました。選手と積極的にコミュニケーションをとり、明るい雰囲気づくりに貢献し、関西リーグ優勝、全国4位に繋がりました。個人としては1・2年次に結果が出ず悔しい思いをしましたが、継続して努力を重ね、関西学生大会で初の本選出場・ベスト32進出を果たしました。現在は上回生として、技術向上に努めると同時に全員と積極的に関わりながらチームを牽引できる存在を目指しています。
5 人の方が「参考になった」と言っています。
27年卒 | 事務系総合職
京阪ホールディングス
エントリーシート（ES） インターンシップ選考
非公開・非公開
- あなたが当社のイベントを志望した理由と、イベントで学びたいことについて、ご記入ください。（200文字以内）
- 鉄道・不動産・商業を一体で展開し、沿線全体の価値を高める貴社の取り組みに惹かれた。なかでも再開発や基盤整備を通じて地域と長期的に向き合う姿勢に魅力を感じている。私はサークル副代表として、参加しやすい環境づくりや運営体制の見直しを行い、組織全体を支える役割を担ってきた。こうした経験をもとに、人やまちのあたりまえを支える仕事に貢献したい。イベントでは、事務職の具体的な役割と連携の実態を学びたい。
- 【チームで取り組んで成功した経験について】 学生時代にチームで取り組んだ経験について、内容を簡潔に教えてください。（30文字以内）
- サークルの参加率低下を改善し、組織活性化を図った経験
- 【チームで取り組んで成功した経験について】 チームの活動内容や活動目的を、簡潔に教えてください。（30文字以内）
- 週2回の練習と年2回の合宿を通じた継続的な交流の促進
27年卒 | 事務
西日本高速道路（NEXCO西日本）
エントリーシート（ES） インターンシップ選考
非公開・非公開
- NEXCO西日本に興味を持っていただいたきっかけを、実体験を交えて教えてください。 300文字以下。
- 大学での研究活動を通じ、山岳地帯における土砂流出が下流域や交通インフラに及ぼす影響を目の当たりにしたことがきっかけだ、自身の足で現地に赴いて調査を進める中で、人々の生活や物流を支える道がいかに自然の脅威と隣り合わせであるかを痛感した。特に、広大な高速道路ネットワークを支え、地域の命脈を維持する貴社の社会的責任の重さに強く惹かれた。また部活動での組織運営を通じ、目に見えない基盤を支えることの重要性を学んだ経験から、事務職として技術者と連携しながら当たり前の日常を制度や管理の側面から守り抜く貴社の業務に貢献したいと考えるようになった。
- NEXCO西日本のインターンシップを通して学びたいことは何ですか。また、そのためにあなたは、インターンシップにどのように臨みますか。 300文字以下。
- 事務職が技術部門や外部の関係者とどのように連携し、大規模なインフラ事業を推進しているのかその調整力の真髄を学びたいと考えている。特に、用地補償や保全計画の策定において多様なステークホルダーの合意を形成しつつ、安全という絶対的価値を担保するプロセスを吸収したい。そのために、実習には現場第一の姿勢で臨む。自身の強みである徹底的に寄り添う力を活かして、社員の方々の視点や判断基準を積極的に汲み取る。また現状に甘んじず、課題に対して自分なりの仮説を持って議論に参加することで、高速道路事業の複雑性とやりがいを肌で感じ、自身のキャリア形成の糧にする所存だ。
1 人の方が「参考になった」と言っています。
27年卒 | 仲介営業職
阪急阪神不動産
エントリーシート（ES） インターンシップ選考
非公開・非公開
- 自己PR
- 私の強みは「相手が話しやすい雰囲気をつくる傾聴力」だ。家庭環境に困難を抱える生徒への学習支援ボランティアをした際、生徒との相互の対話が少なく一方的な教え方になっていたと感じる場面があった。そこで「知識を教える前に信頼関係を築くことが大切だ」と考え直し、①日常会話で空気を和らげる、②趣味や好きなことを共有する、③否定せず最後まで聞く、ことを意識した。その結果、生徒が自分の気持ちを話してくれるようになり、勉強に前向きに向き合える雰囲気をつくれた。この経験から、傾聴力は信頼関係を基盤に相手の要望を引き出し、物事を前向きに進める力だと学んだ。今後も相手に寄り添いながら意見を引き出し、成果につなげたい。
- 学生時代に最も打ち込んだこと
- 私は大学在学中のオーストラリアでの交換留学で、授業でのディスカッション参加に力を入れた。多文化共生を学ぶ立場として多様な意見を持つ学生との議論は貴重だと考えたが、当初は英語での表現の難しさや周囲の積極性に圧倒され、発言を躊躇していた。そこで、自信をつけるための最初の行動として「1回の授業で3回は発言する」と小さな目標を設定し、達成後は「相手の意見への見解を述べる」と段階的に挑戦を広げた。予習で内容の理解と自分の意見の整理、反応の想定を行い準備を重ねた結果、自信をもって議論に参加できるようになり、教授と友人から成長を実感する言葉をいただけた。この経験から、主体性と対話を通じて学ぶ姿勢を培った。
- 不動産仲介体感プログラムへの応募理由
- 沿線開発やまちづくりを通じて人々の生活基盤を支えている点に魅力を感じ、応募した。私はこれまで、組織を裏側から支える役割を担う中で、人々の「当たり前」の暮らしを支える基盤づくりに携わりたいと考えるようになった。関西一円の交通や生活を支え、地域の発展に貢献している貴社であれば、人々が安心して暮らせる街づくりを通じて、大きな社会的価値を生み出せると考えている。 インターンシップでは、沿線事業やまちづくり事業が地域社会にどのような価値を提供しているのか、また現場でどのように業務が進められているのかについて理解を深めたいと考えている。さらに、社員の方々がどのように連携しながら課題解決に取り組んでいるのかを学び、自身が貴社で働く姿をより具体的に描く機会にしたい。
27年卒 | 営業職（総合職）
積水ハウス
エントリーシート（ES） インターンシップ選考
非公開・非公開
- インターンシップに応募した理由や学んでみたいこと、実現したいこと。（300字）
- 住まいを通じて人々の生活の質を根本から高めるという貴社の姿勢に強く惹かれ、志望した。住宅は単なる建物ではなく、そこに住む人の人生そのものに関わるものだと考えており、顧客一人ひとりのライフスタイルに寄り添った提案を実現する貴社の事業に大きな関心を持っている。本インターンでは、住宅業界における課題発見から提案までのプロセスを体験し、顧客ニーズを的確に捉える思考力を養いたい。また、営業・設計・アフターサービスが一体となった貴社独自のビジネスモデルを実際に体感することで、顧客との長期的な信頼関係を築く仕事の本質を学びたい。この経験を通じて、人々の豊かな暮らしの実現に貢献できる人材として成長したい。
大阪府のインターンシップの選考体験談
27年卒 | 総合職（オープンコース / ビジネス領域）
NTT西日本
グループディスカッション（GD） インターンシップ選考
非公開・非公開
- 会場到着から選考終了までの流れ
- メールにて送られてくるURLから入室→グループに分かれ選考→退室
- GDのテーマ・お題
- 提示されたお題に対し、ICTを活用した解決策を立案する。
- GDの手順
- ディスカッション時間は40分で、発表が2分であると最初に伝えられる。 私のグループでは役割分担と時間配分を最初に行った。前提条件、現状分析、解決策、収束、発表練習の予定だったが、時間が足りなくなった。
27年卒 | 総合職（オープンコース / ビジネス領域）
NTT西日本
WEBテスト インターンシップ選考
非公開・非公開
- 試験科目
- 言語・非言語
- 各科目の問題数と制限時間
- 一般的なSPIテストと同じ
- 対策方法
- SPIの青本を3周し、間違えた問題を正解するまで複数回解くことを行った。
27年卒 | 総合職（オープンコース / ビジネス領域）
NTT西日本
インターンシップ インターンシップ
非公開・非公開
- インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
- 守秘義務の関係上、詳細な言及は避けますが、NTT西日本のビジネス領域における新規事業立案をグループで模擬体験するという内容でした。参加学生は事前課題を持ち合い、特定の地域の社会課題を解決するため、ビジネスプランを提案するというワークでした。
- ワークの具体的な手順
- 社員から説明を受けた後、ワークが始まる。
- インターンの感想・注意した点
- 5日間という長丁場なので集中力を維持することに注意しました。ワークを行うにあたっては、社員の方からの事前説明を正しく理解できているかがその後の議論の質に直結するため、不明点はその都度解消するように意識しました。
27年卒 | 技術系総合職
不二製油
面接 インターンシップ選考
非公開・理系
- 面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）
- なし
- 会場到着から選考終了までの流れ
- 1分間の自己PR動画を撮影し、提出。
- 質問内容
- 質問：自己PR（1分以内） 回答：はじめまして！◯◯です。 私は「不得意な事にも真摯に向き合える」人間です。これは大学でのTOEICを勉強をする中で培われました。 私は英語に苦手意識があり、大学入学当初、初めてTOEICを受験した際は◯◯点でした。 しかし、グローバルに活躍する研究者になりたいという思いから、◯◯点を目指すことを決意しました。 まずは、自分には基礎力が足りないと分析して、特に英語の土台である単語を重点的に取り組み、意味に加えて発音まで徹底的に1から覚え直しました。その後は、定期的にTOEICを受験し、苦手分野を分析して、弱点を一つ一つ克服していきました。 その結果、約1年でTOEICのスコアを◯◯点向上させ◯◯点を取得できました。 御社でもこの強みを活かして、どんな困難な課題も分析し、粘り強く取り組むことで成果に繋げていきます。
27年卒 | 技術系総合職
不二製油
WEBテスト インターンシップ選考
非公開・理系
- 試験科目
- 言語・非言語・性格
- 各科目の問題数と制限時間
- 一般的なTG-WEB型であった。
- 対策方法
- 事前にTG-WEBの問題形式を確認し、他の企業で練習して問題に慣れた上で臨んだ。
27年卒 | 技術系総合職
不二製油
インターンシップ インターンシップ
非公開・理系
- インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
- 企業および業務内容に関する説明を受けた後、グループでの課題解決型ワークに取り組んだ。ワーク後には各チームから発表が行われ、その内容に対して社員の方からグループ単位および個人へのフィードバックがあった。最後に複数名の社員との座談会が設けられており、業務理解を深める機会となった。
- ワークの具体的な手順
- 「新規食品素材の開発およびそれを活用した商品の提案」をテーマに、グループで議論を行った。限られた時間の中で、商品のコンセプトやターゲット層、素材の特長や訴求ポイントを整理し、資料にまとめた上で全体に向けて発表を行った。
- インターンの感想・注意した点
- 事前にテーマが提示されていたため、当日はスムーズに議論に入れるよう、自身の考えをある程度整理して参加した。グループ人数が多かったことから、簡潔かつ分かりやすく意見を伝えることを意識し、議論が停滞しないよう主体的に発言することを心掛けた。
27年卒 | 研究部門
大阪有機化学工業
インターンシップ インターンシップ
非公開・理系
- インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
- 大阪有機が実際に取り扱っている製品について顧客要望があり、サンプルの純度の改善および製造トラブルが起こったと仮定して、純度向上のためにそして製品の扱いおよび今後についての対策案を4～5人のグループに分かれて議論した。
- ワークの具体的な手順
- まずは事前課題があったため、それぞれ自分が考えてきたアイデアを発表した。そのアイデアをもとに、グループで話し合いをして、たまに社員さんのつっこみや追加課題をこなしつつスライド資料をつくって発表を行った。
- インターンの感想・注意した点
- 大阪有機のインターンでは、実際の製品トラブルを題材に純度向上策を検討する過程で、論理的思考と現場視点の両方が求められ、大きな学びとなった。議論が行き詰まった際には社員の方が適切にヒントをくださり、思考の幅が広がった点も印象的だった。座談会では若手からベテランまで率直に話してくださり、職場の雰囲気が想像以上にのびのびとしていることを知り、参加してよかったと強く感じた。
27年卒 | 理系総合職
サクラクレパス
インターンシップ インターンシップ
非公開・理系
- インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
- 企業理念などの基本情報について少し講義があった後、4-5人/グループ程度の規模感で、チームごとに筆記具の色に関する業務の一部を体験させていただきました。その後は、若手の研究開発社員の方との座談会がありました。
- ワークの具体的な手順
- 色に関する講義を少しした後、求めるインクの色を出すためにはどうしたらいいかについてチームで考えました。
- インターンの感想・注意した点
- 企業が強みとして掲げている色について、どのように多様な色を作り出しているのかを知ることができたため、よかったです。また、座談会を通して働き方などのお話もざっくばらんにお聞きすることができたため、働くイメージを具体化することができました。
27年卒 | 開発系総合職
エレコム
ジョブ インターンシップ選考
非公開・非公開
- 会場到着から選考終了までの流れ
- 3グループに分かれグループワークを行った。
- ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
- 「2026年度中の発売を目指した、小学生向けスマートフォン周辺機器・アクセサリーの企画開発」という課題に取り組みました。既存のエレコム製品の枠にとらわれず、現代の小学生が抱える悩みや親の不安を解消する新商品を立案しました。具体的には、デスクリサーチを通じて「スマートフォンの長時間利用による視力低下」や「登下校時の安全確保」といった課題を抽出し、それらを解決するための機能・デザインを盛り込んだプロダクトを考案し、6枚のスライドにまとめてプレゼンテーションを行いました。
- ワークの具体的な手順
- 1.ターゲット設定と課題の特定 デスクリサーチを行い、低学年・高学年ごとのスマホ所持率や利用実態を分析。特定のペルソナを設定し、ユーザー（子供）と購買決定者（親）双方の悩みを明確化しました。 2.製品コンセプトの立案 特定した課題を解決するための機能を検討。エレコムの強みである「周辺機器のノウハウ」を活かしつつ、競合他社にはない独自性のあるアクセサリー案をブレインストーミングしました。 3.ビジネス性の検討 2026年度の発売を見据え、実現可能性や市場性、小学生が持ちたくなるようなデザイン性についてチームで議論を重ね、企画のブラッシュアップを行いました。 4.プレゼンテーション資料の作成 Googleスライドを用い、表紙を含めて6枚構成で資料を作成。ビジュアルを重視し、製品の構造やベネフィットが社員の方々に一目で伝わる構成を意識しました。 5.発表および質疑応答 5分間のプレゼンを実施。現役社員の方々からの鋭い質疑に対し、リサーチ結果に基づいた根拠を提示しながら回答し、実務に近い視点でのフィードバックをいただきました。
27年卒 | 開発系総合職
エレコム
インターンシップ インターンシップ
非公開・非公開
- インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
- インターンでは、2026年度中の発売を目標に、小学生向けのスマートフォン周辺機器・アクセサリーの企画立案に取り組みました。まず具体的なターゲット顧客を設定し、その子どもや保護者が抱える課題を明確化することから始めました。デスクリサーチを通して小学生のスマートフォン利用状況や保護者の不安要素を整理し、「安全性」と「持ちやすさ」に着目しました。 その上で、通学時でも安心して使用できる耐衝撃性と位置情報通知機能を備えたケース型アクセサリーを企画しました。限られた時間の中で仮説立てからコンセプト設計、ターゲット設定、販売想定までをまとめ、最後まで完成させることを意識して取り組みました。
- ワークの具体的な手順
- 説明→チームワーク→途中経過でアドバイス→チームワーク→発表
- インターンの感想・注意した点
- インターンでは、ワークの時間だけでなく休み時間も積極的に社員の方に話しかけ、実際の業務内容や仕事への考え方を伺うよう心がけました。対面だからこそ得られる雰囲気や価値観、社員同士の関わり方を観察し、企業理解を深めることを意識しました。短い時間でしたが、現場のリアルを知る貴重な機会となりました。
よくある質問
Q.
インターンシップの種類を教えてください。
A.
インターンは、その期間によって短期インターンと長期インターンに分類されます。
半日〜数日の短期インターンは「オープン・カンパニー」や「汎用的能力活用型インターンシップ」、2週間〜1カ月以上の長期インターンは「専門活用型インターンシップ」や「高度専門型インターンシップ」に分類されます。
短期インターンは企業の雰囲気や業務を体験するもので、学生が多様な業界や職種を探るのに適しています。一方、長期インターンは実際のプロジェクトに参加し、より深い業務理解や専門スキルを習得したい学生に適しています。
Q.
インターンシップに参加するメリットは何ですか？
A.
短期間で多様な企業文化を体験でき、業界のリアルな情報を得られることがメリットです。選考の際に、インターンシップでの業務内容や社員との交流をもとに、具体的な志望動機をつくることができます。また、選考優遇や早期選考のチャンスが得られる可能性があり、選考に有利にはたらくこともあります。
Q.
インターンシップに参加するまでの流れはどのようなものが一般的ですか？
A.
応募後に選考があることが一般的です。選考は、ESの提出から始まり、Webテスト・GD・面接などがあります。
選考ステップは企業によって異なるため、事前に選考フローを確認して準備を整えておくことが大切です。参加したいすべての企業の選考に通過するとは限らないため、複数社の選考に申し込みましょう。
Q.
インターンシップに参加する際の服装を教えてください。
A.
インターンに参加するときの服装は業界や企業によって大きく異なります。
金融業界やコンサルティング業界などのフォーマルな業界ではスーツの着用が一般的ですが、IT業界やクリエイティブ系の企業ではカジュアルな服装が許容されることもあります。
企業が「服装自由」と指定している場合でも、清潔感があり、相手に不快感を与えない服装を心がけましょう。