大阪府のインターンシップ一覧

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【薬学生対象/参加報酬あり！】30分でわかる薬局WEB会社説明会

オンライン

学生からのクチコミ

店舗見学やイベントに参加した際に、社員の皆さんがとても親身になってくださったことや色々な質問に対しても非常に丁寧に包み隠さず答えて下さったため。

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◆文理不問◆ [名古屋・WEB] 就活のヒントが見つかる！ドラッグストア×商品企画体験【限定特典あり・早期選考直結型】｜#自分の好きや興味関心を再発見｜#これからの就活のすすめ方がわかる｜#ワークを通して商品企画を体験

オンライン, 愛知県

学生からのクチコミ

学生想いで、非常に感じの良い方達だった。一次面接で担当してくださった方が、フィードバックをしてくださったり、最終面接の前に声をかけてくださったことはとても印象的だった。

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【未来を支えるものづくり企業！】高木製作所の魅力紹介説明会

オンライン

学生からのクチコミ

担当社員の方は、話しやすく、グループワークでは、アドバイスや実際の業務を基に注意すべき点を教えてくださいました。社員の方々の温かい雰囲気や学生に真撃に向き合う姿勢から、人を大切にする社風を強く感じました。

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【早期選考直結｜先着順】会社・業界説明＆企業選びのコツがわかるオープン・カンパニー｜#トヨタグループ #年間休日120日以上 #毎年ご好評のセミナー

オンライン

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【事前知識不要！】企業分析から出資判断まで―ビジネスの最前線を体感せよ｜60年超にわたり中小企業に投資してきた政策機関の実践的インターン

オンライン

学生からのクチコミ

小規模な会社であるためワーク中には社員さんは2名のみの参加であったが、昼食時に若手の社員の方々が参加しかなり正直に質問に答えてくださったため。

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【東大生限定】冬季本選考会社説明会＆選考会

オンライン

学生からのクチコミ

各チームに1人ずつ担当の社員の方がついてくれたので、いつでも話すことができた。また、座談会の際にも4人ほどお話ができ、どの方も親身になって話してくれた。

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【ワンキャリア限定オープンカンパニー】早期選考直結　◆インテリアの選びかたセミナー付きWEB会社説明会◆

オンライン

学生からのクチコミ

説明会に参加しましたが、あまり良い雰囲気だとは思いませんでした。新入社員の方が社長や上司から色々言われていて可哀想だと感じました。

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冬季インターンシップ&イベント説明会

オンライン

学生からのクチコミ

志望動機などは最低限しか聞かれない。今までの経験から、私たちを見ている

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参加者限定｜選考優遇あり＼教育×地方×ICT／教室内の課題解決から新規企画開発まで体験！現場社員のFBで成長できる1day6hプログラム（オンライン開催）

オンライン

学生からのクチコミ

社員の方は明るく、親身になって自分たちのワークに対してアドバイスをくれた。基本的には聞き手として参加していたが、自分たちの質問には丁寧に答えてくれた。

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※早期選考直結※【外資系ラグジュアリー企業を支える！】リージョナルファンクション（コーポレート職）セミナー

オンライン

学生からのクチコミ

各チームに一人ずつ社員さんが担当してくださり、細かく話をしてくれた。質問をした時も丁寧に答えてくださった。

大阪府のインターンシップのクチコミ

学生であっても会議に参加させてもらえたりするので, 社内どころか業界全体で何が課題になっているのか, 今後どのような動きになるのかを学べたため.

実際に社員の方がお客様や先輩社員役を演じてくださり、ヒアリングの難しさや大切さを学ぶことができたからです。

エアコンのみならず、力を入れている海外事業についても知ることができたから。

会社の業務内容といった基本的なことを学べただけでなく、実践的な内容とグループワークで楽しく参加できたため。また、質疑応答の時間を充実していた。

社員の方との座談会や現場見学で事業内容の大枠はつかめる内容だった。説明会が初日にあったが、事前に受けた説明会と同じ内容だった。

ビル事業のコースに参加したため、住宅など他のアセットについては全く分からない。

理解度を4点としたのは、インターンを通じて企業や業界に対する理解が大きく深まった一方で、現場での実務や長期的なプロセスについては、まだ学びきれていない部分があると感じたためです。プログラムでは、開発の流れや職種間の連携、企業がユーザー価値をどのように形にしているのかを具体的に知る

一方的に会社概要を受けるだけではなく、学生が営業職としてグループワークを行ったため、実務を体感できました。また、社内見学もあったため、どの部署でどんな人が業務を行っているのかを間近で聞くことができました。

百貨店と高島屋についての説明があったが、もう少し深掘りをして説明をしてもよかったと感じた。

大まかな事業内容から詳細な事業内容など幅広い業務内容を説明して下さり、就職後のイメージがつきやすかった。

大阪府のインターンシップの選考対策について知る

大阪府のインターンシップのES(エントリーシート)対策、通過例

ダイキン

志望した理由や今回のプログラムを通して挑戦したいことを宣言してください。（200字以内）: 事業戦略の立案を通じて「世界で勝てるビジネス」の本質を体感し、自身の提案力と社会視点を鍛えたい。私はこれまで、大学生協や居酒屋での実務経験を通じて相手のニーズに応じた提案の工夫を重ね、成果に繋げてきた。その中で社会課題に向き合うビジネスの在り方に関心を抱くようになった。空調という生活インフラを担いながら海外展開や環境対応にも挑戦する貴社で、グローバルな視野で社会貢献を追求する力を養いたい。

学生時代の活動内容を箇条書きで教えてください。（各50字以内。1つは必須、最大5つまで）: 1大学生協の学生スタッフとして住まい紹介を行い、成約率90％を達成 2◯◯ゼミで、SNSを用いた広告戦略と企業価値に関する研究に取り組み、現在も継続中。 3赤字が◯◯か月続いていた居酒屋で売上改善策を提案し、黒字化に貢献した 4◯◯サークルを仲間とともに立ち上げ、会員◯◯人を超える団体に成長 5◯◯サークルに音楽未経験ながら挑戦し、学内の新人コンテストで入賞

その中から一つを選び、あなたならではの強みや個性を発揮し、何かを達成した経験を教えてください。（300字以内）: 私の強みは、「相手に寄り添う提案力」と、「仕組みを作る力」である。大学生協の学生リーダーとして新入生への物件提案に取り組んだ際、この強みを存分に発揮した。当初、店舗全体の成約率は約60％と落ち込んでいた。そこで相手が抱える不安や迷いを丁寧に汲み取り、条件を整理するための「希望条件シート」を作成し導入。加えて、生活経験を交えてリアルな生活像を伝えることをマニュアル化することで、選択への納得感と安心感を提供した。その結果、店舗の成約率は約80％に向上。このように「相手に寄り添う提案力」を活かしてマニュアルを考え、仕組化をすることで成果を生み出した経験は、私の中で大きな自信となった。

27年卒 | 事務系

パナソニックグループ

学⽣時代に、周囲を巻き込み協⼒しながら挑戦をした経験、そこで成⻑した点について記載ください（500字以内）: ◯◯部の活動に力を入れ、大学3年生の春、指導役としてリーグ戦で2部リーグから1部リーグ昇格に貢献しました。当時、リーグ期間中の得点のばらつきが課題で、1チーム◯◯人制で試合は合計◯◯回行われるため、高い点数を維持するためのチーム全体のレベルアップが必要でした。私はこの課題を解決するための対策をチームで話し合い、一人ひとりのフォームや感覚の相違に着目し、フォームの動画を撮影するなどして各自の欠点を分析する個別指導を徹底し、改善策を共有しました。さらに、高校時代の知識を活かし、◯◯を◯◯力が不足している部員など、個人の体格や弱点に合わせた筋トレメニューを作成しました。当初は新しい練習法に戸惑う部員もいましたが、一人ひとりと対話を重ね納得してもらいました。また、夏合宿やシーズンオフの時期には主将や女子リーダーと相談し、部内戦を企画するなど、チームの士気向上にも努めました。その結果、チームの平均点は底上げされ、目標である1部リーグ昇格を達成しました。この経験から、個人の特性を理解し寄り添うことが、組織全体の力を最大化させる鍵であると学び、課題を認識して分析する能力を培うことができました。

周囲の方から言われる、あるいはご自身で感じている、ご自身の強み・特徴について記載ください。（300字以内）: 私の強みは、高い目標から逆算して物事をやり抜く完遂力です。◯◯部で大学3年生の秋、◯◯戦での◯◯に挑戦しました。私は重圧に打ち勝つために、技術と精神の両面からの準備を徹底しました。技術面では試合本番から逆算した練習計画を立て、周囲の助言を積極的に取り入れて自身の練習方法やフォームの修正を日々重ねました。精神面では、本番で練習通りの力を発揮するために、日常生活や普段の練習の行動をルーティン化し、平常心を養いました。その結果、心技が安定し、チームの主力として優勝に貢献しました。入社後も、目標達成に必要な要素を冷静に分析し、地道な努力を積み重ねて成果を出したいと考えます。

自身の強み・特長を活かして、BUSINESS WORKSHOPで挑戦したいことについ記載ください。（300字以内）: 多様な意見を尊重しながら、実現可能性の高いビジネスプランの立案に挑戦したいと考えています。私の強みは、メンバーに寄り添い組織を底上げする推進力と、高い目標から逆算して物事をやり抜く完遂力です。この強みを活かし、ワークショップでは、限られた時間の中でゴールを見据えた進行管理を行い、メンバーの意見を積極的に引き出して議論を活性化させることに貢献したいです。また、顧客視点で分析を行い、チームで納得感のあるプランを創り上げたいです。さらに、先輩社員の方々との協働を通じて、貴社の社風を肌で感じ、貴社で働くことの具体的なイメージを深めたいと考えています。

27年卒 | 技術系

パナソニックインダストリー

現在取り組まれている研究・専攻内容について簡潔にご記入ください。（研究テーマが未定の方は、今後取り組みたい研究内容）: 私は機械学習を活用し、◯◯◯◯文字に含まれる「◯◯」「◯◯」など◯◯要素を自動検出・評価するシステムの研究に取り組み、教育支援への実装を目指しています。また学部での◯◯◯◯変換研究経験があります。

上記の研究・専攻の中で、ご自身が工夫した点について、具体的な取り組み内容をご記入ください。: まず正確な検出が可能となるようクラス設計とアノテーション方針を見直しました。特に「◯◯」「◯◯」などの◯◯要素を左右・正誤別に細分類し、◯◯◯◯ベースのモデルに対して精度よく学習できるデータを整備しました。誤検出が多い要素についてはデータセットの構成比を調整し、再学習を重ねることで誤検出率を低減しました。また、学部時代に取り組んだU-Netによる◯◯◯◯変換研究では、MSEとSSIMを組み合わせたハイブリッド損失関数を導入し、視覚的品質を維持しつつ変換精度を大幅に向上させた経験を生かしています。これらの工夫により、理論的な手法と実際の応用を両立させたモデル開発を実現しました。

組織やチーム（複数人での活動）などにおいて、あなたが新たに提案し実行した取組み等についてご記入ください。: 学内◯◯◯◯検索システムでは、班員で◯◯◯◯の◯◯数やコンセント数、有線LAN状況を分担調査し、時間帯毎の空き教室をスペック比較可能にしました。利用者アンケートや周囲の不便を班内で洗い出し、PDFデータをスクレイピングしてデータ化する泥臭い作業や実際に◯◯を訪問する作業を協力して遂行。こうした地道な取り組みにより、自習やグループ学習など目的に応じた最適教室を選択できる機能を実装しました。

27年卒 | ＭＲ職

小野薬品工業

慶應義塾大学・理系

インターシップ参加理由と学びたいこと: 私が掲げている就活の軸は三つある。第一に「社会に貢献できる実感を持てること」、第二に「チームで協力しながら価値を創り出せる環境」であること、そして第三に「大学での学びを活かせること」である。大学では薬の作用機序や安全性、関連する法規制など、薬学の基盤から応用まで幅広く学んできた。こうした知識を貴社のインターシップにおけるグループワークの場で活かし、より多くの人々の健康に寄与できる提案を生み出したい。貴社のインターンシップで学びたいことは二つある。一つに第一志望職種であるMR職を体験し、この職種の仕事内容への理解を深めたい。大学で学んだ薬学の知識がどのように生かせるのかについても模索したいと考えている。また、他の参加者と協働を通じて、自身の視野を広げ、社会に貢献するための実践力を高めたいと考えている。

あなたにとってこれまで一番困難だったと感じることは何ですか: 私が最も困難だと感じたのは、個別指導塾で成績が伸び悩む生徒を担当した時のことです。指導法を工夫しても成果が出ず、責任の重さに苦悩する日々が続きました。しかし、生徒本人や保護者、他の講師と何度も対話し、課題の根本を探ることで学習計画を再構築しました。周囲を巻き込みながら粘り強く取り組んだ結果、生徒が自信を取り戻し、学習意欲が高まった姿を見届けられました。この経験を通じて、困難に直面しても対話と改善を重ねる姿勢の重要性を学びました。

あなたがこれまで最も熱心に取り組んだことは何ですか: 最も熱心に取り組んだのは、救助犬保護団体でのボランティア活動です。団体のInstagram運営を担当し、保護犬の魅力や活動内容がより多くの人に届くよう投稿内容を工夫しました。写真の撮り方や紹介文の書き方を学び直し、フォロワーの反応を分析して改善を続けた結果、保護犬への問い合わせが増えるなど、団体の認知向上に貢献できました。社会的に弱い立場にある存在に寄り添い、行動を通じて支援につなげる経験は、医療の世界で働きたいという思いをさらに強める契機となりました。

ピアスグループ

今のあなたの価値観やものの見方に大きな影響を与えた出来事とその理由を教えてください。（200文字以上300文字以下）: 私の価値観は、「相手のニーズに応えること」を重視する姿勢です。大学1年次から○○アルバイトを続ける中で、その想いは強まりました。○○への対応を重ねるうちに、相手の表情や声のトーンから気持ちを読み取り、心の奥にある不安や期待に気づくようになりました。それに応じた声かけやサポートをした際、「ありがとう」と感謝されることが増え、大きな達成感とやりがいにつながりました。相手の気持ちに寄り添い、言葉にされない想いに応えることが信頼や喜びにつながると実感し、それが私の原動力にもなっています。今ではどんな場面でも、相手の立場に立ち、本当に求められていることを考えて行動するようにしています。

ご自身の特長（長所や強み）を表すエピソードを教えてください。（200文字以上300文字以下）: 私の強みは、積極性と信頼関係を築く力です。大学の2年次に○○サークルでチームリーダーを務めた際、チームの後輩は物静かな性格の男子が多く、当初は会話が少なく、チームとしての一体感に欠けると感じていました。私は「○○」と考え、自ら積極的に声をかけたり、苦手なことについて後輩に相談したり、皆での食事会を企画するなど、交流の機会を増やしました。最初は戸惑いもありましたが、徐々に後輩たちも心を開き、チーム内の雰囲気が和らぎ、私のミスを指摘してくれるなど、コミュニケーションが活発になりました。その結果、○○ができ、卒団後も交流が続いています。

26年卒 | 事務系総合職

ミズノ

あなたの専攻または研究内容を教えてください。（200文字以下）: ゼミで〇〇学を学んでいる。「仕事」は、お金を稼ぐという目的のほかに我々の生活やアイデンティティ形成の柱であるため、「仕事世界を通じて生きることや社会の仕組みを考える」ことを目標に活動している。労働分野の研究は多岐にわたるなか、本ゼミでは、近年盛んに議論されているイシューである、ダイバーシティ・マネジメント、企業・労働組合・政府の働き方改革、ワーク・ライフ・バランスに焦点を当て、研究している。

現時点で興味を持っている企業・業界、またその理由を教えてください。（200文字以下）: 食品・飲料業界である。私は体育会部活動を通し、フィジカル強化のため、食事の炭水化物、脂質、タンパク質を計算・管理し、2年半で約〇〇キロの体重増加に成功した。この経験から、身体づくりだけでなく日々の健康やコンディショニングに栄養がどれほど関与し、重要な要素であるのか身をもって実感した。その為、食を通じて国民全体の健康面を支えたいと感じる様になり、この業界に現在は興味を持っている。

「MIZUNO 1day 仕事体験 2026」へ参加を希望する理由を教えてください。（200文字以下）: 「人」と「スポーツ」をつなぎ、健康と幸せを生み出したいと考えているからである。私はスポーツ人生を通じて心身の健康が向上し、スポーツを通して仲を深めることで人と繋がるきっかけとなった。それを支えたのは貴社の高品質な製品があったからであり、この経験をより多くの人に届けたいという思いがある。本仕事体験で、社員の方々との交流を通じて貴社の雰囲気を感じ、貴社で活躍するために必要な知見を学びたいと考えている。

27年卒 | 技術系総合職

東洋紡

研究またはゼミの目的、概要について教えてください。: 当研究室では、遺伝子組換えやバイオインフォマティクスの手法を用いて、農業や医療の分野に貢献することを目指して研究に取り組んでいます。例えば、遺伝子工学的な手法を用いて、◯◯種子を利用した有用物質の生産に関する研究などが行われています。その中で私は、「◯◯における植物ホルモン・◯◯による発芽および生長の調節機構の解析」を研究テーマとしています。特に、◯◯における◯◯応答の特異性に注目し、その分子機構の解明を目指しています。具体的には、◯◯に対する◯◯の応答性に関与する遺伝子を特定するために、さまざまな系統のゲノム配列情報を活用し、◯◯による統計解析を行いました。また、qRT-PCRによる遺伝子発現解析及び、Linux環境で複数のゲノム解析ソフトウェアを用い、候補遺伝子の特定を進めています。今後は、得られた候補遺伝子について遺伝子組換え技術を用いた機能解析を行い、◯◯応答における役割を明らかにしたいと考えています。これらの研究成果が、植物の成長制御に関する理解を深めるとともに、農業分野への応用につながることを期待しています。

インターンに興味をもった理由: 私がバイオ部門のインターンを志望した理由は、バイオ技術を応用して社会的課題の解決を目指すという姿勢に惹かれたからです。貴社のバイオ部門は、酵素や高分子素材、膜技術などのコア技術を活かして、医療や診断・研究分野に貢献している点に大きな魅力を感じ、ぜひ現場でその技術力を直接学びたいと考えました。加えて、実際の研究所での業務を体験できる点や、貴社の開発現場で求められる視点や考え方を学べる点に大きな価値を感じています。社員の方々との交流を通じて、貴社の理念や取り組みに触れることで、自らも人々の生活の一助となれるような技術者として成長するための一歩を踏み出したいと考えております。

インターンで学びたいことや目標: インターンを通して、基礎研究が実際の製品開発へと展開していくプロセスや考え方を学びたいと考えています。大学では、分子レベルでの生命現象の解明といった基礎研究に取り組んできましたが、今後のキャリアを考えるうえで、社会に役立つ製品へとつなげる視点を持つことが重要だと感じています。特に近年では、感染症の診断やがんの早期発見において検査薬の重要性が高まっており、その中で酵素の反応性や安定性は、検査の精度や信頼性に直結する重要な技術であると考えています。貴社の高性能酵素の開発プロセスや品質設計に触れることで、社会実装を意識した研究開発の進め方や、研究者に求められる視点を学びたいと考えています。そして、今回のインターンで学んだことを生かして、人々の健康に貢献できる人材へと成長したいと考えています。

27年卒 | 技術系

パナソニックグループ

27年卒 | 設計開発技術者〔ソフトウェア・電気・機構〕

現在取り組まれている研究・専攻内容について簡潔にご記入ください（研究テーマが未定の方は、今後取り組みたい研究内容）　※（100字）: ◯◯内の◯◯シミュレーションだ。◯◯機器の設計等に貢献するため、◯◯容器内の◯◯現象の高精度計算を実現する計算コードの開発及び、容器内の温度差の大きい条件下での◯◯遷移の解明に取り組んでいる。

上記の研究・専攻の中で、ご自身が工夫した点について、具体的な取り組み内容をご記入ください。（研究テーマが未定の方は、これまで力を入れて取り組んできた技術・学問等について）※（300字）: 高速計算を行うため、様々な工夫を行った。完成当初のコードは、計算手法特有の制約により、時間の経過を細かく行わなければ正しく計算が行えず、計算時間が膨大だった。そこで、自研究室初の新計算手法を取り入れるため、三千行の大規模コード開発を行った。結果、計算時間を半減できた。また、流れの激しい円筒壁近傍の空間座標格子を密に配置したり、ループ計算の並列処理の実装、方程式の反復解法の収束の高速化等の多角的な高速計算の工夫を施した。結果、計算の正確性を保ちつつ、完成当初のコードから計算時間を80%削減した。この前向きな挑戦心と、流体数値解析における多角的な問題解決力を、貴社での空調機器設計に活かしたい。

組織やチーム（複数人での活動）などにおいて、あなたが新たに提案し実行した取組み等についてご記入ください。※（200字）: アルバイト先の◯◯店で、満室時は店内待機を案内していた。しかし、繁忙時は飲食提供等の業務が多く、空いた部屋をすぐに清掃が出来ず、顧客の待ち時間も長期化し、クレームが入っていた。そこで、混雑と人員状況を考慮し、呼出時刻、ルール、呼出時不在の場合の対応を記載した紙を渡し再来店を促す方式を自ら提案し、実行した。これにより、顧客の店内での待ち時間が解消され、以来待ち時間に関するクレームが無くなった。

パーソルAVCテクノロジー

大阪大学大学院・理系

インターンシップへの志望理由と学びたいことを教えてください。（300文字程度）: 就職活動にあたり志望業界も志望職種も定まっておらず、自分にどんな業界や職種が向いているのかを知るために、対面で開催されるインターンシップに参加したいと考えたからです。また、インターンシップ自体の開催期間が長く、社員の皆様との交流や職場の雰囲気などを肌で感じることができるインターンシップであると感じたため応募させていただきました。【工場DX/対面/8days】のインターンシップに参加することで学びたいことは、自分が研究のために培ってきたプログラミングに関する知識や社会人としての素養において、十分である部分と足りない部分です。

阪急阪神不動産

趣味・特技について教えてください。（200文字まで）: 私は、目標に向けて計画的に取り組む「道」を大切にしており、その柱の一つが15年間続けてきた書道です。書道は、理想の形を追求して何度も書き直す「自己鍛錬」の場であり、文化祭などの共同制作を通じて「協力」の大切さも学びました。集中力や継続力も養われ、客観性や多様な視点をもつことの重要性を実感しています。これらは、まちづくりに必要な課題発見力や解決力、そして柔軟な発想力にも通じると考えています。

自己PRをお願いします。（300文字まで）: 私の強みは、「ニーズを汲み取る力」である。現在、万博のボランティアとして活動しており、会場内の毎回異なるエリアに配属される中で、エリアごとの課題や特徴を把握し、来場者にとって最適な案内ができるよう努めている。来場者の表情や言葉から潜在的なニーズを読み取り、情報やチームの力を活かして柔軟に対応することに、大きなやりがいを感じている。この経験は、地域の声に丁寧に耳を傾ける「まちづくり」と共通する部分があると考えている。今回のインターンでは、グループワークや社員の方々との対話を通して、多様な視点を取り入れながら、自分の強みである「地域や顧客のニーズを捉える力」をさらに磨きたいと考えている。

学生時代に最も打ち込んだことを教えてください。（300文字まで）: 私はカフェの店員として販売強化と店舗の提案力向上に貢献した。来店数が多く販売が単調になり、満足度が不十分な点が課題だった。そこで、提案力と満足度を高める機会として、期間商品の社内大会に注目。昨年の実績と受賞店舗の販売数を比較し、前年比1.5倍の販売目標を店長に提案した。達成に向け、スタッフ間で出勤のたびに商品の魅力や提案方法を共有。私はお客様の反応に応じて表現を工夫し、興味を引くよう努めた。ある日、私の提案に加え別のスタッフがカスタマイズを助言し、お客様は「オリジナル商品が出来たみたい」と笑顔を見せてくださった。この体験を共有したことで提案力が高まり、30店舗以上の中でエリア賞を獲得できた。

大阪府のインターンシップの選考体験談

ダイキン

九州大学大学院・理系

インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容: 新型のファン開発において, 試作品を作成し, その試作品が想定通りの風量や動力, 風切り音および強度を保たれているかの実験に立ち会った. その実験における実験データをもとに, シミュレーションの結果と比較を行った. 最終日に, 結果を発表した.

ワークの具体的な手順: 簡単なファンに関する知識の勉強→実験立ち合い→シミュレーションと比較→発表

インターンの感想・注意した点: 試作品評価の実験に立ち会い、実測とシミュレーション結果を比較する中で、開発現場では数値のわずかな差にも理由を求めて検証する姿勢が重要だと実感した。また、データ整理では単位系や測定条件を誤らないよう細心の注意を払い、発表では根拠を明確に示すことを心掛けた経験である。

ダイキン

面接インターンシップ選考

九州大学大学院・理系

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）: 人事2人, 設計役員3人

会場到着から選考終了までの流れ: 自宅からPCで参加

質問内容: ■自己PRを交えた自己紹介　○○の○○です. 私はこれまで○○に打ち込んできました. そのため, ○○が強みで, インターンシップでも○○は活かせると考えています. ■研究テーマの説明　ESの内容を短くまとめて説明した ■研究テーマに対する役員からの質問, なぜ○○に着目したのか, 医療系の研究だけど医療機器メーカーに興味があるか　ヒトの○○に近しいため, 医療機器メーカーには興味はない ■インターンシップへの志望動機や何を学びたいか　研究分野が実務でどう活かされているか学びたい ■学生からの逆質問

ダイキン

WEBテストインターンシップ選考

九州大学大学院・理系

試験科目: 言語, 非言語

各科目の問題数と制限時間: 性格検査103問（10分）, 能力検査20問（20分）

対策方法: 一般的本屋さんなどに売られている参考書を3周ほどして出題形式に慣れた.

池田泉州銀行

非公開・文系

インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容: 個人営業のワークをする際に、チームが予め決められており、チーム5、6人でお客様役の社員にヒアリングを重ね、解決方法を考えました。資料を見ながらお客様に沿った解決策を提示しました。最後に発表があり、座談会が設けられていました。

ワークの具体的な手順: アイスブレイクの後、個人ワーク、グループワーク、ヒアリング、発表の順に行いました。

インターンの感想・注意した点: 資料をみて時間が足りなくなりそうだと思ったので時間配分を意識してワークに取り組みました。また、役割分担をして複数の提案ができるように努めました。この経験から他のインターンでも時間を意識して取り組む習慣ができました。、

27年卒 | 事務系コース

ダイキン

インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容: 「海外におけるDAIKINの事業の強みを分析し、新規事業を立案する。」というテーマが与えられた。このテーマに沿ってグループワークを行い、最終的に1つの成果物として提出する。成果物はパワーポイントで提出し、プレゼンテーションを行う。

ワークの具体的な手順: まず、資料とお題が配られ、すぐにグループワーク開始となり、終了後に発表を行う。

インターンの感想・注意した点: チームメンバーと協力することと、資料を読み込んでおくことは気を遣った。配られた瞬間に目を通し、見落としがないように気を付けた。また、それを全体共有する時間を作り、協調性もアピールすることを意識して臨んだ。

27年卒 | 事務系コース

ダイキン

面接インターンシップ選考

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）: 不明だが、40代の男性の方であった。

会場到着から選考終了までの流れ: オンラインのため、入室、面接後退室。

質問内容: まず志望動機について深ぼられる。ESに書いた通りの回答をした後で、「なぜエアコンに関してそこまで強い思いがあるのか」という質問をされたため、もう1度ESと同じ内容を丁寧めに説明した。その後で、「この会社の社風の元でエアコン事業をやりたいと思った理由は」という質問が来たため、「人を大事に、グローバルに展開している点」と返したところ、「あなたにとってのグローバルとは何か」という質問に発展したため、「幅広い人に対して価値を提供できる基盤」と返して、志望動機の深ぼりは終わった。次に、学生時代に力を入れたことについて質問が飛び、「なぜダンスを始めようと思ったのか」という幼少期の深掘りともいえる質問からスタートし、「親の影響」と回答したところ、「大学で続けようと思った理由」を聞かれたため、「ダンスが人に与える影響の大きさを高校で感じたから」と返して、「多くの人に影響を与えたい」という自身の就活軸に繋げて話したところ、所定の20分が来て、面接終了となった。

27年卒 | 事務系コース

ダイキン

WEBテストインターンシップ選考

試験科目: 言語・非言語・性格

各科目の問題数と制限時間: 言語：32問（15分）、計数：29問（15分）

対策方法: 苦手な分野の洗い出しのためにまずは本を1周し、苦手分野の問題対策に力を入れる。

26年卒 | 総合職

新興出版社啓林館

非公開・文系

インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容: ・会社説明・グループに分かれて交流・絵本のシーンを場面ごとに切り取った絵をペアで取捨選択して決められた枚数のページに抑えて物語を構成するというワーク。元の物語に沿うか沿わないかはペアごとに自由であった。・質疑応答

ワークの具体的な手順: 上記の通り。

インターンの感想・注意した点: 話を聞くだけでなく実践的なワークも多かったため、楽しく学び、参加できるインターンであった。上記にも示した通り他者と関わる機会が多いインターンであったため、たくさんの方の意見を聞くことで成長できたように感じている。

阪急阪神エクスプレス

面接インターンシップ選考

中央大学・文系

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）: 女性の方2名。人事の方と営業の方（書記）

会場到着から選考終了までの流れ: 待機室に案内される。15分ほど待機している間受付の方と学生の3人で雑談した。

質問内容: 簡単な自己紹介（大学・学部と選んだ理由・趣味・特技など）、業界の志望理由、学生生活で力を入れていること、小さいころはどんな子供だったか、入社した際の希望エリア、最後に逆質問の時間が設けられていた。ESを基にした質問が多かった。

阪急阪神エクスプレス