福岡県のインターンシップ一覧

終了したイベントです

【早期選考実施中】組織の変化に本気で向き合う、“理念経営”のリアルを学ぶ90分│理念策定実績400社以上 #デザイン経営 #クリエイターも多数在籍

オンライン

学生からのクチコミ

各チームに一人づつ、メンターさんがついてくれて、自分たちの班のビジョンやコンセプトなど企画をしていく上で、行き詰まった時は、適切に質問をしてくれて、そこからまた話し合いが深まっていったから。

終了したイベントです

【早期選考直結/理系採用/売上300億円突破の成長企業】業界成長率No.1/ワンキャリア評価4.0の高評価/知られていないが身近な企業

オンライン, 愛知県, 東京都

学生からのクチコミ

採用担当者の方に選考だけでなく、社会人になるにあたっての話も聞かせていただいた.

終了したイベントです

【オンライン開催/早期選考ルートあり/少人数開催】秋冬本選考_会社説明会

オンライン

学生からのクチコミ

説明会だけでなく、座談会もあり会社について解像度をしっかり上げることができた。また、司会をしてくれた方が意見を出しやすいよう誘導してくれたのも良かった。

終了したイベントです

【早期選考開始！最短2週間で内定｜web開催｜40分】ビジネス職向け説明会｜残業月9.5時間×年間休日125日！理想の環境で成長できるビジネスマンへ！

オンライン

終了したイベントです

【早期選考直結　業界最大手の日本交通／1Day企画セミナー】テクノロジーで変わる交通インフラを考えよう＠オンライン

オンライン

学生からのクチコミ

温厚な方が多い。

終了したイベントです

【早期選考直結　業界最大手の日本交通／1Day接客セミナー】 AI時代にできる「あなたの社会貢献」を考えよう＠オンライン

オンライン

学生からのクチコミ

温厚な方が多い。

終了したイベントです

【早期選考直結/隠れ優良企業】売上300億円突破の成長企業！業界成長率No.1/ワンキャリア評価4.0の高評価/知られていないが身近な企業

オンライン, 愛知県, 東京都

学生からのクチコミ

採用担当者の方に選考だけでなく、社会人になるにあたっての話も聞かせていただいた.

終了したイベントです

【就活スタートダッシュイベント】大学生就職企業人気ランキング9年連続1位を誇るIT企業が、採用担当との就活対策質問会を開催！

オンライン

学生からのクチコミ

人当たりの良い面接官で、話しやすかったため。

終了したイベントです

＜営業系＞不動産は変化の時代へー新時代をリードする企業の特徴とは？

オンライン

学生からのクチコミ

人事の方は、非常にフラットとで会社の良さが体現されていると感じた。インターンが終了した後に、沢山質問に回答してくださったり、世間話もしてくださって非常に楽しく魅力的だった。

終了したイベントです

＜営業系＞不動産は変化の時代へー新時代をリードする企業の特徴とは？

オンライン

学生からのクチコミ

福岡県のインターンシップのクチコミ

企業説明時に、業界全体の説明や課題把握などにも触れていたため。

実際の業務を体験し、社員の方からフィードバックをいただける。そのため、より仕事に対する理解が深まると思う。

売り場のレイアウトを考えることの大切さを学べた

企業説明が半日ほどあり、自分で企業研究をするまとまった時間をとることができない理系学生にはお得だと思った。企画立案を与えられた資料を基に行う内容で、日々の業務内容に対する理解や九電の持っているリソースに対する理解も深まった。

グループワークを通して、業界全体のことや他者と比較したときの強みについて理解することができたから。

資料をいただき、イオン九州とはについてWEBだけでは知ることのできないことまで詳しく説明してもらいました。また、実際に各部署の方々への事前インタビューを通じて、働き方ややりがいなど深い部分まで知ることができ、働くイメージがつきました。

薬品の安全性への配慮を詳しく知ることができた

売り場のレイアウトを考えられるようになった

1dayで時間が短く、またグループワークの時間があるため理解自体はそこまで深まらなかった。

九州電力さんで働きたい想いは強まりましたが、働く将来像を具現化できたかといえば、Noになります。というのも、オンラインでのインターンシップであり、かつ取り組んだグループワークはグループディスカッションの延長線上のようなものだったためです。

福岡県のインターンシップの選考対策について知る

福岡県のインターンシップのES(エントリーシート)対策、通過例

九州電力

非公開・非公開

インターンで学びたいこと: 私は九州出身で、大学進学のため上京しました。地元を扱うテレビ番組や、スーパーに並ぶ地元の名産品を見るたびに、地元の魅力に改めて気付き、地元に貢献したいという思いが強くなりました。一方で、地元が抱える具体的な課題や、それに対する解決策についてはほとんど知らないのが現状です。そこで、今回のKYUDEN仕事体験では、地域が抱える課題を実例を通じて理解し、九州電力が持つリソースやノウハウについても学びたいと考えています。また、大学で培った思考力や分析力を活かし、課題への解決策を提案することで、エネルギー供給や地域発展に向けた業務プロセスについても深く学びたいと考えています。

熱意をもってチャレンジしたこと、そこで苦労した点や工夫したことなど具体的に: 私が最も熱意をもってチャレンジしたことは、◯◯が開催する○○日間のプログラムに参加し、最先端の◯◯の実験に取り組んだことです。1グループ○○人で実験を行うプログラムで、私はグループリーダーを務めました。大学で行う実験と比べ、内容が専門的で量も多かったため、装置で計測を行うチームと得られたデータを解析するチームに分けて効率化を図りました。また、もう一方のチームが行っている内容や、実験内容の基礎的な理論を全員が理解することも重要であると捉え、実験について議論する場や勉強会を設けました。その結果、チーム全員で得られた成果を最終日に発表することができ、高い評価を受けました。

27年卒 | 総合職

麻生

非公開・非公開

あなた自身の経験から得た考え方を踏まえて 2日目選択コース（A,B,Cコース）を通して学びたいこと、得たいことを教えてください。 300文字以上500文字以下: 私がAコースを選んだ理由は、限られた条件の中で最適な判断を導き出すという点が、自身の研究と通じると感じたからです。私は現在、◯◯本の◯◯と◯◯個の◯◯、◯◯で構成される◯◯の開発に取り組んでいます。この◯◯は、内部の◯◯つのモーターで◯◯を巻き取ることで構造を変形させ、目的方向に転がる仕組みです。◯◯のバランスや構造の動的変化を論理的に解析し、試行錯誤を重ねながら設計を行いました。この経験を通じて、複数の要素が影響し合う中で、最適を追求するための論理的思考力や、シミュレーションと実機評価を繰り返す検証力を養うことができました。海外不動産投資においても、為替リスク、物件価格、利回り、周辺経済状況など多様な変数を同時に扱い、最適な投資判断を行う必要があります。私はこのインターンを通じて、不動産という工学とは異なるフィールドで自分の論理的思考力や分析力がどこまで通用するのかを試してみたいです。そして、経済的視点や意思決定の基準を実践的に学び、工学とビジネスの両方の視点から物事を捉える力を養いたいと考えています。

あなたはチームでどのような役割を担うことが多いですか。その役割がチームにどのような影響を与えたか具体的な経験を交えて教えてください。: 私は大学の◯◯部に所属し、技術面で仲間を支える、指導役を担ってきました。高校から独学で◯◯を続けてきた経験を活かし、部員一人ひとりのスイングの癖や課題を丁寧に分析し、それぞれに合った練習法を提案しています。例えば、スイング中に体が開いてしまう部員には、壁に背を向けてスイングし、背中が壁に当たらないよう意識させる練習を行うことで体幹を安定させました。また、スイング軌道が不安定な部員には、クラブを通常より短く持たせてリズムを重視した素振りを繰り返しさせ、再現性の高いスイングが出来るようにしました。このように一人一人への指導を積み重ね、部員の技術力向上に貢献しました。さらに、私はコミュニケーションを大切にし、互いに励まし合いながら練習に取り組む環境作りにも努めました。ひたむきに努力し続ける姿勢を共有することで、チームの結束力を高めることができたと考えています。こうした経験は、課題を論理的に分析し、メンバーにわかりやすく伝えながら、チームとして成果を上げる力を養ううえで非常に有益でした。今後もこの役割で培った粘り強さと協調性を活かし、どのようなチームでも貢献していきたいと考えています。

27年卒 | 研究職

関西酵素

自己PR: 私の強みは、新しい環境にも積極的に飛び込み、自ら関係構築に動けるチャレンジ精神とコミュニケーション力です。大学では国際交流に力を入れ、◯◯大学への短期留学に参加し、企業や団体との交流を通じて専攻分野への理解を深めることを目的としたプログラムに取り組みました。現地では、留学生代表としてスピーチを任される機会もありましたが、経験不足に加え、留学生全体の顔として責任ある立場に立つことへの不安から、強いプレッシャーを感じていました。そこで、訪問先の情報収集や会話に役立つ英語表現の予習、共通点を見つけたうえでの交流に力を入れました。その結果、相手との会話が弾み、信頼関係を築くことができ、新たな交流の機会にもつながりました。この経験を通じて、未知の環境でも前向きに行動し、人との関わりを大切にできる力を身につけました。貴社のインターンでもこの強みを活かし、主体的に学び、実務を通じてさらに成長していきたいと考えています。

九州電力

九州大学大学院・非公開

これまでの人生で最も熱意を持ってチャレンジしたこととその工夫点（300字）: 学生時代に◯◯◯◯部の主力として個人タイトル獲得を目指した経験だ。リーグで万年最下位に低迷するチームで主力選手でありながら、得点に貢献できず不甲斐なさを感じた。その悔しさから、チームに貢献した証として個人タイトルの獲得を決心した。目標に向け、◯◯の改善が必要だったが、課題特定と課題の修正に苦労した。そこで、動作を数値で分析する機会を活用し定量的に◯◯の課題を特定した。次に、特定した課題に対して練習で得た改善点を言語化し狙った動きの再現性を高める工夫をした。結果、個人タイトル逃したが、自身の◯◯を◯◯から◯◯まで向上させた。また、チームの得点力向上にも貢献し、勝率の向上を実現した。

KYUDEN仕事体験2025で体験したいこと（300字）: 2点ある。1点目に、インフラ業界の企業としての貴社への理解を深めたい。◯◯◯◯部で主力としてチームを支えた経験から、働く上でも「価値の大きさ」を実感しながら社会貢献したいと考えインフラ業界に興味を持つ。九州に根差し、暮らしに不可欠な電力を供給してきた貴社がエネルギー供給の他にどのような形で社会貢献をしているのか学びたい。 2点目に、地域創生の課題解決に当事者として携わる経験を積みたい。将来の生産年齢人口の減少による地方の活力低下に強い問題意識を持っている。貴社のリソースを活用した課題解決を通じ、課題特定と解決策立案の能力を向上させることで地域課題を解決できる人材になるための成長の機会としたい。

YE DIGITAL

インターンシップに参加して学びたいことは何ですか？（400文字以内）: 1点目は、プログラミングスキルだ。学部時代のある講義において、Pythonを用いて物理現象の答えを求める計算方法を学ぶ中で、私は技術不足を痛感し、独学での学び直しを決意した。学習の成果として作成したものは簡単なおみくじアプリであったが、関数など小さなものが組み合わさることで、価値を生み出す「モノ」が作られることに面白さを感じた。そこで、貴社のSEとして活躍する土台を作るために、プログラミングとテストを通じて開発スキルを身に付けたい。2点目は、社員の方が大切にされている考え方だ。貴社はSAPの販売に留まらず、コンサルティングから運用・保守までのトータルソリューションを提供し、顧客の戦略的協業パートナーとして経営効率化を支援している。この過程において、顧客の潜在的な課題や事情を把握した上で導入提案を行う「人」の役割がとりわけ重要だと考えるため、社員の方と積極的に交流し、考え方まで深く学びたい。

進学または就職どちらを考えていますか？進学の場合はどの分野に、就職の場合はどんな業界に興味がありますか？（400文字以内）: 就職を考えており、中でもSIer業界に興味がある。なぜなら、私には「変革力のあるITを活用して人や組織の挑戦をサポートしたい」という想いがあるためだ。大学受験の年にコロナを迎えたが、休校中に先生方が自習部屋としてzoomを整備してくださったことで、友人との繋がりが私の孤独感を和らげ、「ITは仕組みの変革だけでなく、人の幸福感までをも変える」という印象を私に植え付けた。加えて、部活動の主務として主将と共に体育会ゆえの勝利主義とのバランスを取りながら、部員の要望を実現していくことに大きなやりがいを感じた経験から、ITを用いてチームで課題解決を行うSIer業界に興味を抱いた。私は開発未経験だが、TOEIC、基本情報技術者、日商簿記など幅広い知識を好き嫌いなく身に付ける向上心を有している。この性格は、顧客の業界や業務に応じて知識のアップデートが必要なSE職での活躍に向けた原石となる強みだと考える。

九州電力

熊本大学・理系

今回のKYUDEN仕事体験 2025では、具体的にどんなことを学びたいと思いますか？（300字以内）: 自身の提案力を元に、グループワークとフィードバック、部門紹介を通じて、お客様に提案する際に必要な力や自分に足りない視点、また働き方について学びたい。 ◯◯のアルバイトにて、お客様の筋力や目的に合わせ提案を行う中で、相手に寄り添い提案する力を培った。また、授業で環境問題について学習し持続可能な成長の重要性を認識したことから、エネルギー分野に興味がある。特に貴社は、電源の低・脱炭素化と電化の推進を二つの柱として、カーボンニュートラルの実現に取り組んでいる点で魅力的だ。そうした貴社で二つの柱を立て、カーボンニュートラルに取り組みながらお客様に価値ある提案をする力を学びたい。

あなたがこれまでの人生で、最も熱意を持ってチャレンジしたことは何ですか？苦労した点や工夫した点など、具体的に教えてください。（300字以内）: ◯◯のアルバイトで、社員1名の退職から式が時間通りに始められず増えたクレームを減らしたことだ。原因は社員対応の遅れだと考え、社員業務効率化のため以下2点に取り組んだ。1つ目は◯◯の入れ替え作業時の社員確認を省くため、アルバイト◯◯名と作業チェックリストを作成した。これにより不備を自分たちで発見できるようになった。2つ目は不明点を社員に確認する時間を省くため、お客様からの要望・質問への対応方法を社内SNSで共有する制度を導入した。同じ業務担当のみのグループを作り、自分から発信することで文化が定着した。結果、◯◯を時間通りに開催できることが増え、3か月間のクレーム数が◯◯件から1件になった。

27年卒 | ビジネスコンサルタント

LINEヤフーコミュニケーションズ

非公開・非公開

経験の具体的な内容を教えてください。活動期間/目標や課題/チームでの取り組みの場合は自身が果たした役割/成果も含めて記載ください。(500文字以内): 大学では体育会◯◯部に所属し、4年間団体戦のレギュラー入りを目標に練習に取り組んだ。中学高校の6年間◯◯部に所属していたものの、大学では全国大会経験者が多く、当初は練習についていくことすら難しかった。そこで今までの努力不足を痛感し、本気で競技と向き合うことを決意した。成果を出すために、2つのアプローチで課題解決に取り組んだ。1つ目は、練習後に毎日ノートを記録し、課題を洗い出してロジックツリーで構造化・整理することで、優先課題を明確にしたことだ。自分の強み/弱みが明確になり、ラリーを長くするよりも、どう攻撃に繋げて点を取るか、と言う点を意識しできたことをきっかけに、戦術面が大きく改善し、実力を伸ばすことができた。2つ目は、明らかになった課題に基づき、ジムでのトレーニングを徹底的に実施し、基礎体力を底上げしたことだ。技術力と基礎体力の両方の課題解決に取り組んだ結果として、3年次には入部時から部内ランキングを11位上げ、目標としていたレギュラーの座を獲得した。課題を分析し、打ち手を選び、やり抜くという一連のプロセスは、貴社の業務でも強く活かせると考えている。

経験の具体的な内容を教えてください。活動期間/目標や課題/チームでの取り組みの場合は自身が果たした役割/成果も含めて記載ください(500文字以内): AIエンジニア向けの資格試験に関する教育事業の長期インターンを2年間行った。当時文系の学生であったため、AIを専門とする人が集まるインターンシップにチャレンジすることで自身の知見を広めたいと考えた。また、自分の知識を還元することで、より多くの人にAIの知識を自分の武器にして欲しいという気持ちからインターンへの参画を決めた。主な業務はAIの資格試験であるE資格のための問題集の出版および講義運営であり、いずれもコンテンツ全体の構成を主導した。他のインターン生は全員AIの研究をしている修士の学生である中、文系学部出身の立場から初学者目線でわかりやすい伝え方をチームに提案し、コンテンツの理解しやすさの向上に貢献した。その結果、問題集は発売2週間以内に重版が決まり、講義受講者の試験合格率90%以上を達成した。この長期インターンを通じて、自分よりもレベルの高い環境に挑戦した経験を積み、メンバーと協働し、目的達成に向けてチーム全体のアウトプットを最大化する力を身につけた。多様な視点を統合し、質の高い成果を生み出した経験は、貴社のコンサルティングの現場でも必ず活かせると考えている。

選択コース(5daysビジネスコンサルタントコース（広告・販促プログラム）)の志望理由を教えてください。なお、次の観点を中心に記入してください。「動画などから理解した職種や領域の特徴と、ご自身の強み・キャリアビジョンとの関係性」「インターンを通して具体的に得たい経験やスキル」（700字以内）: 2点ある。実務に近いインターンシップを経験することで貴社のビジネスコンサルタントへの理解を深めること、5日間のプログラムを通じて短期間のインターンでは得がたい課題の本質に迫った提案経験を積むことだ。私は学部では◯◯学部に在籍し◯◯学を専攻していた。◯◯学をきっかけにデータを扱う統計学に興味を持ちAI・データサイエンスについて学んできた。大学院では◯◯系の大学院に進学し、データサイエンスを専攻している。学びを続けるうちに、自分の強みを活かしながらもビジネス力を磨くことができる職に就きたいと考えるようになった。そのため、データ量に強みを持ち、クライアントにデータドリブンな提案を行うことができる貴社のビジネスコンサルタントを強く志望している。実戦に近い形のインターンシップを通して会社や業務内容、社員の方々への理解をさらに深めたい。また、私はAIの教育事業を行う長期インターンや、部活動で後輩にアドバイスをした経験を通して、自分の知識・能力を他者に還元して喜んでいただくことに何よりのやりがいを感じてきた。そのため、自社の事業会社としての強みを活かしてクライアントの事業成長に携わることができる貴社のビジネスコンサルタントの職に強く惹かれている。クライアントに喜んでいただくためには、クライアントの課題に深く入り込む必要があると考える。そのため、5日間の比較的長期のプログラムを通して課題に対して考え抜く経験を積みたい。そして、メンターの方々のフィードバック、優秀な学生との交流から自分に足りない点を特定し、クライアントに喜んでいただける人材に少しでも近づきたい。

九州電力

今回の仕事体験で、具体的にどのようなことを学びたいか（300字以内）: 地域社会を支える電力事業において、課題の本質を捉え、持続的な解決策を構想・実行する力を学びたい。私はサークルの資金不足を制度設計によって解決した経験から、仕組みを通じた継続的な課題解決に関心を持っている。その中で、エネルギーという社会基盤を支えながら、再生可能エネルギーの導入やカーボンニュートラルへの対応を進める貴社に強く惹かれた。インターンでは、経営戦略や地域共生といった業務を模擬的に体験する中で、電力の安定供給と社会的課題への対応を両立させる意思決定の在り方を学びたい。また、グループワークを通じて多様な意見や視点に触れ、全体最適を見据えて議論をまとめていく力を実践的に高めたい。

あなたがこれまでの人生で、最も熱意を持ってチャレンジしたことは何ですか？苦労した点や工夫した点など、具体的に教えてください。（300字以内）: ◯◯サークルの副部長として、活動資金獲得のシステムの設計と定着に注力した。入部者の減少により主収入源の部費が大幅に減り、ライブ開催が危ぶまれた。まず部費の値上げを検討したが、部員数に影響される方法は持続性に欠けると考え、断念した。そこで、学生団体がアンケート回答等で企業から協賛を得る「◯◯」を導入した。しかし、参加部員は約○○割で、ヒアリングの結果、「自分へのメリットを感じない」ことが原因と分かった。そこで、獲得額の○○％を還元する独自の仕組みを設計し、資料にまとめてプレゼンしメリットを可視化した。結果、約○○割の部員が制度を利用し、昨年部費収入の○○割にあたる○○万円を獲得した。

26年卒 | 総合職

アイ・ケイ・ケイホールディングス

非公開・文系

世界維新インターンシップへの志望理由および、どのようなところに興味をもたれたのか具体的に教えてください（200文字以下）: 私は将来クリエイティブさを活かして日本の発展に貢献したいと考えています。そのために、曖昧で不確定な時代の中でも信念を持ち、人を巻き込んでチームの可能性を広げられる力を身に着けたいです。サークルの広報部での対立を仲裁することができず、その重要性を痛感しました。本インターンシップでは、熱意のある仲間とともに抜本的に固定概念を崩し、自己と深く向き合うことができると考え、参加を強く志望します。

これまでの人生で何か1つのことをやり遂げた経験やエピソードがあれば教えてください（※①活動内容②期間③役割④規模⑤結果の観点を踏まえお答えください）（300文字以下）: 1カ月間、海外の◯◯でボランティアをしました。初めは、現地の言語のコミュニケーションが取れなかったうえ、予定していた仕事が与えられず、貴重な機会を活かしきれていないというももどかしさに苛まれました。それを糧に、それまでのSNS運用状況や寄付金収集の状況を自ら分析し、信頼獲得に向けたSNS運用のプロポーザルを作成しました。それを代表にプレゼンし、新設されたSNSアカウントの運用を一任されることになりました。そして、1週間運用した結果、投稿のリーチを◯◯％増やすことができ、◯◯の信頼獲得に貢献できました。

今までの人生の中で一番苦労したことを教えてください（※その際、どのように状況と向き合い、乗り越えたか（乗り越えることはできなかった場合も含む）を教えてください）（300文字以下）: サークル広報部内の対立の仲裁に一番苦労しました。先輩メンバーが経験の浅い広報部リーダーの体制に不満があり、リーダーが精神的に追い詰められていました。私は元広報部リーダーだったため、チームマネジメントができていないことへの責任と、大切な広報部の活動を守りたいという想いがありました。個人面談をして双方の立場を理解し仲裁に入ろうとしたり、人事部のメンバーに相談したりと全力を尽くしました。この経験をきっかけに、仲間を引っ張っていける強い信念と影響力を身に着け、チームの可能性を広げられるリーダーになりたいと考えています。

27年卒 | 総合職

麻生

九州大学・文系

2日目選択コース（A,B,Cコース）を通して学びたいこと、得たいことを教えてください。（300文字以上500文字以下）: 実践的なワークを通して、コンサルティングに必要な能力や考え方を学びたいと考えている。私は学習塾でチューターを務め、担任として生徒一人ひとりの課題を分析し、個々の能力や生活に合わせた勉強計画を立て、模試や学習方法のアドバイスを行ってきた。○○年間続ける中で、生徒や保護者から「先生がいるから塾を続けたい」「来年も担任をしてほしい」と言われたことが大きなやりがいであり、達成感を得た瞬間であった。この経験から、目の前の人の課題に向き合い分析し、解決まで伴走するというプロセスに魅力を感じ、コンサルティング職に興味を持つようになった。また、数あるコンサルティング分野の中でも、貴社の「地域医療の未来を守る」という姿勢に強く共感している。病院経営のみならず、地域医療全体を支えようとする姿勢は、単なる経営改善にとどまらず、地域の人々の暮らしに寄り添うものだと感じているからだ。数字だけではなく「人」に向き合う支援スタイルは他社にはない魅力であり、地域と医療の両方を支える貴社のコンサルティングをこのインターンシップで体感し、数字の分析だけでなく、本質的な課題解決に必要な思考力と姿勢を学びたいと考えている。

あなたはチームでどのような役割を担うことが多いですか。その役割がチームにどのような影響を与えたか具体的な経験を交えて教えてください（300～500字）: チームではリーダーを担うことが多い。具体的な経験として、学習塾の○○リーダーとして春休み限定の校舎運営制度を導入し、生徒の講座受講数・登校数を伸ばした。自校舎の課題として、春休みということもあり、生徒、チューターともに中だるみをしていることが挙げられた。そこで双方のモチベーションを上げるため、生徒の受講数・登校数に応じて報酬を与える仕組みを導入した。具体的には、受講数に応じて自社の参考書やマイブース（来校時に好きな席を選択する権利）を提供し、登校数に応じてポケモンカードを模倣したチューターカードを配布した。結果、努力に対する報酬やカードとして手元に残る成果が得られることで生徒のやる気が向上した。また、チューターは自身の写真が使われたカードが報酬になることで当事者意識を持つことができ、生徒指導への熱が上がった。そして生徒の登校数・受講数の増加を実現できた。このことからリーダーとして必要なのは、自分が率先して動くだけでなく、課題分析を踏まえ組織全体を巻き込み、一つの目標に向かって動けるようにすることだと学んだ。この経験を活かし、貴社のインターンシップでもチームに貢献したいと考えている。

福岡県のインターンシップの選考体験談

TOTO

インターンシップインターンシップ

インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容: 各研究所をまわり、説明を聞き質疑応答の時間があった。1つの研究所では、とある技術の説明を受けたあとに、この技術を使って身の回りの困りごとを解決するためにはどのような案があるかについて発表する時間があった。

ワークの具体的な手順: 各研究所ごとに1.5時間程度の時間が設けられていた。説明、研究所見学、質疑応答の順番で行われた。

インターンの感想・注意した点: 各研究所の社員さんと接する機会が多く、質疑応答の時間も長く設けられていたためすごく人柄の良さを感じた。就職の軸が勤務地である方が多いような印象を受けた。インターンでは、1つでも多くの疑問を解決するために質問を沢山することを意識した。

TOTO

面接インターンシップ選考

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）: 研究員1人、人事1人

会場到着から選考終了までの流れ: Web

質問内容: ■質問 1人目・自己紹介と志望理由3分・アイスブレイク・大学での研究を簡単に　・どうテーマを決めたのか　・研究をしている中での学び　・研究は1人なのか、チームなのか・志望動機の深堀り　・TOTOの商品に関する印象・働く理由は 2人目・興味のある業界・研究について　・社会実装性・研究以外で強みが発揮されたエピソード　・その深堀り ■回答専門外の人でも分かるようにかみ砕いた研究説明ができるようにした。TOTOの志望動機は社会貢献性を感じられるからと答えた。結論ファーストを意識した。