関西のインターンシップ一覧
関西のインターンシップ情報に関して、募集中の企業一覧や過去に開催されたインターンシップの一覧、クチコミ、選考対策について掲載しています。募集情報は1dayインターンや、2日〜5日間の短期インターン、数ヶ月間に及ぶ長期インターンまで、関西の各企業が公開している最新のインターン開催日程・場所を新着順、開催日順、締切日順で見ることができます。また、卒業年度や業界、開催場所で絞り込んで探すことも可能です。各インターンのスケジュール詳細やクチコミを見れば、募集対象・学年や報酬・交通費支給の有無、選考フロー、応募の流れ、その他インターン参加者の特典などを確認することができます。 関西のインターンに関するクチコミでは、実際に参加した先輩による関西のインターンシップの内容や評価を見ることができます。また選考対策では選考フローだけなく、関西の内定者やインターン/本選考通過者のエントリーシート(ES)例文集、面接でよく聞かれる質問、志望動機の回答例、過去に出題されたWEBテストの形式、グループディスカッション(GD)の問題などを見ることができるため、通過率を上げるための準備にも役立ちます。
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関西のインターンシップのES(エントリーシート)対策、通過例

28年卒 | 開発職
小野薬品工業
エントリーシート(ES) インターンシップ選考
非公開・理系
- 学業・ゼミ・研究室で取り組んだ内容(100字以内)
- ◯◯で◯◯学を専門的に学び、卒業研究では統計ソフトを用いて◯◯を調査・分析した。現在は大学院で◯◯をテーマに研究を行っている。
- 描いているキャリアイメージ(200字以内)
- まず就職後はCRAとして治験の基礎を着実に身につけ、医療機関との信頼関係を築いていきたい。病院実習で医療現場を間近で経験した知識や、統計データの分析スキルを活かしながら正確な治験管理に取り組む。中期的には貴社の重点領域であるがん・免疫・神経分野の治験をリードできる存在を目指し、長期的にはまだ治療薬のない領域で苦しむ患者さんに新薬を届ける開発チームの中核を担いたい。
- 最も熱心に取り組んだこと(300字以内)
- 最も熱心に取り組んだのは、◯◯での4年間の◯◯活動だ。独学1年半で入団したため周囲との実力差は明らかだったが、先輩や同期に積極的に教えを乞い指摘を練習に反映させた。また、移動時間を課題作成にあてることで週3回の練習と学業の両立を4年間続けた。結果として最後の◯◯まで団の一員として舞台に立ち続けることができた。 一方で、自分自身も未経験から始めたからこそ初心者の不安や悩みを理解でき、後輩から相談を受けた際には自分の経験を伝えることで、練習を続ける後押しができた。この経験から、困難な状況でも工夫しながら粘り強く継続する力と、仲間と支え合いながら目標を達成することの大切さを学んだ。

28年卒 | 研究・開発職
ミズノ
エントリーシート(ES) インターンシップ選考
非公開・理系
- 研究している内容を教えてください。
- 私は、病気の検査などに使う「光センサー」を100%タンパク質で作製する研究を行っています。 従来のセンサーは、土台の表面に複雑な加工が必要で、感度が下がる課題がありました。そこで本研究では、タンパク質そのものをナノレベルの細かい形状に直接加工する手法を開発しました。 これにより、余計な加工工程を減らしつつ表面を滑らかに保てるため、センサーの感度低下を抑えることに成功しました。将来的には涙で神経性疾患を診断できるデバイスの構造や材料を設計したいと考えています。
- 本プログラムに参加したいと思ったきっかけを教えてください。
- 貴社の開発現場にて、アスリートのポテンシャルを最大化する製品作りの哲学を肌で学びたく志望します。私は大学院でタンパク質等の材料加工技術を研究し、構造制御による機能創出に取り組んでいます。 貴社が『陸王』のモデルとなったマラソン足袋制作時に見せた、既成概念に捉われず、選手との対話から泥臭く最適解を導き出す「ものづくりへの執念」に深く感銘を受けました。トップ選手と対話し、現場の要求を技術に昇華させるプロセスを実体験として理解したいと考えています。 ボクシングに取り組む中で、道具のわずかな質感が競技結果を左右することを身をもって体感してきました。研究で培った材料加工の知見を、貴社の選手への徹底した寄り添いに融合させ、将来的に新たなスポーツ体験を生み出す一助となりたいです。貴社の開発現場で、自身の専門性が現場の課題解決にどう貢献できるか、その可能性を模索する機会にしたいです。
- 研究開発部門の中で、現時点で最も興味がある分野を教えてください。
- 1位フットウエア商品開発 2位アパレル商品開発
27年卒 | 研究開発職
UCC上島珈琲
エントリーシート(ES) インターンシップ選考
非公開・理系
- 自己PR(300字以内)
- 私の強みは、自分の感情に素直に向き合い、決めたことは信念を持ってやり抜くことです。 それは、大きな決断はもちろん、お昼ご飯を何にするかといったような日常の些細な選択でも、自分に問いかけて丁寧に決めたいという感覚に通じています。 学部時代には、◯◯人規模のイベントのリーダーを依頼された際、不安で非常に悩みましたが、感情を書き出して整理し、経験者に話を聞いたことで、「誰かのためだけでなく、自分の想いのためにやる」と決意できました。 困難にも向き合い、やりきったこの経験は、今の価値観や研究にもつながっています。これからも、自分なりの意味を見出して、正面から行動していく姿勢を大切にしたいと思っています。
- 弊社のインターンシップを志望する理由を教えてください。(300字以内)
- コーヒー豆という一見シンプルな対象に、どのように価値を込めているのか。直接触れたいと感じています。私は、◯◯の活動の中で、地域の方や来てくださる方と、人と人として心から向き合って来た経験があります。だからこそ、コーヒーひとつに対して、活力・癒し・人と人を繋ぐ力など、多様な寄り添いを受ける人たちを想像する貴社の姿勢に深く共感しています。ここでなら、素材に誠実に向き合い追及しながら、その裏にある人をちゃんと想えるかもしれないと、希望を抱いています。実際に商品に込められた想いと届ける過程に触れることで、意志のある研究者として働くイメージを掴みたいです。
1 人の方が「参考になった」と言っています。

27年卒 | セールスコース
江崎グリコ
エントリーシート(ES) インターンシップ選考
非公開・非公開
- 学業・ゼミ・研究室で興味を持って学んでいる (1)内容(2)興味をもった背景・きっかけ(3)今後の目標と現時点での進捗について詳しく教えてください。
- 「◯◯について」 ◯◯の街角で裸足の子どもが笑顔で物乞いをしていた。中学時代を過ごしたこの国で貧困の現実に直面し、何もできない自分に強い無力感を抱いたのがきっかけだ。大学ではより専門的に学ぶために貧困問題を扱うゼミに所属。ディスカッションを通じて貧困に関する無意識の先入観にとらわれていたことに気が付き、今年3月に自ら◯◯を訪れ人々の暮らしや日本の支援を視察し貧困に対する向き合い方を考え直した。この経験から先入観を問い続け当事者の視点からあらゆる可能性を多面的に考えることの重要性を学び、今後直面するいかなる課題に対しても同じように柔軟に向き合う力を身に着けることができた。今後は新興国も含むさまざまな発展段階にある国の現状と国際支援のあり方について幅広く学びたい。現時点では学問的知識と現地視察の経験を結び付けて、実践的な課題解決力を模索している。
- あなたにとって最も高い目標に向かってチャレンジした経験について、次の(1)(2)(3)に沿って、あなたならではの考えや行動が分かるように教えてください。 (1)その時の目標とチャレンジの内容、それをするに至った背景や目的を教えてください。(200文字以内)
- ◯◯の大学◯◯サークルが作品の完成度や表現力を競う、国内最大級の大会に出場し、仲間と共に◯◯を目指したこと。私の所属サークルは約◯◯人のサークル員の中から選抜オーディションに合格した◯◯名のみでこの大会に挑んだ。選抜オーディションから本選までの約3か月間で自分自身と真摯に向き合うことは、自分の弱さと正面から向き合うことでもあった。
- (2)チャレンジにおいて直面した課題と、それを乗り越えるためにあなた自身が行った工夫や努力を教えてください。(200文字以内)
- 選抜オーディションには合格したが、周囲との実力差は歴然で、いくら努力しても上達せず任されるパートは減らされた。何度も自己嫌悪に陥ったが徐々に私の負けず嫌いな性格に火が付き、練習の質にこだわる方針に切り替えた。具体的に、1)先輩や友人から積極的に意見を求め、無意識の癖を修正、2)撮影・分析し客観的な視点から課題を可視化という自己ルールの徹底を行った。

28年卒 | 営業職
ダイワボウ情報システム
エントリーシート(ES) インターンシップ選考
非公開・非公開
- 自己PR
- 私の強みは、現状に満足することなく目標へ挑む向上心です。 ゼミで専門外の統計学に挑戦した際、最初は内容の理解に苦労しました。しかし、分からないままにしたくないと考え毎週勉強を重ね、疑問は参考書などを読み解いて解決しました。その結果、前後期ともに最高評価のAAを獲得しました。 また、別の論文発表では知識不足から内容を正しく伝えられず悔しい思いをしました。そこで現在は用語や分析手法の理解を深め、今期の反省を活かした来期の再プレゼンに向けて、成果を詳しく説明できるよう毎日の学習を継続しています。 このように私は、未知の課題に直面しても現状維持に甘んじることなく学びを深め、高い目標へ挑戦し続けます。
- 学生時代に力を入れたこと
- 社会人の基礎を学ぶためバイトに注力しました。 給与を頂く以上、早期に業務を習得し、戦力となって周囲への貢献を目指しました。 少人数でレジと品出しを両立する必要がありましたが、膨大な商品配置を覚えることに苦労しました。そこで出勤日ごとに覚える区域を決め、不明な商品はメモに記録して復習しました。さらに実践経験を増やすため自ら週に一度シフトを増やし対応力を鍛えました。 地道に継続した結果、約3か月で主要業務を一人で完結できるようになりました。私の自立により先輩方が補佐をする必要がなくなり、各々の業務に注力できる環境を作れました。この経験から、自分で解決方法を考えて行動し、周囲に貢献しながら成長できました。
- 志望動機
- 私は貴社のインターンシップを通じて、独立系マルチベンダーならではの提案力と課題解決のプロセスを学びたく応募しました。 大学周辺の◯◯で、一人暮らしの学生という顧客層に合わせ◯◯が広がる光景を目にし、ニーズを汲み取った商品選定を行う◯◯の重要性を実感しました。 地域密着で全国へ最も適した最新のIT環境を迅速に届ける貴社の現場で、プロがどのように課題を発見し解決しているのかを体感したいです。 私の強みである高い目標へ挑む向上心を活かしてワークに全力で挑戦し、現時点での自身の知識不足や課題を明確にすることで、将来IT流通の第一線で活躍するための確かな成長の糧としたいです。

27年卒 | 事務職
蝶理
エントリーシート(ES) インターンシップ選考
非公開・文系
- 商社業界を志望する理由
- 国や垣根を超えて人々に価値を提供したいからである。2年次に海外ボランティアに飛び込み、スラム街で暮らす子供達に日本語や食文化を教える活動を行った。現地の子供達が関心を持ち、楽しそうに学ぶ姿を見て、日本の魅力を世界に発言できることに大きな誇りを感じた。この異文化の中で人と心を通わせた経験から、世界中を巻き込みながら日本の価値を提供し、人々の生活に新たな可能性を生み出す仕事に携わりたいと考えるようになった。商社はまさに、世界を舞台に人・モノ・情報を繋ぐダイナミックなフィールドであり、日本と世界の架け橋として継続的な成長と社会貢献の両立を実現し、相互に利益をもたらす関係を築きたいと考えている。
1 人の方が「参考になった」と言っています。

27年卒 | 研究コース(基礎応用研究)
江崎グリコ
エントリーシート(ES) インターンシップ選考
非公開・理系
- 学業・ゼミ・研究室で興味を持って学んでいる(1)内容(2)興味をもった背景・きっかけ(3)今後の目標と現時点での進捗について詳しく教えてください。(400文字以内)
- 私は、◯◯と◯◯による◯◯に関する研究を行っています。この◯◯は神経変性疾患に関与し、◯◯により生じる凝集体が病因の一つです。一方で、この◯◯はタンパク質の翻訳後修飾によって制御可能であることが知られています。そこで私は、◯◯を用いた◯◯の選択的な修飾による、◯◯の制御を目指しています。 興味を持ったきっかけは、認知症の祖父に名前を忘れられた経験です。高齢化社会の今日、治療法の確立は急務であると感じ、◯◯分野からアプローチしたいと考えました。 現時点で私は◯◯を合成し、◯◯を選択的に◯◯する手法を確立しました。 今後はこの◯◯足場に、◯◯との◯◯反応により、◯◯を制御可能な◯◯を同定したいと考えています。
- あなたにとって最も高い目標に向かってチャレンジした経験について、次の(1)(2)(3)に沿って、あなたならではの考えや行動が分かるように教えてください。(1)その時の目標とチャレンジの内容、それをするに至った背景や目的を教えてください。(200文字以内)
- 私は大学一年次から続ける塾講師のアルバイトで、「担当生徒を責任もって卒塾まで見届けること」を目標にしています。高校時代、親身に支えてくれた先生の存在が心に深く残っており、この感謝を今度は私が塾講師として、生徒に還元したいと考えるようになりました。「私にとっては多くの生徒の中の一人でも、生徒にとって私は唯一の担当講師である」という信念を持ち、生徒の信頼に最後まで応えるよう努めています。
- (2)チャレンジにおいて直面した課題と、それを乗り越えるためにあなた自身が行った工夫や努力を教えてください。(200文字以内)
- 直面した課題は、研究が本格化した大学四年次に「予習時間・勤務時間の確保が困難になったこと」です。私はこの状況を乗り越えるため、二つの工夫を行いました。第一に、実験の隙間時間を活用して予習を行うため、塾の許可を得て教材を持ち帰りました。第二に、担当変更を避けるため塾側と密に連携し、勤務日程を柔軟に調整しました。また、生徒の信頼を得たきっかけである授業前のヒアリングを継続し、授業の質も維持できました。

28年卒 | 営業職
ダイワボウ情報システム
エントリーシート(ES) インターンシップ選考
明治大学・理系
- 得意な分野・科目、研究課題などを教えてください。(300文字以内)
- 私が得意なのはプログラミングです。大学の授業に特に力を入れ、ITの基礎を身につけてきました。授業課題では、思うようにプログラムが動かず、同じエラーで長く悩むことも少なくありませんでした。そこで、分からないことはまず自分で原因を考え、授業資料を参考に解決するよう心がけ、それでも分からない時は教授に質問して理解を深めました。またAIは答えを知るためではなく、自分が何を間違え何を理解できていないのかを深掘りするために活用しました。AIは学習や開発の効率を高める一方、その活用には自身の理解が不可欠だと実感しました。こうした取り組みを通じて、自分でエラーを解決できる力が身につきました。
- 自己PRをご入力ください。(300文字以内)
- 私の強みは、継続的に学び続ける力です。試験直前に詰め込むのではなく、普段から授業内容を自分なりに整理し、理解が曖昧な点をそのままにしない学習を続けてきました。分からない点は教授に質問するだけでなく、生成AIも活用して「なぜそうなるのか」という仕組みまで掘り下げ、自分の言葉で説明できる状態を目指しています。その結果、高校では学業優秀者賞を受賞し、大学でも平均してA評価以上の成績を維持しています。IT業界は商材や技術の移り変わりが速く、学び続ける姿勢が欠かせません。入社後もこの強みを活かして幅広い商材の知識を主体的に吸収し、販売パートナー様に信頼される提案を通じてお客様の課題解決に貢献したいです。
- 学生時代に最も力を入れて取り組んできたことについて教えてください。(300文字以内)
- ◯◯サークルのイベント担当として、新入生の継続率向上に努めた。前年は新入生の参加への心理的ハードルが高く、同期や先輩との関係構築が不十分で、馴染めず辞める人が多かった。そこで、誰もが関わりやすい環境が必要だと考え、新入生同士の交流状況を整理・可視化して他の担当者に共有した。交流の少ない新入生には先輩のフォローに加え、多くの人と繋がるメンバーを介して輪が広がるよう工夫し、データを基に参加状況に応じてグループ編成を見直せる体制も整えた。その結果、交流が活発化し、継続者を前年の◯◯人から◯◯人へ倍以上に増加させた。この経験から、データで課題を分析し、周囲を巻き込み主体的に行動する力を培った。

28年卒 | 営業職
ダイワボウ情報システム
エントリーシート(ES) インターンシップ選考
非公開・文系
- 得意な分野・科目、研究課題などを教えてください。(300文字以内)
- プログラミングゼミでは、主にPythonを用い、プログラムが処理を行う仕組みや、コードが実際の画面表示・動作につながる過程について学んでいます。基本文法、条件分岐、繰り返し処理、関数などを扱いながら、簡単なWebページやゲーム制作に取り組みました。制作過程では、エラーの原因を一つずつ切り分け、修正と改善を重ねることで、論理的に課題を解決する力を身につけています。
- 自己PRをご入力ください。(300文字以内)
- 私の強みは、未知の環境でも自ら行動し、人との関係を築く力です。 私は一人で海外へ渡航した経験があります。慣れない土地や言語、文化の違いに不安もありましたが、ただ観光するのではなく、「せっかくなら現地の人と関わりたい」と考え、自ら積極的に話しかけました。その結果、現地で友人を作ることができ、帰国後も連絡を取り続けています。 この経験を通じて、相手の文化や価値観を尊重しながらコミュニケーションを取る姿勢と、自ら環境に飛び込んで関係性を築く主体性が身につきました。また、相手に合わせて伝え方を工夫することの重要性も学びました。
- 学生時代に最も力を入れて取り組んできたことについて教えてください。(300文字以内)
- 学生時代に最も力を入れたのは、◯◯の副部長として部員間のSNSトラブル解決に取り組んだことです。被害を個人間の問題で終わらせず、部内SNSの運用設計に原因があると考え、部長へ報告し緊急の幹部会議を提案しました。会議では、被害者のプライバシー保護、学生相談窓口との連携、SNS運用ルールの見直しを議題に整理し、幹部八名に役割を割り振りました。結果、被害は収まり、再発防止の仕組みを整えることができました。この経験から、課題を構造的に捉え、周囲を巻き込む重要性を学びました。

28年卒 | 営業職
ダイワボウ情報システム
エントリーシート(ES) インターンシップ選考
名城大学・文系
- 得意な分野、科目、研究内容
- 私はゼミナール活動において、◯◯大学生◯◯同組合の利用満足度向上に取り組みました。まず、学生約◯◯名へのヒアリングを実施し、◯◯利用時の不満や要望を収集しました。その結果、決済手段やサービス面に改善の余地があることを把握しました。さらに、他大学の◯◯組合を訪問し、PayPay導入などの先進事例について担当者へヒアリングを行い、改善策の情報収集を行いました。収集した意見や事例を比較・分析し、利用者と運営双方の視点を踏まえた改善案を提案しました。この経験を通じて、現状を客観的に分析し、多角的な視点から課題解決策を考える力を身につけました。
- 自己PR
- 私の強みは、目標達成に向けて課題の真因を特定し、仮説検証を繰り返し改善する力です。ベンチプレスを◯◯kgから◯◯kgへ伸ばした際、◯◯kgで◯◯ヶ月間停滞しました。量や重量を増やしても伸びず、技術面に課題があると仮説を立てて試技動画を分析した結果、「全身の連動性不足」という真因を特定しました。そこで週1回だった練習を週3回に増やし、「挙上軌道の修正」など毎回の目的を明確にしたフォーム改善を継続しました。その結果、課題を克服し◯◯kgを達成できました。貴社でも課題を論理的に分析・実行し、成果に貢献します。
- 学生時代に力を入れたこと
- 長期インターンシップの◯◯で、アポイント獲得数を◯◯名中1位に向上させました。当初は警戒心から話を聞いてもらえず、1日の獲得数は1件以下でした。原因を分析し、商品への興味不足ではなく「営業への警戒心」が障壁だと仮説を立てました。そこで成績上位者の動画からトークを改善するとともに、周辺情報を事前調査し、地域の話題を用いたアイスブレイクで信頼関係の構築を徹底しました。その結果、獲得数を1日◯◯件、商談化率を◯◯割超まで向上させ、◯◯位を達成しました。この経験を活かし、貴社でも顧客の本質的な課題解決に貢献します。
関西のインターンシップの選考体験談
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27年卒 | 技術系(24卒以降)
カワサキモータース
グループディスカッション(GD) インターンシップ選考
非公開・理系
- 会場到着から選考終了までの流れ
- ・人事からGDのお題と時間の説明 ・人事から始めの合図で始まる ・人事からの評価 終了
- GDのテーマ・お題
- ・良い社会人とは ・良い企業の3つの要素
- GDの手順
- ・ファシリテーター決め ・各役割決め ・定義づけ ・ディスカッション ・まとめ ・発表 発言が少ない人に話かけるように心掛けた
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27年卒 | 技術系(24卒以降)
カワサキモータース
WEBテスト インターンシップ選考
非公開・理系
- 試験科目
- 言語・非言語
- 対策方法
- 他社を受ける中でどんな問題が出るかは理解していたので,解き方は普段から意識した.
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27年卒 | 技術系(24卒以降)
カワサキモータース
インターンシップ インターンシップ
非公開・理系
- インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
- カーボンニュートラルなモビリティの企画立案をする内容 各グループが決められていて,5日間の半分はグループワークで内容を考える時間,半分は工場見学や各部署の説明会が行われた. 最終日には各グループの発表をパワーポイントで行った.
- ワークの具体的な手順
- 各グループで手順から決めて,どこまでやるか時間が許す限り行った.
- インターンの感想・注意した点
- グループワークを進める中で,調べながら進めていたので,専門的でわからないことが多くてそこを乗り越えるのが難しかった.また,発表までの時間が限られていたので寮に帰ってからも作業しました.最後に良い発表ができるようにグループ一丸となってギリギリまで作業したのはいい経験になりました.

27年卒 | ソリューション営業/コンサルティング
アイテック阪急阪神
面接 インターンシップ選考
非公開・非公開
- 面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)
- 人事
- 会場到着から選考終了までの流れ
- オンラインで接続後、簡単な挨拶・自己紹介を行い、その後面接官から質問を受ける形式でした。
- 質問内容
- ■質問 なぜ今回のインターンシップに応募したのか。 ■回答 ユーザー系SIerとして、グループ内外のさまざまな課題にITで向き合う姿勢に魅力を感じたためと回答しました。特に、医療をはじめ、人々の健康や生活を支える領域に関心があり、ITが社会にどのように貢献できるのかを具体的に学びたいと伝えました。

27年卒 | ソリューション営業/コンサルティング
アイテック阪急阪神
WEBテスト インターンシップ選考
非公開・非公開
- 試験科目
- 言語・非言語
- 各科目の問題数と制限時間
- 通常のSPI
- 対策方法
- 市販の問題集を使って基本的な問題を繰り返し解き、出題形式や時間配分に慣れることを意識して対策しました。

27年卒 | ソリューション営業/コンサルティング
アイテック阪急阪神
インターンシップ インターンシップ
非公開・非公開
- インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
- 企業やIT業界についての説明を受けた後、実際の業務を想定したグループワークに取り組みました。顧客や現場が抱える課題について考え、必要な情報を整理しながら、ITを活用した解決策を検討しました。最後にはグループごとに考えた内容をまとめ、他の参加者に向けて発表する機会もありました。
- ワークの具体的な手順
- まず企業や事業についての説明を受け、その後グループに分かれて課題の内容を確認しました。メンバー同士で意見を出し合い、課題の原因や必要なニーズを整理した上で、ITを活用した解決策を検討しました。最後にグループ内で意見をまとめ、発表を行いました。
- インターンの感想・注意した点
- 実際の業務をイメージしながらITによる課題解決について考えることができ、業界や仕事内容への理解が深まりました。グループワークでは、自分の意見を伝えるだけでなく、他のメンバーの考えを聞きながら方向性をまとめることを意識しました。さまざまな視点を組み合わせることで、一人では思いつかなかった考えにつながることを学びました。

27年卒 | 総合職
ニプロファーマ
インターンシップ インターンシップ
非公開・理系
- インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
- 午前中に企業説明と工場見学を行った。その後、食堂で昼食をとった。 午後は、生産技術職・品質保証職の若手社員による業務説明や座談会が開催された。最後に、品質管理職の説明と、実際の実験現場の見学を行った。
- ワークの具体的な手順
- 上記の通り、1日かけて説明を受けたり、現場を見学したりした。
- インターンの感想・注意した点
- 生産技術職・品質保証職・品質管理職について、専門的に深く学べたことがよかった。社員から直接話を聞け、質問もできる貴重な機会だった。また、実際に工場を見学でき、業務内容を肌で感じることができた。加えて、若手社員との座談会があったので、実際の社員の雰囲気や姿勢を感じ取れたのも印象に残った。

27年卒 | 総合職
MonotaRO(モノタロウ)
インターンシップ インターンシップ
非公開・非公開
- インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
- データを分析した上で、ブランドの売上を向上させる施策を考えよ。(ブランドごとの性質もk理解した上で施策を考えること)という課題に対して、5人程度のグループで実際のデータ(加工されたデータ)を用いてエクセル程度の分析をしました。
- ワークの具体的な手順
- ブランドや商品についての具体的な情報をキャッチアップする→実際のエクセルデータを使って分析を行う→得られた分析結果から、売上を向上させるために必要なことを洗い出す→取捨選択と施策の優先度を決めて、根拠とともに発表
- インターンの感想・注意した点
- 分析することはもちろんですが、それの前提のドメイン知識をキャッチアップすることも難しかったです。また時間が限られている中で、データの理解と分析手法の決定、分析結果の解釈などをまとめて行うことが難しかったです。

27年卒 | 事務系
神戸製鋼所
インターンシップ インターンシップ
非公開・文系
- インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
- オンラインで半日程度のプログラムであった。前半は人事の方から会社概要と事業説明があり、鉄鋼、素形材、溶接、機械、エンジニアリング、電力といった事業区分ごとに内容を説明していただいた。後半は数名ずつのグループに分かれ、運営側が指定した編成で簡単なワークに取り組んだ。ワークの成果は各グループが数分程度で口頭発表し、社員の方から全体向けに講評をいただく形式である。最後に質疑応答の時間が設けられていた。
- ワークの具体的な手順
- グループに分かれて課題の内容を確認し、各自の意見を出し合ったうえで方向性を一つに絞り、発表用に整理して口頭で報告する流れ。
- インターンの感想・注意した点
- 苦労したのは、オンラインかつ初対面のメンバーで短時間のうちに議論をまとめる点である。画面越しでは反応が読み取りづらく、発言が重なる場面もあった。そのため、最初に進め方と役割を決めてから議論に入るよう意識した。事業領域が広く、説明が次々と進むため、前提知識がないまま聞くと消化しきれない。参加してよかったのは、鉄鋼以外の事業まで含めた全体像を一度に把握できた点である。

27年卒 | 総合職
帝人フロンティア
WEBテスト インターンシップ選考
非公開・理系
- 試験科目
- 言語、計数、性格診断
- 各科目の問題数と制限時間
- 言語:32問(15分)、計数(図表の読み取り):29問(15分)、性格診断:約20分
- 対策方法
- 市販の玉手箱の問題集と過去の先輩が持っていた過去問などを使用して対策を行った。時間配分を気を付けて進めていくべき。
よくある質問
Q.
インターンシップの種類を教えてください。
A.
インターンは、その期間によって短期インターンと長期インターンに分類されます。
半日〜数日の短期インターンは「オープン・カンパニー」や「汎用的能力活用型インターンシップ」、2週間〜1カ月以上の長期インターンは「専門活用型インターンシップ」や「高度専門型インターンシップ」に分類されます。
短期インターンは企業の雰囲気や業務を体験するもので、学生が多様な業界や職種を探るのに適しています。一方、長期インターンは実際のプロジェクトに参加し、より深い業務理解や専門スキルを習得したい学生に適しています。
Q.
インターンシップに参加するメリットは何ですか?
A.
短期間で多様な企業文化を体験でき、業界のリアルな情報を得られることがメリットです。選考の際に、インターンシップでの業務内容や社員との交流をもとに、具体的な志望動機をつくることができます。また、選考優遇や早期選考のチャンスが得られる可能性があり、選考に有利にはたらくこともあります。
Q.
インターンシップに参加するまでの流れはどのようなものが一般的ですか?
A.
応募後に選考があることが一般的です。選考は、ESの提出から始まり、Webテスト・GD・面接などがあります。
選考ステップは企業によって異なるため、事前に選考フローを確認して準備を整えておくことが大切です。参加したいすべての企業の選考に通過するとは限らないため、複数社の選考に申し込みましょう。
Q.
インターンシップに参加する際の服装を教えてください。
A.
インターンに参加するときの服装は業界や企業によって大きく異なります。
金融業界やコンサルティング業界などのフォーマルな業界ではスーツの着用が一般的ですが、IT業界やクリエイティブ系の企業ではカジュアルな服装が許容されることもあります。
企業が「服装自由」と指定している場合でも、清潔感があり、相手に不快感を与えない服装を心がけましょう。





















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