職種別の選考対策
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21年卒 技術系総合職 ※現在募集なし
技術系総合職 ※現在募集なし
No.76411 インターン / インターンシップの体験談
21年卒 技術系総合職 ※現在募集なし
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21年卒
インターンシップ
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インターンシップ
非公開 | 理系
インターンシップ
実施日程 | 2019年8月下旬 |
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実施場所 | NTTドコモ本社 |
インターンの形式 | 新規事業立案型グループワーク |
インターン期間 | 3日間 |
参加社員数 | 全体運営の社員が5名程度、各チームにメンターが1人ずつ |
参加学生数 | 40人程度 |
参加学生の属性 | 理系、旧帝、早慶上理 |
交通費補助の有無 | 交通費(実費分)、宿泊費(上限あり) |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
NTTドコモがある架空の都市で行う新規事業を立案する。事前に架空の都市の3つの産業についてのデータが手渡されており、それをもとに議論を進める。途中2回報告をする機会を経て最終日に全員の前で発表をする。表彰もある。
ワークの具体的な手順
1日目にNTTドコモの紹介や疑似ワークをし、夕方ごろからワークに入る。3日目の昼までワークをし、その後発表会、ラップアップがある。
インターンの感想・注意した点
時間が足りなかったので、とにかく議論が進むようチームを引っ張ることを意識した。またタイムマネジメントの意識も高く持つようにした。チームによってアウトプットの質にかなりブレがあると他のチームの発表を聞いて感じた。
懇親会の有無と選考への影響
短時間ではあったが、立食での懇親会があった。選考には影響がないと思う。
インターン中の参加者や社員との関わり
自分のチームのメンバー、メンターとかなり仲良くなった。また、他のチームのメンバーもインターン中は関わりがほとんどなかったが、インターン生主導での打ち上げがあったため交流を持つことができた。自分のチーム以外のメンター社員との関わりはほとんどなかった。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
ホワイト企業、穏やかな性格の社員が多いイメージ
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
インターン中だけかもしれないが、積極的に新しいことにチャレンジしていこうとする雰囲気を感じた。前述のインターン前のイメージはその通りだった。
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