22年卒 営業管理系総合職
営業管理系総合職
No.203159 本選考 / エントリーシートの体験談
| 提出期日 | 4月上旬 |
|---|---|
| 提出方法 | マイページ上で |
| 結果通知時期 | 1週間以内 |
| 結果通知方法 | メールで |
ゼミ・学業で取り組んだ内容（100字）
◯◯を専攻するゼミに所属し、◯年次には「◯◯が◯◯に及ぼす負の影響」について調査を行った。現地調査では市民を対象にアンケートを実施し、◯◯の◯◯に対する見解を集めた。
プロパティマネジメント業界の志望理由（150字）
人々の活動の基盤を支え、豊かな日常を提供したいためだ。
◯◯部で◯◯として部の活動基盤を支え、それによって多くの部員が笑顔で活動に参加する姿を見た時にやりがいを感じた。
将来はオフィス就業者や来館するお客様の活動の基盤となる建物の運営を通して、多くの人々が快適に過ごせる環境を作りたいと思う。
営業管理系総合職の志望理由（150字）
私の強みを最も発揮することができると考えたためだ。
私は◯◯部で、多くの部員と信頼関係を築きながら広い視野で物事に取り組む力を培った。
この強みは多くの関係者を巻き込みながら仕事をする営業管理系総合職において必要な能力であるため、私の強みを活かすことができる職種であると思い、志望に至った。
自己PR（250字）
私の強みは多くの意見に耳を傾けながら、全体の問題を解決する力だ。
◯◯部では希薄だった新入部員と既存部員の交流を活発化させた。
まず双方の思いを確認したところ、両者共に「自分から話しかけるのは緊張するため、話すきっかけが欲しい」と考えていることが分かった。そこで私は両者を食事に誘うことで、...
問題に対して主体的に行動した経験（250字）
【◯◯部の◯◯として合宿参加率を6割から10割へ】
高額な費用を理由に、合宿に来ない部員が多いことが問題だった。
合宿を通じてチームを一つにしたいと考えた私はこの問題に取り組んだ。
まず費用削減のため、バスからレンタカーでの移動への変更を提案した。しかしこれは安全面を心配した部員から反発...
チャレンジ精神を持って取り組んだ経験（250字）
ゼミの調査で◯◯を訪れ、現地住民に対してアンケート調査を行ったことだ。
私はそれまで外国人と話した経験がなかったため不安を感じていたが、住民の生の声を集めることで現地の実情を深く調べたいと思い、取り組んだ。
実際に住民にアンケートを行ったところ、警戒心からなかなか回答してもらえず、十分な票...
入社後にやりたい仕事（150字）
まずはお客様との距離が近いオフィス運営・商業運営に携わりたいと思う。
テナントやオーナー、来館者といった利害関係者のニーズを引き出し、多くの思いが詰まった建物を作り上げたい。
その後、運営で得た知識やノウハウを活かして竣工前PMに携わり、多くの人々に魅力を感じてもらえるようなビルをゼロから...
各質問項目で注意した点
字数が少ないため、伝えたい要点をまとめて書くことを意識した。
基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。
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