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最終選考結果 1次選考通過

これまでの人生において“やり抜いた経験”、また、そこから学んだことをご記入ください。（500文字以下）

◯◯◯◯◯の◯◯大会で◯◯、◯◯を目指した経験だ。私は大学から初心者として◯◯◯◯◯を始めた。経験者が揃うサークルだったため、自分だけ練習についていくことができず苦しい思いをしたが、休日も◯◯◯◯へ足を運び練習に励んだ。しかし大会直前の練習中に全治◯◯年の怪我を負い、非常に悔しく、サークルを辞...

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『総合不動産ディベロッパー』という業界を志望する動機・理由をご記入ください。（400文字以下）

志望理由は2つある。1つ目は「多様性が交流する環境を創り出したい」からだ。ゼミ活動において、マイノリティや外国籍、高齢者など自分とは違った立場の人々と関わる中で、交流の希薄化が社会課題の大きな要因であると知った。だからこそ人々が自然と交流し、多様性が集う環境を創出することで上記の課題解決に努め...

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東京建物を志望する動機・理由をご記入ください。（200文字以下）

貴社は”人の想い”や”繋がり”を大切にしており、私が目指す「多様性が交流し、人々の生活に寄り添う街づくり」が実現できると考えたからだ。中野セントラルパークのように開発後もエリアマネジメントに注力し、イベントを開催することで活性化に繋げるなど、街の未来まで創造している点に魅力を感じた。貴社の少数...

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あなたの人生を3つの時期に分け、それぞれの時期にタイトルを付けてください。※時期の区分については「自分の性格や価値観が変わったと思える転機」を軸に分けるようにしてください。

（生まれた年～◯◯歳まで）（スポーツに全力投球期）
（◯◯歳頃～◯◯歳まで）（努力が結果に繋がった期）
（◯◯歳頃～現在まで）（ 新たな学びによる価値観の変容期 ）

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基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】現場社員、40代男性　【会場到着から選考終了までの流れ】WEB　【質問内容】・人生で最もやり抜いたこと ・その中での苦労、挫折 ・学べたこと ・担っていた役割 ・ESで書いた3つの時代について、どこが最も困難だったか ・その困難はどうなった ・学んだこと ・今後こ...
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】現場社員、40代男性　【会場到着から選考終了までの流れ】他の学生と控室で待機→人事の方の案内で面接室へ入室→人事の方と面談　【質問内容】・今後、解決すべきだと思う社会課題を5つ教えてください。その5つに対して、デベロッパーとしてできることをそれぞれ教えてください・ ・ひと...
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員クラスの方々　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後に人事から面接について説明→人事の方の案内で面接室へ入室→人事の方と面談　【質問内容】・弊社の志望動機、どう強みを活かせるか ・入社して何がやりたいか ・物件見学はしたか ・どんな開発、街づくりをしたいか ...
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エントリーシート
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【ご自身の強みについて（60秒・動画）】強みを簡潔にわかりやすく答ることを意識した。　【これまでの人生において“やり抜いた経験”、また、そこから学んだことをご記入ください。】◯◯部の◯◯として部員◯◯名の意識改革をやり抜いた。 ◯◯リーグに所属する組織の実態として、部員間の意識に乖離があり、各々の意識が低かった。私は、そ...
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【承諾/辞退理由の詳細】志望度の高い同業他社から内定を頂いた為　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明
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【これまでの人生でやり抜いた経験とそこから学んだこと（500字以内）】現在所属している学生団体での活動だ。私は◯◯の◯◯大会を運営する組織の◯◯委員長を務めている。特に困難だったのは、直近の◯◯月から◯◯月にかけて◯◯名の◯◯委員を率いて行った◯◯万の予算作成だ。コロナ禍で◯◯年に大会がなく、先輩からの引継ぎがされていなか...
5人の方が「参考になった」と言っています。
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22年卒
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、人事の方とESや選考状況について確認した後、面接　【質問内容】・総合デベロッパーの志望動機 ・東京建物の志望動機 ・学生時代に力を入れたことについての深掘り ・専攻内容についての深掘り ・フェイクニュースについてどう思...
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