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19年卒
WEBテスト
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本選考
明治大学 | 理系
2018年3月下旬
WEBテスト
2018年3月下旬
実施場所 自宅
試験時間 1時間
形式 WEBテスティングサービス
結果通知時期 1ヶ月以内に
結果通知方法 メールで

試験科目

言語・非言語

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各科目の問題数と制限時間

問題数は不明、各30分程度

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対策方法

数多くの問題数をこなして、練習しておくこと

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インターンシップ選考
エントリーシート
2017年10月中旬
集団面接
インターンシップ
インターンシップ
本選考
エントリーシート
2018年3月下旬
WEBテスト
2018年4月中旬
リクルーター面談
2018年5月上旬
人事面談
2018年5月下旬
最終面談
内定
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大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】言語・非言語・性格　【各科目の問題数と制限時間】問題数は不明だが、一般的な玉手箱形式の問題なので特に意識する必要はないと思います。　【対策方法】一般的な玉手箱形式のテストなので、ある程度他の企業でテストを受験するなどして慣れてから臨めば問題ないと思います。
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【採用人数・倍率】辞退したため不明　【内定者の採用大学・学歴】辞退したため不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】辞退したため不明
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】50代の人事部部長クラス　【会場到着から選考終了までの流れ】受付前ソファーで待機→採用担当が部屋に案内→面談→別室で今後の流れの案内→解散　【質問内容】・雑談 ・インターンの感想 ・他に受けている企業 ・なぜ銀行を受けていないのか ・強み・弱みとそのエピソード ・周囲...
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】50代後半ぐらいの役員の男性　【会場到着から選考終了までの流れ】会場に着いたら受付前のソファーで待機、人事に部屋へ誘導されノックして入室し面接開始→面接官からその場で内定を頂く→人事に連れられ別室へ移動し入社に関する意思決定を伝える日の日程調整を行う→終了後解散。　【質問内容】...
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19年卒
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【経緯】「社員との質問会」5daysインターン後に一部学生が呼ばれる個別質問会に参加し、その後就活解禁後の本選考にてES提出後にメールで呼ばれた。　【会場到着から選考終了までの流れ】受付前のソファーで待機→担当社員が出迎え→質問会→エレベーター前で解散　【質問内容】最初に社員の方が自己紹介をしてくださる。 その後、自分自...
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19年卒
人事部マネジメント面談
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大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】40代後半ぐらいの人事の方　【会場到着から選考終了までの流れ】会場に着いたら受付前のソファーに座って待機し、その後人事に誘導されて控室へ移動。控室には自分を含め4人学生がいた。その後再度人事に誘導され、部屋を案内されノックして入室し、人事と1対1での面接開始。終了後人事にエレベ...
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19年卒
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大学非公開 | 文系
【試験科目】言語・非言語・性格検査　【対策方法】一般的な対策本を2.3周していました。　【参考にした書籍・WEBサイト】『2019最新版 史上最強SPI&テストセンター 超実践問題集』
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ONE CAREERでは、三菱UFJニコスの2019年卒の本選考で出題されたテスト（WEBテスト、筆記試験、適性診断など）の形式や試験科目、結果通知のタイミングなどを掲載しています。特にテスト形式はSPI、玉手箱、GAB、CAB、TG-WEBなどそれぞれで問題の内容や対策方法も異なるため、お早めにご確認ください。さらに、三菱UFJニコスのテストの通過率を上げるために深く選考対策したい方に向けて「選考ステップ」では勉強方法や注意点、評価基準も解説しています。三菱UFJニコスのテスト前や試験勉強前に、高倍率な場合でも通過するようお役立てください。
  • 27年卒
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    • 総合職（全国型）
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