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職種別の選考対策
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IT・通信 NTT西日本
18年卒 総合職（技術系）※ 総合職（オープンコース）へ統合
総合職（技術系）※ 総合職（オープンコース）へ統合
No.8283 インターン / インターンシップの体験談

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18年卒
インターンシップ
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インターンシップ
非公開 | 非公開
インターンシップ
実施日程 8月
実施場所 企業
インターンの形式 実務体験形式
インターン期間 1ヶ月ほど
参加社員数 部署に学生が入る
参加学生数 20人ほど
参加学生の属性 旧帝大が多かった。
報酬の有無 食事補助
交通費補助の有無 通勤にかかる分

インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容

それぞれの部署に学生が配置されてそこで研修を行う。配置部署によって大きく異なる。部署が取り組んでいる課題をインターン生向けにアレンジしたものをする所や、その部署が頭を悩ませている課題の一部を担当の社員の方と一緒に解決するもの、新入社員として一緒に担当業務を行うものなど部署によって様々。成果報告...

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ワークの具体的な手順

課題の確認。
背景の確認
解決策の提案や検証

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インターンの感想・注意した点

遅刻しないようにすること。1ヶ月に近いので毎日早起きして15分前に着くようにした。社員の方、部署の雰囲気や、部署が取り組んでる内容、NTT西日本の抱える課題、NTTグループが取り組んでること（当初は電話会社としか知らなかったが、研究所はもちろん、不動産など意外なこともやってる非常に大きいグルー...

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インターン中の参加者や社員との関わり

インターン生同士の交流会が催される他、個人的に社員の方とお酒を飲みに行くことや、インターン生同士でお酒を飲みに行くことなどあった。交流は程よくあったし、何より毎日社員の方と話すので嫌がおうでも社員の方と繋がりが生まれます。

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インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ

電話会社。固定回線を敷いている。固定電話使う人が減るので会社の将来性に不安。公務員的で堅苦しそう。

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インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ

とにかくでかい。法人向けの解決策など回線の保守運用と直接関係のない業務もかなり多い。電電公社だったこともあり、特に官公庁向けは多い。NTT法があるため、純粋な民間会社とは異なり総務省との関わりも強い。固定電話自体は今後も減少するかも知れないが、光ファイバーの利用は増えている。プロバイダは多くあ...

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基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

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インターンシップ
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2017年3月上旬
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エントリーシート
2017年3月上旬
WEBテスト
2017年4月
一次面談
2017年4月
二次面談
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18年卒
インターンシップ
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非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】課題・業務内容の詳細は、通信の力で地方創生を行うこと。チームに分かれており、その編成は7人で1チーム。各日程のタイムスケジュールは、1〜4日目までは自由に課題に対する議論やプレゼン作成を行う。プレゼンテーションは1チーム20分程度で、人数が多かったので2部屋に分かれて行った...
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    コロプラ
    ビジネス職※現在募集なし
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もっとONE CAREERを使いこなそう
ONE CAREERでは、NTT西日本の2018年卒のインターンシップ本番の体験談として、開催時期や場所のほか、インターン参加人数や大学などの属性まで公開しています。またNTT西日本のインターンで実際に取り組んだ業務内容やワークの手順、本選考への影響（選考免除、早期内定ルートへの招待など）も事前に予習することができます。さらに、NTT西日本のインターンでより高い評価を受けるために、「選考ステップ」に書かれているインターン中の注意点や評価基準も確認しましょう。「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントは、IT・通信業界の分析やNTT西日本の企業研究にも役立ちます。
  • 26年卒
    • 総合職（オープンコース）
    • 総合職（エキスパートコース/ビジネスデザイン）
    • 総合職（エキスパートコース/DX）
    • 総合職（エキスパートコース/セキュリティエンジニア）
    • 総合職（エキスパートコース/財務）
    • 総合職（エキスパートコース/法務）
    • 総合職（事務系）※ 総合職（オープンコース）へ統合
    • 総合職（技術系）※ 総合職（オープンコース）へ統合
  • 25年卒
    • 総合職（オープンコース）
    • 総合職（エキスパートコース/ビジネスデザイン）
    • 総合職（エキスパートコース/DX）
    • 総合職（エキスパートコース/セキュリティエンジニア）
    • 総合職（エキスパートコース/財務）
    • 総合職（エキスパートコース/法務）
    • 総合職（事務系）※ 総合職（オープンコース）へ統合
    • 総合職（技術系）※ 総合職（オープンコース）へ統合
  • 24年卒
    • 総合職（オープンコース）
    • 総合職（エキスパートコース/ビジネスデザイン）
    • 総合職（エキスパートコース/DX）
    • 総合職（エキスパートコース/セキュリティエンジニア）
    • 総合職（エキスパートコース/財務）
    • 総合職（エキスパートコース/法務）
    • 総合職（事務系）※ 総合職（オープンコース）へ統合
    • 総合職（技術系）※ 総合職（オープンコース）へ統合
  • 23年卒
    • 総合職（オープンコース）
    • 総合職（エキスパートコース/ビジネスデザイン）
    • 総合職（エキスパートコース/DX）
    • 総合職（エキスパートコース/セキュリティエンジニア）
    • 総合職（エキスパートコース/財務）
    • 総合職（エキスパートコース/法務）
    • 総合職（事務系）※ 総合職（オープンコース）へ統合
    • 総合職（技術系）※ 総合職（オープンコース）へ統合
  • 22年卒
    • 総合職（オープンコース）
    • 総合職（エキスパートコース/ビジネスデザイン）
    • 総合職（エキスパートコース/DX）
    • 総合職（エキスパートコース/セキュリティエンジニア）
    • 総合職（エキスパートコース/財務）
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    • 総合職（事務系）※ 総合職（オープンコース）へ統合
    • 総合職（技術系）※ 総合職（オープンコース）へ統合
  • 21年卒
    • 総合職（オープンコース）
    • 総合職（エキスパートコース/ビジネスデザイン）
    • 総合職（エキスパートコース/DX）
    • 総合職（エキスパートコース/セキュリティエンジニア）
    • 総合職（エキスパートコース/財務）
    • 総合職（エキスパートコース/法務）
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  • 20年卒
    • 総合職（オープンコース）
    • 総合職（エキスパートコース/ビジネスデザイン）
    • 総合職（エキスパートコース/DX）
    • 総合職（エキスパートコース/セキュリティエンジニア）
    • 総合職（エキスパートコース/財務）
    • 総合職（エキスパートコース/法務）
    • 総合職（事務系）※ 総合職（オープンコース）へ統合
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  • 19年卒
    • 総合職（オープンコース）
    • 総合職（エキスパートコース/ビジネスデザイン）
    • 総合職（エキスパートコース/DX）
    • 総合職（エキスパートコース/セキュリティエンジニア）
    • 総合職（エキスパートコース/財務）
    • 総合職（エキスパートコース/法務）
    • 総合職（事務系）※ 総合職（オープンコース）へ統合
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  • 18年卒
    • 総合職（オープンコース）
    • 総合職（エキスパートコース/ビジネスデザイン）
    • 総合職（エキスパートコース/DX）
    • 総合職（エキスパートコース/セキュリティエンジニア）
    • 総合職（エキスパートコース/財務）
    • 総合職（エキスパートコース/法務）
    • 総合職（事務系）※ 総合職（オープンコース）へ統合
    • 総合職（技術系）※ 総合職（オープンコース）へ統合
  • 17年卒
    • 総合職（オープンコース）
    • 総合職（エキスパートコース/ビジネスデザイン）
    • 総合職（エキスパートコース/DX）
    • 総合職（エキスパートコース/セキュリティエンジニア）
    • 総合職（エキスパートコース/財務）
    • 総合職（エキスパートコース/法務）
    • 総合職（事務系）※ 総合職（オープンコース）へ統合
    • 総合職（技術系）※ 総合職（オープンコース）へ統合
  • 16年卒
    • 総合職（オープンコース）
    • 総合職（エキスパートコース/ビジネスデザイン）
    • 総合職（エキスパートコース/DX）
    • 総合職（エキスパートコース/セキュリティエンジニア）
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  • 15年卒
    • 総合職（オープンコース）
    • 総合職（エキスパートコース/ビジネスデザイン）
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  • 14年卒
    • 総合職（オープンコース）
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