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総合職
No.81979 本選考 / 面接の体験談

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20年卒
面接
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本選考
非公開 | 理系
2019年4月上旬
面接
2019年4月上旬
会場 都内のホテルの一室にて
試験時間 30分
社員の人数 2人
学生の人数 1人
結果通知時期 当日中
結果通知方法 その場で

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

30代くらいの方と50代くらいの方

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会場到着から選考終了までの流れ

控室に案内され、しばらく待機したのち呼ばれるので、面接会場となるホテルの部屋へ移動し面接開始。30分ほど話したら終了。

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質問内容

・学生時代に直面した最も困難なことはなにか
・NTT東日本で挑戦し、成し遂げたいことを具体的に教えてください
・自分の長所と短所は何か
・苦手な人はどのようなタイプの人か
・苦手な人と一緒に仕事をしなければならない場合はどうやって対処するか

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雰囲気

和やか

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注意した点・感想

基本はエントリーシートに沿った質問が行われたので、エントリーシートの内容を膨らませつつも、書いてある内容と一貫した意見を話すように心がけた。また、面接官が二人いたので、二人の目を交互に見ながら話をするように心がけた。正直、一回目の面接だったのでその場で内々定がもらえるとは思っていなかった。

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基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

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本選考
2019年3月中旬
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2019年3月下旬
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2019年4月上旬
面接
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20年卒
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20年卒
一次面接
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慶應義塾大学 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】30歳前後の男性社員　【会場到着から選考終了までの流れ】到着後通路で待機、その後部屋の前に案内され、そこで待機。その後中から面接官に呼ばれる。　【質問内容】学生時代に力を入れたことについての掘り下げが中心だった。それほど難しい質問はなかったが、学生時代に力を入れたことの中心にな...
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20年卒
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【承諾/辞退理由の詳細】第一志望に受かったから。　【採用人数・倍率】辞退したのでわからない。　【内定者の採用大学・学歴】MARCH、早慶　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】体育会が多い
1人の方が「参考になった」と言っています。
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内定
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法政大学 | 文系
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20年卒
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【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明
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20年卒
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内定
20年卒
NTT東日本イベント
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20年卒
WEBテスト
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法政大学 | 文系
【試験科目】言語、非言語　【対策方法】玉手箱の教材
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20年卒
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手社員　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着、少し通路で待ち、控え室で一度説明を受けてから入室　【質問内容】自己紹介 学生時代に頑張ったこと＋その深掘り （アルバイトの話を学チカで話した際に、）あなたは店長や後輩にどう思われていると思いますか？ 他に頑張ったことが...
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内定
20年卒
リクルーター面談
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本選考
慶應義塾大学 | 文系
【経緯】一次面接通過者には全員つく。　【会場到着から選考終了までの流れ】到着後、ロビーまでリクルーターがいらっしゃって、部屋へ案内。　【質問内容】会社についてや事業について、またesを中心に面接官に突っ込まれるであろう内容について、リクルーターの方に相談をしていただく形式だった。リクルーター面談で評価されている様子はなかっ...
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ONE CAREERでは、NTT東日本の2020年卒の本選考で実際に行われた面接/面談での質問内容や回答例を掲載しています。また、面接で話した志望動機や面接の雰囲気、面接官の特徴、結果通知のタイミングなど具体的な体験談も見られます。さらに、NTT東日本の面接/リクルーター面談の通過率を上げるために、「選考ステップ」に書かれている面接における採用側の評価基準も確認しましょう。NTT東日本の面接本番前や自己紹介・自己PR・志望動機を作る時に、高倍率な選考でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントはIT・通信業界の分析やNTT東日本の企業研究にも役立ちます。
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