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最終選考結果 2次選考通過

これまでの人生で力を入れた取り組みについて、SMBCグループ人財ポリシーで求める「プロフェッショナル」「チームワーク」「挑戦」を踏まえて、それぞれの発揮事例を教えてください。なお、各項目に記載する取り組み、エピソードは重複していても問題ありません。【プロフェッショナル】

総勢◯◯名を代表する広報長として◯◯の広報活動に取り組む際に発揮した。当初、◯◯の認知度が低く、リーグ戦の平均観客数が男子部の半分であった。観客の声援は選手の原動力になる為、◯◯で◯◯名の集客を目標に次の施策を講じた。（1）男子部とのコラボ企画により◯◯を知らない層にアプローチ（2）部員全員を...

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【チームワーク】

部活で日本一を獲るため、全員が最大限の力を発揮できる環境を創り上げた。目標を達成するために◯◯としてできることを考え、以下の施策を講じた。まず、一人一人に寄り添い、密に会話をする中で個性を把握し、各々に合った適切な声かけにより精神面のサポートを実現。個々を奮い立たせ、チーム全体の士気向上にも繋...

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【挑戦】

高校時代、◯◯年の歴史ある◯◯部で史上初の「専属カメラマン」に挑戦。選手のモチベーションを向上するため様々なアプローチをやり遂げた。撮影だけでなく、部の公式SNSの開設や運用、選手権の時期には2ヶ月間で7つの動画を作成した。そして、それらの効果が最大化するよう、選手との会話からニーズを汲み取り...

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将来なりたい社会人像、または社会に出て仕事を通じて成し遂げたい夢や目標について教えてください。

常に何事にも120%で取り組み、チームで共創することを大切にしたい。スポーツ経験や部活の中で、1人では不可能な事も仲間の強みや価値観を組み合わせる事で乗り越え、目標を成し遂げてきた。その為、チームで目標に向かって協力する事に価値を見出している。また、学業や部活、長期インターン等、何事にも120...

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三井住友銀行を志望する理由についてお答えください。

人や企業の根幹となる経済により社会基盤を支え、革新していく瞬間に貢献したい。これまでの◯◯や◯◯の経験から、人に寄り添い支えることに価値を感じている。将来は、顧客にとっての唯一無二のパートナーとして、人生を支えたいと考えている。貴社であれば、顧客の真の課題を追求したうえで、幅広いソリューション...

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【経緯】ES提出後、案内が電話できた。　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためなし　【質問内容】1回目と同様 リクルーターの方からの質問20分ほど ・学生時代に力を入れたこと ・志望動機 ・キャリアプラン ・他社の選考状況 ・どういった軸を持って就活をしているか ・あなたの強み、弱み。それぞれの具...
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25年卒
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【経緯】前回のプライベートセッションにて案内　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン上での実施　【質問内容】今まで3回のPSとは違い逆質問はなく、面接練習のみだった。 面接練習を目的としたPSは、今回を含めて3回行った。 主な項目は 1：学生時代に力を入れたこと 2：業界、当行への志望理由 3：キャリア...
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　【会場到着から選考終了までの流れ】受付を済ませ、案内される　【質問内容】・自己紹介 ・ケース面接（その場でお題が与えられ、それについて3分で考える。1分で発表をする。面接官とディスカッション） ・現在の就職活動の状況 ・学生時代に頑張ったこと ・考えているキャリア...
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　【会場到着から選考終了までの流れ】マイページから入室　【質問内容】・自己紹介 ・学生時代に頑張ったこと ・その深掘り ・中学、高校での経験について ・なぜ金融業界を志望しているのか、なぜ生命保険業界を志望しているのか、なぜ三井住友銀行を志望しているのか ・逆質問...
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】10年目ほどの人事職員　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン上での実施　【質問内容】・学生の頃に力を入れたこと ・アルバイトを始めたきっかけ ・リーダー講師になった経緯 ・施策の概要、その中であなたの立ち位置は ・施策を実施するうえで大変だったこと ・なんでそ...
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25年卒
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【「これまでの人生で力を入れた取り組みについて、SMBCグループ人財ポリシー（※）で求める「プロフェッショナル」「チームワーク」「挑戦」を踏まえて、それぞれの発揮事例を教えてください。なお、各項目に記載する取り組み、エピソードは重複していても問題ありません。」プロフェッショナル（250字）】英語が大の苦手で学習意欲もなかっ...
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25年卒
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手の人事　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためなし　【質問内容】・自己紹介 ・学生時代に力を入れたこと ・小学生の時の経験 ・中学生の時の経験 ・自分の強みと弱み ・強みが生きた経験 ・志望動機（なぜ金融、なぜメガバンク、なぜ三井住友銀行なのか） ...
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もっとONE CAREERを使いこなそう
ONE CAREERでは、三井住友銀行の2025年卒の本選考で実際に通過したエントリーシート（ES）の例文集や志望動機の回答例を掲載しています。さらに、三井住友銀行のESの通過率を上げるために深く選考対策したい方に向けて「選考ステップ」では自己PRや学生時代に頑張ったことに含めるべき、重要な評価基準とES提出時の注意点を解説しています。三井住友銀行のES・書類提出前や採用担当者と会う前に、高倍率な場合でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」では選考全体を通じたポイントも解説しており、金融業界の分析や三井住友銀行の企業研究をする際に役立ちます。
  • 26年卒
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  • 25年卒
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  • 24年卒
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  • 23年卒
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