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最終選考結果 1次選考通過

学生時代に力をいれたことを3つ教えて下さい。 ※100文字以内

（１）カフェの新人育成係のリーダーとして、退職者数の減少に尽力したこと。
（２）大学生活は学業に注力する最後のチャンスだと思い、常に授業最優先で取り組み、2年連続学業成績優秀者に選ばれたこと。
（３）高校の◯◯部で、2回の大怪我を乗り越え、マネージャーとしてチームを支えたこと。

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3つの取組の中から1つ選択し、苦労したことや克服したこと、そこから得たものを教えてください。 ※400文字以内

（１）
退職の原因は新人と育成係の相性不一致だった。そこで私は新人の要望を把握し話題や指導スタイルが合うような育成係とマッチングを行うため個別面談を実施した。個別面談を行う上で困難が二つあった。一つ目は15人以上いる新人との面談を行う時間の確保だ。他の育成係との信頼関係を活かして協力を仰ぎ分...

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三井住友銀行を志望する理由についてお答えください。 ※150文字以内

私は、幅広い業界を支え、社会に貢献できるという点から金融業界を志望している。その中でも、貴行はSMBCグループのソリューションを活かした幅広い業務を行っている。それに加え、少数精鋭という裁量権が大きい中で、より自分自身を成長させ、社会に大きな影響を与えられる環境を魅力的に感じたからだ。

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入行後ご自身の強みを活かし、どのようなことに『挑戦』したいですか。 ※200文字以内

私の強みは、新しいことに挑戦していくチャレンジ精神だ。この強みを活かして、既存の枠組みにとらわれない、お客様に寄り添いながら一緒に未来を創造できる銀行員になりたいと考えている。私は学生時代に、幅広い年代の方々と関わりながらその都度、状況に応じた最適な提案をしてきた。そのため、様々なニーズを持っ...

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【学生時代に力を入れたこと3つ（100文字以下）】（1）飲食店のアルバイトで、マニュアル作成とスタッフの評価制度の導入の2つの施策を講じた。後輩スタッフのレベルアップを通じて社員の負担を軽減しようと考えたからだ。結果新人が成長し社員の残業を3割削減できた。 （2）新歓代表として目標人数の1.5倍の新入部員を獲得した。新歓...
27人の方が「参考になった」と言っています。
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23年卒
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【研究内容（100字以内）】研究内容は◯◯◯◯◯◯◯◯の◯◯◯◯だ。◯◯◯◯の出力向上には◯◯◯◯◯◯に関連する特定の◯◯◯◯の物理現象を解明する必要がある。そのため、様々な条件下で実験を行い、物理現象の解明に取り組んでいる。　【学生時代に力をいれたことを教えて下さい。（100文字以内） 】（1）個別指導塾の講師陣のリー...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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23年卒
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本選考
大学非公開 | 理系
【ゼミ・研究の具体的な内容（100文字以内）】◯◯データを用いて◯◯を◯◯で定量化する。算出した◯◯に基づいて、◯◯や◯◯の実態値に関する評価を行う。　【学生時代に力をいれたことを教えて下さい。（1）（100文字以内） 】◯◯の主将を務めていたころ、部員全員との個別面談を通じて、活動に対する不満を浮き彫りにした。特に、起用...
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ONE CAREERでは、三井住友銀行の2023年卒の本選考で実際に通過したエントリーシート（ES）の例文集や志望動機の回答例を掲載しています。さらに、三井住友銀行のESの通過率を上げるために深く選考対策したい方に向けて「選考ステップ」では自己PRや学生時代に頑張ったことに含めるべき、重要な評価基準とES提出時の注意点を解説しています。三井住友銀行のES・書類提出前や採用担当者と会う前に、高倍率な場合でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」では選考全体を通じたポイントも解説しており、金融業界の分析や三井住友銀行の企業研究をする際に役立ちます。
  • 27年卒
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