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17年卒 総合職
総合職
No.3879 本選考 / 一次面接の体験談

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17年卒
一次面接
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本選考
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6月2日
一次面接
6月2日
会場 企業オフィス（東京）
試験時間 1時間30分
社員の人数 3人（1：1×3回）
学生の人数 1人
結果通知時期 当日中
結果通知方法 電話で

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

・誠実で学生の話を熱心に聞いてくれる面接官のテンプレみたいな人
・フランクだけど何を言っても反応薄い人
・とにかくまじめで堅そうな人

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会場到着から選考終了までの流れ

会場までは担当の行員が連れて行ってくれる。
（ただし、なぜかオフィスの前まで）
会場につくと、20分くらい待たされた。というか、そもそも20分前に集合させてたみたい。そこから、集められた20人ほどが面接官に呼ばれながら移動し、大部屋を仕切りで区切った部屋に通される。で、30分×3回の面接。...

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質問内容

・これまでに頑張ったこと
（中学・高校・大学で1つずつ）
・それぞれの話題について深掘り
・会社に対するイメージ
・同業他社とはどう違うか
・志望理由と入ってやりたいこと
・友達にどんな人だと言われるか

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雰囲気

1対1で距離も近いので、話しやすかった。
ただ、ブース同士が近く隣の声が聞こえたりするのではっきりした声で話さないといけない上に、3回あるので同じような話を何回もしないといけなく、疲れた。
面接官のタイプは意図的に3人別々にしているようです。
時間が長いためとにかく深掘りしてきます。自分...

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注意した点・感想

論理性。とにかく相手にわかりやすく話した。あとは、厳しい環境で耐えられるか、向上心はあるか、みたいな部分を重視していそうだったので、そういった面が伝わるようなエピソードを話すようにした。とにかく熱心に誠実に伝えることが大切。

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基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

この先輩の選考ステップ

準備
イベント
OB訪問
本選考
エントリーシート
4月下旬～5月上旬
WEBテスト
6月2日
一次面接
6月3日
グループディスカッション（GD）
6月3日
最終面接
内定
内定
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内定
17年卒
WEBテスト
/
本選考
非公開 | 非公開
【試験科目】計数、言語、性格診断　【対策方法】特になし。問題集を一周すれば大丈夫です。
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内定
17年卒
リクルーター面談
/
本選考
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】OBの理系の社員　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待たされ、1人ずつ担当の者に名前を呼ばれる　【質問内容】基本的に雑談ベース。その中でこちらから質問したり、相手から質問されたりする。砕けすぎるのも良くないと思ったので割と真面目にすべての質問に答えた。全員同じ学部のOB...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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内定
17年卒
WEBテスト
/
本選考
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【試験科目】言語、計数、性格　【各科目の問題数と制限時間】言語25分、計数35分、性格20分　【対策方法】特になし
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内定
17年卒
プライベートセッションという名のリクルータ面談会
/
本選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】4年目の現場社員　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待機後、担当のリクルーターの方に名前を呼ばれ、ブースへ移動。 その後1時間話して終了。　【質問内容】私自身については一切聞かれませんでした。社員の方が自分の仕事について説明するので、それについての質疑応答。なぜ銀行か...
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内定
17年卒
プライベートセッションという名のリクルータ面談会
/
本選考
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】8年目の現場社員　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待機後、担当のリクルーターの方に名前を呼ばれ、ブースへ移動。 その後1時間話して終了。　【質問内容】私自身については一切聞かれませんでした。社員の方が自分の仕事について説明するので、それについての質疑応答。日本の銀行...
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内定
17年卒
WEBテスト
/
本選考
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【試験科目】計数、言語　【対策方法】特になし
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内定
17年卒
最終面接
/
本選考
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部長、男性、和やかな雰囲気　【会場到着から選考終了までの流れ】受付→担当者に個別ブースに案内される→作文（15分程度）→部屋を移動して面接（30分程度）→その場で内々定→退出　【質問内容】なぜ三井住友銀行を志望するのか、もし入社したら何をやりたいか（またその理由は）、学生時...
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内定
17年卒
一次面接
/
本選考
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】40代の人事　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室にて待機後、面接官が一人ずつ呼びに来る。個別ブースへ移動し、面接開始。　【質問内容】学生時代頑張ったこと。銀行を志望する理由。もしも自分が銀行員だとして、融資しなければ取引先が潰れてしまうが、上から融資するなと言われた場合に...
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内定
17年卒
エントリーシート
/
本選考
非公開 | 非公開
【質問項目】（1）あなたの「自分ならでは」を教えてください。（チャレンジしたこと、価値観等）（100文字以内） （2）（1）でお答え頂いたことについて、具体的なエピソードや取組を教えてください。（400文字以内） （3）（1）でお答え頂いたことについて、苦労したことや克服したこと、そこから得たものを教えてください。（4...
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内定
17年卒
三次面接（最終）
/
本選考
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部部付部長　【会場到着から選考終了までの流れ】朝に二次面接をして、午後に最終面接　【質問内容】ほぼ何も聞かれず、面接官の方の非常に興味深いお話をずっと聞いていた。確認されたのは2点だけで、しんどいことに耐えられるか、常に自分を高めようとできるかだけだった。 ただ、面接官に...
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  • 金融
    三菱UFJモルガン・スタンレー証券
    オープン（全域型）
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    M&Aコンサルタント（営業職）
  • 金融
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    オープン型
  • 金融
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    総合コース（グローバルコース）
  • 金融
    日本生命保険相互会社
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もっとONE CAREERを使いこなそう
ONE CAREERでは、三井住友銀行の2017年卒の本選考で実際に行われた面接/面談での質問内容や回答例を掲載しています。また、面接で話した志望動機や面接の雰囲気、面接官の特徴、結果通知のタイミングなど具体的な体験談も見られます。さらに、三井住友銀行の面接/リクルーター面談の通過率を上げるために、「選考ステップ」に書かれている面接における採用側の評価基準も確認しましょう。三井住友銀行の面接本番前や自己紹介・自己PR・志望動機を作る時に、高倍率な選考でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントは金融業界の分析や三井住友銀行の企業研究にも役立ちます。
  • 27年卒
    • 総合職
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    • ビジネスキャリア職　※現在募集なし
  • 26年卒
    • 総合職
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    • ビジネスキャリア職　※現在募集なし
  • 25年卒
    • 総合職
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  • 24年卒
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    • ビジネスキャリア職　※現在募集なし
  • 23年卒
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  • 22年卒
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