職種別の選考対策
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22年卒 ビジネス・スペシャリスト職※現在募集なし
ビジネス・スペシャリスト職※現在募集なし
No.132946 インターン / インターンシップの体験談
22年卒 ビジネス・スペシャリスト職※現在募集なし
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22年卒
インターンシップ
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インターンシップ
非公開 | 非公開
インターンシップ
| 実施日程 | 2020年11月中旬 |
|---|---|
| 実施場所 | オンライン |
| インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
| インターン期間 | 3日間 |
| 参加社員数 | 1チーム4人 |
| 参加学生数 | 20人程度 |
| 参加学生の属性 | 関西圏 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
実際に社員さんが行った中小企業に対する法人営業のケーススタディを行う。
具体的には、社長を演じる社員さんから話を引き出し、課題特定及び社長に課題解決のするM&Aを行う提案をする。その後、全班で発表があり、入賞を決める。
ワークの具体的な手順
中小企業の社長になり切った社員さんから話を聞きだし、課題特定及び法人営業の提案を行う。
インターンの感想・注意した点
中小企業に対する法人営業のケーススタディを通して、銀行業務の良い面・悪い面について両方知ることができた。自分自身の銀行業務に対する適性及び三菱UFJ銀行の雰囲気について知ることができたので、良い経験であった。
インターン中の参加者や社員との関わり
社員さん及び入社前の内定者さんがインターンで適宜フィードバックをくださるので、社員さんや内定者さんとのかかわりは多いと思う。参加者同士はインターン中はワークメインになるので、カジュアルな雑談をすることが難しい。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
堅い雰囲気
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
全体的にフランクな雰囲気
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