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金融
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14年卒 ファイナンシャル・プロフェッショナル※現在募集なしのES・体験談一覧
ファイナンシャル・プロフェッショナル※現在募集なし
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内定
14年卒
最終選考②
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大学非公開 | 文理非公開
【時期】4月中旬 【質問内容】社員の方と一対一の個人面接。 これまでの面接の感想など雑談がメイン。 社員の方が納得したタイミングで内定を出すようだった。 【雰囲気】終始和やかな雰囲気。 【感想】最終面接は形式だけで、それまでの面接でほとんど内定が決まっているような印象だった。 【結果通知時期】その場で握手して内定を頂く
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内定
14年卒
最終選考①
/
本選考
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【時期】4月中旬 【質問内容】社員の方と一対一の個人面接。 意思確認の面接だった。内定を出した場合に本当にうちに来るのか、他社の選考状況について聞かれた。 人事の方が納得したところで、次が本当の最終面接であると告げられる。 時間になるまでその場に待機するように言われる。 【雰囲気】やや圧迫気味な雰囲気。 【感...
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14年卒
8次選考
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【時期】4月上旬 【質問内容】社員の方と一対一の個人面接。 最初に自己紹介と志望動機について話した後、これまでの生い立ちについて聞かれた。（小学校～大学までの経験や家族構成、親の職業や借金・犯罪歴、反社会勢力の方との関わりが無いか等） 最後に逆質問の時間が設けられて、面接終了。 【感想】人事の方との面接で、生い立ちや家...
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14年卒
7次選考
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【時期】4月中旬 【質問内容】社員の方と一対一の個人面接。 最初に自己紹介と志望動機について話した後、これまでの生い立ちについて聞かれた。（小学校～大学までの経験や家族構成、親の職業について） 最後に逆質問の時間が設けられて、面接終了。 【雰囲気】和やかな雰囲気。 リラックスして面接に臨むことができた。 【感...
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14年卒
6次選考
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【時期】4月上旬 【質問内容】社員の方と一対一の個人面接。 最初に自己紹介と志望動機について話した後、職種に関する専門知識をどれくらい持っているかを問う質問をされた。（財務会計と管理会計の違い、会計の面白さをどう感じているか等） 最後に逆質問の時間が設けられて、面接終了。 【雰囲気】和やかな雰囲気。 リラックスして面...
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14年卒
5次選考
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【時期】4月上旬 【質問内容】社員の方と一対一の個人面接。 最初に自己紹介と志望動機について話した後、職種に関する専門知識をどれくらい持っているかを問う質問をされた。（大学院での専攻分野の深堀り、そこで得た知識がどのように業務に生かせるか等） 最後に逆質問の時間が設けられて、面接終了。 【雰囲気】和やかな雰囲気。 一...
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14年卒
4次選考
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【時期】4月上旬 【質問内容】社員の方と一対一の個人面接。 最初に自己紹介と志望動機について話した後、職種に関する専門知識をどれくらい持っているかを問う質問をされた。（財務会計と管理会計の違い、会計の面白さをどう感じているか等） 最後に逆質問の時間が設けられて、面接終了。 【雰囲気】和やかな雰囲気。 リラックスして面...
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14年卒
3次選考
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【時期】4月上旬 【質問内容】社員の方と一対一の個人面接。 最初に自己紹介と志望動機について話した後、職種に関する専門知識をどれくらい持っているかを問う質問をされた。（大学院での専攻分野の深堀り、そこで得た知識がどのように業務に生かせるか等） 最後に逆質問の時間が設けられて、面接終了。 【雰囲気】和やかな雰囲気。 一...
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14年卒
2次選考
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【時期】4月上旬 【質問内容】社員の方と一対一の個人面接。 きわめてオーソドックスな面接だった。 初めに自己紹介を行い、志望動機、学生時代頑張ったこと、生い立ちなどについて幅広く質問された。質問されたことに対して、それほど深堀りはされなかった。 【雰囲気】和やかな雰囲気。 会話をしているような感じで、リラックスして話...
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14年卒
1次選考（グループディスカッション）
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【時期】4月上旬 【質問内容】２０分間で「スーパーの経営者が今後売り上げを伸ばしていくためには、プライベートブランドを重視すべきか、ナショナルブランドを重視すべきか」を議論。 制約条件は特になく、２０分間で議論して、グループで結論を出し、その後社員の方に議論して出した結論を発表する。 発表後、１人ずつ感想を述べていく。...
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内定
14年卒
イベント
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準備
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【内容】職種の説明、社員の方との交流など 【感想】一般的な企業説明会。 実際に志望している職種の社員の方から話を聞くことができたのはよかった。
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14年卒
内定
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内定
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【内定者の数】600人程度 【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】内定者数が多いので、体育会系から理系院生まで様々な内定者がいる。 （ただ学生時代に何かしら打ち込んできた経験を持っている人が大半） 【内定後の拘束】内定後、懇親会等あったが、特に拘束は無かった。 【内定後...
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14年卒
WEBテスト
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本選考
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【対策方法】ノートの会などで対策。 しっかり対策しておけば、問題なく通過できる。
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14年卒
エントリーシート（ES）
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本選考
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【質問項目】①「あなたらしい」と思う取り組み（テーマ）を５つ、それぞれ２０字以内で記載してください。 ②上記５つのテーマの中で一番「あなたらしい」と思う取り組みを一つ選び、その状況を良く思い出して、行動事実を具体的に詳しく記載してください。(あなたが、いつ、どこで、何を、どうしたのか。その結果、何が起こったか等)80...
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２次面接（個人）
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インターンシップ選考
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【時期】１１月第３週 【質問内容】インターンの志望動機、学生時代頑張ったこと、等。 時間も１５分と短く、質問は非常にオーソドックスなものであったと記憶している。特に深くつめられる、ということもないので、エントリーシートを書く時点でしっかり準備していれば問題ないと思う。 【雰囲気】なごやか 【感想】社員さんも優しく、雑談を...
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14年卒
グループディスカッション
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インターンシップ選考
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【時期】2012年11月第２週 【質問内容】まず広い待合室のようなところに通され、渡された資料を読み込む（５分ほど） 場所を移動し、グループディスカッション。 お題は「成田空港近くにテーマパークの建設を考えているが、売上を最大化するテーマパークのコンセプトを考える」というもの。 【雰囲気】なごやか 【感想】８人と非常に...
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インターンシップ
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インターンシップ
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】現役で活躍されているバンカーの方々にインタビューをし、その仕事の面白さをプレゼンする、というもの。銀行業務が概略的にわかる、というよりは、バンカーの方々がどのような想いをもって仕事に取り組んでいるか、等がよくわかる内容だった。 【インターン中の参加者や社員との関わり】６人１...
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【質問項目】インターンに応募した理由（２００） あなたにとっての「働く」を表現（１００） あなたが学生生活のなかで力を入れて取り組んでいること（３００） 【注意した点】各々の質問項目の字数制限が厳しいため、要点をなるべく最小限に絞りつつ、具体性は失わないように注意した。面接の際にエントリーシートにそって質問がなされるた...
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