20年卒 総合部門
総合部門
No.49004 インターン / インターンシップの体験談
複数企業の合同開催イベントをご紹介します!
実施日程 | 2018年8月中旬 |
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実施場所 | 新丸の内ビルディング |
インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
インターン期間 | 3日間 |
参加社員数 | 5人程度 |
参加学生数 | 60人程度 |
参加学生の属性 | 早慶、MARCH、地方国立等 |
交通費補助の有無 | 遠方からの学生のみ |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
1日目に証券業界に関する知識を講義形式で身につける。2日目、3日目は連続して3人の社員の方をそれぞれ異なる特徴とニーズを持ったリテール営業の顧客として見立てた資産運用コンサルティングに関する業務体感ワークを行った。
ワークの具体的な手順
実際に人事部の方が顧客役となってニーズを引き出しながら、資産運用割合を変えて商品提案をしていく。提案後には市場変動が起こり、それを踏まえて顧客の資産を最大限に増やせたチームが表彰される。
インターンの感想・注意した点
2日目、3日目の市場変動を見ながら顧客に対する提案をしていき、実際に下がってしまった際には謝罪と共に今後の見通しや改善案を提示していくという証券会社のリテール業務の肝となるリアルな部分を体感できる、厳しい分非常にやりがいのある充実したワークであった。日をまたいでしまうため、2日目と3日目の間は...
懇親会の有無と選考への影響
インターン最終日の後に懇親会という名の社員との親睦会を開いてもらえる他、この3日間で優秀だと判断された学生にはアフターフォローという形で人事の方に着いてもらえる。また、その後に支店訪問や模擬面接などの機会をもらえる他、人事の方に着いてもらっていない学生でもインターン参加によって選考の際のステッ...
インターン中の参加者や社員との関わり
非常にフランクに証券会社の醍醐味や実態、志望理由や他社比較などを話してくれるため、どの社員の方も好印象な方が多かった。また、インターン後の懇親会では立食で人事の方だけでなく現場社員の方ともお話する機会をいただけるため、業界の理解を深めることもできた。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
証券会社特有のノルマが厳しいイメージや、SMBCの子会社として上との軋轢があるのではないかというイメージがあった。
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
実際に社員の方のお話を聞くことで証券会社自体へのイメージが変わっただけでなく、3大証券会社としてフィナンシャルグループの中でも上手く棲み分けができている魅力的な会社であると感じた。
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