19年卒 総合職：オープンコース※24卒のみ募集中
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No.19471 インターン / インターンシップの体験談
| 実施日程 | 2017年8月中旬 |
|---|---|
| 実施場所 | 東京本社 |
| インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
| インターン期間 | 5日間 |
| 参加社員数 | 全体で20人ほど |
| 参加学生数 | 200人ほど |
| 参加学生の属性 | 旧帝大から関関同立、日東駒専までピンキリ |
| 交通費補助の有無 | 関西の学生には交通費支給 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
テーマは「貯蓄が豊富な高齢者にお金を消費させるための施策を考えよ」であった。1日目は、座学が中心であり、会社見学会もある。2日目以降からテーマについてグループディスカッションを行う。3日目の午後に中間発表があり、社員さんからフィードバックを受け、そこから最終日の発表までにさらにブラシュアップし...
ワークの具体的な手順
1日目は、野村証券や外部からの講師が講義を行い、座学で金融の基礎を学ぶ。その後、電車で本社や支社に向かい会社見学会を行う。2日目の午前中には、施策を提案するための方法論や考え方を学び、午後から本格的にグループディスカッションが始まる。3日目の午前中に中間発表があり、最終日に全員の前で発表で終了...
インターンの感想・注意した点
テーマ、学生ともにレベルの低いインターンであり、またこのインターンが本選考に直結することもないので、特に注意することはなく、気軽にとにかく楽しめば良い。全体的に社員さんがかなり優しく、終始笑顔であったが、野村証券の営業職の悪印象を払拭しようと必死であるのが伝わってきた。
インターン中の参加者や社員との関わり
参加者：同じグループ以外にも会社見学会や最終日の懇親会で話せる機会がある。同じグループの仲間とは、5日間ともにするのでかなり仲が深まり、今でも交流がある。
社員：各チームにメンターがつくわけではないが、20人近くの社員が常に巡回しているため、気軽にいつでも話す機会がある。最後の懇親会では、一...
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
営業職ということもあり、かなり厳しい性格な方が多い印象。
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
営業職の悪印象を払拭しようとしてか、少なくとも表面的にはかなり温和で優しい方が多かった。
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