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18年卒 M職（GIBコース）※キャリア特定型へ統合のES・体験談一覧
M職（GIBコース）※キャリア特定型へ統合

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18年卒
WEBテスト
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インターンシップ選考
非公開 | 文系
【試験科目】言語、非言語、性格　【対策方法】対策問題集を一周やった
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インターン選考通過
18年卒
エントリーシート
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インターンシップ選考
非公開 | 文系
【インターンシップを希望する理由、およびインターンシップに参加する目的を記載してください。（400字）】私は、金融機関はどんな仕事よりも刺激を得られるのではないかと興味を持っており、応募させていただきました。私は◯◯年次にアメリカに留学しました。受けていた授業が金融に関するトピックを扱うことが多く、今までよく分かっていなか...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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18年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】このインターンではグループで課題に取り組むことは一切なく、朝から夕方までずっと業務中のデスクを回り、様々な部署の方の話を1対1で聞く形式である。ランチも毎日違う部署の方と一緒に取り、たくさんの社員の方と話す機会を頂けた。　【ワークの具体的な手順】ワークはない　【インターンの...
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18年卒
エントリーシート（ES）
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インターンシップ選考
非公開 | 非公開
【インターンシップを希望する理由、およびインターンシップに参加する目的を記載してください。400字】授業や留学を通して、数理・情報技術を生かしつつ、チームワークで成果を出すクオンツに興味を持ったためだ。◯◯留学中はクオンツの方と共同研究を行い、数理的なアプローチによって金融技術を開発することには大きな可能性があることを学び...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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18年卒
エントリーシート（ES）
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本選考
非公開 | 非公開
【学生時代に力を入れたことを入力してください。 300文字以下】留学中に、現地の選抜学生の研究に教授から特別に招聘され、現地で学会発表したことだ。言葉や文化の問題からはじめは気おくれをしていたが、言語とは関係ない部分、つまり地道なデータ収集から自分の専門である計量分析を毎日夜遅くまで行い、帰りはいつも最後、努力する姿を見せ...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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内定
18年卒
内定
/
本選考
慶應義塾大学 | 文系
【内定後の課題の有無】簿記2級、証券外務員　【内定後の拘束】なし　【内定後の研修など】不明　【採用人数・倍率】セカンダリー含めて40人程度　【内定者の採用大学・学歴】東大から上智まで　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】理系院生、体育秋、留学、長期インターンなど様々
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内定
18年卒
MD面談
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本選考
慶應義塾大学 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】MDは外銀出身の有名バンカー。インターンの講評をするほど偉い人物であり、非常に頭がキレる。人事社員は今までにあった人と同様。　【会場到着から選考終了までの流れ】今回のみ場所は大手町タワー（みずほFG本社）となる。 会場1Fで社員の方に受付を行い、案内され、控え室で待機。 人...
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内定
18年卒
部長面談
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本選考
慶應義塾大学 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】ECM部長はよく喋る人。業界屈指の名ECMバンカーでメリルリンチ出身。非常にバイタリティがあり、人間味がある。　【会場到着から選考終了までの流れ】前回までと同様。　【質問内容】・部長面談 ひたすらディレクターが話していた。 内容はまさにアトラクト面談というような内容で、あま...
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内定
18年卒
人事室長面接
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本選考
慶應義塾大学 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】おおらかで人徳のあるベテランバンカー。　【会場到着から選考終了までの流れ】前回同様、ソファで待った後に呼ばれる。面談をしてすぐに解散。　【質問内容】基本的に雑談のような話が多い。しかし、中には「リーダーシップが必要な時はいつ？」や「M&Aをバックグラウンドにしたカバレッジが多い...
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内定
18年卒
事前相談会
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本選考
慶應義塾大学 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】いずれもVP、みずほらしく穏やか　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、ソファで呼ばれるのを待つ。呼ばれたのちに面談を行い、再びソファで待機。再度呼ばれて面談を行い、終了。　【質問内容】基本的に逆質問が多い。 VPは部署が異なるので、話をよく聞き、質問をなんとかひねり...
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内定
18年卒
WEBテスト
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本選考
慶應義塾大学 | 文系
【試験科目】言語非言語性格診断　【各科目の問題数と制限時間】覚えていませんが、一般的な玉手箱と同様です。　【対策方法】特になし
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内定
18年卒
リクルーター面談
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本選考
慶應義塾大学 | 文系
【経緯】インターン参加後、メンターがリクルーターとしてつくことになった連絡が電話で来る。週1のペースで3月から内定まで長期間会うことになる。　【会場到着から選考終了までの流れ】メール,電話で日時設定後、ファーストスクエアで待ち合わせを行う　【質問内容】基本的に雑談がメイン。 質問は多岐にわたる。 紹介される社員から毎週...
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内定
18年卒
エントリーシート
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本選考
慶應義塾大学 | 文系
【当社を志望する理由を入力してください。 300文字以下】投資銀行の中でも貴社で働きたいため。投資銀行を志望する理由は3点ある。1点目は専門性を持てる事、2点目は他業界で養い辛い経営者の視座を持てる事、3点目は思い切り仕事に打ちこむ環境がある事。中でも貴社を第一志望としている理由は2点あり、1点目は夏冬インターンで知った貴...
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18年卒
エントリーシート（ES）
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本選考
非公開 | 非公開
【学生時代に力を入れたことを入力してください。（300文字以下）】私は大学で50人以上の部員で構成される体育会◯◯部に4年間所属し、副将として部の目標達成に心血を注ぎました。私の役割は部の重要な事柄の意思決定と決めた事柄の実行の二つであり、前者に関して、常に理想と現状の差を様々な観点から分析し、その差を埋めるための方策を考...
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18年卒
エントリーシート（ES）
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本選考
非公開 | 文系
【当社以外の志望先企業名を最大6社を入力してください。（具体的な企業名を志望順に入力してください。）】志望先企業名① 日本政策投資銀行 志望先企業名② 日本取引所グループ 志望先企業名③ 大和証券 志望先企業名④ 国際協力銀行 志望先企業名⑤ 農林中央金庫 志望先企業名⑥ シンプレクス　【学生時代に力を...
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内定
18年卒
内定
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本選考
非公開 | 非公開
【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明
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内定
18年卒
事前相談会
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本選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】マネージングディレクター　【会場到着から選考終了までの流れ】受付で呼ばれて立て続けに二人と面接する　【質問内容】自己紹介、どうして投資銀行業界に興味を抱いたか、どうしてみずほ証券に興味をいだいたか、投資銀行業務の中でどんなしごとがしたいか、リーダーシップを発揮してあ経験はあるか...
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内定
18年卒
事前相談会
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本選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】前回より年次が上であった。　【会場到着から選考終了までの流れ】受付で待っていたら呼ばれて立て続けに二人と面接　【質問内容】自己紹介、どうして投資銀行業界に興味を抱いたか、どうしてみずほ証券に興味をいだいたか、投資銀行業務の中でどんなしごとがしたいか、リーダーシップを発揮してあ経...
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内定
18年卒
事前相談会
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本選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】現場の社員、人事　【会場到着から選考終了までの流れ】受付で待っていたら呼ばれ、二人と連続で面接する　【質問内容】自己紹介、どうして投資銀行業界に興味を抱いたか、どうしてみずほ証券に興味をいだいたか、投資銀行業務の中でどんなしごとがしたいか、リーダーシップを発揮してあ経験はあるか...
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内定
18年卒
WEBテスト
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本選考
非公開 | 非公開
【試験科目】計数、言語　【各科目の問題数と制限時間】30分ずつくらい　【対策方法】ネットで軽く問題をみた
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内定
18年卒
エントリーシート
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本選考
非公開 | 非公開
【学生時代に力を入れたこと】飲食店でのバイトにおいて店が直面した問題に対し、中心となって周りの従業員を巻き込み解決策を提案、それを実践した。店の売り上げが落ちた際、職場の雰囲気が悪くなった。私は従業員全員が働きやすい環境にしたいと切に感じ、問題解決に乗り出した。そこで私は他の従業員と話し合う機会を設け、なぜ多くの客に対応で...
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18年卒
個別相談会（三次面接）
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本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅人事と人事部長　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着→個室に案内→面接→別の個室に案内→面接→解散　【質問内容】中堅人事からは前回とほぼと同様の内容について聞かれた。一方で人事部長からは、業務の理解について問うような質問が多かった。 ・そもそも企業はなぜ株式を発行す...
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18年卒
個別相談会（二次面接）
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本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅人事　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着→個室案内→面接→解散　【質問内容】* 就職にあたって重視すること * なぜ投資銀行に興味を持ったのか？ * 投資銀行の業務についてどう理解しているか * なぜ投資銀行を志望するのか？ * 今考えているキャリアパスのイ...
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18年卒
個別相談会（一次面接）
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本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】現場の中堅社員　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着→個室に案内→1人目面接→2人目面接→解散　【質問内容】向こうからはあまり聞かれず、逆質問がメインであった。唯一聞かれたのは、なぜ投資銀行に興味を持っているのか、なぜ志望しているのか、というだった。如何に面接官と気持ちよ...
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18年卒
グローバル投資銀行部門　部門別業務説明会
/
本選考
非公開 | 文系
【内容】みずほIBについて徹底的に知れる会。書類選考に通過すると参加できる仕組みになっていると考えられる。各部門長のプレゼン、若手〜中堅社員との懇親会で構成される。　【注意した点・感想】説明会と銘打っているが、選考されていたように感じる。というのも参加学生はそれぞれネームプレートをつけるようにと指示されていたからだ。とはい...
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もっとONE CAREERを使いこなそう
ONE CAREERでは、みずほ証券の2018年卒のインターンシップ選考で実際に通過したエントリーシート（ES）の例文集や志望動機の回答例のほか、過去に出題されたWEBテスト/筆記試験の形式、グループディスカッション（GD）の問題、面接でよく聞かれる質問とその受け答えなどを掲載しています。みずほ証券の採用担当者と会う前や書類提出前、選考突破に向けた対策にお役立てください。またOB訪問/リクルーター面談での体験談や先輩が過去にお話された感想なども、金融業界の分析やみずほ証券の企業研究をする際に役立ちます。
  • 26年卒
    • オープン型
    • キャリア特定型
    • オーダーメイド型
    • M職（GIBコース）※キャリア特定型へ統合
    • M職（リサーチコース）※キャリア特定型へ統合
    • A職※オーダーメイド型へ統合
  • 25年卒
    • オープン型
    • キャリア特定型
    • オーダーメイド型
    • M職（GIBコース）※キャリア特定型へ統合
    • M職（リサーチコース）※キャリア特定型へ統合
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  • 23年卒
    • オープン型
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  • 21年卒
    • オープン型
    • キャリア特定型
    • オーダーメイド型
    • M職（GIBコース）※キャリア特定型へ統合
    • M職（リサーチコース）※キャリア特定型へ統合
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