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就活サイトトップ企業検索メーカー参天製薬参天製薬のES・体験談一覧GD（グループディスカッション）の体験談一覧

参天製薬のGD（グループディスカッション）の体験談一覧

参天製薬のGD（グループディスカッション）の体験談一覧です。参天製薬の本選考とインターンシップ選考で出題されたGDのテーマ（お題）や流れ、プレゼンの有無から、結果連絡の時期・通知方法、制限時間などの実体験を掲載しています。さらに参天製薬の内定者や選考通過者の対策方法・アドバイスを参考に、事前準備をすることもできます。
14件 のES・体験談
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メーカー 医療機器・医薬品

参天製薬

25年卒
MR職（医薬情報担当者）
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25年卒
グループディスカッション（GD）
/
本選考
筑波大学大学院 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】会社のエントランスに集合してから案内されました。　【GDのテーマ・お題】ペイシェントジャーニー　【GDの手順】発表者を決めて1つのお題に対して、20分程度の議論時間でした。少人数なので司会者などは決めていませんでした。先行の要素はなく、あくまでもコミュニケーション能力の再確認などあたりまえ...
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メーカー 医療機器・医薬品

参天製薬

25年卒
MR職（医薬情報担当者）
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内定
25年卒
グループディスカッション（GD）
/
本選考
大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】urlから入室し、終わったら退出　【GDのテーマ・お題】あまり詳しく覚えていないが、ドクターに対しての提案方法改善を考えるものだった。　【GDの手順】特に自由。渡された資料を見ながら議論して最後に簡単な発表がある。発表する人含めて役割は自由に決めて良いことになっているが、積極性をとにかくア...
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メーカー 医療機器・医薬品

参天製薬

24年卒
MR職（医薬情報担当者）
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内定
24年卒
グループディスカッション（GD）
/
本選考
大学非公開 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】PC前で待機　【GDのテーマ・お題】患者さんのカスタマージャーニーマップを考える　【GDの手順】ある病気に関しての資料が渡される。患者さんが違和感を感じて、診察し、治療するというそれぞれのシーンにおいて、患者さんの心理状態を話し合う。話し合いの結論を社員に発表して、質疑応答、フィードバック...
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参天製薬

23年卒
MR職（医薬情報担当者）
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内定
23年卒
グループディスカッション（GD）
/
本選考
大学非公開 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】teamsでのGD　【GDのテーマ・お題】参天が用意した模擬患者さんのストーリーを読みペイシェントジャーニーを作成するというもの　【GDの手順】参天からメールでパワーポイントが送られ、議論しながら皆でそこに記載する形で行われた。各班に人事1人、学生5-7人が分かれて行われた。GDについては...
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参天製薬

20年卒
MR職（医薬情報担当者）
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20年卒
グループディスカッション（GD）
/
インターンシップ選考
関西大学 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】会場集合、会社概要、ワークショップ、休憩、座談会、ワークショップ、振り返り、社員座談会の流れ　【GDのテーマ・お題】2つ。 1つはレストランの売り上げを上げるためのコンサルティング営業 2つめは、点眼薬の提案型営業　【GDの手順】一つ目は情報のかみをもらい読み込み。グループ間で会議。個...
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参天製薬

19年卒
MR職（医薬情報担当者）
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19年卒
グループディスカッション（GD）
/
インターンシップ選考
同志社大学 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】本来はGDだが、他の参加者が電車の遅延で参加できなくなったため、急遽1対1の面接となった。　【GDのテーマ・お題】不明　【GDの手順】GDではなく、社員の方からその場で思いついた質問をいくつかされた。 （ex,MRてしってる？どんな目薬が好き？学生時代頑張ったことは？） 本来想定してい...
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参天製薬

18年卒
MR職（医薬情報担当者）
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18年卒
グループディスカッション（GD）
/
インターンシップ選考
横浜市立大学 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】会場に到着すると履歴書の提出を求められました。その後、グループごとに着席するよう言われました。時間になるとルール説明と会社の概要の説明を受けました。その後、今回のディスカションのテーマの説明を受けました。ディスカッションを二回した後各自チームメンバーにフィードバックを記入し解散しました。　...
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参天製薬

17年卒
設備管理
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内定
17年卒
グループディスカッション（GD）
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】決められた班に分かれ個人ワークを3回行った後、グループワークを2回行う。　【GDのテーマ・お題】MRのロールプレイング　【GDの手順】60分かけて1回目のディスカッション→フィードバック→2回目のディスカッション→フィードバック どちらも途中で追加の情報があり、因果関係を考慮した上で論議...
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参天製薬

17年卒
設備管理
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内定
17年卒
グループディスカッション（GD）
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】履歴書を提出し決められた席に着席、GDが終わったら順次解散　【GDのテーマ・お題】喫茶店の問題を解決し売り上げを伸ばす　【GDの手順】テーマが与えられ、20分ほどかけてディスカッション。 その後追加の情報が加えられさらに20分ディスカッションした。 代表1人が人事の方に向けて発表してそ...
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参天製薬

17年卒
MR職（医薬情報担当者）
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内定
17年卒
グループディスカッション（GD）
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】グループ別に分かれる、討論説明、開始、発表、フィードバック、解説　【GDのテーマ・お題】あるカフェの売り上げを向上させる　【GDの手順】まずテーマの具体的な定義から始めた。次にアイデアをブレストしていき、それらをグルーピング。途中で新たな情報が追加されたので、それに対応できるようなアイデア...
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参天製薬

17年卒
MR職（医薬情報担当者）
NO IMAGE
内定
17年卒
グループディスカッション（GD）
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】受付→割り当てられた席に着席→会社説明とGD（約1時間）→まとめた解答を隣の班と互いに発表→社員からのフィードバック→退出　【GDのテーマ・お題】喫茶店の売上を上げるためにコンサルティングをしなさい。　【GDの手順】時間は約45分。コンサルティングに必要な条件が書かれた資料が配られ、ホワイ...
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参天製薬

17年卒
MR職（医薬情報担当者）
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内定
17年卒
グループディスカッション（GD）
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】企業説明の後、GDをする前に課題とは何か、どう対策するかといった思考のしかたについて説明された。その思考のしかたに沿って、与えられた課題をグループで議論した。　【GDのテーマ・お題】喫茶店の売り上げを伸ばすにはどうするか　【GDの手順】まず、現状、目標、問題、それを乗り越えるための課題を議...
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参天製薬

17年卒
設備管理
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内定
17年卒
グループディスカッション（GD）
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】企業説明の後、GDをする前に課題とは何か、どう対策するかといった思考のしかたについて説明された。その思考のしかたに沿って、与えられた課題をグループで議論した。　【GDのテーマ・お題】喫茶店の売り上げを伸ばすにはどうするか　【GDの手順】まず、現状、目標、問題、それを乗り越えるための課題を議...
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参天製薬

17年卒
設備管理
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内定
17年卒
グループディスカッション（GD）
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】受付→割り当てられた席に着席→会社説明とGD（約1時間）→まとめた解答を隣の班と互いに発表→社員からのフィードバック→退出　【GDのテーマ・お題】喫茶店の売上を上げるためにコンサルティングをしなさい。　【GDの手順】時間は約45分。コンサルティングに必要な条件が書かれた資料が配られ、ホワイ...
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