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オリエンタルランドの面接体験談一覧(一次面接から最終面接の質問と回答)
オリエンタルランドの面接/面談の体験談一覧です。オリエンタルランドの本選考とインターンシップの面接やリクルーター面談等で面接通過者が実際に聞かれた質問と回答例、雰囲気、結果の通知時期・方法、聞いた逆質問などを1次面接・2次面接から役員・社長などとの最終面接まで掲載。面接対策として、志望動機や学生時代に頑張ったこと・自己PRの回答のほか、自分の長所・短所、過去の失敗経験の答え方など就活の面接でよく聞かれる質問とその受け答えから、オリエンタルランドの選考に通過する秘訣をぜひ学んでください。
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25年卒
総合職
25年卒
最終面接
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本選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】①人事部長・男性 ②人事本部長・女性 【会場到着から選考終了までの流れ】受付で入館証を受け取り、エレベーターで指定の階へ。その後は広めのオープンスペースで担当人事と面談+文章読解 【質問内容】自己紹介と志望動機を1分~2分程度で。 なぜワクワクを作りたい? その中でもな...
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25年卒
総合職
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】①若手人事(新卒入社)・男性 ②中堅人事(新卒入社)・男性 【会場到着から選考終了までの流れ】新浦安オフィスに到着後入館証を受けてエレベーターで指定の階へ。4畳くらい待合スペースで担当社員に呼ばれるまでまつ。呼ばれたら一緒に面接会場へ。 【質問内容】面接官の自己紹介⇒1分程度...
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専門職(技術)
25年卒
オンライン面接
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インターンシップ選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】40年目の現場社員 【会場到着から選考終了までの流れ】リンクから入室 【質問内容】・志望動機(1分程度) ・コース選択理由 ・体力はあるか(技術職のため、整備や夜勤など体力的な仕事が多いため) ・チームメンバーかリーダーかとその理由 ・企業選びに軸はあるか ・専門性(...
2
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25年卒
専門職(技術)
25年卒
Web面接
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インターンシップ選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 【会場到着から選考終了までの流れ】URLから接続 【質問内容】・志望動機 ・なぜ技術職に興味を抱いたのか ・チームで取り組み楽しいと感じたことは何か ・その中でどのような役割を担ったか ・どのように振舞ったか ・自己PR ・就活の軸とオリエンタルランドはど...
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専門職(技術)
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面接
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インターンシップ選考
名古屋大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】技術系の人事 【会場到着から選考終了までの流れ】5分ほど早く入室したらそのまま開始した. 【質問内容】・応募理由 ・コース選択理由 ・第2,3希望がなしの理由 ・工学部に進んだ理由 ・大学院に進学した理由 ・参加日程の変更がないか ・組織でどのような役回りになること...
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25年卒
専門職(技術)
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個人面接
/
インターンシップ選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の方だったような気がします 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで接続する 【質問内容】エントリーシートのホームページを読んでのことについてもう一度聞かれたような気がします。エントリーシートに触れたのはこのことだけだったと思います。インターンシップの日程がいくつかあ...
2
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専門職(技術)
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最終面接
/
本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役職名を忘れてしまいましたが、役職が上の方でした。 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、受付をして待機室に案内される。時間になると、人事の方が面接する部屋に誘導してくださり、面接開始。面接終了後はそのまま帰宅という流れでした。 【質問内容】・自己紹介⋯大学名・氏名を含...
1
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専門職(技術)
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一次面接
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本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】覚えていません。 【会場到着から選考終了までの流れ】受付をした後部屋に案内していただきます。 【質問内容】自己PRを含めた自己紹介 幼少期はどのような子どもだったか(どのような性格だったか、どのような習い事をしていたかなど) 志望理由 なぜオリエンタルランドなのか オリ...
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24年卒
総合職
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最終面接
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本選考
法政大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部長 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、待合室へと案内され、しばらくすると採用人事の社員が待合室に入室される。採用人事から、履歴書の確認や就活状況の確認、簡単に志望動機の確認などをされる。その後、面接会場に案内され、最終面接開始となる。面接終了後そのまま解散とな...
2
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24年卒
総合職
24年卒
二次面接
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本選考
法政大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】採用人事(年次は中堅) 【会場到着から選考終了までの流れ】受付を済ませ、控室に案内される。その後、順番に面接室へと案内される。 【質問内容】・自己紹介 └大学名と氏名を含めて ・モチベーショングラフをもとに、過去の経験に関する質問 └小学生までは、どのような子供だった...
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24年卒
総合職
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ミニ面接
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本選考
法政大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】採用人事 【会場到着から選考終了までの流れ】GDと同日に行われ、GD終了後に学生が一人ずつ順次ブレイクアウトルームに呼ばれて開始となる。 【質問内容】・自己紹介 └大学名・指名 ・グループディスカッションの感想 └終わった率直な感想・良かった点・反省点など ・就職活...
1
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総合職
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24年卒
最終面接
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部長、役員 【会場到着から選考終了までの流れ】ロビーで受付後、待合室へ案内。 人事の方と面談の後、役員面接。 終了後は入館証を返却して退出。 【質問内容】・自己紹介 ・大学を選んだ理由 ・学部を選んだ理由 ・学生時代に力を入れたこと ・自身の強みはなんだと思うか...
1
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内定
24年卒
一次面接
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本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事(若手1人、中堅1人) 【会場到着から選考終了までの流れ】オフィスで受付を済ませ、エレベーターで待合室へ向かう。 時間になり次第入室、終了後は入館証を返却して退出。 【質問内容】・自己紹介 ・なぜこの学部を選んだのか ・学部を選ぶきっかけとなった出来事 ・学生時代に...
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総合職
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最終面接
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本選考
早稲田大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】・不明→年次は40〜50代っぽい 【会場到着から選考終了までの流れ】オフィスで面接 【質問内容】・学生時代頑張ったこととその深取り ・就活の軸、 ・他社状況、 ・強み弱み、 ・志望理由 ・希望職種の理由 ・最後に一言 深掘りは下記が多かった ・なぜそう思った...
2
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24年卒
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24年卒
一次面接
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本選考
早稲田大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の方 【会場到着から選考終了までの流れ】オフィスについて、シンプルに面接が始まる 【質問内容】・学生時代頑張ったこととその深取り ・就活の軸、 ・他社状況、 ・強み弱み、 ・最後に一言 深掘りは、 ・なぜそう思ったのか ・どうして取り組んだのか ・その時大変...
1
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24年卒
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最終面接
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本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】どちらも人事の方 【会場到着から選考終了までの流れ】受付を済ましたあと、交通費の精算などを人事の方と行う。そのあとに面接。 【質問内容】・1分半で自己紹介と志望動機 ・どんなリーダーになりたいか ・そのゼミを選んだ理由と活動の深堀 ・苦手な人はどんなタイプか、その人をどの...
1
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24年卒
総合職
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一次面接
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本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】どちらも人事の方 【会場到着から選考終了までの流れ】受付を済ませると面接官の方がくる。 【質問内容】主に事前に提出していたモチベーショングラフから質問がきます。 ・自己紹介と自己PR ・幼少期、小中高はどんな時期、性格だったか、その深堀 ・大学の学生生活を100としたとき...
1
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24年卒
総合職
24年卒
最終面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部長と人事役員 【会場到着から選考終了までの流れ】一次と大体同じ。面接前に交通費の清算がある。 【質問内容】自己紹介 最近興味があること 自分の中で自分を形作るのに重要だった瞬間、体験 その理由 深掘り クリエイティブ部門をやりたいということについて 自...
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24年卒
総合職
24年卒
一次面接
/
本選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部の方。 【会場到着から選考終了までの流れ】浦安のオフィスで行われた。しばらく待合で待っていると面接官の方が呼びに来てくれて始まった。 【質問内容】自己紹介 なんで英語? なんで継続できた? なんで留学? 留学先で感じたギャップ 留学先で特に頑張っていたこと 仕...
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24年卒
専門職(技術)
24年卒
個人面接
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インターンシップ選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 【会場到着から選考終了までの流れ】URLから接続 【質問内容】◯志望動機 ・なぜ技術職に興味を抱いたか。 ・パークにどのくらい訪れるか。 ◯研究内容 ・概要 ・どのようにその研究が役に立つか。 ◯学生時代に力を入れたこと ・どういう役割を担ったか ・なぜそ...
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24年卒
専門職(技術)
24年卒
面接
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インターンシップ選考
同志社大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 【会場到着から選考終了までの流れ】URLから接続 【質問内容】・志望動機 ・深堀り ・興味のある業界 ・コースを選択した理由 ・遠方からの参加の場合は自身で宿の確保はできそうか ・業務上、早朝や深夜の作業があるが大丈夫か ・コロナによって延期、または中止もあり...
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23年卒
専門職(技術)
23年卒
個人面談
/
インターンシップ選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の方 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためURLから接続開始・終了 【質問内容】基本的にはエントリーシートとエントリーシート通過後に記載する履歴書に基づいた質問。 それらに加えて、 ・他に見ている企業や業界。また、その理由。 ・自分の専門性と業務との関連...
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22年卒
総合職
内定
22年卒
最終面接
/
本選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部長と人事本部長 【会場到着から選考終了までの流れ】一次面接と同様、受付を済まし、上階へ行く。上階の待合スペースにいると説明会によく登場する人事の方がきて交通費の清算や雑談をします。その後面接室まで案内されます。人事の方はとても応援してくれます。 【質問内容】エントリーシー...
7
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22年卒
総合職
内定
22年卒
一次面接
/
本選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅人事(10〜15年目くらい) 【会場到着から選考終了までの流れ】窓口で受付を済ませ、エレベーターで上階へ行く。待合スペースで待っていると面接官のうちの一人が迎えに来る。 【質問内容】主に事前提出物のモチベーショングラフをもとに質問されていく。 ・小中高のはどんな時期であっ...
5
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22年卒
総合職
内定
22年卒
グループディスカッション後のミニ面談
/
本選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅人事 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためなし 【質問内容】・自己紹介 ・GDの感想(良かった点と悪かった点) ・学生時代に頑張ったこと ・その深堀 ・どのくらいの期間で取組みを始めたのか ・就活状況と就活の軸 ・見ている業界 ・志望動機 ・...
4
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21年卒
テーマパークマネジメント職(ステージマネージャー)
21年卒
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/
インターンシップ選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】提出のためなし 【会場到着から選考終了までの流れ】30秒動画を撮影後、マイページから提出 【質問内容】「人に対するあなたの情熱を教えてください」(服装指定なし・時間は30秒程度) オリエンタルランドはゲストにどうやったらよりハピネスを届けられるかということを重要視しており、ま...
1
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20年卒
総合職
内定
20年卒
最終面接
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事本部長と人事部長 【会場到着から選考終了までの流れ】到着次第、交通費精算を行って順番が来たら面接へ。終了したらそのまま解散。 【質問内容】・小学校、中学校、高校において、それぞれどのような性質を持つ子供だったか。記憶に残っている体験はあるか。 ・大学で力を入れて取り組んで...
4
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20年卒
総合職
内定
20年卒
一次面接
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部20代~30代社員 【会場到着から選考終了までの流れ】待合所で案内役の社員と会話しながらアンケート(他者選考状況など)に記入した後、面接。終了後に同じ時間帯に面接を受けた学生と2人で、現役中堅社員に30分ほど仕事の話を聞ける(選考に関係は無し)。 【質問内容】・小学校、中...
3
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21年卒
テーマパークマネジメント職(ステージマネージャー)
21年卒
動画選考
/
インターンシップ選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】なし 【会場到着から選考終了までの流れ】なし 【質問内容】「人」に対するあなたの情熱を教えてください。 動画選考なので面接というよりかは、自分の考えをスピーチのような感覚で伝えるものでした。話し方やその雰囲気など、ESではわからない部分を見られるので明るく話しました。 【雰囲...
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21年卒
総合職
内定
21年卒
最終面接
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員クラスの方と部長クラスの方 【会場到着から選考終了までの流れ】面接前に人事の方から電話があり、簡単に面接とその後の説明を受ける。その後、予約した時間になると、Web面接が始まる。 【質問内容】・学生時代頑張ったこと ・その中で意識したこと ・志望動機 ・これまでの人生...
1
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21年卒
総合職
内定
21年卒
一次面接
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の方ではなく、普段は企画などの業務を行っている総合職の社員の方。 お二人とも年次は10年くらい。 【会場到着から選考終了までの流れ】予約した時間になると、社員の方かと繋がりWeb面接が始まる。 【質問内容】事前に提出したモチベーショングラフをもとに小学生くらいからの出来事...
1
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21年卒
総合職
内定
21年卒
総合職企画提案選考
/
本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事社員 【会場到着から選考終了までの流れ】自宅でのWeb選考。形式は企画提案の個人ワークとWeb面接の2本立て。 予約した時間になるとマイページに企画提案のお題が表示されるようになり、それを見て制限時間内に企画を考え、マイページ上の回答フォームに記入して提出する。この3時間...
1
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21年卒
専門職(調理)
21年卒
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インターンシップ選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】なし 【会場到着から選考終了までの流れ】自宅 【質問内容】マイページ番号を冒頭に含め、「人に」対するあなたの情熱を、あなたらしく30秒でお答えください。という内容で動画を撮影しました。何度も取り直しができたため、自分の納得いく動画がとれるまで取り直しました。 【雰囲気】動画のた...
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21年卒
専門職(技術)
21年卒
個人面接
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インターンシップ選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部と技術職の人 【会場到着から選考終了までの流れ】待機室でアンケート記入 その後面接の部屋へ案内される 終了後はそのまま帰宅 【質問内容】・志望動機 ・学生時代頑張ったこと ・研究内容 ・就職活動の軸 ・もしオリエンタルランド技術職に就職したらどのような仕事をし...
2
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21年卒
テーマパークマネジメント職(ステージマネージャー)
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インターンシップ選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】インターンシップを企画している若手の男性人事 【会場到着から選考終了までの流れ】事前にお題は告知されている。また何度でも動画の取り直しが可能。 【質問内容】あなたにとって「ヒト」とは。という質問であった。 シンプルだが非常に考えさせられる内容であり、また制限時間が45秒以内と...
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21年卒
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21年卒
一次面接
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インターンシップ選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部 中年男性 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着 最初にロビーでインターンで使用する作業着や靴のサイズ確認と健康チェック。 その後、面接 【質問内容】志望理由 ディズニーランドにはどのくらいの頻度で来たことあるか ディズニーランドにおける建築系技術職が何をし...
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21年卒
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】わからない。 【会場到着から選考終了までの流れ】自宅で動画を撮影して送った。 【質問内容】あなたの人に対する情熱について、30秒以内で述べてください。動画を編集するのも小道具を使って動画を撮るのもありだった。テーマパークマネジメント職は人と深く関わるような職であるためこのような...
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21年卒
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21年卒
最終面接
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本選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部長、役員クラス 【会場到着から選考終了までの流れ】面接の前に人事社員と10分程度電話をし、他社選考状況等について確認される。また電話口でweb面接プログラムのパスワードなどを案内され、その電話後に面接に接続する形。 【質問内容】小学校時代から大学時代にかけて、どのようなこ...
1
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21年卒
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内定
21年卒
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非公開 | 非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事社員1人、現場社員(年次高め、中堅?)1人 【会場到着から選考終了までの流れ】マイページから直接web面接プログラムにアクセスする。 【質問内容】ESとモチベーショングラフに沿った質問が中心。小学校の頃から、中学、高校、大学と振り返っていき、どんな人間かを見られる。また、志...
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21年卒
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21年卒
企画提案選考(インターンルート)
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【会場到着から選考終了までの流れ】コロナウイルス感染拡大の影響で、例年グループワークが実施されるところ、ウェブでの個人ワークとなった。時間になるとマイページ上に課題が表示され、制限時間内に課題に対して提案する企画内容を考える。途中に10分程度の簡単な個人面接がある。面接内容はESに沿ったものであった。 【ジョブで取り組んだ...
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21年卒
テーマパークマネジメント職(ステージマネージャー)
21年卒
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】問いに対する答えを録画し、投稿するものですので、面接官はおらず、気楽に受けられます。 【会場到着から選考終了までの流れ】自宅で受けました。 【質問内容】[「人」に対するあなたの情熱を、あなたらしく伝えてください。]という問いに30秒で答えるものでした。自分のスマホあるいはパソコ...
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21年卒
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【会場到着から選考終了までの流れ】グループディスカッションが終わった後、その机の形のまま個人ワークに取り掛かる。 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】お題は「世の中にあるコトとモノをかけあわせて新しいサービスを生み出してください。」紙が配られ、メモにしてもいいし発表用に絵を描いてもいい。とにかくなんでもいいので、...
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非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の方で、40~50代に見えた 【会場到着から選考終了までの流れ】ディスカッションが終わった後、個人プレゼンの準備中に一人ずつ呼ばれる。 【質問内容】会場到着時に記入した学生時代に力を入れたことなどのアンケートにもとづいて質問される。学生時代に力を入れたこと・就活軸はそれぞれ...
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個人面接
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インターンシップ選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】グループディスカッションの担当の人事社員 【会場到着から選考終了までの流れ】グループディスカッションの後に個人ワークをする時間があり、その最中にグループの中で順番に1人ずつ呼ばれていく。 【質問内容】グループディスカッションの感想・当日の自己評価は何点だったかなどを始めに聞かれ...
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インターンシップ選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 【会場到着から選考終了までの流れ】受付→グループ毎に案内→GD→個人面接&個人ワーク→解散 【質問内容】グループディスカッション後に個人ワークと並行して個人面接を行うため、面接をできる時間はごくわずか。 ・グループディスカッションの感想 ・学生時代頑張ったこと ・そ...
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最終面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員、人事部長 【会場到着から選考終了までの流れ】WEB面接 【質問内容】・自己紹介 ・志望理由 ・幼少期について ・複数の学生時代に力を入れたこととその深堀り ・パークに来たことがあるか ・キャリアプランや入社後にやってみたいこと ・尊敬している人 ・インターン...
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内定
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一次面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事、社員 【会場到着から選考終了までの流れ】WEB面接 【質問内容】・幼少期について ・モチベーション曲線に沿って、各学生時代に力を入れたことについて深堀り ・こみゅコミュニケーションをとる上で大変だったことは? ・なぜその高校?大学? ・入社後のキャリアプランややっ...
2
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個人面談
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インターンシップ選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の方 【会場到着から選考終了までの流れ】GD終了後、グループ内から一人ずつ呼ばれて面接 【質問内容】・簡単な自己紹介 ・就職活動においての3つの軸と、その中で最も重要な軸は何か&理由 ・学生時代に力を入れたこと3つと、その中で最も頑張ったこと ・GDに自分で点数をつけ...
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総合職
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個人面接
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インターンシップ選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 【会場到着から選考終了までの流れ】GD終了後、1人ずつ隅に呼ばれて行われる。その間、他のメンバーは個人課題に取り組んでいる。 【質問内容】最初に控え室で記入したガクちかのキーワードについて深掘りされた。主にそれらのガクちかについてとなぜそれに取り組んだのかということを聞か...
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動画面接
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インターンシップ選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】動画なのでなし。 【会場到着から選考終了までの流れ】自宅なので特になし。 【質問内容】エントリーシートとともに、「「人」に対するあなたの情熱を、あなたらしく伝えてください。」という内容の動画を提出する。スマートフォンやパソコンで動画を撮影し提出します。スマートフォンのカメラで普...
1
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個人面接
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インターンシップ選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部の方 【会場到着から選考終了までの流れ】グループディスカッションのあとにフィードバックをもらう感じでやります。 【質問内容】グループディスカッションの前に書いて提出した自己紹介カードをもとに就職活動の軸などについて質問されました。 またグループディスカッションを行った上...
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一次面接(個人面接)
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インターンシップ選考
慶應義塾大学 | 非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の管理職レベルの方(班によっては、若手の人) 【会場到着から選考終了までの流れ】GD終了後に一人ずつ呼ばれて面接 【質問内容】・就活の軸を3つ、その中でも最も重要な軸は何か、それはなぜか ・学生時代に頑張ったことを3つ、その中でも最も頑張ったことは何か、またそれはなぜか ...
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テーマパークマネジメント職(ステージマネージャー)
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動画面接
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インターンシップ選考
名古屋大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】なし 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためなし。 【質問内容】エントリーシートとともに、「あなたの夢を1分間で熱く語ってください。」という内容の動画を提出する。スマートフォンなどで自分で動画を撮影し、指定の形式で提出。自分で撮るため、何度でも撮り直すことが可能。 ...
1
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個人面談
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インターンシップ選考
中央大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】グループディスカッションの担当社員 【会場到着から選考終了までの流れ】グループディスカッションが終わった後に個人ワークがあるが、その途中に順番で呼ばれる。 【質問内容】グループディスカッション中の感想や意識したことを聞かれる。またグループディスカッションで出た結果について思って...
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個人面接
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インターンシップ選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部 【会場到着から選考終了までの流れ】待合で待機→グループディスカッション→面接→解散 【質問内容】・質問 お互いに自己紹介 学生時代に打ち込んだことについて 大学で学んでいる分野について 最近感動したことはあるか インターンシップへの志望動機 インターンシップ...
1
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個人面接
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インターンシップ選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅社員 【会場到着から選考終了までの流れ】グループディスカッションが終わってから、一人ずつ呼ばれて面接する。 【質問内容】・オリエンタルランドに来たことはあるか? ・学生時代に頑張ったことは? ・どうしてそのサークルに入ろうと思ったか? ・困難だったことはあるか? ・...
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専門職(技術)
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一次面接
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インターンシップ選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の方1名、技術本部の方が2名 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着→面接室へ案内される→面接→選考修了 【質問内容】インターンシップに応募するきっかけ、動機は何か。他にもインターンを受けているかどうか、それはどのような内容のものか。大学で学んでいることは何か。研究室で...
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20年卒
個人面接
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インターンシップ選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の方。若い女性 【会場到着から選考終了までの流れ】GD終了後、少し離れた席で、担当の面接官と個人面接。5分間、面談を行い、GDに関するフィードバックが2分間。残りのグループの人たちはその間に、個人プレゼンテーションの準備。全員の面接が終了後、グループ内でプレゼンテーションを...
2
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最終面接
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部長と役員 【会場到着から選考終了までの流れ】一次同様他社の選考状況に関するアンケートを書き、その後交通費の清算や今後もし内定もらえたらの後の話とかを担当の人事の人とする。その後面接で解散 【質問内容】パークでの思い出 どうしてオリエンタルランドに入りたいのですか 学生...
1
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一次面接
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事社員二人 女性 【会場到着から選考終了までの流れ】面接後、社員と学生3人で質問会がある、それが一時間くらいで、合計二時間程度 【質問内容】幼少期の頃のことから今のことまで、自分自身を深く知ろうとする質問が多かったです。 学生時代最も力を入れて取り組んだことはなんですか。 ...
1
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事ではない社員の方 【会場到着から選考終了までの流れ】グループワークの前に短い面接も行うと伝えられた。 【質問内容】・学生時代頑張った事 ・就職活動の軸 ・いつからオリエンタルランドに興味を持ったか、志望理由 1人8分のため時間が短く、回答に対しての深掘りはありませんで...
2
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の方。 【会場到着から選考終了までの流れ】GDが終わったあとにそれぞれ一人ずつ呼ばれて行われる。 【質問内容】大学では何を勉強しているのか、それはどんな学問なのか? それをなぜ勉強しようと思ったのか? サークルやバイトは何してた? 学生時代に頑張ったことを教えてくださ...
1
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最終面接
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】技術職の管理職 【会場到着から選考終了までの流れ】面接開始までに他社の就活状況やオリエンタルランドで働く上での注意事項に対する記入用紙を書く。その後、面接室に案内され、面接。終わったあと、別室で社員に逆質問する時間がある。 【質問内容】学科を選んだ理由、大学院に進んだ理由、いつ...
2
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専門職(技術)
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一次面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事2人と技術部門の管理職2人 【会場到着から選考終了までの流れ】面接開始までに他社の就活状況やオリエンタルランドで働く上での注意事項に対する記入用紙を書く。 【質問内容】志望動機(2分間) 大学、学科を選んだ理由 就活の軸、他社の志望理由 就活の軸と技術職はどれほどマッ...
1
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個人プレゼンテーション
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インターンシップ選考
慶應義塾大学 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】グループディスカッション後、他の学生が面接をしている待ち時間に行われる。 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】「10年後の東京ディズニーリゾートで取り組むべきことを考えてください」というお題が与えられる。スマホを使うことが許可され、皆使用しながら取り組んでいた。 最後にA4の紙...
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グループディスカッション直後の面接
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インターンシップ選考
慶應義塾大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の方、おそらく10年目ほど 【会場到着から選考終了までの流れ】グループディスカション終了後、あいうえお順に呼ばれる。グループディスカッションを行ったテーブルのすぐ後ろで椅子だけを置いた簡易的な場所で行う。そのため、他の人が何を聞かれているか聞くことができる。 【質問内容】・...
1
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オリエンタルランド 冬インターン 面接
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インターンシップ選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】非常に穏やか 【会場到着から選考終了までの流れ】グループディスカッション後に後ろのブースに呼ばれて面接スタート 【質問内容】学ちかやオリエンタルランドを志望している理由、オリエンタルランドでやってみたい事業、研究や学業について、アルバイトやサークルについて、と比較的シンプルな質...
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京都大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】元リクルートの女性人事部社員。 【会場到着から選考終了までの流れ】GD終了後そのまま、ランダムの順番で一人ずつ面接される。 【質問内容】「学生時代頑張ったこと」 「そこからわかる自分の強み」 「その強みが発揮されたエピソード」 「オリエンタルランドの志望動機」 「なぜイ...
7
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テーマパークマネジメント職(ステージマネージャー)
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最終面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】50代くらいの役員クラス 【会場到着から選考終了までの流れ】新浦安オフィスで面接を実施。 前回と同様、事前にアンケートを記入。 面接後は、パークに入り実際に社員さんが働いている様子を見学した。 【質問内容】・学生時代に頑張ったこと→そこから学んだこと→どのように後輩を育てる...
8
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テーマパークマネジメント職(ステージマネージャー)
19年卒
一次面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事(20代~30代くらいの若い方) 【会場到着から選考終了までの流れ】新浦安オフィスで実施。 事前にアンケートの記入で10分程度。 人事社員2人との個人面接。 面接後に社員との座談会(社員:学生=2:1)も行われた。 【質問内容】なぜ部活を始めたのか、なぜ現在の大学に進...
5
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最終面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】50代の役員クラス 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、アンケートに記入してから選考が始まる。待ち時間が20分ほどある印象だった 【質問内容】学生時代頑張ったこと、そこから学んだこと、その経験が他の場所に生きた経験を聞かれた。また、入ってからどんな仕事がしたいか、その...
1
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19年卒
一次面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】20代から30代くらいの若い方だった。 【会場到着から選考終了までの流れ】新浦安オフィスで実施される人事社員2人との個人面接。面接自体は1時間で、事前にアンケート記入10分と事後に社員座談会45分があり、全体で2時間程度。面接では学生時代頑張ったことを中心にかなり詳しく質問され...
1
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】穏やか 【会場到着から選考終了までの流れ】控え室→グループディスカッション→グループ面接→解散 【質問内容】・なぜオリエンタルランドのインターンに参加しようと思ったのか ・現段階ではどんな業界をみているのか、またどのような企業が気になっているのか、さらになぜそのような考え方を...
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最終面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部の役員、部長、計2人 【会場到着から選考終了までの流れ】到着→交通費精算・選考状況アンケート→最終面接→フォロー面談→解散 【質問内容】・自己紹介 ・学生時代頑張ったことは? どんな役割だった?なぜ取り組もうとしたのか?目標はどんなものだったか?その中で一番苦労した...
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19年卒
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】なんとか学生の緊張を解こうと頑張ってくれていた 【会場到着から選考終了までの流れ】待機室で待機した後、順番に案内される 【質問内容】学生時代頑張ったことを教えてください どんな役割だった?なぜ取り組もうとしたのですか?目標はどんなものでしたか?その中で一番苦労したことは何です...
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19年卒
グループ面接
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インターンシップ選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若手の人事 【会場到着から選考終了までの流れ】GD→面接 【質問内容】・自己紹介 ・学生時代がんばったこと ・入社してやりたいこと この3点のみだった。時間が5分と短く、深堀はあまりされない。1人ずつ時間をストップウォッチではかられていたため、出来るだけ簡潔に、結論か...
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19年卒
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】穏やか 【会場到着から選考終了までの流れ】GDからそのままグループ面接に移る。一人5分の簡単な面接。 【質問内容】人によって違うが、私に聞かれた質問は、 「なぜインターンシップを志望するか」 「なにをオリエンタルランドで成し遂げたいか」 「(上の質問の答えを踏まえ)それが...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部社員(10年目程度) 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で他社選考状況アンケートを記入→面接→学生数人と社員1人で座談会→解散 【質問内容】どんな中学生・高校生だったか、当時と今では考え方がどう違うか。 大学に入ってから頑張ったことは何か、それを行う前と行なった後...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部長、人事本部長 【会場到着から選考終了までの流れ】集合→交通費精算・選考状況アンケート→最終面接→フォロー面談→終了 【質問内容】高校時代と大学時代で行なっていたスポーツが違うがなぜか。 大学時代の専攻について、なぜそれを専攻しようと思ったか、卒論について軽く概要を教え...
4
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18年卒
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部社員(10年目程度) 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で他社選考状況アンケートを記入→面接→学生数人と社員1人で座談会→解散 【質問内容】どんな中学生・高校生だったか、当時と今では考え方がどう違うか。 大学に入ってから頑張ったことは何か、それを行う前と行なった後...
1
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18年卒
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部長、人事本部長 【会場到着から選考終了までの流れ】集合→交通費精算・選考状況アンケート→最終面接→フォロー面談→終了 【質問内容】高校時代と大学時代で行なっていたスポーツが違うがなぜか。 大学時代の専攻について、なぜそれを専攻しようと思ったか、卒論について軽く概要を教え...
5
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【会場到着から選考終了までの流れ】待合室待機→グループごとに呼ばれ部屋へ移動→GW→メンターのフィードバック&質問会→解散 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】詳細は規定上書けないので概要のみ ・◯◯について君たちの考えをまとめ、プレゼンしなさい。 午前中は中間報告に向けて話し合い、午後は最終発表に向けてプレ...
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【会場到着から選考終了までの流れ】待合室待機→グループごとに呼ばれ部屋へ移動→GW→メンターのフィードバック&質問会→解散 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】詳細は規定上書けないので概要のみ ・◯◯について君たちの考えをまとめ、プレゼンしなさい。 午前中は中間報告に向けて話し合い、午後は最終発表に向けてプレ...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】採用マネージャー。40〜50代。男性。 【会場到着から選考終了までの流れ】履歴書の訂正や誓約書、交通費の精算やモチベーショングラフを記入した後、面接開始。 【質問内容】モチベーショングラフの説明。 小学生のときはどんな人であったか。 なぜ中学生で心境に変化が起きたのか。 ...
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【会場到着から選考終了までの流れ】GDと全く同じ流れ。 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】オリエンタルランドの◯◯部に配属されたと仮定して指示書に従いながら課題物を作成する。6割議論、4割作業という感じ。グループは6人でメンターが1人つく。90分作業して報告会議、90分作業して報告会議、90分作業して報告会議、...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】和やか、役職の方だと思います。 【会場到着から選考終了までの流れ】受付後、スムーズに部屋へ案内されました 【質問内容】基本的には4次同じで、志望動機を中心に問われました。あとは、学生時代に頑張ったことや、なぜテーマパークオペレーション職なのかを問われました。メインはその辺で、特...
1
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17年卒
一次面接 個人
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】20代後半、女性、人事部、優しい 【会場到着から選考終了までの流れ】身体に関するアンケートを記入後、面接開始。 【質問内容】学生時代頑張ったことを教えてください なぜ頑張ろうと思ったのですか? それをする前と後でどんな心境の変化がありましたか? なぜオリエンタルランドを志...
2
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】和やか、40代おばさん、総合職 【会場到着から選考終了までの流れ】受付、少しまたされた後に部屋に案内 【質問内容】志望動機を中心に問われました。あとは、学生時代に頑張ったことや、なぜテーマパークオペレーション職なのかを問われました。メインはその辺で、特に変わった質問はされません...
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2024/09/13
ワンキャリ編集部
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こんにちは、ワンキャリ編集部です。「集団面接やグループ面接って他の学生に自己紹介や回答を聞かれるから恥ずかしい……」「入退室のドアの開け方やあいさつ、一礼などのマナーが分からない……」集団面接に...
2024/04/04
ワンキャリ編集部
就活面接の自己紹介では何を言う?1分で好印象を残す例文&ポイント
新卒の面接では、自己紹介の対策をどうするか迷っている方も多いのではないでしょうか。 本記事では面接に臨む就活生に向けて、自己紹介のポイントについて解説します。自己紹介の重要性や自己PRとの違い...
2024/05/10
ワンキャリ編集部
【面接の逆質問】厳選32例|質問の終わり方と業界・面接官別の鋭い質問
企業の面接やOB・OG訪問などで「何か聞きたいことはありますか?」と聞かれる逆質問の際、質問内容に困ったことはありませんか?今回は定番の質問から、商社やコンサル、投資銀行など志望企業の採用担当者...
2024/06/19
ワンキャリ編集部
1次面接でよく聞かれる質問【7選】回答例や必要な対策を解説
就活における1次面接は、書類選考を通過した後の重要な選考です。しかし、初めて訪れる面接を前に「1次面接ではどのようなことを聞かれるの?」「2次・最終の面接とはどう違うの?」など、気になる点が出て...
2024/11/14
ワンキャリ編集部
【二次面接】聞かれることは何?質問と解答例5選・対策方法も解説
「二次面接では、どのような質問をされるの?」「面接対策はどうすればいいの?」と疑問や不安を感じる人も多いでしょう。そこでこちらの記事では二次面接の特徴や、二次面接でありがちな質問と回答例をご紹介...
2024/04/30
ワンキャリ編集部
最終面接(役員面接)でよく聞かれる質問と回答例・必要な準備を解説
「最終面接は他の面接とどう違うの?」「何を聞かれてどう答えれば良いの?」いくつかの面接を受けて最終面接にたどり着いたものの、不安やプレッシャーを感じてしまう就活生は少なくありません。就職活動の最...
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