職種別の選考対策
年次:
18年卒 総合職
総合職
No.8053 本選考 / グループディスカッション(GD)の体験談
18年卒 総合職
総合職
ONE CAREERが主催する
複数企業の合同開催イベントをご紹介します!
お申し込みはこちら
複数企業の合同開催イベントをご紹介します!
18年卒
グループディスカッション(GD)
>
本選考
大学非公開 | 文系
2017年6月
グループディスカッション(GD)
2017年6月
会場 | 企業オフィス(東京) |
---|---|
試験時間 | 1時間 |
社員の人数 | 2人(人材会社の人と現場社員) |
学生の人数 | 8人程度 |
結果通知時期 | 当日中 |
結果通知方法 | メールで |
会場到着から選考終了までの流れ
①説明を受ける
②個人ワーク(資料読み込み)
③ディスカッション
GDのテーマ・お題
ABC案どれを選ぶか
GDの手順
まず10分間ほど資料の読み込みがあります。
その後30分程度ディスカッションを行います。
終始、人材会社の人が厳密に進行をしていきます。
発表などはありませんが、どの案を選ぶのかという結論を出すというのは必須です。
雰囲気
和やかです
注意した点・感想
普通のディスカッションではありますが、倍率は非常に高いです。
※1グループから多くて2名
だからと言って発言の量が大事なのではなく、質やまとめ方が重視されている気がしました。
また、人材会社の社員現場(三菱)の人間がいるので、三菱という組織に合う人間か否かはかなり重視されています。
※...
この投稿は3人が参考になったと言っています。
この体験談は参考になりましたか?
基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。
この先輩の選考ステップ
ONE CAREERへの新規登録/ログインが必要です。
他の先輩のES・体験談
その他企業の選考対策
-
不動産・建設三井不動産業務職