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No.76897 本選考 / 一次面接の体験談

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5月上旬
一次面接
5月上旬
会場 企業オフィス（東京）
試験時間 1時間程度
社員の人数 1人
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結果通知時期 2週間以内
結果通知方法 メールで

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

Yモバイルのマーケティング責任者

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会場到着から選考終了までの流れ

個室にて面接

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質問内容

・自己紹介
　学生時代はゼミの研究とインターンをやってました。
　ゼミの研究はOKRと義務教育です。
・（研究に関係する内容で）OKRって何？
・インターンは何をしてたの？
・なんでそこでインターンしようと思ったの？
・インターンで学んだことは？
・どうしてソフトバンクに入りたい...

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雰囲気

とてもフランクな雰囲気だった

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注意した点・感想

どうしても話が長くなってしまう癖があるので、結論ファーストで可能な限り短くなるように話した。雰囲気がフランクで突っ込んでくれる人だったので、長くベラベラ喋らずに会話のテンポ感を意識したのがよかったと思う。

フランクではあるものの、たまに鋭い質問が飛んでくるので、さすがだと思った。

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基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

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20年卒
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慶應義塾大学 | 文系
【試験科目】能力検査、性格検査　【各科目の問題数と制限時間】通常のSPIと問題数と制限時間は変わらない。60分前後　【対策方法】ナツメ社のSPI対策の参考書を一周する程度　【参考にした書籍・WEBサイト】ナツメ社のSPI対策の参考書
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20年卒
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筑波大学大学院 | 理系
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20年卒
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筑波大学大学院 | 理系
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ONE CAREERでは、ソフトバンクの2020年卒の本選考で実際に行われた面接/面談での質問内容や回答例を掲載しています。また、面接で話した志望動機や面接の雰囲気、面接官の特徴、結果通知のタイミングなど具体的な体験談も見られます。さらに、ソフトバンクの面接/リクルーター面談の通過率を上げるために、「選考ステップ」に書かれている面接における採用側の評価基準も確認しましょう。ソフトバンクの面接本番前や自己紹介・自己PR・志望動機を作る時に、高倍率な選考でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントはIT・通信業界の分析やソフトバンクの企業研究にも役立ちます。
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