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22年卒 技術系総合職 ※現在募集なし
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No.134772 インターン / グループディスカッション（GD）の体験談

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グループディスカッション（GD）
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インターンシップ選考
非公開 | 理系
2020年7月中旬
グループディスカッション（GD）
2020年7月中旬
会場 オンライン
試験時間 1時間弱
社員の人数 1人
学生の人数 5人
結果通知時期 2週間以内
結果通知方法 メールで

会場到着から選考終了までの流れ

オンラインでの開催

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GDのテーマ・お題

それぞれがお題を持ちより、決めるところからスタートする

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GDの手順

10分で持ち寄ったテーマから議題を決定する。その後30分でそのお題について、グループディスカッションを行う。ディスカッション終了後、1分で面接官に結論と理由を簡単に述べる。最後に面接官から全体に対してフィードバックをもらう。

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プレゼン時間の有無

ディスカッション終了後、1分で簡単にプレゼンを行う。

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選考官からのフィードバックの有無

オンラインなので、書記の有効な方法についてアドバイスをもらった。

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雰囲気

参加者、面接官共に和やかな雰囲気

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注意した点・感想

なるべく意見を言うように心がけた。また、全体の様子を見ながら話せていない人に話を振ったり、途中で流れを確認したりと司会の役割を担った。とにかくコミュニケーション能力の高さを見せること、他人の意見を聞く姿勢を見せることが大切だと感じた。

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参考にした書籍・WEBサイト

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【試験科目】言語、非言語、性格検査　【対策方法】webテスト参考書
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【試験科目】言語非言語　【各科目の問題数と制限時間】一般的なものと同じ　【対策方法】対策本
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【試験科目】言語、係数、性格　【各科目の問題数と制限時間】いつものテストと同じ。TALにきをつけること。　【対策方法】特になし。
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もっとONE CAREERを使いこなそう
ONE CAREERでは、NTTドコモの2022年卒のインターンシップ選考で出題されたグループディスカッション（GD）のテーマや手順、プレゼン時間の有無、結果通知のタイミングなどを掲載しています。さらに、NTTドコモのGDの通過率を上げるために、「選考ステップ」では内定者と編集からのアドバイスとして、選考での注意点や担当した役割、採用側の評価基準も確認しておきましょう。NTTドコモのGD選考前やインターン本番前に、高倍率な場合でも通過するようお役立てください。
  • 26年卒
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