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17年卒 事務系総合職 ※現在募集なし
事務系総合職 ※現在募集なし
No.1777 インターン / グループディスカッション（GD）の体験談

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17年卒
グループディスカッション（GD）
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インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
7月上旬
グループディスカッション（GD）
7月上旬
会場 企業オフィス（関西）
試験時間 1時間半程
社員の人数 2人
学生の人数 6人程
結果通知時期 1週間以内
結果通知方法 メールで

会場到着から選考終了までの流れ

一度部屋に集められ、インターンの説明を受ける。そのあと別室にて、グループディスカッション。

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GDのテーマ・お題

テーマを各自で考えてくるよう課題が出される。そのためディスカッションはテーマを決めるところからスタートする。

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GDの手順

各自のテーマからどのテーマにするかを決めるところから始まる。私は残りの大学生活をより楽しむためのコンテンツとは？というテーマにしぼった。その後ディスカッションをし、発表者は終了後じゃんけんで1人決める。

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プレゼン時間の有無

代表者はディスカッション終了後、じゃんけんで決める。3分以内での発表。

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選考官からのフィードバックの有無

全体へのフィードバックのみあり。

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雰囲気

面接官の雰囲気は厳しい感じであった。

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注意した点・感想

グループディスカッションでの自分の役割をいち早く見つけ、その中で自分を出していけることをとにかく意識していた。様子見していても何も始まらないので、まず話すこと。面接官の目は全く気にしないようにしていた。

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基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

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ONE CAREERでは、NTTドコモの2017年卒のインターンシップ選考で出題されたグループディスカッション（GD）のテーマや手順、プレゼン時間の有無、結果通知のタイミングなどを掲載しています。さらに、NTTドコモのGDの通過率を上げるために、「選考ステップ」では内定者と編集からのアドバイスとして、選考での注意点や担当した役割、採用側の評価基準も確認しておきましょう。NTTドコモのGD選考前やインターン本番前に、高倍率な場合でも通過するようお役立てください。
  • 27年卒
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  • 25年卒
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  • 22年卒
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