職種別の選考対策
年次:
22年卒 総合職
総合職
No.204453 インターン / インターンシップの体験談
22年卒 総合職
総合職
ONE CAREERが主催する
複数企業の合同開催イベントをご紹介します!
お申し込みはこちら
複数企業の合同開催イベントをご紹介します!
22年卒
インターンシップ
>
インターンシップ
非公開 | 文系
インターンシップ
実施日程 | 2021年1月下旬〜2021年2月上旬 |
---|---|
実施場所 | オンライン |
インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
インターン期間 | 2日間 |
参加社員数 | 全体で2人 |
参加学生数 | 約40人 |
参加学生の属性 | 外資系に興味ある学生 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
①CBREの会社概要のレジュメが渡され、それをグループに分かれて要約するワーク
②日系企業が海外進出する際の不動産選定コンサルティング
③某遊園地に隣接したホテルのコンセプトのコンサルティング
全体的に答えが一つではないので、答えより過程が大切なワークの印象
ワークの具体的な手順
グループに分かれて10-30分ほどディスカッションして、最後に各グループの代表が全体に発表する。
インターンの感想・注意した点
答えが一つではない課題が多いので、メンバーのさまざまな視点や意見を取り入れるようにした。また自分にない考えを持っている人が多かったのでとても勉強になった。インターンシップに参加して、事業の内容やスケールの大きさが理解でき入社したい意欲が高まった。
インターン中の参加者や社員との関わり
インターンシップの終始、硬い雰囲気ではなかったのでメンバーと気軽に話すことが多かった。ワーク中は就活の話などをして、最後の方は友達のようになった。社員さんも陽気でウェルカムな雰囲気だったので、いつでも質問ができた。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
外資系の事業用不動産会社
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
明るいオープンな会社、個性を大切にする会社
この体験談は参考になりましたか?
基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。
この先輩の選考ステップ
インターンシップ
ONE CAREERへの新規登録/ログインが必要です。