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提出期日 4月15日消印有効
提出方法 郵送で
結果通知時期 4〜5日以内
結果通知方法 電話で

あなたが学生時代に最も力を入れて取り組んだことを、具体的なエピソードを交えて記入してください。

最も力を入れていたことは大学2年〜4年生の3年間に所属していたゼミでの活動です。「◯◯区の自然による区の魅力化プロジェクト」というものに携わり、冊子やSNSを利用した広報活動、近隣企業と連携したアプリのコンテンツ作成や観察会の開催などに取り組んでいました。緑地、生物、水辺などの分野別に細かく班...

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あなたがこれまでに仲間と協力して取り組んだことを記入してください。その際に苦労したことについて、どのようにして乗り越えたかも記入してください。

大学時代に働いていた飲食店でのアルバイトです。常に人手が足りず少人数で運営する必要があり、スタッフ各自がスピード感と高い連携意識を持った仕事を求められる職場でした。しかし仕事量が多いため一人一人のスキルアップだけではまかないきれないと感じた私たちは、人手不足の解消を目指しました。問題の原因の一...

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あなたが近鉄不動産を志望する理由を「将来チャレンジしてみたいこと」を踏まえて記入してください。

接客のアルバイトや研究室のイベント企画の経験を通して、自分の取り組みによって人が楽しく過ごしている姿を見ることにやりがいを感じるようになりました。ディベロッパーの仕事は空間創りを通して、人々の楽しさ、幸せ、快適さなど、生活においてあらゆるbetterを提供できる仕事だと考え、志望しています。私...

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その他、PRしたいことをご記入ください。（表現方法は自由です。）

私の強みは、
・ホスピタリティー精神：（アルバイトとして働いているシニアマンションの食堂ではお客様個々人の好みを把握し、食事の量や食器の種類を変える等の工夫をするなど、自分のサービスにおいて相手が求めている以上のものを提供するよう心がけています。）
・負けない心：（「点数イマイチだね」と言...

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各質問項目で注意した点

手書きなので、読みやすい大きさの文字で丁寧に書くことと、誤字脱字がないように気をつけた。自己PR欄は私は文字だけにしたが、強調したい部分を太字にするなど、ただの文章にならないよう気をつけた。面接の時に他の学生のESがちらっと見えたが、写真を貼っている人もいた。

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基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

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2019年3月
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2019年5月中旬
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2019年5月下旬
二次面接
OB訪問
2019年6月上旬
三次面接（最終、役員面接）
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20年卒
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【自由記述、自己PR】私は「考え抜き問題解決する力」と「新たなことに挑戦し、達成する力」があります。私は学生時代に、自動車保険のコールセンターでアルバイトをしました。事故をしたお客様と電話越しに会話をし、ニーズを察知し、最短で自己解決をしなければなりません。そこで私は電話の言葉以外からも情報を感知し何が必要かを必死に考えて...
10人の方が「参考になった」と言っています。
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20年卒
最終面接
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部長、人事課長、役員　【会場到着から選考終了までの流れ】控え室で待機→面接→控え室で人事と少し話す→解散　【質問内容】・自己紹介と志望動機を簡潔にスピーチ ・所属する研究科は何を学ぶところなのか ・研究内容を詳しく ・その研究は何のためにしているのか ・入社後にした...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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20年卒
WEBテスト
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【試験科目】言語、非言語　【各科目の問題数と制限時間】時間が足りない　【対策方法】特になし
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20年卒
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本選考
非公開 | 理系
【あなたが学生時代に最も力を入れて取り組んだことを、具体的なエピソードを交えて記入してください。】私が最も力を入れて取り組んだことはアルバイト先の塾での生徒指導です。最も多くの生徒を任され、どんな生徒にも選ばれるような「No.1の講師になる」という目標を大学◯回生の秋に立てました。そのためにまず、自分の授業を振り返り、生徒...
5人の方が「参考になった」と言っています。
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20年卒
エントリーシート（ES）
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本選考
立命館大学 | 文系
【あなたが学生時代に最も力を入れて取り組んだことを、具体的なエピソードを交えて記入してください。】アルバイト先であるコンビニエンスストアで、廃棄量を◯％削減させたことです。私はコンビニエンスストアで働いており、当初膨大な廃棄食品がありました。世界の食料不足がある反面、膨大な廃棄食品があった現状に心が痛み、その廃棄量の多さを...
6人の方が「参考になった」と言っています。
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20年卒
二次面接
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】部長クラス　【会場到着から選考終了までの流れ】待機室から面接会場へ行き面接を行った。面接後待機室へ行き、今後の案内を聞き解散。　【質問内容】学生時代に頑張ったこと。志望理由。入社したら何をしたいか。キャリアの積み方。不動産開発はエネルギーを多く使うが環境との調和は可能かだと思う...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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20年卒
説明会
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本選考
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【内容】会社概要・選考についての説明 中堅社員2名と人事担当者のパネルディスカッション　【注意した点・感想】会社の概要はインターンシップで話を聴いていたが、組織編成について、これから力を入れていく海外事業についてはこの説明会で詳しく知った。パネルディスカッションの後には質問タイムも設けられていた。エントリーシートを書く上...
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20年卒
社員面談
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【内容】最終面接前に仕事内容を理解してもらうための面談。　【注意した点・感想】この面談は専攻には関係ないと思います。最終選考に向けてより企業理解を深めてもらおうという意図だと思います。実際に働いている社員さんと1時間程度質疑応答をしました。丁寧に答えてくださいました。実際の図面も見してくださりより理解が深まりました。
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20年卒
最終面接
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本選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員と人事部長　【会場到着から選考終了までの流れ】待機室で待たされたのち面接を行った。面接後再び待機室へ行き解散。　【質問内容】役員から志望理由や入社したら何をしたいか、どのようなキャリアを積みたいかの質問をされる。また学生時代に頑張ったことに関しても質問された。最後に人事部長...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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20年卒
説明会
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本選考
非公開 | 非公開
【内容】会社説明会と社員2人によるセッション　【注意した点・感想】面接で企業理解をアピールするため、数字やアセット、ノンアセットに関してしっかりとメモを取ることを意識しました。特に同業他社との大きな違いであるハルカス、点芝事業をどのような思いで行っているかをしっかりと聞きました。
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ONE CAREERでは、近鉄不動産の2020年卒の本選考で実際に通過したエントリーシート（ES）の例文集や志望動機の回答例を掲載しています。さらに、近鉄不動産のESの通過率を上げるために深く選考対策したい方に向けて「選考ステップ」では自己PRや学生時代に頑張ったことに含めるべき、重要な評価基準とES提出時の注意点を解説しています。近鉄不動産のES・書類提出前や採用担当者と会う前に、高倍率な場合でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」では選考全体を通じたポイントも解説しており、不動産・建設業界の分析や近鉄不動産の企業研究をする際に役立ちます。
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