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職種別の選考対策
年次：

金融 千葉銀行
23年卒 総合職 / エリア総合職（オープンコース）
総合職 / エリア総合職（オープンコース）
No.241109 本選考 / リクルーター面談の体験談

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23年卒
リクルーター面談
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本選考
非公開 | 文系
2022年4月上旬
リクルーター面談
2022年4月上旬
会場 オンライン
社員の人数 1人
学生の人数 1人
結果通知時期 1週間以内
結果通知方法 電話で

経緯

ESとテストセンターの結果を提出後に電話が来て面談という形で案内された。

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会場到着から選考終了までの流れ

開始時間にZOOMへ接続。その後、ZOOMを終了。

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質問内容

面談という名目だが、しっかりとした選考であった。
内容
なぜ金融か、なぜ銀行か、なぜ千葉銀行か
なぜ横浜銀行でないのか
なぜメガバンクではないのか
他社選考
千葉銀行の志望度
学生時代に力を入れたこと
キャリアビジョン
逆質問

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雰囲気

非常に穏やか。その後リクルーターとして度々連絡を下さり、非常に優しい方だった。

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注意した点・感想

・なぜ千葉銀行という質問に対して地方銀行・銀行の理由もセットで話す（初めに話す事を伝えてから）これにより一貫性を持って伝えられ、好印象であった。
・他行との差別化。非常に細かく聞かれた。千葉銀行の特徴である「千葉に広いマーケットを持つこと」を中心に志望理由、キャリアビジョンと繋げて話した。

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基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

この先輩の選考ステップ

本選考
エントリーシート
2022年3月下旬
筆記試験
2022年4月上旬
リクルーター面談
2022年4月下旬
若手座談会
2022年5月上旬
中堅行員座談会
2022年5月中旬
最終面接
内定
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23年卒
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17人の方が「参考になった」と言っています。
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23年卒
リクルーター面談
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最終面接
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23年卒
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【承諾/辞退理由の詳細】他に志望度の高い業界から内定をいただいたため。　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】MARCH　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明
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23年卒
内定
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慶應義塾大学 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】千葉県民ではないため、ずっと千葉で働くことに多少抵抗があった。　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明
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内定
23年卒
重要な面談
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慶應義塾大学 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】年次の高い方　【会場到着から選考終了までの流れ】本社に到着後、部屋まで案内してもらう　【質問内容】自己紹介 自己PR（具体的なエピソードとともに） 学生時代に力を入れていたこと 学生時代苦労したこと ゼミについて 大学を選んだ理由 中高を選んだ理由 他社の選考状況...
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23年卒
企業説明会
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本選考
非公開 | 非公開
【内容】一般的な会社説明会。事業内容や仕事内容など。質問会の時間も設けられていました。　【注意した点・感想】オンラインでの説明会なので特に注意したことはない。zoomの背景がごちゃごちゃしていないように整理したぐらいです。ただ、質問会の時間はいつ見られているかわからないので積極的に質問するように心がけていました。
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23年卒
リクルーター面談
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慶應義塾大学 | 文系
【経緯】ES提出後リクルーターから電話が来た　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】・自己紹介 ・趣味について ・家族について ・家族の職業について ・見ている業界について 　・なぜ金融業界 　・なぜ銀行 　・なぜ地方銀行 　・なぜ千葉銀行 ・就活を始めた時期 ・他社の選考状況 ・...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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23年卒
ベテラン行員との面談
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本選考
慶應義塾大学 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】ベテラン行員　【会場到着から選考終了までの流れ】本社に到着したら部屋まで案内される　【質問内容】逆質問のみ 40分間ひたすら逆質問で、会話形式で進んでいった。 そのため、ある程度聞きたい質問を考えておく必要がある。 行員の方が答えてくださった質問の回答に対して、更に質問を...
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内定
23年卒
エントリーシート
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本選考
非公開 | 非公開
【企業選びのポイントをご記入ください。（40文字以下）】1.社会や人々を下支えする仕事であるか 2.生まれ育った千葉県に貢献できるかどうか 　【あなたが学生時代に最も大変だったことは何ですか。また、それをどのように乗り越えましたか。※専門コースを志望する方は当該分野での内容を記載してください。（300文字以下）】コロナ...
21人の方が「参考になった」と言っています。
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もっとONE CAREERを使いこなそう
ONE CAREERでは、千葉銀行の2023年卒の本選考で実際に行われた面接/面談での質問内容や回答例を掲載しています。また、面接で話した志望動機や面接の雰囲気、面接官の特徴、結果通知のタイミングなど具体的な体験談も見られます。さらに、千葉銀行の面接/リクルーター面談の通過率を上げるために、「選考ステップ」に書かれている面接における採用側の評価基準も確認しましょう。千葉銀行の面接本番前や自己紹介・自己PR・志望動機を作る時に、高倍率な選考でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントは金融業界の分析や千葉銀行の企業研究にも役立ちます。
  • 26年卒
    • 総合職 / エリア総合職（オープンコース）
    • 総合職 / エリア総合職（デジタルコース）
    • 総合職 / エリア総合職（マーケットコース）
    • 総合職 / エリア総合職（エンジニアコース）
    • エリア総合職（オープン）※総合職 / エリア総合職（オープンコース）へ統合
  • 25年卒
    • 総合職 / エリア総合職（オープンコース）
    • 総合職 / エリア総合職（デジタルコース）
    • 総合職 / エリア総合職（マーケットコース）
    • 総合職 / エリア総合職（エンジニアコース）
    • エリア総合職（オープン）※総合職 / エリア総合職（オープンコース）へ統合
  • 24年卒
    • 総合職 / エリア総合職（オープンコース）
    • 総合職 / エリア総合職（デジタルコース）
    • 総合職 / エリア総合職（マーケットコース）
    • 総合職 / エリア総合職（エンジニアコース）
    • エリア総合職（オープン）※総合職 / エリア総合職（オープンコース）へ統合
  • 23年卒
    • 総合職 / エリア総合職（オープンコース）
    • 総合職 / エリア総合職（デジタルコース）
    • 総合職 / エリア総合職（マーケットコース）
    • 総合職 / エリア総合職（エンジニアコース）
    • エリア総合職（オープン）※総合職 / エリア総合職（オープンコース）へ統合
  • 22年卒
    • 総合職 / エリア総合職（オープンコース）
    • 総合職 / エリア総合職（デジタルコース）
    • 総合職 / エリア総合職（マーケットコース）
    • 総合職 / エリア総合職（エンジニアコース）
    • エリア総合職（オープン）※総合職 / エリア総合職（オープンコース）へ統合
  • 21年卒
    • 総合職 / エリア総合職（オープンコース）
    • 総合職 / エリア総合職（デジタルコース）
    • 総合職 / エリア総合職（マーケットコース）
    • 総合職 / エリア総合職（エンジニアコース）
    • エリア総合職（オープン）※総合職 / エリア総合職（オープンコース）へ統合
  • 20年卒
    • 総合職 / エリア総合職（オープンコース）
    • 総合職 / エリア総合職（デジタルコース）
    • 総合職 / エリア総合職（マーケットコース）
    • 総合職 / エリア総合職（エンジニアコース）
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  • 19年卒
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  • 18年卒
    • 総合職 / エリア総合職（オープンコース）
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  • 17年卒
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  • 16年卒
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  • 15年卒
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  • 14年卒
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