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職種別の選考対策
年次：

金融 千葉銀行
23年卒 総合職 / エリア総合職（オープンコース）
総合職 / エリア総合職（オープンコース）
No.240784 本選考 / リクルーター面談の体験談

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23年卒
リクルーター面談
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本選考
非公開 | 非公開
2022年4月上旬
リクルーター面談
2022年4月上旬
会場 オンライン
社員の人数 1人
学生の人数 1人
結果通知時期 4〜5日以内
結果通知方法 メールで

経緯

行員の方から「一度オンラインでお話ししてみませんか」という旨の電話がきて、面談に進みました。

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会場到着から選考終了までの流れ

事前に送られてくるzoomのURLに入室
終了後、退出

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質問内容

雑談形式で、ほとんど逆質問でした。
・居住地、最寄りの駅
・学生時代に力を入れたこと
・ゼミのことについて
・家族について（両親の勤め先はどこか）
・志望動機
・他社の選考状況
・千葉銀行が第一志望かどうか

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雰囲気

和やか。雑談形式。

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注意した点・感想

オンラインだったので、目線がカメラに向くように意識しました。また明るさ、笑顔、雰囲気の良さが伝わるように声のトーンも意識して臨みました。逆質問メインになるので、ある程度は企業研究を進めて質問を練っておくことをお勧めします。

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本選考
2022年3月上旬
企業説明会
エントリーシート
2022年4月上旬
リクルーター面談
2022年4月中旬
リクルーター面談
2022年4月下旬
最終面接
内定
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内定
23年卒
筆記試験
/
本選考
非公開 | 文系
【試験科目】非言語、言語、性格検査　【各科目の問題数と制限時間】非言語と言語で30分程度 性格検査は自宅で10～20分程度　【対策方法】青本を1周行った。
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内定
23年卒
中堅行員座談会
/
本選考
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅行員男性　入行10年以上　【会場到着から選考終了までの流れ】全体の時間は1時間。会場でリクルーターの方と会い、待合室で待機。 面談後はリクルーターに案内され帰宅。　【質問内容】全て逆質問だった。 質問した内容 ・なぜ金融か ・なぜ銀行か ・なぜ千葉銀行か ・これ...
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内定
23年卒
最終面接
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役職は不明　しかし以前の中堅行員の座談会の時より年次が上に思えた。　【会場到着から選考終了までの流れ】全体の時間は1時間。会場に到着後、リクルーターの方に案内され待合室へ。終了後、再度待機室に移動し、内々定の通知。今後の流れの説明を受け終了。　【質問内容】事前に「大事な面談」と...
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内定
23年卒
内定
/
本選考
非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】より志望度の高い企業から内定をいただけたから。 しかし人柄の面では非常に良かった。辞退のお電話をしたときも今後の就職活動を応援していただけた。　【採用人数・倍率】辞退したため不明　【内定者の採用大学・学歴】辞退したため不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランテ...
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内定
23年卒
若手座談会
/
本選考
非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】開始時間にZOOMへ接続。その後、ZOOMを終了。　【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】若手行員に対する質問会。行員は3名ほどで学生は20名程度いた 約2タームに分かれて質問を行う。 この座談会には直接選考要素は無く、他の学生も比較的オーソドックスな質問（志望動機、キャリアビ...
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23年卒
内定
/
本選考
慶應義塾大学 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】千葉県民ではないため、ずっと千葉で働くことに多少抵抗があった。　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明
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内定
23年卒
重要な面談
/
本選考
慶應義塾大学 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】年次の高い方　【会場到着から選考終了までの流れ】本社に到着後、部屋まで案内してもらう　【質問内容】自己紹介 自己PR（具体的なエピソードとともに） 学生時代に力を入れていたこと 学生時代苦労したこと ゼミについて 大学を選んだ理由 中高を選んだ理由 他社の選考状況...
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内定
23年卒
リクルーター面談
/
本選考
慶應義塾大学 | 文系
【経緯】ES提出後リクルーターから電話が来た　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】・自己紹介 ・趣味について ・家族について ・家族の職業について ・見ている業界について 　・なぜ金融業界 　・なぜ銀行 　・なぜ地方銀行 　・なぜ千葉銀行 ・就活を始めた時期 ・他社の選考状況 ・...
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23年卒
ベテラン行員との面談
/
本選考
慶應義塾大学 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】ベテラン行員　【会場到着から選考終了までの流れ】本社に到着したら部屋まで案内される　【質問内容】逆質問のみ 40分間ひたすら逆質問で、会話形式で進んでいった。 そのため、ある程度聞きたい質問を考えておく必要がある。 行員の方が答えてくださった質問の回答に対して、更に質問を...
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内定
23年卒
リクルーター面談
/
本選考
非公開 | 文系
【経緯】ESとテストセンターの結果を提出後に電話が来て面談という形で案内された。　【会場到着から選考終了までの流れ】開始時間にZOOMへ接続。その後、ZOOMを終了。　【質問内容】面談という名目だが、しっかりとした選考であった。 内容 なぜ金融か、なぜ銀行か、なぜ千葉銀行か なぜ横浜銀行でないのか なぜメガバンクで...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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  • 金融
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    池田泉州銀行
    総合職
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    損害サービス部門（保険金支払い担当）
  • 金融
    ニッセイアセットマネジメント
    総合職

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もっとONE CAREERを使いこなそう
ONE CAREERでは、千葉銀行の2023年卒の本選考で実際に行われた面接/面談での質問内容や回答例を掲載しています。また、面接で話した志望動機や面接の雰囲気、面接官の特徴、結果通知のタイミングなど具体的な体験談も見られます。さらに、千葉銀行の面接/リクルーター面談の通過率を上げるために、「選考ステップ」に書かれている面接における採用側の評価基準も確認しましょう。千葉銀行の面接本番前や自己紹介・自己PR・志望動機を作る時に、高倍率な選考でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントは金融業界の分析や千葉銀行の企業研究にも役立ちます。
  • 26年卒
    • 総合職 / エリア総合職（オープンコース）
    • 総合職 / エリア総合職（デジタルコース）
    • 総合職 / エリア総合職（マーケットコース）
    • 総合職 / エリア総合職（エンジニアコース）
    • エリア総合職（オープン）※総合職 / エリア総合職（オープンコース）へ統合
  • 25年卒
    • 総合職 / エリア総合職（オープンコース）
    • 総合職 / エリア総合職（デジタルコース）
    • 総合職 / エリア総合職（マーケットコース）
    • 総合職 / エリア総合職（エンジニアコース）
    • エリア総合職（オープン）※総合職 / エリア総合職（オープンコース）へ統合
  • 24年卒
    • 総合職 / エリア総合職（オープンコース）
    • 総合職 / エリア総合職（デジタルコース）
    • 総合職 / エリア総合職（マーケットコース）
    • 総合職 / エリア総合職（エンジニアコース）
    • エリア総合職（オープン）※総合職 / エリア総合職（オープンコース）へ統合
  • 23年卒
    • 総合職 / エリア総合職（オープンコース）
    • 総合職 / エリア総合職（デジタルコース）
    • 総合職 / エリア総合職（マーケットコース）
    • 総合職 / エリア総合職（エンジニアコース）
    • エリア総合職（オープン）※総合職 / エリア総合職（オープンコース）へ統合
  • 22年卒
    • 総合職 / エリア総合職（オープンコース）
    • 総合職 / エリア総合職（デジタルコース）
    • 総合職 / エリア総合職（マーケットコース）
    • 総合職 / エリア総合職（エンジニアコース）
    • エリア総合職（オープン）※総合職 / エリア総合職（オープンコース）へ統合
  • 21年卒
    • 総合職 / エリア総合職（オープンコース）
    • 総合職 / エリア総合職（デジタルコース）
    • 総合職 / エリア総合職（マーケットコース）
    • 総合職 / エリア総合職（エンジニアコース）
    • エリア総合職（オープン）※総合職 / エリア総合職（オープンコース）へ統合
  • 20年卒
    • 総合職 / エリア総合職（オープンコース）
    • 総合職 / エリア総合職（デジタルコース）
    • 総合職 / エリア総合職（マーケットコース）
    • 総合職 / エリア総合職（エンジニアコース）
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  • 19年卒
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  • 18年卒
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  • 17年卒
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  • 16年卒
    • 総合職 / エリア総合職（オープンコース）
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  • 15年卒
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  • 14年卒
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