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23年卒 総合職（全国型）
総合職（全国型）
No.279415 インターン / グループディスカッション（GD）の体験談

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グループディスカッション（GD）
7月中旬
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結果通知方法 メールで

会場到着から選考終了までの流れ

説明→gd

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GDのテーマ・お題

地球温暖化防止に対する5つの施策が元々提示されており、その施策に順位をつける

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GDの手順

まずは時間配分と前提の確認、現状分析。そこから、一人一人順番に意見を出し合い、それらをまとめて評価基準を設けていった。その後は、評価基準に沿って施策を評価し、順位をつける。余った時間でプレゼンの練習。

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プレゼン時間の有無

1分間で代表者がプレゼン

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雰囲気

和やか

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注意した点・感想

自分以外はおそらく初めてgdをやる人ばかりだったと感じたため、自分から議論を進めていくようにした。また、なかなか喋らない人がいたらその人に話を振り、議論に入り込みやすいようにした。このgdはいかに主体性をアピールできるかだと思う。

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基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

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23年卒
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インターン選考通過
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4人の方が「参考になった」と言っています。
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3人の方が「参考になった」と言っています。
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23年卒
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1人の方が「参考になった」と言っています。
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23年卒
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1人の方が「参考になった」と言っています。
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