金融 三菱UFJ信託銀行

25年卒 配属特定採用・システム／デジタル

配属特定採用・システム／デジタル

No.380513 インターン / インターンシップの体験談

インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容

証券代行の業務システムに関するソリューションの立案ワーク。会場に入ると、既に机に名札が置いてあり、6名ずつほどのチームに分かれている。証券代行業務に関する説明や顧客からの依頼が書いてある資料を受け取り、それをもとにグループで話し合い、システムを提案する。ホワイトボードに内容をまとめて、最後に社...

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ワークの具体的な手順

講義（信託銀行、MUTB、システムデジタルコースについて）→昼食→ワーク

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インターンの感想・注意した点

昼食は社員の方を一緒に食べた。その際にも様々な質問に親身になって回答してくれ、社員の人柄の良さを感じた。またワークでは、信託銀行の役割、その中でも証券代行業務のイメージが付きにくく、システムを考えることに苦労した。逆に言えば、信託銀行のシステム部門としての業務内容を理解するのに適したワークだっ...

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懇親会の有無と選考への影響

インターンに参加すると早期選考に乗ることが出来る。本選考と比較して2週間ほど早く選考が始まる。またインターン参加者限定でED対策イベントが開催された。ここでは、ESで評価することや面接で聞きたいことなど選考基準につながる内容を聞くことが出来る。また社員座談会もあるため、選考にかなり有利に働くと思う。

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インターン中の参加者や社員との関わり

各チームに1人担当する社員が付いてくれる。また参加者も基本的にこのチームメンバーでの関りがほとんどとなる。また昼食も担当社員やチームと一緒に食べることになる。ワーク中は社員に質問することで、信託銀行やITの用語等に関する疑問を解消することができる。

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インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ

保守的、堅い

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インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ

挑戦的、穏やか

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