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No.154158 インターン / グループディスカッション（GD）の体験談

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22年卒
グループディスカッション（GD）
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インターンシップ選考
東京大学 | 文理非公開
2021年11月中旬
グループディスカッション（GD）
2021年11月中旬
会場 オンライン
試験時間 45分程度
社員の人数 1人
学生の人数 6人
結果通知時期 2週間以内
結果通知方法 メールで

会場到着から選考終了までの流れ

お題発表後、簡単に自己紹介をしたのち、25分のうちに議論&発表まで行った。グループディスカッション終了後、即集団面接開始。

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GDのテーマ・お題

今後の日本社会においてデジタル化を進展させる上で、何がハードルとなりこれをどう乗り越えるべきか（という感じだった気がします）

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GDの手順

議論形式は自由。書記をやる人が名乗り出てくれたため、その人の画面を画面シェアしながら、議論の進め方からコンセンサスをとって議論を進めた。かなり範囲が膨大なお題で、実質20分程度で網羅的に話すのは不可能であったが、何とか着地させたといったところ。

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プレゼン時間の有無

代表者1名が発表。

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選考官からのフィードバックの有無

一言二言程度あった。

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雰囲気

面接官の方は比較的反応が薄く、厳かに行われていた。とはいえオンラインということもあってか、対面独特の緊張感はない。

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注意した点・感想

GDにおける最低限のマナー（人が話してる途中に遮らない、反対の意見を言う際に相手が不快になる言い方をしない等）には当然気を配りつつ、自分が意見を言うべきタイミングでしっかりと伝えるようにした。また、全体の方向性がよくわからなくなってきたら、現状の議論の位置確認をグループにて行った。

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基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

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2021年11月中旬
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22年卒
グループディスカッション（GD）
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22年卒
集団面接
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22年卒
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ONE CAREERでは、日本銀行の2022年卒のインターンシップ選考で出題されたグループディスカッション（GD）のテーマや手順、プレゼン時間の有無、結果通知のタイミングなどを掲載しています。さらに、日本銀行のGDの通過率を上げるために、「選考ステップ」では内定者と編集からのアドバイスとして、選考での注意点や担当した役割、採用側の評価基準も確認しておきましょう。日本銀行のGD選考前やインターン本番前に、高倍率な場合でも通過するようお役立てください。
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