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総合職（グループリテールコース）
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銀行員に限定せず、将来なりたい社会人像、または仕事を通じて成し遂げたい夢や目標について教えてください。

私は自分が起点となって多くの人にいい影響を与えたいという目標を持っている。◯◯でのアルバイトで、私がお客様に対して行った接客によって、お客様が心地よい時間を過ごされて、お礼を言って頂いたときは、とても大きなやりがいを感じた。社会人になってもお礼を言われるように人の役に立つ仕事をしていきたい。

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これまでの人生で力をいれたことを教えてください。（最大3つ記載可能です。設問1-1、設問1-2、設問1-3にご記載ください。1つでも可です。）

【接客の質を高め続けた経験】
学生時代に劇場でアルバイトをしていた。歴史と伝統を持つ劇場であるため、スタッフに求められる接客の質は高かったが、試行錯誤を繰り返し、接客の質を高め続けた。

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【学部内最高倍率のゼミナールへの入室】
大学三年時以降に所属するゼミナール試験において、最高倍率を誇るゼミナールに挑戦した。教授の書籍や研究資料を読み込み、自身の熱意をアピールすることができた。

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これまでの人生で力をいれたことを教えてください。（最大3つ記載可能です。設問1-1、設問1-2、設問1-3にご記載ください。1つでも可です。）

【チームメンバーを熱意と調査量で先導した経験】
所属するゼミナールにて著名な漫画家を招き講演会を開くことになった。方針決定に迷っているメンバーにだれよりも多く情報を提示し、その後の進行に貢献した。

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上記（設問1）でお答え頂いた取り組みの中から1つ選択し、苦労したことや克服したこと、そこから得たものをプロセスが分かるように教えてください。（設問2-2にご記載ください。）

設問1-1を選択
私は業務中に集中しすぎてしまい、周りに気を配ることが疎かになる癖がある。ポジションを任されている場合であってもお客様対応をしている間、他の異変に気付きづらいといった欠点が判明し、研修中に悪癖を治すのは非常に難しかった。そこで自分の中で業務の優先順位を決め、どんなことが起きて...

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各質問項目で注意した点

一つでも可とあるが、熱意を示すため、なるべく多く書くことが重要だと感じた。
2-2克服した経験について、考えたことが伝わりやすいような文章を意識しました。

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基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

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ONE CAREERでは、三井住友銀行の2025年卒のインターンシップ選考で実際に通過したエントリーシート（ES）の例文集や志望動機の回答例を掲載しています。さらに、三井住友銀行のESの通過率を上げるために深く選考対策したい方に向けて「選考ステップ」では自己PRや学生時代に頑張ったことに含めるべき、重要な評価基準とES提出時の注意点を解説しています。三井住友銀行のES・書類提出前や採用担当者と会う前に、高倍率な場合でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」では選考全体を通じたポイントも解説しており、金融業界の分析や三井住友銀行の企業研究をする際に役立ちます。
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