職種別の選考対策
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20年卒 総合職:オープンコース※24卒のみ募集中
総合職:オープンコース※24卒のみ募集中
No.56047 本選考 / グループディスカッション(GD)の体験談
20年卒 総合職:オープンコース※24卒のみ募集中
総合職:オープンコース※24卒のみ募集中
20年卒
グループディスカッション(GD)
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本選考
大学非公開 | 文系
6月1日
グループディスカッション(GD)
6月1日
会場 | 企業オフィス(東京) |
---|---|
試験時間 | 1時間半 |
社員の人数 | 2 |
学生の人数 | 6 |
結果通知時期 | 当日中 |
結果通知方法 | 電話で |
会場到着から選考終了までの流れ
大部屋集合→6人呼ばれて別部屋ブースでgd
GDのテーマ・お題
「理想の社会人とは」
GDの手順
自分たちの立場を野村の一年目、上司の立場を1つ上の先輩社員と定義→アウトプット(チャレンジさせてくれる、的確なアドバイスをくれる)など→グループ分け→ロジックの確認→発表のチェック→代表が発表で終わり。
プレゼン時間の有無
代表が1分で
雰囲気
メンバーは賑やかだが、面接官二人は笑顔が皆無。笑ったことあんのか?ってくらい笑いませんでした。
注意した点・感想
自分の意見を言いすぎない。独りよがりにならない。野村を受ける人はこういう点が評価されると思いがちですが、真逆です。実際にフィードバックを最終の際に評価されていたこと、キャリアサポーターの職員に以前から教えられていたことは、皆の意見をどれだけ引き出せることができるか、をみられているということでした。
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