職種別の選考対策
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21年卒 オープン型
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No.86002 インターン / インターンシップの体験談
21年卒 オープン型
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21年卒
インターンシップ
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インターンシップ
法政大学 | 文系
インターンシップ
| 実施日程 | 2019年12月上旬 |
|---|---|
| 実施場所 | 御茶ノ水ソラシティ |
| インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
| インターン期間 | 3日間 |
| 参加社員数 | チームに1人 |
| 参加学生数 | 80人程度 |
| 参加学生の属性 | マーチがメイン層 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
架空の中小企業の事業主に対して、どのような資産運用を提案できるかのワークを行った。事業主のプロフィールであったり、業界を研究をし、様々な角度からみずほ証券の社員として提供できる総合金融コンサルティング機能について学びました。
ワークの具体的な手順
班の中でディスカッション→発表
インターンの感想・注意した点
事業主のプロフィールであったり、業界の状況など読み取ることが多く、大変。そのため、班のメンバーと協力し役割を分担することが大切だと思った。また、班1つに社員の方が1人ついてくださるので、積極性を大事にし、議論の活性化に貢献しようとした。
懇親会の有無と選考への影響
メンターがつく
インターン中の参加者や社員との関わり
班で膨大な資料を読み解くことのワークに取り組むため、参加している他の学生とは密に関わる。また、社員の方に関してだが、上述の通り、班についてくださることや、また社員座談会でお話を伺う機会もあるので、主体性を大事に臨めば関わる機会は多くある。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
ガツガツ、熱い
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
穏やか
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