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JFE商事のES(エントリーシート)・体験談一覧
JFE商事の就活のES・体験談の一覧です。JFE商事の本選考とインターンシップ選考で内定者が実際に通過したエントリーシートの例文集や志望動機の回答例のほか、過去に出題されたWEBテストの形式、グループディスカッション(GD)の問題、面接でよく聞かれる質問とその受け答えなどを記載しています。企業の採用担当者と会う前や書類提出前、選考突破に向けた対策方法を確認しましょう。またOB訪問/リクルーター面談での体験談や先輩が過去にお話された感想なども、企業研究やご自身との相性を判断する自己分析に役立ちます。
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26年卒
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value chain meeting
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インターンシップ選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若手社員 【会場到着から選考終了までの流れ】harutakaから入室 【質問内容】まず端的に自己紹介を1人ずつし、自己紹介のことを少し聞かれました。そのあと、学生時代に力を入れたことを聞かれました。私が聞かれたのは1つですが、2つぐらい用意しておくといいと思います。周りからどん...
2
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総合職
26年卒
WEBテスト
/
インターンシップ選考
非公開 | 文系
【試験科目】言語・非言語・英語 【対策方法】本屋に売っているwebテスト対策を1週間集中して勉強するといいと思います。
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26年卒
総合職
26年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】5人の班がJFE商事の社員になりきり、加工業社と素材を売るメーカーとの交渉を4時間ぐらいにわたり行い、最終的に価格やどの業者にどのぐらい依頼するのかを決める。かなり難易度が高い。時間が決められているため、鉄鋼の知識があればスムーズに進むと思う。 【ワークの具体的な手順】グル...
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26年卒
エントリーシート(ES)
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インターンシップ選考
非公開 | 文系
【学生時代に頑張ったこと、頑張っていること(300字以内) 】◯◯で時間帯責任者として、「顧客満足度向上のプロジェクト」三年連続地区一位を獲得した。 2年連続の一位獲得後、前年度と比較し、顧客満足度が低下。改善のため2点の施策を行った。⑴大学生と同じ視点でのマネジメント。学生従業員が、社員・マネージャーに対しての萎縮に注...
8
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総合職
25年卒
エントリーシート(ES)
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本選考
中央大学 | 文系
【最も大切にしている価値観は何か】GRIT(闘志、粘り強さ、自発、執念)である。これは14歳の時に祖父から貰った手紙に起因する。彼は戦争を経験しており、今の恵まれた環境が当たり前ではないこと、感謝すべきであることを私に説いてくれた。また戦争下でも勉強し続け、熊本から1人東京大学へ進学した経験から、やり抜く大切さを私に享受し...
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総合職
25年卒
インターン後の本選考早期2次面接(最終面接)
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】不明 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着〜面接室入室〜面接〜面接室退室 【質問内容】Q:挫折経験教えて Q:学んだこと教えて Q:挫折で学んだことを活かした経験教えて Q:周りを巻き込んだ経験教えて Q:〜になぜなりたいの? Q:JFE商事でどのように〜なるイ...
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25年卒
インターン後の本選考早期1次面接
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本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】年次が高い方 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン入室〜面接〜退室 【質問内容】Q:自己紹介 Q:エントリーシートのガクチカについて Q:挫折経験教えて Q:学んだこと教えて Q:挫折で学んだことを活かした経験教えて Q:周りを巻き込んだ経験教えて Q:ど...
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総合職
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2daysインターンシップ
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本選考
非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン入室〜ディスカッション〜解散 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】業界と会社理解、商社体感ワーク(トレーディング:JFE商事の強みを活かして、グループ力を活用しながら社員に模擬ヒアリングなどをした)、社員・社風を知る、発表会、人事座談会(年次の高い人事部の方の演説など)...
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総合職
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インターンシップ一次面接
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本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部の方 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン入室〜面接〜退室 【質問内容】Q、自己紹介を30秒程度で Q、学生時代に力を入れたことを1分程度で Q、〜に留学した理由 Q、価値観とは具体的にどのような価値観だったのか Q、それを始めた背景 Q、反対していた〜...
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内定
25年卒
2daysインターンシップ
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本選考
非公開 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】URLから接続 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】商社の業務を簡素化したワークに班ごとに取り組んだ。商材ごとに担当を決め、客先から要望を聞き、売り先を探した。その中で利益を上げるためにより安い売り先を探すことや購買量を増やすことで値引き交渉を行った。 【ワークの具体的な手順】全...
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内定
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本選考
非公開 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】第一志望から内定を頂いたため辞退した。JFEスチールの関連会社であり、非常に安定感があるため良い企業だと感じた。 【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】早慶、MARCH 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】体育会系、理系院生、留学経験者
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WEBテスト
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本選考
非公開 | 理系
【試験科目】言語、非言語、性格 【各科目の問題数と制限時間】通常の玉手箱形式 【対策方法】特になし
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最終面接
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本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】年配の現場社員と人事の役職付きの社員 【会場到着から選考終了までの流れ】事前に交通費精算を行い、若手人事の方から過去の面接についてフィードバックをいただいた後に面接。 【質問内容】エントリーシートから全体的に質問された。 ・なぜ今の大学を選んだか ・高校での部活動は何をして...
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一次面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅人事社員 【会場到着から選考終了までの流れ】URLから入室 【質問内容】・今までの学生生活の中で最も挑戦した経験 ・挫折経験 →どのようにその後の人生に繋げたか ・チームで何かに取り組んだ経験はあるか ・取り組んだ研究事業の中で難しかったこと →なぜその研究に取り...
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25年卒
エントリーシート
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本選考
非公開 | 理系
【学生時代に最も注力して取り組んだこと】世界中に安定的な食インフラを届けることを目標に掲げ、研究事業へ貢献した。産学協同で取り組んだ同事業では、全関係者が私よりも経験豊富なメンバーの中で研究を進める難しさがあった。私は自身の研究課題を進めるにあたって、研究意義へ疑問を募らせていた生産者との関係構築に奔走した。具体的には(1...
13
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25年卒
内定
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本選考
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【承諾/辞退理由の詳細】勤務地や働き方に不安を感じたため 【採用人数・倍率】分からない 【内定者の採用大学・学歴】分からない 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】分からない
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最終面接
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本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】ベテラン管理職 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後インターンシップからお世話になった社員と面談する。この面談ではほかに受けている企業や就職活動の軸などの確認が行われる。その後定刻となると、部屋に案内され面接スタート。 【質問内容】・学生時代に力を入れたこと →その深...
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特別面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅社員 【会場到着から選考終了までの流れ】指定されたリンクに入室後スタート 【質問内容】・学生時代に力を入れたこと →深堀り(リーダーには自分から立候補してなったのか等) ・志望理由 →深堀り ・キャリアプラン ・ほかに受けている業界・会社 ・周囲からどんな人間だ...
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25年卒
リクルーター面談
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本選考
非公開 | 文系
【経緯】インターンシップ後に全員実施される人事担当者との面談 【会場到着から選考終了までの流れ】指定されたリンクに入室後スタート 【質問内容】・インターンシップの感想 →自己評価を求められるため振り返りは必須 ・インターンシップを通じてのフィードバック →ワークでの働き →グループ内の印象 →今後の選考で期待する...
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内定
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2dayインターンシップ
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本選考
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【会場到着から選考終了までの流れ】指定のリンクに入室後スタート 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1日目 ・会社紹介 ・業務体感ワーク →資料を読み込んでグループでディスカッション →資料を基にステークホルダーとの交渉やヒアリング 2日目 ・プレゼンテーションワーク →JFE商事の人事担当者と...
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エントリーシート(ES)
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本選考
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【学生時代に力を入れたこと(300)】◯◯部で部内環境を整備し、退部希望者を0にした。当初チームは全国大会に出場することを目標にしていたが、そのなかで退部希望者が続出してしまった。日頃から何かと相談を受けることが多かった私は、部員全員に対してヒアリングを行うと、組織体制に不満をもつ選手が多いことが分かり、経験者かどうかに基...
7
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2day job
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本選考
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【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインです 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】自分が実際に入社したと仮定し、中小企業の向上と取引をするという体験型のワーク。グループディスカッションや社員との壁打ちなどを通して2日間インターンを実施。その後は、本選考の一次面接が免除となりました。 【ワークの具体的な手順】グ...
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最終面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部 【会場到着から選考終了までの流れ】若手の人事の方と雑談→面接→人事と雑談 【質問内容】アイスブレイク 自己紹介 学生時代に力を入れたこととその深堀り 留学経験に関すること 何故通っていた高校を選んだのか 何故その部活を選んだのか 何故その大学を選んだのか ...
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特別面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅社員 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】アイスブレイク 自己紹介 商社業界の志望理由 その中でのJFE商事の志望理由 どんな業務に携わりたいか 学生時代に力を入れたことのエピソードとその深堀り 就活軸とその理由 挫折経験について 逆質...
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WEBテスト
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本選考
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【試験科目】言語、非言語、英語、性格 【各科目の問題数と制限時間】一般的 【対策方法】特になし
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エントリーシート
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【学生時代に最も注力して取り組んだこと(300字以内)】留学中に携わった海外ボランティアで、留学生への支援実現に貢献した。食料配布の活動をしていたが、活動自体の認知不足が課題で現地貧困層のみの支援にとどまっていた。そこで、留学生の被支援者が少ない点に着目し、認知拡大を目標に2点の施策を行った。1点目は留学生イベントにおける...
3
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エントリーシート(ES)
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本選考
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【学生時代に最も注力して取り組んだこと(300字以内)】◯◯名規模の◯◯寮の運営チームで寮生の住環境を向上させた経験だ。共有部のごみが分別されていない事態に対応するため未分別ごみへの対処制度づくりが運営チームの目標となった。問題を分析し原因に迫る施策に◯◯%の寮生から反対意見が挙げられた。寮生の理解なしに解決できない問題だ...
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エントリーシート(ES)
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本選考
非公開 | 非公開
【学生時代に最も注力して取り組んだこと(300字以内)】◯◯として、「◯◯」という強みを活かし、リーグ戦で昇格圏内の2位に導いた。私は映像分析を進める中で◯◯が敗因だと考えた。そこで◯◯に関する2つの提案をした。この提案に先駆けて、◯◯を重視した。私は◯◯に対して「◯◯」という印象を抱いていたことから、◯◯も同様の想いを抱...
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エントリーシート(ES)
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【学生時代に最も注力して取り組んだこと(300字以内)】長期インターンで◯◯の開発期間の短縮に貢献した経験だ。目標は、◯◯の要件の伝達ミスを月◯◯回まで減らして動作確認の期間を◯◯以内にする事である。しかし、現状の伝達ミスは月◯◯回発生しており、動作確認に一般的なアプリ開発の倍である◯◯を費やしていた。課題は2点あった。1...
2
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2daysジョブ
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【会場到着から選考終了までの流れ】接続後開始 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】jfe商事の説明会と、営業体感ワーク、社員との座談会、ワークなどが行われた。オンラインではあったが、ワークの時間が多く参加学生やjfe商事の雰囲気を体感することができた。参加学生は全国各地から主に体育会の人が参加していた。 【ワーク...
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内定
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本選考
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【承諾/辞退理由の詳細】より志望度の高い企業に内定をもらった 【採用人数・倍率】ふ名 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】ふ名
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特別面接(最終)
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員 【会場到着から選考終了までの流れ】人事と面談20分 役員と面接25分 【質問内容】学生時代に力を入れたことは何か、サッカーを始めたきっかけはなにか、サッカーを通じて学んだことはなにか、大切にしている価値観はなにか、自分の弱みとそれを改善するために行っていること、最後に何...
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内定
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インターン参加者特別面接(一次)
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅人事 【会場到着から選考終了までの流れ】接続後すぐ開始 インターン経由のため、動画選考、一次面接はスキップです 【質問内容】学生時代に力を入れたことと、その中で味わった挫折、それをどのように乗り越えることが出来たのか、なぜJFE商事を志望しているのか、やりたいことは何...
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WEBテスト
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【試験科目】言語、計数、英語、性格 【各科目の問題数と制限時間】25、37、12、20 【対策方法】形式に慣れる
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体育会就活イベント
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説明会
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【説明会の具体的な内容】人事社員による鉄鋼商社の説明や自社の説明。 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】メーカー系の鉄鋼商社というイメージ。 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】特にはなかったが、社員さんが非常に温かい人が多かった。 【このイベントを通しての感想】自社のことを熱く語られている姿が印象的で...
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スカウト限定イベント 説明会
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説明会
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【説明会の具体的な内容】全体的な業務内容の説明があったあと、社員座談会があった。 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】パッションがある。体育会系の方が多い。 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】かなり「人」を大事にしている印象を受けた。 【このイベントを通しての感想】2時間半ほどの説明会の中で、業界知識...
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動画選考
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インターンシップ選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】動画選考なのでなし 【会場到着から選考終了までの流れ】案内に沿って自己PRをするといったもの 【質問内容】「40秒〜60秒であなたらしさが伝わる自己PRをしてください(サークル・アルバイトでもなんでもあなたらしさが伝わるものなら構いません。リラックスして挑んでください)」という...
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【試験科目】計算、国語、英語 【各科目の問題数と制限時間】一般的なものでした。 【対策方法】特になし
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インターン選考通過
25年卒
エントリーシート
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インターンシップ選考
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【学生時代に頑張ったこと、頑張っていること(300字以内 )】◯◯部で代表を務めたことです。代表就任時、コロナ禍でほとんど活動ができなかったサークルは部員が60人いるのにも関わらずイベントの参加者が2人という状況でした。そこで私は自分の強みである傾聴力を活かそうと考え、部員に対してヒアリングやを実施し、ニーズを調べました。...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部の3年目の方でした。 【会場到着から選考終了までの流れ】入室して、そのままオンラインの面接です。 【質問内容】・学生時代で力を入れたことは何か(これは2つくらい用意しておいた方が良いと思います) 割と学生時代に力を入れたことの深掘りが実くるとされるイメージです。 ・困...
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インターンシップ
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インターンシップ
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】実際に鉄鋼商社の業務内容を体感できるワーク JFE商事の業務内容や、社風などについて学ぶことができる座学の時間などもありました。 また、最後には自分たちがJFE商事の採用担当になりきって会社のことをプレゼンするという機会もありました。 【ワークの具体的な手順】それぞれに...
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【承諾/辞退理由の詳細】OB訪問であったり選考でお会いした社員と一緒に働きたいと思ったため。 【内定後の課題の有無】不明 【内定後の拘束】不明 【内定後の研修など】不明 【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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【質問内容】・普段の業務内容(1日の細かなスケジュール・◯◯事業本部ならではのやりがい等) ・JFE商事の強みや推しポイント ・JFE 商事に入社された理由 ・なぜ鉄鋼商社を志望していたか ・社内の雰囲気 ・社内のカルチャー ・ 【注意した点・感想】自身の不安に思っていることや疑問に思っていることをリスト化して...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の偉い方 【会場到着から選考終了までの流れ】若手人事と雑談→面接→退室→若手人事と雑談→解散 【質問内容】自己紹介 学生時代に力を入れたこと ・大変だったこと 研究内容 アルバイトに関すること なぜこの大学を選んだ? なぜこの高校を選んだ? 高校の好きな点を一...
1
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅人事 【会場到着から選考終了までの流れ】URLをクリックして入室 面接 退室 【質問内容】自己紹介 インターン参加前後のギャップ 学生時代に力を入れたこと ・始めた理由 ・難しかったこと 挫折経験 周りの人を巻き込んだ経験 巻き込む上で心がけていたこと ...
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【試験科目】言語、非言語、英語、性格 【各科目の問題数と制限時間】一般的な玉手箱と同じ 【対策方法】他社の玉手箱で繰り返し解いて問題形式に慣れる
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【学生時代に最も注力して取り組んだこと(300字)】留学で◯◯語力向上を目指したことである。限られた留学期間での語学力向上のためには、会話の機会の最大化が不可欠だと考え、2点の工夫を行った。1点目は、日本のエージェントを経由せずに手続きを全て自分で行うことである。現地大学やホストファミリーに直接電話をした。伝えたい内容がう...
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【学生時代に最も注力して取り組んだこと(300字以内) ※】体育会○○部で○○長として新たな戦術の策定と浸透に尽力し、東京都1部リーグ優勝を目指した経験。○○チーム中○○位と低迷していたチームを立て直したいという思いから挑戦した。まず、私は部員○○名の面談とデータ分析を通じて「得点力」という課題を発見し、それを補完する戦術...
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【学生時代に力を入れたことを教えてください。】大学◯◯部で◯◯を務め、チームの守備力向上に挑戦した経験だ。当初、失点数の多さが課題であり、原因として「練習風土や戦術の異なる◯◯の大学の◯◯による認識の差」があった。1部◯◯を達成するためには、練習や戦術に関する意思疎通の時間を増やす必要があると考え、2つの策を講じた。(1)...
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【学生時代に頑張ったこと、頑張っていること。】私は飲食店のアルバイトで、コロナ禍のテイクアウトメニューの導入に尽力しました。テイクアウトメニューは初の試みであったことから、1から導入に取り組む必要があり、私はキッチンとしてテイクアウトメニューの作成を行いました。冷めてもおいしくテイクアウトに向いている料理は何かを同僚と相談...
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本選考
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【学生時代に力を入れたこと(300字)】留学先のアメリカの大学で◯◯の取得に挑戦した。米国平均が◯◯である中、留学の目的である語学力と異文化コミュニケーション力の向上達成のため、この達成難度の高い目標を定めた。そして達成に向け周囲を巻込む行動を重視し、2つの事柄に注力した。(1)日米の新聞の閲読と班への情報共有など、綿密な...
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【学生時代に頑張ったこと、頑張っていること(300字以内 )】留学先の◯◯の大学で◯◯の取得に注力した経験だ。◯◯平均が◯◯である中、この高い目標に挑戦する中で自身の留学の目的である人としての成長が達成可能と考えた私は、主体的な行動を重視し3つの事柄に注力した。(1)◯◯学クラス唯一の留学生として、◯◯の新聞で得た情報をグ...
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インターンシップ選考
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【学生時代に頑張ったこと、頑張っていること(300文字以内)】◯◯のアルバイトに力を入れ、接客力向上を目標にしたロールプレイングを実施した。当時の職場は、同僚間での関わりが薄く接客方法を教え合えず、個人の成約率を最大化できていなかった。そこで私はロールプレイングを提案し、「半年間で売上5%向上」という目標を定めた。提案した...
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インターンシップ選考
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【学生時代に頑張ったことについて】集団中学受験塾の講師として、約30人の受験生を指導し、難関校合格に貢献 当初、下位生徒の意欲が低く、多面的な思考力の不足という課題があった。これは、「講師中心の授業形式」と「家での保護者独自の学習習慣の押し付け」が要因だった。よって、難関校合格率も50%ほどであった。 施策とし...
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インターンシップ選考
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【学生時代に頑張ったこと、頑張っていること】所属する部活動において試合出場のために出場の少ないメンバー同士で自主練習を行い続けたことである。チームの司令塔であるポジションにいる私は、下級生時は試合に出場する機会が中々無かった。なぜ自分が試合に出場することが出られないかを考え、周りとのコミュニケーションの少なさだと考えた。そ...
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【学生時代に力を入れたこと】私は、大学生活で専攻である◯◯を学ぶことに力を入れた。具体的には、授業だけでなく留学生との言語交換、交流イベントの運営、文化祭での◯◯劇の創作活動などに取り組んだ。新型コロナウイルス流行下で行動が大きく制限されることもあったが、自分に今できることを探りながら、自身も楽しみつつ語学力をのばした。そ...
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【学生時代に頑張ったこと、頑張っていること(300字以内)】◯◯大学対抗◯◯大会の◯◯委員長を務め、新会場で◯◯人を熱狂の渦に巻き込んだ。しかし、以前まで使用していた会場が改修工事を行うため、移転せざるを得なくなった。当初、候補の会場と交渉するも「学生が主催だから安全面が不安」と相手にされない日々が続いた。それでも、私が本...
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インターンシップ選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事2年目 【会場到着から選考終了までの流れ】事前送付のURLから入室。 【質問内容】自己紹介 学生時代に力を入れたことの深堀 (なぜその役職についたのか、他にどんな役職があるのか、大変だったこと、コミュニケーションで意識したこと、経験を通して学んだこと、今取り組んでいるこ...
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【試験科目】計算、国語、英語 【各科目の問題数と制限時間】覚えていないが一般的なもの 【対策方法】特になし
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インターンシップ選考
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【動画選考】自己PR1分、インターン志望理由1分 【学生時代に頑張ったこと、頑張っていること(300字以内 )】学生時代に最も力を入れたことは◯◯部での活動である。私は部の渉外として◯◯のリーダーを務めた。当該対抗戦はコロナ禍による中止が続いたため、経験者の部員がいない中での開催を余儀なくされた。前例がなく、段取りや予算の...
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インターンシップ
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インターンシップ
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】鉄鋼商社業界の説明、企業の強みや海外での事業について、中長期計画、事業部署の説明、トレーディング業務体感ワーク、経営理念の説明、働き方の詳細説明、社員との座談会、就職性に対して会社を説明するというケースワーク 【ワークの具体的な手順】トレーディングワーク:配布資料を参考に、...
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インターンシップ選考
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【学生時代に頑張ったこと、頑張っていること(300字以内)】◯◯◯◯◯サークルの立て直しだ。大学2年次にメンバーが私1人になり、学校からサークルを廃止する旨の連絡が来た。 昨年の活動は無い中でコロナ禍に突入し、全て手探りの中行った事は2つある。1つ目はメンバー補充だ。1年次に知り合った30人以上を勧誘するだけでなく、学校...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の若手女性 【会場到着から選考終了までの流れ】指定されたURLから入室 【質問内容】アイスブレイク、音声確認 自己紹介、自己紹介に対する質問 学生時代に力を入れたことについて それに対する深堀 逆質問 学生2人に対して、20分しか時間がなかったので、そんなに根掘り...
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【試験科目】言語、非言語、英語 【各科目の問題数と制限時間】どれも30分程度 【対策方法】特にしていない
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1日目は会社説明会と商社体感ワークを行いました。トレーディングのグループワークでした。1グループおよそ6名程度で取り組みました。2日目は座談会とそれを基に人事になりきって説明会をするというワークがありました。そして最後は人事の方との座談会がありました。 【ワークの具体的な手...
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インターンシップ選考
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【自己PR動画(1分間、何回も取り直し可能)】 自身の強みや自分磨きのために取り組んでいることについて答えた 【学生時代に頑張ったこと(300)】私は存続危機だったサークルの立て直しに注力しました。会費回収率が下がり運営が赤字であること、活動の参加者が少ないことが問題と考え、施策を行いました。まず既存メンバーの参加率・会費...
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インターンシップ
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】さまざまなバックグラウンドを持つ社員の学生時代、就職活動の軸、他の志望業界、仕事の事例、雰囲気、交友関係などを聞き、どのような人がJFE商事に適性のある人なのかをグループごとで話いあうというワークを数回行った。 【ワークの具体的な手順】テーマを聞いたのちに話し合いを行う。 ...
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インターンシップ選考
早稲田大学 | 文系
【試験科目】非言語 言語 英語 【各科目の問題数と制限時間】通常のもの 【対策方法】対策本
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早稲田大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の女性(入社1年目) 【会場到着から選考終了までの流れ】入室すると、人数が揃い次第すぐに面接開始 【質問内容】・自己紹介 ・学生時代に力を入れたこと、力を入れていること ・(大切にしている価値観の話をしたため、)価値観の詳細 ・なぜその取り組みをしようと思ったのか ...
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インターンシップ選考
早稲田大学 | 文系
【自己PR動画(1分だが、何回でも撮り直し可能)】目標達成への貪欲さとバイタリティについて。 【学生時代に頑張ったこと、頑張っていること(300)】ESS英語劇大会で50人チームのリーダーを務め、建設的なコミュニティづくりと優勝の両立を目標に半年間取り組んだ。しかし目標達成に向け前例の分析を重ねると、ストイックな演技指導と...
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インターンシップ
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インターンシップ
早稲田大学 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1日目は、軽い会社説明会と、商社体感ワークである。トレーディングのグループワーク(6、7人)を行った。2日目は、座談会を中心とするインプットの機会と、それをまとめる軽いグループワーク(1時間程度)である。最後にはざっくばらんにお話をする懇親会のような機会があった。 【ワーク...
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インターンシップ選考
北海道大学大学院 | 理系
【学生時代に頑張ったこと、頑張っていること(300字以内)】私は大学の部活動に最も注力した。私は小学校から続けている◯◯で、全国大会出場を果たすために体育会◯◯部に入部したが、◯◯人いる部員の中で団体戦に出られるのは7人と狭き門で、結局私はメンバー入りを果たせなかった。また、選手選考の方法や基準が不透明だったため納得できず...
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インターンシップ
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】数人の複数属性の社員の学生時代(部活・アルバイト・専攻)、就活時の軸・ほかの志望業界、仕事事例やそれに対する向き合い方を聞き、どんな人がJFE商事で働くのに向いているか学生のみのチームで議論することが数回繰り返された。 【ワークの具体的な手順】それぞれのテーマを聞いた後に学...
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】「自社が最も高い利益を得つつも各メーカーの要望に応えて取引を実現させる」という商社の業務体験ワークをグループで行った。ランダムに分けられたグループに分かれて話し合いや商談を行い、その後全体でプレゼンをした。 【ワークの具体的な手順】グループに分けられ話し合い→商談という流れ...
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インターンシップ面接
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インターンシップ選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若手人事 【会場到着から選考終了までの流れ】指定されたURLから入室 【質問内容】アイスブレイク、音声等の確認 自己紹介を30秒程度で 学生時代に力を入れたことを1分程度で それに関する深堀と面接担当者が疑問に感じた部分に対しての質問 20分の集団面接なので2つしか質問...
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インターンシップ選考
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【学生時代に力を入れたこと(200字以内)】ゼミの企画で広報を務め、「◯◯◯」という目標を達成した。当初はSNS上で宣伝していたが、思うように閲覧数が伸びなかったため紙媒体での宣伝に変更した。そこで行ったのが役所で掲示板への貼付け許可を得ること、地域内での掲示作業の2点だ。特に後者では人手が足りず挫折したが、ゼミ仲間に協力...
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インターンシップ
非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】課題に取り組む形ではなく、企業説明やパネルトールを聞く形式で進められていた。各セクションの終わりのタイミングで、あらかじめ決められていたチームの人とブレイクアウトルームの中で感想や感じたことを共有した。 【ワークの具体的な手順】各説明の後にグループワークの時間が設けられてお...
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一次面接以前のPR動画提出
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】特になし 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】40~60秒程度であなたらしさが分かるように自己PRをしてください。(学業、アルバイト、サークル、趣味、留学、部活など、どのようなものでも構いません。)リラックスして、あなたらしさが伝わるようにしてください。 ...
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本選考
早稲田大学 | 文系
【試験科目】言語 非言語 英語 パーソナル 【対策方法】特になし。英語はテンポよく。
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三次面接(最終)
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本選考
早稲田大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】部長クラス 【会場到着から選考終了までの流れ】オフィスに到着したら控室に案内され、採用担当から激励+フィードバック+いくつか質問がある。採用担当者からの質問の回答内容は面接前に別室にいる面接官に報告されるため、面接のつもりで答える必要がある。 【質問内容】・自己紹介 ・どんな...
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本選考
早稲田大学 | 文系
【学生時代に注力したこと】◯◯サークルで新入生獲得に邁進した。例年30人程の加入がコロナ禍によって落ち込み存続の危機だった。問題を洗い出した結果、コロナ禍により新歓に来る人が少ない事が分かった。そのため来てくれた一人ひとりを大切にする考えの元2つ施策を行った。1活動に複数回来てもらうために個別で招待メールを送る事 2懇親会...
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二次面接
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早稲田大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事と営業 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで入室し面接が始まる 【質問内容】・自己紹介 ・なぜ高校で現地校に入った? ・なぜ日本の大学に入ろうとした? ・大学ではどのような勉強をしていた? ・大学での学びは会社でどのように活かせる? ・なぜ鉄鋼商社?鉄鋼...
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グループディスカッション(GD)
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早稲田大学 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで面接会場に入室。20~30人。そのあとブレイクアウトルームへ移動 【GDのテーマ・お題】1.社会人と学生の一番の違いは何か 2.ある設定に基づいた謎々のようなお題 【GDの手順】グループに分かれてアイスブレイク→役職決め→1.のお題の前提確認→アイデア出し→吟味厳選→まとめ→...
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一次面接
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早稲田大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部採用課の若手(5年目くらい) 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】グループ面接で20分のため質問数は非常に少ない ・自己紹介を手短に ・学生時代に力を入れたことに関して ・サークルに入ろうとしたきっかけ ・大学時代以外にスポーツをやってきた?...
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【学生時代最も力を入れたことをご記入ください。 】◯◯◯◯部でコーチを務め、◯◯大会に導いた事だ。自身の経験に頼った指導や◯◯な練習環境を課題とし、2つの施策を実行した。1、指導方法の工夫。◯◯部の指導者からコーチングを学び、◯◯の状況を日々◯◯◯◯することで、各々に適した指導を徹底した。2、信頼関係の構築だ。◯◯◯に参...
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インターンシップ
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】チームはあらかじめ決められている。取り組んだ課題は、ほぼなく、企業説明を聞いておのおの感じたことを整理するようなワークだった。発表もあったが自主的に挙手をして行った。グループワークの間には若手社員のパネルトークの時間が設けられた。 【ワークの具体的な手順】業界・会社説明後グ...
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インターンシップ
上智大学 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】主に商社業界の説明、jfe商事の企業説明、社員の方のパネルディスカッションがあった。説明の合間で簡単なグループワークがあり、①jfe商事に関する印象が説明を受けた前と後でどのように変わったか。②社員の方のマインドや共通点をグループで話し合った。 【ワークの具体的な手順】業界...
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【承諾/辞退理由の詳細】仕事の内容に惹かれた。やりがいを感じそう。 【内定後の課題の有無】不明 【内定後の拘束】不明 【内定後の研修など】グループワークが複数回 【採用人数・倍率】40名程度 【内定者の採用大学・学歴】早慶、GMARCH 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】体育会
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員人事 【会場到着から選考終了までの流れ】面談→面接→交通費支給→解散 一次選考で面接官だった方からフィードバック 事前に提出した履歴書に沿って軽い質問(メモしたものを最終選考の面接官に引き継ぎ) 10分程度面談後に最終選考に案内 【質問内容】アイスブレイク 自己PR...
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅人事 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン接続し待機 【質問内容】自己紹介 なぜ今の大学を選んだか 学生時代に力を入れたこと深掘り 志望理由(なぜ商社、なぜ鉄鋼、なぜJFEなのか) やりたく無い事に対してどのように取り組むか 語学レベルについて(留学経験...
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【試験科目】言語 非言語 英語 パーソナル 【各科目の問題数と制限時間】通常の玉手箱の試験 【対策方法】特になし。英語は制限時間が早いのでテンポよく進める。
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】1,2年目の人事 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン接続し待機 【質問内容】アイスブレイク 自己紹介 学生時代力を注いだこと なぜそれに力を注いだのか(はじめたきっかけや経緯について) その中で困難なことはあったか 困難にどう対処したか その結果何が得られ...
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【自己PR動画】私の強みは「迷いのない行動力」です。この強みを最も活かした経験は留学です。私は大学2年次にダンスサークルを立ち上げ、サークルの運営と発展に力を注いできました。その中で新入生に向けてダンスの指導にあたるうえで自身のスキル不足に不安を感じ、夏休みの僅かな期間を使ってダンス留学に行きました。言語の壁に少しの不安は...
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【学生時代に注力したこと】【難民支援ボランティア】この活動では難民◯名が◯◯することを目指し活動を開始したが、彼らの難民という背景からか、当初は意思疎通さえできなかった。そこで◯名と会話する場を自ら設け、意見交換から相互理解を深めることに専念した。その結果、彼らの自己表現力も向上し、◯◯できるようになったため、担当した難民...
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】最初にどのような事業行っているかなどの企業説明会を受けた。商社に対するイメージについてのアイスブレイクのグループワークがあった。座談会などを通してJFE商事に対してのイメージについて考えるワークもあった。専門知識がなくても楽しく取り組むことができる内容だった。 【ワークの具...
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24年卒
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24年卒
Value Chain Meeting(インターンシップ)
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【会場到着から選考終了までの流れ】会議URLに入室、退出 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1日目 ・商社やJFE商事の簡単な説明 ・配られた情報を基に完成品メーカーと加工メーカーの間に立ち、取引価格などの調整を行うワーク 2日目 ・JFE商事の年収や福利厚生などの紹介 ・現場社員との座談会 【ワーク...
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24年卒
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24年卒
最終面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の年次高めの方 【会場到着から選考終了までの流れ】フロアについたら人事に電話し呼び出す。 交通費の清算をしたり今までの評価を聞いたりする 別室にて面接後、フロアの案内をしてもらい交通費を受け取って解散 【質問内容】自己紹介と自己PR 学生時代に力を入れた事その深堀 ...
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24年卒
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24年卒
一次面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】不明 【会場到着から選考終了までの流れ】URLに接続し開始 【質問内容】自己紹介 大学を選んだ理由 特技の楽器は何歳から始めたか、なんで続けたのか リーダーではなく副リーダーになった理由は? 副リーダーとして活動するうえで意識していたこと 留学先大学を選んだ理由 留...
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24年卒
総合職
24年卒
WEBテスト
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本選考
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【試験科目】言語・非言語・性格 【各科目の問題数と制限時間】一般的な玉手箱と同じ 【対策方法】問題集を解く
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24年卒
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24年卒
エントリーシート
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【学生時代に注力したこと ※(200文字以内)】留学先の教育ボランティアで授業満足度向上に貢献した。生徒の満足度が45%と低いという現状に対し、生徒50名と面談を行う中で要因を探った。そして会話力習得という要望と授業内容のミスマッチを発見した。これを受けて私は反復練習、体験型授業の二つを導入する事にした。その際、周りの日本...
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